一、职位基本信息 职位名称：5G 专网产品行销经理 工作地点：北京/南京，**** 二、职位概述 您将作为连接 5G 专网产品（主要包括 5G 核心网、5G 基站、5G CPE、SD-WAN 网 关、交换机、专网运营平台等）市场与客户的桥梁，全面推动亚信科技 5G 专网产品在各垂 直行业和运营商的广泛应用与加速落地，助力企业实现数字化转型。 三、主要职责 l 产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信 5G 专网产品的核心优势与技术能力，对各前台事业部、合作伙伴及最终 客户进行产品宣讲与培训，确保产品价值得到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略，包括线上线下活动、行业展会、研讨会等，提升产品 知名度与品牌形象，吸引潜在客户关注。 l 加速产品商用落地 与各前台事业部紧密合作，深入了解客户需求与痛点，定制化产品解决方案，推动产品 在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理，包括需求收集、方案制定、 商务谈判、合同签订等，确保产品从研发侧快速走向客户侧，实现商业价值。 l 客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料，包括产品白皮书、案例分享、技术文档等，为销售 与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流，深入了解客户需求，挖掘潜在商机，促 进业务合作与拓展。 l 市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态，对产品性能、功能、用户体验等方面进行评估与分析， 为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通，将市场需求与客户反馈转化为具体的产品改进建议，推动产 品持续升级与创新。 四、任职要求 l 本科及以上学历，通信或计算机相关专业，具备市场营销或相关领域背景优先。 l 至少 5 年通信类产品行销经验，熟悉 4/5G 通信网络技术发展及其市场趋势。 l 具备出色的市场分析与策划能力，能够独立完成产品市场推广与品牌建设。 l 优秀的沟通与团队协作能力，能够与各前台事业部、合作伙伴及客户建立良好关系。 l 具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化与产品迭代。

一、职位基本信息 职位名称：5G 专网产品行销经理 工作地点：北京/南京，**** 二、职位概述 您将作为连接 5G 专网产品（主要包括 5G 核心网、5G 基站、5G CPE、SD-WAN 网 关、交换机、专网运营平台等）市场与客户的桥梁，全面推动亚信科技 5G 专网产品在各垂 直行业和运营商的广泛应用与加速落地，助力企业实现数字化转型。 三、主要职责 l 产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信 5G 专网产品的核心优势与技术能力，对各前台事业部、合作伙伴及最终 客户进行产品宣讲与培训，确保产品价值得到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略，包括线上线下活动、行业展会、研讨会等，提升产品 知名度与品牌形象，吸引潜在客户关注。 l 加速产品商用落地 与各前台事业部紧密合作，深入了解客户需求与痛点，定制化产品解决方案，推动产品 在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理，包括需求收集、方案制定、 商务谈判、合同签订等，确保产品从研发侧快速走向客户侧，实现商业价值。 l 客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料，包括产品白皮书、案例分享、技术文档等，为销售 与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流，深入了解客户需求，挖掘潜在商机，促 进业务合作与拓展。 l 市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态，对产品性能、功能、用户体验等方面进行评估与分析， 为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通，将市场需求与客户反馈转化为具体的产品改进建议，推动产 品持续升级与创新。 四、任职要求 l 本科及以上学历，通信或计算机相关专业，具备市场营销或相关领域背景优先。 l 至少 5 年通信类产品行销经验，熟悉 4/5G 通信网络技术发展及其市场趋势。 l 具备出色的市场分析与策划能力，能够独立完成产品市场推广与品牌建设。 l 优秀的沟通与团队协作能力，能够与各前台事业部、合作伙伴及客户建立良好关系。 l 具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化与产品迭代。

【岗位职责】 1.负责全国市场业务拓展布局，制定区域拓展策略与执行计划，依托社交电商与直销模式，开拓新市场、发展合作伙伴，达成全国性业务增长目标（需适应高频出差）。 2.搭建全国性业务拓展培训体系，开发线上 / 线下培训课件（如区域拓展方法论、社交电商实战技巧、直销团队管理课等），设计标准化课程内容（PPT、SOP 手册、谈判话术模板等）。 3.主导全国业务团队带教，涵盖市场调研、渠道开发、客户谈判、合作落地全流程，提升团队的市场攻坚能力与项目转化率（需有操盘跨区域团队或大型项目案例）。 4.分析不同区域市场特性与用户消费习惯，结合社交电商、直销行业成功案例（如新零售、健康食品领域的渠道拓展模式），设计针对性培训课程，增强团队实战能力。 5.协调内外部资源（如供应链、品牌方、区域代理等），组织全国性业务复盘会与经验分享会，沉淀成功案例并迭代业务拓展与培训内容。 【任职要求】 1.3年以上全国业务拓展经验，具备扎实的社交电商与直销行业背景，有新零售、健康食品领域经验者优先（如国科优选、云集等平台相关经历）。 2.专科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先，具备线上 + 线下培训落地能力，能独立开展全国性巡回培训与讲课。 3.能独立开发业务拓展与培训课件，熟练使用 PPT、数据分析工具（如 Excel、BI 软件），有 50 人以上团队带教或跨区域培训经验者优先。 4.熟悉全国各区域市场特性，掌握社交电商与直销的业务逻辑及转化模型（如渠道裂变链路、客户分层运营策略），具备敏锐的市场洞察力与资源整合能力。 5.适应长期出差，具备优秀的沟通谈判能力、抗压能力与目标导向意识，能高效推进跨区域业务合作与团队管理。

《中国文化产业评价网》重庆地区负责人  要求：我们与几十家协会联合做团标、认证、国标及等级测评，只做B2市场机构 岗位职责： 1、根据集团整体战略制定推动分公司初期发展战略，商业盈利模式策划，制定年度经营计划及运营方案，经批准后组织实施。 2、根据发展战略负责公司现有项目资源整合，候选人根据自身经验优势，0-1阶段模式策划，制定事业部OKR计划、团队阿米巴模式分红； 3、根据分公司项目推进进展全流程管理：课程产品创新升级迭代，所辖销售体系、运营推广体系、体育教学服务体系的系统性管理。进行产品定位、用户增长、销售变现、教学服务等管理。 4、负责平台搭建所在部门的商业模式优化与创新、互联网文创产品生命周期管理，建立在线培训模型可持续扩大发展的运营模式及管理机制并优化完善。 5、负责建立线上/下重庆市销售渠道体系（B/C），迅速变现，模式创新，推动全国合伙人和招商计划。 6、负责制定在线二次升级培训营销战略，定期组织用户研究，建立用户分层、用户画像体系，分析用户深度需求，设计价值体系，推动用户活跃、沉淀、转化、持续增长，搭建用户成长运营策略及体系。  7、负责监测和研究重庆市市场动态及竞争对手的策略，结合业务运营数据多维度分析，实时调整运营策略。  8、配合集团人力资源部完成策划部前期团队搭建，及后期的培育、考核、选用、留任等工作。 9、完成领导交办的其它工作。　　 任职条件： 1、本科及以上学历，同岗经验5年以上；体育专业或市场营销、企业管理类相关专业优先； 2、具有前瞻性，10年以上培训行业从业经验；具有大型集团化管理 、培训公司高层工作经验者优先考虑，能准确分析行业环境变化有很强的应变能力，对国家政策及企业投资方向具有敏锐的判断和定位能力； 3、具备整合资源的能力，从0到1的搭建能力，善于平台化、多元化、多产品同时管控管理经验，行业内资源丰富，可是实现变现，执行力强，逻辑思维能力良好； 4、对公司经营管理模式熟悉，能制定并通过渠道变现模式达成相关运营指标，工作风格三板斧，结果制； 5、具备极强的抗压能力，高效的执行力，良好的组织策划、协调、人际关系处理能力，出色的学习能力、优秀的团队领导和建设能力、战略统筹能力，并具备良好的职业道德； 6、积极主动、思维敏捷、性格开朗、责任心和事业心强

司机，一人一车，工作时间自由，月收入您说了算，月入过万很简单! 上班模式:一人一辆车，提供住宿，有底薪，多出每天流水任务部分归司机个人所有，每月收入过万，多劳多得。 租车模式:低押金，低租金，均为自动挡车型车况好。 本公司车源具有优势，本公司为网约车平台直营公司(优先派单)，--周付、月付、季付随您选择! 任职资格: 1、年龄21-55岁，C1本以上，会用智能手机和看导航;只需携带本人身份证，驾驶证即可 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识; 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识; 4公司负责车辆的保养、保险。 5、本公司车源不限公里数，油车、电车随您的喜欢挑选，全部是自动挡车型，车况良好。 6、在车辆运营网约车期间的扣车由公司全权负责协助处理。

岗位名称：网约车司机 职位概述： 负责提供高品质的网约车服务，确保乘客的出行体验舒适、安全。 岗位职责： 1. 根据平台订单要求，按时到达指定地点接乘客，确保车辆整洁干净。 2. 安全、舒适地运送乘客，遵守交通规则，保持行车安全。 3. 到达目的地后，及时协助乘客顺利下车，并及时做出评价。 4. 熟悉所在区域的交通状况，为乘客提供最佳路线规划。 5. 与乘客保持良好的沟通，积极解决任何问题，提升乘客满意度。 任职要求： 1. 具备有效的驾驶执照，且驾龄至少在一年以上。 2. 熟悉当地交通路线，有良好的驾驶习惯。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识。 4. 能够使用智能手机应用和电脑进行日常工作。 5. 有责任心，能适应灵活的工作时间。 任职资格： 1. 拥有良好的职业素养，严格遵守交通规则和公司规章制度。 2. 具备良好的团队合作精神，能够与乘客、其他司机和客服团队进行良好的沟通。 3. 能够提供高效的客户服务，及时解决乘客的问题和疑虑。 4. 具备良好的安全意识，定期检查车辆，确保车辆的安全性能良好。 加分项： 1. 有丰富的网约车服务经验，有优秀的客户服务记录。 2. 对汽车保养和维修有深入的了解，能够及时处理车辆问题。 3. 有良好的职业形象和表达能力，能够提供优质的接待服务。 工作环境： 在城市内的各种交通环境下工作，包括高峰期和夜间工作。工作地点为指定的接乘客地点和目的地。工作时间灵活，可根据订单情况进行调整。工作环境友好，团队合作氛围浓厚。

全国招募上门护士/护理/康复师 岗位职责： 1、负责【小豚康护】网约上门护理平台，居家患者的上门护理工作（例如专科护理、母婴护理、术后护理等） 2、自觉遵守上门护理各项规章制度及各项技术操作规范，严防差错的发生 3、熟练掌握穿刺技术、无菌操作技术 4、招募地区：上海、广州、深圳、杭州、武汉、成都等城市全国招募 5、自主入驻小程序【小豚康护服务端】 任职资格： 1、大专以上学历，护理相关专业，具有护士职业资格及相关资格证书 2、具有亲和力和服务意识。 3、擅于与人交流，沟通能力强。 5、具备一定的学习能力，擅于学习新的事物及了解预防医学相关知识 6、在体检中心、医院、诊所、大健康行业工作经验优先考虑 收入提成：在线按单结算，85%高提成

猎头顾问岗位职责： 1. 客户开发及维护： 寻求和挖掘业务信息，开发优质客户，与现有客户保持良好关系，成为战略合作伙伴；与客户保持积极、有效的沟通，协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节，促使项目顺利进行；及时有效进行客户关怀，维护好客户关系，深入挖掘客户需求；针对目标行业，进行客户拓展工作。 2. 招聘咨询服务： 负责客户委托的招聘项目，分析客户需求(行业分析/公司分析/职位分析)，制定目标候选人的寻访方案；通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步面试和评估，制作候选人评价和推荐报告；专注行业中高端人才猎寻项目的搜寻、筛选、协调、推动解决客户的人才需求；负责搜寻、面试、评估候选人，协调候选人面试、背景调查、薪资谈判、offer跟进发放、入职及试用期跟进等一系列招聘事宜。 3. 候选人管理： 积累丰富的行业候选人资源，与候选人保持良好的关系，成为候选人的职业导师，为候选人提供中长期职业生涯规划。对候选人资料能够有效收集、分类、整理、筛选。 4. 人才市场调研： 研究行业发展动向，密切关注人才市场信息，进行人才地图绘制、行业定向mapping,及时捕捉商机，主动向客户及候选人销售。收集行业内人才信息，积累人才资源库。 猎头顾问岗位任职资格： 1.性别不限、年龄不限、学历不限，但要求身体健康、精力充沛、谦虚且有干劲，有较好的素质和修养。学历高，受过高等教育的更佳。 2.有电销、网销、面销、网络推广行业从业经验者优先。 3.有猎头顾问、猎头销售、猎头客服、咨询顾问相关岗位从业经验者优先。 猎头顾问岗位薪资待遇及发展前景： 1.无责底薪+高提成+高奖金+外出见客户补助费+社保+每月至少一次团建+每年至少一次公司旅游+最好的晋升机会（猎头顾问-高级猎头顾问-项目总监-分公司总经理-事业部总经理-集团副总裁）。 2.公司多行业经营，根据才能也可在公司框架下跨行业任职，跟公司一起走向集团化。 3.表现优秀者可享股权激励。 行业趋势： 随着以新能源汽车制造为代表的新兴行业的快速发展，猎头越来越成为市场青睐的职业。目前，国家经济正在由沿海发达省份的快速发展，发展为全国各省各地区各自发挥自身优势竞相发展的一体化格局。中西部省份经济腾飞、东北老工业基地焕发新面貌、各行各业你追我赶，这样的形势下，人才尤其时高端人才发挥的作用越来越大。国家已提出国家层面的人力资源战略，做好高端人才的猎寻来服务企业发展的需要，猎头行业从业者责无旁贷。 高级猎头顾问： 有猎头顾问岗位工作经验5年以上者、或担任猎头公司管理岗位2年以上者、或有猎头公司创业成功经历者，可直接聘任业务主管。 猎头管培生： 有半年以上业务经验、销售、咨询服务行业从业经验，尤其是具有互联网、金融、快消、新能源汽车等行业背景者，但没有做过猎头行业的，可应聘猎头管培生；***本科及以上学历，热爱猎头或招聘行业，愿意在人力资源领域长期发展的高潜应届本科生亦可应聘猎头管培生。 高级猎头顾问/猎头顾问/猎头管培生基本职业素养要求： 1.目标意识明确，结果导向，自我激励，主动性强，具有强烈的上进心。 2.善于与人沟通，有一定的客户服务意识。 3.有一定的分析和判断力，较强的语言沟通表达能力，学习能力佳。 4.良好的团队协作意识。 高级猎头顾问/猎头顾问/猎头管培生工作地点可以选择： 在深圳市写字楼办公：具体地点为深圳龙华区民治腾龙路龙光玖钻商务中心5C座3007室 以下城市可以选择居家办公：北京、上海、广州、天津、大连、青岛、长春、武汉、长沙、成都、重庆、厦门、东莞、海口、珠海、南昌、西安(入职前2周须在深圳公司总部参加培训，培训考核合格后可居家办公)

职位概述： 负责提供高效、优质的网约车服务，确保乘客的出行体验。 岗位职责： 1. 根据订单信息，按时到达指定地点接乘客，确保乘客安全准时到达目的地。 2. 保持车辆清洁卫生，确保乘客舒适。 3. 负责车辆的日常维护和保养，保证车辆安全性能良好。 4. 协助处理客户反馈，积极解决问题，提高客户满意度。 岗位要求： 1. 年龄在18岁以上，具备完全民事行为能力。 2. 持有有效的驾驶证和车辆行驶证，且无不良驾驶记录。 3. 熟悉当地交通路线和交通法规，能够合理安排行车路线。 4. 具备高度的责任心和服务意识，能够适应灵活的工作时间。 5. 能够熟练使用智能手机和网约车软件，具有良好的互联网操作能力。 6. 具备较好的沟通能力和团队合作能力，能够与乘客和同事有效沟通。 岗位资格： 1. 具有相关工作经验者优先。 2. 熟练掌握网约车软件操作技巧，具备良好的客户服务技巧和沟通能力。 3. 熟悉汽车维修和保养知识，能够处理基本的车辆故障问题。 4. 能够适应平台和公司的要求，严格执行相关规章制度。 工作场所：根据实际情况和需求进行分配，可能包括不同的城市、地区和办公场所。 岗位发展：平台将根据司机的工作表现、服务质量和业务需求，提供培训和发展机会，帮助司机提升技能和晋升机会。 关键业绩指标：根据每月接单量、客户满意度、服务质量等因素综合评估司机的工作表现，并据此发放相应的薪酬和奖励。 以上是网约车司机的岗位JD，如果您对这个岗位感兴趣，欢迎加入我们的平台。

职位概述： 负责提供高效、优质的网约车服务，确保乘客的出行体验。 岗位职责： 1. 根据订单信息，按时到达指定地点接乘客，确保乘客安全准时到达目的地。 2. 保持车辆清洁卫生，确保乘客舒适。 3. 负责车辆的日常维护和保养，保证车辆安全性能良好。 4. 协助处理客户反馈，积极解决问题，提高客户满意度。 岗位要求： 1. 年龄在18岁以上，具备完全民事行为能力。 2. 持有有效的驾驶证和车辆行驶证，且无不良驾驶记录。 3. 熟悉当地交通路线和交通法规，能够合理安排行车路线。 4. 具备高度的责任心和服务意识，能够适应灵活的工作时间。 5. 能够熟练使用智能手机和网约车软件，具有良好的互联网操作能力。 6. 具备较好的沟通能力和团队合作能力，能够与乘客和同事有效沟通。 岗位资格： 1. 具有相关工作经验者优先。 2. 熟练掌握网约车软件操作技巧，具备良好的客户服务技巧和沟通能力。 3. 熟悉汽车维修和保养知识，能够处理基本的车辆故障问题。 4. 能够适应平台和公司的要求，严格执行相关规章制度。 工作场所：根据实际情况和需求进行分配，可能包括不同的城市、地区和办公场所。 岗位发展：平台将根据司机的工作表现、服务质量和业务需求，提供培训和发展机会，帮助司机提升技能和晋升机会。 关键业绩指标：根据每月接单量、客户满意度、服务质量等因素综合评估司机的工作表现，并据此发放相应的薪酬和奖励。 以上是网约车司机的岗位JD，如果您对这个岗位感兴趣，欢迎加入我们的平台。

一、驾驶员基础要求 1、年龄 21-60岁 2、C1 驾照，取得相应准驾车型，机动车驾驶证并具有三年以上驾驶经历。 3、无暴力犯罪记录。 4、申请之日前五年内在我市无被吊销出租汽车驾驶员从业资格证件，与从事非法营运被查处的记录。 5、无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪、暴力犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录，近连续3个记分周期内没有记满12分记录 6、网约车预约/巡游出租车上岗证。(注:个人无上岗证入职公司免费报名上岗证资格考试，有报考记录可先行跑车)

公司：XX平台 岗位描述： 1. 岗位职责： * 为乘客提供安全、高效、优质的网约车服务； * 负责接送乘客，确保准时到达目的地，提供舒适的乘车环境； * 维护车辆的清洁和安全，遵守交通规则，确保行车安全； * 配合平台工作，完成订单任务，提供良好的客户服务。 2. 资格要求： * 驾龄3年以上，驾驶技术熟练，无重大交通事故记录； * 有网约车驾驶经验的优先考虑； * 熟悉当地交通路线，能够应对各种交通状况； * 无不良嗜好，良好的驾驶习惯和服务意识； * 拥有良好的沟通能力和团队合作精神； * 年龄、学历等其他具体要求：可根据实际情况填写。 3. 车辆要求： * 提供自带车辆或租用平台车辆两种选择； * 车辆应符合当地交通法规关于网约车的要求； * 车辆内外应保持清洁，安全设备齐全。 4. 工作时间和地点： * 根据个人时间安排，工作时间灵活； * 工作地点可在司机选择的范围内选择。 5. 薪资福利： * 根据订单量和车辆租赁情况，收入可观； * 提供平台奖励、订单补贴等优惠； * 个人账户提现，无平台抽成； * 平台提供专业培训，提升服务质量。 6. 优势： * 工作自由，可根据个人时间安排接单； * 无需固定办公场所，节省成本； * 自己掌控收入提现，财务更放心； * 与乘客良好互动，提升生活愉悦感。 我们欢迎符合条件的司机加入XX平台，共同打造优质、高效的出行服务。有意者请发送简历至XX邮箱。

网约车司机  自家租售公司一手资源 无任何中介  10分钟提车，方便快捷 新能源汽车，工作时间自由，月收入您说了算， 任职资格： 1、年龄21-60岁，C1本以上，3年以上驾照驾龄，会用智能手机和看导航；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、具有一定的服务意识；　 4、公司负责车辆的保养、保险。 5、本公司车源电车随您的喜欢挑选，全部是自动挡车型，车况良好，每天流水8个小时，收入500到600左右 有意跑网约车找我  全部0押金提车

职位名称：网约车司机 岗位职责： 1. 负责公司网约车业务的驾驶服务，安全、准时地完成乘客的出行需求。 2. 遵守交通法规，确保行车安全，维护公司形象。 3. 为乘客提供优质、周到的服务，提升乘客满意度。 岗位要求： 1. 学历要求：初中及以上学历。 2. 年龄要求：22-50岁，男女不限。 3. 驾驶资格：持有C2及以上驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验。 4. 无犯罪记录，无重大交通事故记录。 5. 具备良好的沟通能力，服务意识强。 6. 熟悉当地交通路线及地标建筑，具备一定的地理知识。 7. 具备较强的责任心，能够适应弹性工作时间。 岗位职责： 1. 接单服务：     - 严格遵守公司规定的服务流程，及时接单，确保乘客准时上车。     - 根据乘客需求，合理规划路线，确保行程安全、高效。 2. 服务质量：     - 保持车内整洁，提供舒适的乘车环境。     - 为乘客提供热情、周到的服务，解答乘客疑问，确保乘客满意度。 3. 安全驾驶：     - 遵守交通法规，确保行车安全。     - 定期进行车辆检查，确保车辆性能良好。 4. 车辆管理：     - 按照公司要求，对车辆进行定期保养和维修。     - 及时反馈车辆故障，确保车辆正常运行。 5. 团队协作：     - 积极参与公司组织的培训和活动，提升个人综合素质。     - 与其他司机保持良好沟通，共同提高服务质量。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇，多劳多得。 2. 提供完善的培训体系，助力个人成长。 3. 享有五险一金、带薪年假等福利。 4. 提供完善的晋升通道，职业发展空间大。 联系方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱：***********，邮件标题请注明“网约车司机+姓名”。我们会尽快回复您的邮件，谢谢！

岗位名称：网约车司机 岗位职责： 1. 负责公司网约车平台的乘客接送服务，确保乘客安全、舒适、快捷地到达目的地。 2. 维护车辆整洁，保证车辆性能良好，确保行车安全。 3. 遵守交通规则，遵循公司规章制度，为客户提供优质的服务体验。 4. 参与公司培训，不断提升驾驶技能和服务水平。 岗位要求： 1. 学历要求：初中及以上学历。 2. 年龄要求：22-50岁，男女不限。 3. 驾驶资格：持有C1及以上驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验。 4. 无犯罪记录，无重大交通事故记录。 5.能够熟练使用智能手机导航软件。 6.具备较强的责任心，能够适应弹性工作时间。 岗位福利： 1. 具有竞争力的薪资待遇，多劳多得。 2.上班时间灵活。 3.公司提供车辆。 4.定期对优秀员工进行表彰和奖励、发奖金 岗位职责详细描述： 1. 接单服务：接到乘客订单后，及时联系乘客，确认上车地点和时间，确保准时到达。 2. 行车安全：严格遵守交通规则，保持安全行车距离，避免发生交通事故。 3.车辆维护：公司负责车辆保养、及保险 联系方式： *********** 袁张旆