武汉古河汽车系统有限公司由日本古河AS株式会社及日本古河电工株式会社投资设立的日本独资公司，主要产品是汽车零部件、汽车线束及车身电子控制系统，投资总金额1500万美元，2013年10月25日注册成立。【招聘岗位】生产操作员，不是流水线、独立工位。【面试要求】 1、年龄18岁-40周岁，学历不限； 2、身体健康，无色盲，视力1.0以上（可戴眼镜），会读、写26个英文字母； 3、诚实有礼，吃苦耐劳，能适应站立工作及夜班。【薪资待遇】月收入6000-8000，加班费按照平时1.5倍，周末2倍，法定节日3倍，每个月12号发上个月整月工资。【福利待遇】 1、高温津贴：6月-9月，按12元/天补贴； 2、住宿补贴：不想住公司提供的宿舍可以额

接受应届生-职场小白-接受无经验！！！ 室内坐班，上手快简单！ 主要负责协助上级工作，保证相关材料的精确细节化，最后进行汇总对接工作 薪资4000-8000，可以面谈 早九晚六，午休两小时，不加班，不定时下午茶 公司进地铁站两分钟不到，交通便利！！可以带朋友一起

15天短期工，也可长期 工作简单，组装小家电内部塑料零部件 工作时间：07:30-19:30/19：30-7：30二班倒， 18元/时（白班计薪11小时，夜班计薪11.5小时） 男女不限53岁以下均可 做完2天左右结清 包吃包住 ，

年底高工资厂区，入职发餐卡，包住。 每月工资6000往上 18到40都可安排 每月12号准时发薪 入职需要24小时核酸+已采样 1.湖北仙桃城区、胡场镇和三伏潭镇 2.湖北随州、荆州、襄阳、孝感 3.四川省绵阳市，内蒙古呼和浩特市、鄂尔多斯市、赤峰市、包头市、乌海市、呼伦贝尔市 以上行程码暂不接受。

招聘凌河夜市卖甜品，晚上5：20到晚10：20，工作简单易操作，要求干净利索有健康证，**** 年龄55岁以下，电话***********

【薪资福利待遇】  1、收入 ： 试用期10000（转正12000）+ 全勤500 + 提成10-30%（通提） 2、全面的保障：五险一金、法定休假、超长春节假期；  3、对新人有完善系统的培训，帮助员工提升销售技能、专业技能、管理技能；  4、年度旅游，团建活动。  【岗位职责】  1、通过公司平台、微信、电话等沟通方式传递公司的产品服务信息，做好客户的沟通和维护工作，与公司达成合作；  2、不需要自己开发客户，公司提供有效客户资源（每天都投有大量的广告，抖音，快手，百度，今日头条等等客户主动留联系方式咨询产品）  【岗位要求】  1、普通话标准，表达沟通能力良好；  2、大专毕业以上，具有亲和力和感染力；  3、有电话销售经验 / 有证券从业资格证 / 退伍军人者优先。  感兴趣的话可以发我一份电子简历哦，为自己创造更多的机会！！！

包吃包住包体检免费班车接送，没有花销，挣得就是存的！电话面试不用白跑！（干到满月有入职奖） 全新宿舍楼，宿舍车间都有空调！ 三河线束厂月6千五险 18-47周岁 男女不限 生产奔驰汽车线束，缠线 分线 8:30-20:30 两班倒  5500-7000 /月 每月10号时准‬打本人工商银行卡 免费体检，包吃住，三河内免费班车接送 工作地点：河北三河精工园园‬区内

职位职责： 1、参与设计中国区竞价营收业务的流量策略和机制设计，优化广告与自然内容链路设计和混排机制； 2、与多业务深度协作，结合业务诉求，制定更合理的流量分发和排序策略，并推动项目提收； 3、构建相关基础设施，包括但不限于流量数据监控、用户体验、收入数据，协助洞察定位和诊断业务问题，找到策略机会点； 4、参与流量成本和计费机制的设计度量和测算。 职位要求： 1、1年及以上产品相关工作经验，有商业化流量策略，广告系统和架构相关经验优先； 2、有较强的数据分析能力，对数字敏感，有一定数据分析基础和SQL能力； 3、良好的逻辑思维能力、沟通能力、自驱力，擅长沟通及团队协作，具备强烈的好奇心； 4、具备优秀的跨团队协作能力，可以与研发、设计、数据科学等团队高效合作。

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工作职责: 1、从事人工智能领域研究工作，包括不限于行业应用的跟踪分析与研判工作； 2、开展公司人工智能技术的应用研究、融合规划及材料撰写工作； 3、负责智能项目管理工作，进行智能产品规划与设计工作； 4、完成其他相关重点工作。 任职资格: 1、硕士研究生或以上学历； 2、具有较强文字功底及逻辑思维能力；具有优秀的表达、沟通与协调能力； 3、有1年以上咨询研究工作经验，有咨询公司、第三方评测机构工作经验者优先； 4、喜欢跟踪和研究分析人工智能与保险领域最新动态，对人工智能、金融保险行业有一定了解。

岗位职责: 本职招聘属于物流公司用人,如有不清楚可来电咨询，因公司业务繁忙不能及时回复简历及信息敬请谅解，该职位属公司直招、要求踏实稳重 一，司机要求C1或B2均可，有实际驾驶经验，主要负责开车送货，专职司机不用装卸 二，招聘跟车员主要负责跟着司机一起配送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责，录用后统一包吃住 全勤奖 职位要求： C1.B2本、年龄18岁—38岁之间,身体健康,有责任心,对工作负责,无不良嗜好,能吃苦耐劳 （1）、市内司机：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途司机：试用期9000-9500元，第二个月转正保底工资9500-12500元、工资月结。 （3）、半挂车司机：试用期12000-12500，第二个月转正保底工资13000-13500元。工资月结 二、薪资待遇： （1）、市内跟车员：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途跟车员：试用期9000-9500元，第二个月转正保底工资9500-12500元、工资月结 职位福利：以上职位一经录用均就近分配，录用后统一包吃住 全勤奖。 联系电话:***********： 联系人：经理 联系地址：郑州市

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河南郑州物流诚聘BC照货运司机和跟车员包吃住：岗位职责: 本职招聘属于物流公司用人,如有不清楚可来电咨询，因公司业务繁忙不能及时**复简历及信息敬请谅解，该职位属公司直招、要求踏实稳重 一，司机要求C1或B2均可，有实际驾驶经验，主要负责开车送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责专职司机不用装卸 二，招聘跟车员要求18-50周岁，主要负责跟着司机一起配送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责，录用后统一包吃住+全勤奖 职位要求： C1.B2本、年龄18岁—50岁之间,身体健康,有责任心,对工作负责,无不良嗜好,能吃苦耐劳 （1）、C照司机：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资8000-8500元、工资月结 （2）、B照司机：试用期8500-9500元，第二个月转正保底工资9500-10500元、工资月结。 （3）、半挂车司机：试用期10000-10500，第二个月转正保底工资10500-11500元。工资月结 二、薪资待遇： （1）、市内跟车员：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途跟车员：试用期8500-9500元，第二个月转正保底工资9500-12000元、工资月结 职位福利：以上职位一经录用均就近分配，录用后统一包吃住+全勤奖。特别声明：本公司属于正规物流公司招聘，司机跟车属于高危行业入职需签订正规劳动合同。合同办理包含社保五险一金。 联系电话：***********联系人：经理 联系地址：郑州市二七区大学南路与航海路交叉口

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**职位名称：** 抽卡直播经纪人 / 直播运营专员 (侧重主播发掘与孵化) **职位概述：** 我们正在寻找一位充满热情、经验丰富且对直播行业（特别是抽卡玩法）有深刻理解的抽卡直播经纪人。您将负责发掘、筛选、签约、培养和管理具有潜力的抽卡类主播，并负责其直播活动的策划、执行与效果优化，最终实现主播个人价值和商业价值的最大化。您将是主播与平台、观众之间的桥梁，是主播在直播生涯中的关键引路人和支持者。 **主要工作职责：** 1.  **主播发掘与筛选：**      *   深入了解抽卡直播的特点、用户偏好及市场趋势。      *   通过各大直播平台、社交媒体、短视频平台、线下活动等多种渠道，主动发掘具有抽卡直播潜质的新人主播或转型主播。      *   建立和维护主播人才库，定期进行主播潜力评估和筛选。      *   与潜在主播进行初步接触、沟通，了解其意愿和特点。 2.  **主播签约与关系维护：**      *   负责与筛选出的优质主播进行商务洽谈，完成签约流程。      *   建立并维护与签约主播的良好合作关系，提供职业规划建议，提升主播的归属感和忠诚度。      *   处理与主播相关的日常沟通、协调及支持工作。 3.  **直播内容策划与执行：**      *   根据平台特性、用户喜好和主播特点，策划有吸引力的抽卡直播内容、活动方案和互动玩法。      *   指导或协助主播进行直播脚本、话术、互动节奏的设计与优化。      *   监控直播过程，及时发现并解决直播中出现的各种问题，确保直播顺利进行。 4.  **主播培养与赋能：**      *   为新签约主播提供直播技巧、平台规则、粉丝互动、流量获取等方面的培训和指导。      *   协助主播提升直播表现力、内容创作能力和粉丝运营能力。      *   根据主播发展情况，提供个性化的成长建议和资源支持。 5.  **数据分析与效果优化：**      *   负责监控和分析主播的直播数据（如观看人数、互动率、礼物收入、粉丝增长等）。      *   根据数据反馈，及时调整直播策略、内容方向和运营方案，提升直播效果和商业转化。      *   定期向上级汇报主播运营情况和市场分析。 6.  **市场洞察与竞品分析：**      *   持续关注抽卡直播行业的最新动态、竞品主播的运营策略和市场变化。      *   为公司直播业务的发展提供有价值的建议和洞察。 **任职资格要求：** 1.  **经验要求：**      *   [1-3] 年以上直播行业从业经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、B站、淘宝直播等）的运营规则和玩法。      *   有成功发掘、签约、培养抽卡类主播或相关类型主播（如游戏、才艺、娱乐等，需有抽卡经验）的完整案例和经验者优先。      *   具备一定的主播资源者优先。 2.  **能力要求：**      *   对抽卡直播有浓厚兴趣和深刻理解，熟悉其用户群体和内容生态。      *   具备敏锐的“识人”眼光，能够准确判断主播的潜力和发展方向。      *   优秀的沟通协调能力、谈判能力和人际交往能力。      *   具备较强的活动策划、内容策划和执行能力。      *   数据敏感，具备基本的数据分析能力，能够基于数据做出判断和优化。      *   抗压能力强，能适应快节奏、高强度的直播行业工作环境。 3.  **学历与素质：**      *  市场营销、传媒、表演、电子商务等相关专业优先。      *   积极主动，责任心强，具备良好的服务意识和团队合作精神。      *   具备一定的市场洞察力和商业敏感度。 **加分项：** *   有成功孵化头部主播的经验。 *   熟悉直播电商或相关商业化模式。 *   具备一定的视频剪辑、后期制作能力。 *   本地户籍或长期居住者优先。 **我们提供：** *   具有市场竞争力的薪酬待遇（底薪 + 绩效奖金 + 佣金/分成）。 *   广阔的职业发展空间和晋升机会。 *   与行业**人才共事的机会。 *   开放、创新、充满活力的工作氛围。 *   完善的福利保障体系（五险一金、带薪年假等）。