• 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、完成区域分配的销售指标; 2、完整运用拜访客户步骤,保证帐款回收与管理; 3、迅速有效反馈市场讯息、同业动态、客户建议; 4、不断开拓新客户,拓展新品,使得区域内经销商经营能覆盖重点门店 5、作好拜访路线规划定期拜访门店和客户,根据客户的需要提出正确的建议; 6、迅速有效应付并解决客户之反对与抱怨事项; 7、市场讯息、同业动态、客户建议等反应报告,提供决策和谋略,改善策略之参考; 8、报表数据真实准确,真实反馈市场情况; 9、遵守公司制度,执行政策及交办的任务。 任职要求: 1、2024年本科及以上应届毕业生,专业不限,市场营销等相关专业优先,学习成绩良好; 2、CET4及以上英语水平; 3、积极、乐观、向上,具有良好的学习能力、沟通能力、抗压力,吃苦耐劳; 4、具有优秀的领导力,具备强烈的进取心。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.执行公司下达的市场方案及政策,制订所辖区域市场规划,营销规划,整理汇总市场动态信息; 2.执行市场流程,反馈并解决存在的问题; 3.管理所辖区域经销商,根据区域市场进、销、存情况,指导经销商调整渠道策略; 4.进行市场走访,检查各市场产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况,及时了解促销活动效果和竞品动态信息; 5.对市场上出现的投诉问题进行及时妥善处理; 6.加强团队建设,完成对团队成员的日常培养和管理工作; 7.完成对区域促销费用及日常费用的管控等。 任职要求: 1.本科及以上学历,熟悉乳品、饮品等快消品销售管理模式; 2.具有3年以上大型快消企业销售经验,其中至少2年以上团队管理经验; 3.具备较强的销售及说服能力、制定销售策略能力、业务敏锐度及结果导向,具备良好的销售素质; 4.能够适应快消品行业销售工作节奏,能够适应出差; 5.工作地:云南、贵州、广西各地城市。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.执行公司下达的市场方案及政策,制订所辖区域市场规划,营销规划,整理汇总市场动态信息; 2.执行市场流程,反馈并解决存在的问题; 3.管理所辖区域经销商,根据区域市场进、销、存情况,指导经销商调整渠道策略; 4.进行市场走访,检查各市场产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况,及时了解促销活动效果和竞品动态信息; 5.对市场上出现的投诉问题进行及时妥善处理; 6.加强团队建设,完成对团队成员的日常培养和管理工作; 7.完成对区域促销费用及日常费用的管控等。 任职要求: 1.本科及以上学历,熟悉乳品、饮品等快消品销售管理模式; 2.具有3年以上大型快消企业销售经验,其中至少2年以上团队管理经验; 3.具备较强的销售及说服能力、制定销售策略能力、业务敏锐度及结果导向,具备良好的销售素质; 4.能够适应快消品行业销售工作节奏,能够适应出差; 5.工作地:云南、贵州、广西各地城市。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.执行公司下达的市场方案及政策,制订所辖区域市场规划,营销规划,整理汇总市场动态信息; 2.执行市场流程,反馈并解决存在的问题; 3.管理所辖区域经销商,根据区域市场进、销、存情况,指导经销商调整渠道策略; 4.进行市场走访,检查各市场产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况,及时了解促销活动效果和竞品动态信息; 5.对市场上出现的投诉问题进行及时妥善处理; 6.加强团队建设,完成对团队成员的日常培养和管理工作; 7.完成对区域促销费用及日常费用的管控等。 任职要求: 1.本科及以上学历,熟悉乳品、饮品等快消品销售管理模式; 2.具有3年以上大型快消企业销售经验,其中至少2年以上团队管理经验; 3.具备较强的销售及说服能力、制定销售策略能力、业务敏锐度及结果导向,具备良好的销售素质; 4.能够适应快消品行业销售工作节奏,能够适应出差; 5.工作地:云南、贵州、广西各地城市。
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、理解化学领域相关概念。 2、了解分析化学基础理论。 3、能够按照操作标准开展简单项目检测工作。 4、依据质量标准要求,对检验过程中对检验异常进行进行及时反馈,准确出具检测结果。 任职要求: 1、学历:本科及以上 2、专业:食品科学与工程类,生物医学工程类等
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 1、负责监督原料的领用工作,保证各种原料的使用数量准确,避免人为因素造成原辅料的浪费。 2、负责本工段生产设备的正常运转,现场卫生的清洁与保持,保证设备运转率。 3、负责产品入库数量核对工作,严格执行入库程序,保证产品入库数量准确率。 4、负责对生产过程(包括新工艺变更和异常情况发生)进行危害分析,确保生产过程危害被识别并在可控范围内。 5、按照公司质量体系要求,做好生产过程控制,产品不合格品件数小于公司制定目标。 6、负责生产加工过程的不合格品(包括原料奶、原辅料、成品、半成品)处理符合国家及事业部相关要求。 7、保证生产产品质量,降低成本、节约费用,节能降耗完成部门制定目标。 8、安全生产,保证产品安全、人身安全、设备安全。 9、每日进行现场检查,并对整改效果进行验证、跟进,促进生产部现场水平的整体提升。 任职要求: 学历:本科 工作经验年限:不限 专业知识技能:专业不限,机械类、食品工程类专业优先 能力要求:专业能力、认真负责
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、按照要求进行设备点检、润滑、维护保养及大修,消除设备缺陷。 2、按照要求录入MES系统执行情况,确保TBM100%执行。 3、运用PM方法对设备运行过程数据及故障进行收集、分析,输出解决问题的对策,提升设备运转效率。 4、对质量领先管理体系战略、方针、目标等内容知晓,并对需要承接的工作进行策划,制定行动计划,促进有效落地实施。 5、定期检查设备及工作区,查出带有安全隐患的工作环境和安全问题并整改。 6、正确辨识岗位安全警告标志,积极参与单位组织的各项安全生产活动。 7、维修费用:跟踪所辖工段维修费用使用情况,针对异常花费进行分析改进,做到费用合理使用。 任职要求: 1、学历:本科 2、专业:电气、机械及自动化相关专业优先。 3、专业知识技能:了解生产工艺、设备六大系统及相关操作规程与维修维护标准等。 4、经验:从事过机电、化工机械、乳制品(专业) 、自动化、电气工程等相关工作者优先。
  • 6k-8k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    为销售领域培养具有领导力和营销专业技能的培训生项目,通过专业岗位历练,深入参与经销商管理、门店管理等,迅速成长为负责销售领域重要管理工作的经理,并为未来成为销售领域的核心管理人才做好准备。 福利待遇: 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.为员工提供完善的社会保险和商业保险。 3.为员工提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 4.为员工提供良好的工作氛围和发展平台。
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    通过深入参与卖场业务运营、新兴渠道模式探索及经销商管理工作,快速成长为具有结构化销售管理思维、能独立管理大客户及操盘城市销售运营的经理,并为未来成为营销领域的核心管理人才做好准备。 岗位要求 1、本科及以上学历; 2、英语四级(425分以上); 3、专业不限; 4、有学生会、社团组织管理工作经验及外部公司销售相关岗位实习经验优先。 工作地点:江浙沪
  • 6k-7k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 150-500人
    职位职责: 1、负责包装机的操作及该条生产线人员安排,并且会操作车间设备; 2、统计在线产品数量,负责领用原辅材料; 3、负责对设备的维护保养和检修,协助工段长和主任完成大修的计划; 4、负责合格产品的装箱、封箱和包装箱的成型、封口、日期打印;对各线的产品日期和质量进行监督负责; 5、生产成本控制(能源消耗的控制、直接材料的控制),生产结束对辅料进行盘库做好对应的记录填写; 学历/专业:乳品/食品/机械相关专业; 工作能力:了解设备原理,接受工厂倒班安排
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 通过深入参与卖场业务运营、新兴渠道模式探索及经销商管理工作,快速成长为具有结构化销售管理思维、能独立管理大客户及操盘城市销售运营的经理,并为未来成为营销领域的核心管理人才做好准备。 二、任职要求: 1、2023年应届毕业生,能够按时取得***书、***书; 2、专业不限;销售类,市场营销、工商管理等相关专业优先; 3、英语水平要求:英语四级(425分以上); 4、在校期间学习成绩良好,整体成绩挂科/补考累计不超过 4 科,未受过记过以上处分; 5、五官端正、身体健康; 6、诚实、责任心强、有进取心、有较好的沟通能力、抗压能力; 7、具有文艺、体育特长、学生会或党团干部工作经验及外部公司销售相关岗位实习经验优先;
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司招聘的全流程,包括制定招聘策略、优化招聘流程、提高招聘效率和保障招聘任务达成; 2、负责招聘渠道的维护和拓展,制定面试标准,清晰人才画像,通过招聘数据分析来建立问题解决方案; 3、建立公司人才库,做好公司的人才梯队建设,运营人才发展计划; 4、协助所支持的业务线进行组织变革、业务流程优化,推动企业文化,实现业务团队和组织的持续发展; 5、负责公司人才发展,包括不限于全员型培训、分层分阶项目型培训运营等; 6、对人力资源相关数据信息进行收集,整理和分析,提供决策支持; 岗位要求: 1.**本科及以上学历,3年以上人力资源工作经验; 2.具备互联网/教育公司人力资源从业经验,擅长招聘,对培训和TD有认知和理解; 3. 优秀的组织协调能力,较强的业务敏感性,有出色的多任务解决能力; 4.有运营思维和项目管理能力,理解团队成员的观点,激活公司使命; 5.进取心强,抗压力强,责任心强,结果导向。 【工作时间】 周一至周五 9:30-18:30 每周双休 午休:12:00-13:30 【工作地点】 成都市高新区天府二街蜀都中心1期2号楼1006号(地铁1/18号线世纪城地铁站) 【我们提供】 1、职位亮点:背景强大、vc投资、精英团队、品牌背书; 2、精英团队:你将与各行业头部公司精英团队共事,接触各种行业大牛,亦师亦友; 3、五险一金:法定按时缴纳,高额高新区社保,包含养老、医疗、大病、失业、工伤、生育; 4、住房公积金:高新区城南新贵购房资格,还有住房公积金让您购房无忧; 5、薪酬激励:同行具有竞争力综合薪酬、试用期全薪、团队超额完成奖、个人激励、月度表彰、每月准时发薪等; 6、晋升体系:每年1-2次晋升加薪机会; 7、定期培训:专业技能、职业素养、管理能力等培训; 8、其他福利:带薪年假、全薪病假、点赞计划、创新激励、年度评优、节日福利、生日会、下午茶、延时打车报销等; 9、企业文化:扁平化组织、人性化管理、开放式氛围,倡导快乐工作快乐生活,如上班时间错峰、每天5分钟弹性打卡、各类丰富节日活动、定期团建等
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 增长风控团队的使命是负责字节跳动中国区业务在增长和活动中面临的营销反作弊问题,为激励玩法、营销活动提供风控安全保障,强力打击黑灰产,保护公司资金安全。我们正在寻找优秀的反作弊策略产品一起打造全球**的增长风控产品团队。 1、能快速对接营销需求,诊断活动玩法或产品设计中的风险点,推动业务优化和产品能力提升; 2、支持数据分析和策略对抗,通过风险感知及异常案件反馈快速定位作弊问题,给出中长期风险解决方案; 3、支持营销风控相关的风险能力建设,包括风险感知、风险识别、风险对抗和处罚等。 职位要求: 1、计算机、统计学、数学等相关专业本科及以上学历; 2、有良好的沟通能力,主动探索和服务意识强; 3、有3-5年互联网黑产对抗/反作弊工作经验,有营销风控背景的优先; 4、逻辑能力强,思路清晰,能有效辨别主次和优先级。
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: ● 负责智能服务知识体系建设和迭代,理解业务框架,梳理业务场景,输出服务策略并推动上线,用清晰数据衡量效果,推动服务体验提升; ● 负责分析用户需求,从平衡体验和成本的角度优化业务流程和产品功能,协助业务健康发展; ● 关注所负责业务的运营状况,基于内外部环境变化及时进行服务策略调整和部署。 岗位要求: ● 本科以上学历,有智能客服及相关工作经验者优先; ● 对智能服务领域有较高的热情和好奇心,熟悉相关产品的实现机制,对智能解决方案有较深理解; ● 能够以用户为中心,有较强的同理心,利用AI能力为人工提效; ● 具备良好的数据分析能力,对产品分析、数据分析、对标分析等有独到见解。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、主导游戏广告视频的设计,剪辑、合成、特效等制作和不同尺寸格式输出; 2、 与剧本策划进行分镜共创、与原画和其他动画设计师沟通配合,优化动画设计的素材需求; 3、 在文字剧本基础上,加入自己的创意设计; 4、根据投放效果及时合理优化视频广告素材。 任职要求: 1、对动画品质有追求,熟练掌握运动规律,有良好的动画节奏感; 2、精通AE/Pr等制作视频特效和剪辑、有较好的PS手绘能力、精通Spine/DragonBones或其他相关的主流2D骨骼动画设计软件; 3、善于沟通,责任感强,能积极配合其他团队开展工作; 4、擅长blender等3D动画制作或unity引擎者优先考虑; 5、大专或以上学历、艺术类专业优先; 注:提供个人近期视频、动画及手绘作品,投递简历时请附上相关作品或链接。