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岗位职责: 1、负责项目的对接; 2、项目的沟通与协调; 3、项目进度追踪; 4、解决项目问题; 5、维护项目关系。 岗位要求: 1、本科以上学历; 2、擅于沟通,情商高; 3、有政府项目对接经验优先。 工作地址
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1:薪资待遇:保底8000 (5000底薪3000油电补贴)平台奖励100%流水提成。 综合每月净收入:8000-16000多劳多得。 2:公司提供车辆,一人一车。自动挡,车况好,省油,切身为司机师傅着想。 3:公司车辆均为公户车,DD平台派单率比私户车多65%,保证每天轻松完成流水任务。 4:公司负责日常保养,不用司机多花费一分钱。 5:本公司为DD平台旗下公司,持有运管查车的绿色通行证,让您畅通无阻一路向前。 6:车型:日产轩逸,丰田威驰,现代悦动,卡罗拉,日产阳光,起亚K3等 司机要求 1:需要司机年龄21-60岁,持有C1以上驾驶本。2年以上驾龄,会看导航。 2:无一次性被扣12分的记录。安全意识较强。 3:无犯罪记录
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工作职责: 1.负责无图NOA核心算法研发,让车辆摆脱对高精地图的依赖,在陌生路段也能像老司机一样“认路、规划、行驶”,拒绝“离图就趴窝”; 2.搞定无图场景下的实时环境感知与决策规划协同,比如无保护左转、环岛通行、避让临时障碍物等,确保行驶安全又高效; 3.优化无图NOA的泛化能力,针对不同城市的道路规则(如部分城市的“借道左转”)、路况差异(如山区多弯路、城区拥堵路)做适配,不搞“一刀切”; 4.打通无图NOA的数据闭环,从路测数据中挖掘长尾场景(如突发的道路施工、临时交通管制),推动算法迭代,让系统“越跑越聪明”。 任职要求: 1.计算机、车辆工程、人工智能等相关专业硕士及以上学历,3年以上自动驾驶NOA算法研发经验,有无图NOA项目经验者优先; 2.精通无图感知核心技术(如BEV感知、Occupancy网络),熟悉端到端规划控制思路,能说清“无图NOA与有图NOA在决策逻辑上的3个关键差异”; 3.对车辆动力学模型、Frenet坐标系规划、Lattice Planner等有深入理解,能解决无图场景下“路径抖动”“车速控制突兀”等体验问题; 4.熟练掌握Python/C++,能使用PyTorch搭建复杂模型,熟悉Apollo/ROS/ROS2系统,会用TensorRT做模型部署优化,如果还能搞定车端实时推理的“ latency 问题”,那就是你了; 5.加分项2:参与过无图NOA量产落地,能详细说明“如何解决无图场景下的定位漂移问题”; 6.加分项3:能吐槽出3个以上“现有无图NOA方案的缺陷”,并给出具体的技术改进方案; 7.加分项4:熟悉强化学习在NOA决策中的应用,有相关项目经验。
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岗位职责: 1.负责Java平台的软件开发与维护; 2.参与系统设计,改进技术架构; 3.优化现有系统的性能; 4.解决软件开发过程中的技术难题; 5.与团队成员协作,确保项目按时交付。 任职要求: 1.具备扎实的Java编程基础; 2.熟悉Java开发框架和工具; 3.具有良好的算法和数据结构知识; 4.能够独立解决软件开发中的问题; 5.具有良好的团队合作精神和沟通能力。
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岗位职责:主要是负责招聘 面试 以及入职的办理,在招聘平台发布职位 筛选优质简历,找到优秀应聘者 薪资: 4000底薪+提成 (100~3000不等)/人 年龄:18~25周岁 接受小白 应届生 上班时间:早八晚六 中午休息两个小时 上六休一包食宿 提供两餐(午餐晚餐)工作比较轻松,氛围好,待遇好 包吃住 当天可安排住宿 有无经验均可 免费培训 晋升空间大公开透明制 每月大团建 每年两次出国游,收入多少自己决定 招聘提成高 有老人一对一辅导
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1、根据业务部门提报招聘需求,制定招聘方案与计划,完**才招聘目标; 2、充分利用各种招聘渠道获取候选人信息,独立完**才简历甄别、意向沟通、面试等招聘各环节实施与跟踪工作; 3、持续维护和跟踪入职人员工作状态,提高人员留存率; 4、分析招聘数据及漏斗,提升招聘有效性。 任职要求: 1、 专科及以上学历,1年以上招聘经验,有互联网电商、零售、BPO/RPO相关行业经验优先; 2、熟悉各类招聘渠道运用,熟练掌握招聘、面试技能; 3、较强的逻辑思维, 学习能力,团队协作精神与协调推动能力; 4、性格外向,沟通能力强,抗压能力强,较强的内驱力,具备招聘服务意识。 薪资范围:底薪+绩效+提成=综合薪资6K-9K+ 上不封顶; 福利:五险一金,电脑补助150元/月(自带电脑享受) base:北京(大兴,顺义) 联系电话***********
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工作内容:中医坐诊,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药。 职位要求:医生执业证5-10年以上,有良好的职业道德。 待遇优厚****
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AI软件销售(高提成,五险一金,当月发薪)
[定福庄] 2024-12-1812k-22k 经验不限 / 大专数据服务|咨询,人工智能服务,营销服务|咨询 / B轮 / 500-2000人探迹(TUNGEE)是行业内领先的saas服务专业平台,截止2024年连续四年入围全球前20强的独角兽公司,目前公司市值已经超过100个亿,获得阿里、红杉资本、启明创投等资本巨头的投资。 薪资范围:1-3w/月 底薪范围:5000-8000元(无责) 提成点:10%-30%,客单价2w-6w 社保类型:五险一金(入职当月购买),当月工资当月月底发放。 要求最低学历***大专! 一线销售**年薪可达到60W,欢迎敢想敢拼的你加入。提供大平台,完善晋升制度。福利待遇保障 【主要产品】 互联网SaaS智能拓客软件(探迹拓客云平台)+私域运营(探迹集客云平台)+智能AI外呼机器人+客户关系管理系统(CRM系统) 【岗位职责】 ①通过探迹智能销售Saas云平台进行目标客户开发,找到目标客户进行电话意向沟通并确定邀约时间,再到客户公司当面讲解演示,达成签约合作; ②公司提供精准客源和平台,线下谈单; ③与大型企业建立深度合作关系,解决产品在售卖过程中的问题,提高客户满意度,帮助自己拓宽高端资源人脉。 【任职资格】 ①大专及以上学历,不限专业。 ②认可公司的产品及发展,学习力能力强。 ③沟通能力强、有一定的抗压能力、目标感强。 【员工福利】 ①试用期购买五险一金+入职体检费用报销。 ②每周免费下午茶 ③季度性、年度性免费省内外旅游 ④过节节日礼物+生日红包礼物+结婚生子大红包+各式好玩party ⑤团队年轻化,扁平化管理,专业化的培训 ⑥带薪5-15天年假+法定节假日休假+病假+旅行假期+婚假丧假生育假等 【带薪培训】 ①入职即享带薪培训,手把手带你上岗。 ②入职一周后安排1对1师傅带教,上手难度低,上手速度快。 【晋升空间】(每年晋升两次,调薪两次) (纵向管理)专员--主管-区域经理-区域总监-事业(享受团队分红及津贴) (横向专业)成为部门内的产品专家。 【公司介绍】 探迹科技主要是通过大数据和人工智能技术,提供智能销售SaaS、SCRM、PASS等服务的企业。探迹是国内第一并且是市场占有率最高的一家做智能销售软件服务的企业。2016年成立,公司规模2000人左右。除去广州总部外,北京、上海、佛山、深圳等多地一线城市均分公司。在过去几年里,获得了几轮资本融资,包括:红杉资本、阿里巴巴和启明创投等。我们设计的产品在阿里云、网易、滴滴打车、碧桂园均在使用。 -
岗位名称:摄影助理 你好,公司属于电影,网剧长制作,需要在拍摄现场工作也需要出差。工作地址在北京。提供宿舍,包吃包住(试用期1-2个月)转正后可调回当地项目组工作,工作满一个月可以报销来京路费。 薪资待遇:两个月实习期工资(表现好可提前转正)6500+500全勤奖金,(加班30/小时)月休6-8天(调休)转正后薪资待遇:9000元/月+项目提成,五险一金, 可以升师,公司提供普升机会,12000有项目提成,两个月可以参加一次升级考核 月休 6-8 天(调休),带薪年假15天。包吃住 联系人:赵经理,一五三一三六一九一八一,微信同步 职位概述: 我们正在寻找一位热情洋溢、有才华的摄影助理,协助我们的专业摄影师完成各种拍摄任务。该职位需要具备出色的团队合作精神、创新思维和时间管理能力。 主要职责: 1. 协助摄影师进行前期准备工作,包括设备检查、场景布置等。 2. 根据摄影师的指导,协助拍摄过程中的各项操作,如调整相机设置、调整灯光等。 3. 拍摄完成后,协助整理和归档相关照片和视频素材。 4. 参与团队讨论,提供关于摄影技巧和创新的建议。 5. 保持工作区域的整洁和安全。 6. 完成摄影师分配的其他任务。 我们提供: 1. 竞争力的薪酬和福利。 2. 轻松友好的工作环境。 3. 持续的职业发展机会。 4. 良好的晋升空间。
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急聘招商专员+高底薪8600+五险一金+大厂
[西三旗] 2024-09-0315k-20k 经验不限 / 大专IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 未融资 / 150-500人我们是一家专注于网约车服务的创新型企业,致力于为广大乘客提供高品质、智能化的出行体验。我们拥有一支专业的团队,不断追求创新,将广告与购物功能巧妙地融入车内设备,让乘客的每一程都充满惊喜与便利。 具体情况如下: 岗位职责: 1、负责滴滴共享智能电子显示屏项目的招商工作,完成招商任务指标。 2、利用公司提供的资源,通过电话沟通形式,向顾客讲解招商细节,完成邀约考察,促成签约。 3、资源包含公司在抖音、今日头条等渠道投放广告,400热线等资源,数据质量佳 都是有效实时数据。 4、品牌直投、品招项目 任职要求: 1、具有一年以上销售类工作经验; 2、有一定的市场资源或企业资源者优先 3、有较强的谈判能力; 4、具备良好的职业素质和职业道德,高度的责任感,较强的沟通及协调能力,耐压能力强 -
薪资待遇:底薪10K-15K+5%提成,双休,早九晚六,有社保,员工餐,培训学习 岗位职责: 1、线下门店销售古珠+配合短视频账号的拍摄(接受出镜,不接受的勿扰) 2、接待引流顾客咨询,了解顾客的需求并达成销售; 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作; 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 任职资格: 1、可以配合短视频拍摄; 2、有外地出差参加展会、学习培训机会 3、大专以上学历,普通话标准; 4、形象气质佳,需要先发近期的照片进行沟通
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薪资待遇:底薪10K-15K+5%提成,双休,早九晚六,有社保,员工餐,培训学习 岗位职责: 1、线下门店销售古珠+配合短视频账号的拍摄(接受出镜,不接受的勿扰) 2、接待引流顾客咨询,了解顾客的需求并达成销售; 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作; 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 任职资格: 1、可以配合短视频拍摄; 2、有外地出差参加展会、学习培训机会 3、大专以上学历,普通话标准; 4、形象气质佳,需要先发近期的照片进行沟通
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岗位职责: 1、创建媒介投放策略计划; 2、对接媒体方和投放代运营外包团队的商务合作,确保广告计划如期、保质保量执行完成; 3、负责开户对接,配合广告效果监测工具的使用,对投放和监测的数据进行实时的跟踪,持续优化投放效果; 4、负责营销数据的分析,并按照日/周/月整理报告,及时汇报; 5、及时反馈和协调处理项目执行过程中遇到的问题,直到问题解决; 6、与媒体方和投放代运营外包团队的合同与订单处理; 任职要求: 1、1年或以上数字媒介计划与投放执行经验,熟悉媒介的计划创建与优化流程,EXCEL精通,擅长撰写PPT; 2、系统性掌握广告、营销与媒介知识,熟悉运作流程,熟悉媒介策划、排期制作、媒介数据分析、媒体监测工具使用等相关工作; 3、做事条理清晰,认真细致,协调沟通能力强,抗压能力强; 4、广告、传播、营销、统计或计算机相关专业专科及以上学历; 5、有小说阅读行业经验优先考虑。
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工作内容: 上传下达领导布置工作内容, 协助公司各部门的文件、名片; 宣传资料的打印、复印,收发传真并进行归档整理; 薪资结构: 底薪5000加2500社保加1000餐补加1000住宿补加500福利补, 综合薪资1W-1.4W,五险一金,早九晚六,8小时工作,宿舍环境好、2到4人间、空调、洗衣机、冷热水。
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岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、有相关工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 3、年龄要求18-35岁。


