• 10k-20k 经验不限 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责企业客户团建/年会活动需求的对接,建立客户信任和对公司品牌的认知 2. 熟悉公司系统和产品,及时为客户提供满足要求的活动方案 3. 负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行 4. 及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系 5. 有KPI,需要完成公司制定的月度和年度业绩指标 岗位要求: 1. 90后,本科以上学历,有HR或企业客户资源者优先 2. 有团建、公关策划、企业服务、企业内训相关行业经验者优先 3. 沟通能力强,普通话标准,善于沟通,有同理心和感染他人的能力 4. 有高度责任感,工作积极主动、乐观开朗 5. 有明确的职业发展目标,具备项目管理能力,具备优秀的抗压能力 6. 有团队合作精神和挑战高薪的信心,正直坦荡,目标清晰 薪资待遇: 1. 月薪+提成,底薪5-10K,提成10%-25%不等 2. 五险一金、发展空间大,办公氛围好、团队健康向上
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    任职要求: 1、热爱生活,待人热情,善于沟通,会玩儿; 2、听从领导安排,完成所制定的业绩目标; 3、挖掘、维护客户渠道,根据客户要求制作活动策划方案; 4、从事过活动策划,销售,户外旅游的人员优先,年龄30岁以下; 5、熟练使用办公软件,如PPT,Word,Excel等; 6、大专以上学历,应届毕业生可放宽从业经验,旅游策划专业优先; 福利待遇: 1、朝九晚六,大小休,带薪年假,生日福利,享受国家规定的节假日; 2、下午茶,定期团建,办公环境舒适,工作氛围融洽; 3、底薪+全勤奖+工龄工资+提成; 4、实习期三个月,实习期工资即为转正工资; 5、入职购买五险。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    薪资待遇: 1. 月薪+提成,底薪5-10K,提成10%-25%不等,周末出团单独补助 2. 五险一金、发展空间大,办公氛围好、团队健康向上 岗位职责: 1. 负责企业客户需求(如:企业团建、年会、会议、家庭日等各类活动需求)的拓展及对接,建立对企业客户品牌及文化的认知,并挖掘客户的需求、建立客户信任; 2. 熟悉公司的产品和客户管理系统,了解各类团建活动的优势及卖点,针对客户需求及时输出满足客户需求的活动方案; 3. 负责各类活动方案的推进、组织、落地及现场执行,及时解决活动落地过程中遇到的各类问题,并保证方案最终落地执行; 4. 负责客户关系的长期维护,及时了解客户需求情况; 5. 有KPI,需要完成公司制定的月度和年度业绩指标; 岗位要求: 1. 90后,本科及以上学历,有HR或企业客户资源者优先; 2. 有团建、公关策划、企业服务、企业内训相关行业经验者优先; 3. 沟通能力强,普通话标准,善于沟通,有同理心和感染他人的能力; 4. 有高度责任感,工作积极主动、乐观开朗; 5. 有明确的职业发展目标,具备项目管理能力,具备优秀的抗压能力; 6. 有团队合作精神和挑战高薪的信心,正直坦荡,目标清晰;
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责企业客户团建/年会/会议等活动需求的对接和服务; 2. 了解客户需求,熟悉公司产品,及时为客户提供满足要求的活动方案; 3. 负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行; 4. 及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系,促进复购和转介绍; 5. 有KPI,需要完成公司制定的月度和年度业绩指标。 岗位要求: 1. 本科以上学历,有一年以上工作经验; 2. 沟通能力强,普通话标准,善于沟通,有同理心和感染他人的能力; 3. 有高度责任感,工作积极主动、乐观开朗; 4. 有明确的职业发展目标,具备项目管理能力,具备优秀的抗压能力; 5. 有团队合作精神和挑战自我的追求,正直坦荡,目标清晰。 加分项: 1. 有HR或企业客户资源者优先; 2. 有团建、年会策划、企业服务、企业内训相关行业经验者优先; 3. 有驾照,会开车; 4. 敢拼敢闯,愿意接受外派或出差。 岗位福利: 1. 全国免费跟团旅游; 2. 优于同行的薪资和办公环境; 3. 五险一金、带薪年假、公司团建、其他福利等; 4. 发展空间大,办公氛围好、团队健康向上; 5. 一线城市内部岗位调动、学习机会。 工作地点:北京、上海、深圳
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责企业客户团建/年会/会议等活动需求的对接和服务; 2. 了解客户需求,熟悉公司产品,及时为客户提供满足要求的活动方案; 3. 负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行; 4. 及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系,促进复购和转介绍; 5. 有KPI,需要完成公司制定的月度和年度业绩指标。 岗位要求: 1. 本科以上学历,有一年以上工作经验; 2. 沟通能力强,普通话标准,善于沟通,有同理心和感染他人的能力; 3. 有高度责任感,工作积极主动、乐观开朗; 4. 有明确的职业发展目标,具备项目管理能力,具备优秀的抗压能力; 5. 有团队合作精神和挑战自我的追求,正直坦荡,目标清晰。 加分项: 1. 有HR或企业客户资源者优先; 2. 有团建、年会策划、企业服务、企业内训相关行业经验者优先; 3. 有驾照,会开车; 4. 敢拼敢闯,愿意接受外派或出差。 岗位福利: 1. 全国免费跟团旅游; 2. 优于同行的薪资和办公环境; 3. 五险一金、带薪年假、公司团建、其他福利等; 4. 发展空间大,办公氛围好、团队健康向上; 5. 一线城市内部岗位调动、学习机会。 工作地点:北京、上海、深圳
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责企业客户团建/年会/会议等活动需求的对接和服务; 2. 了解客户需求,熟悉公司产品,及时为客户提供满足要求的活动方案; 3. 负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行; 4. 及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系,促进复购和转介绍; 5. 有KPI,需要完成公司制定的月度和年度业绩指标。 岗位要求: 1. 本科以上学历,有一年以上工作经验; 2. 沟通能力强,普通话标准,善于沟通,有同理心和感染他人的能力; 3. 有高度责任感,工作积极主动、乐观开朗; 4. 有明确的职业发展目标,具备项目管理能力,具备优秀的抗压能力; 5. 有团队合作精神和挑战自我的追求,正直坦荡,目标清晰。 加分项: 1. 有HR或企业客户资源者优先; 2. 有团建、年会策划、企业服务、企业内训相关行业经验者优先; 3. 有驾照,会开车; 4. 敢拼敢闯,愿意接受外派或出差。 岗位福利: 1. 全国免费跟团旅游; 2. 优于同行的薪资和办公环境; 3. 五险一金、带薪年假、公司团建、其他福利等; 4. 发展空间大,办公氛围好、团队健康向上; 5. 一线城市内部岗位调动、学习机会。 工作地点:北京、上海、深圳
  • 7k-12k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    职位诱惑: 五险一金、晋升路径清晰、团队年轻有活力 岗位职责: 1.负责企业客户活动需求的挖掘、对接,建立客户信任和对公司品牌的认知; 2.熟悉公司系统和产品,及时为客户提供精准匹配的活动方案; 3.负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行安排; 4.及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系; 5.运用各种销售策略、技能完成销售业绩,完成公司月度业绩指标。 岗位要求: 只要你有打拼的精神,有灵活的头脑,对组织活动感兴趣,那就加入我们吧! 1.本科学历,性格外向,善于沟通,聪明灵活 2.沟通能力强,学习能力强,抗压性强,服务意识强,做事认真踏实 薪资构成: 无责底薪+高额提成+五险一金+外出活动补贴+年度奖金
  • 企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责企业客户团建/年会活动需求的拓展及对接,建立客户信任和对公司品牌的认知; 2. 熟悉公司系统和产品,及时为客户提供满足要求的活动方案; 3. 负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行; 4. 及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系; 5. 有KPI,需要完成公司制定的月度和年度业绩指标; 岗位要求: 1. 90后,本科及以上学历,专业不限; 2. 有团建、公关策划、企业服务、企业内训相关行业实习经验者优先; 3. 沟通能力强,普通话标准,善于沟通,有同理心和感染他人的能力; 4. 有高度责任感,工作积极主动、乐观开朗; 5. 有明确的职业发展目标,具备项目管理能力,具备优秀的抗压能力; 6. 有团队合作精神和挑战高薪的信心,正直坦荡,目标清晰; 薪资待遇: 1. 月薪+提成,底薪5-10K,提成10%-25%不等 2. 五险一金、发展空间大,办公氛围好、团队健康向上 工作地点:北京、上海、深圳、成都,四地可选 我们是谁? 我们是大猫团建,一家专业的一站式企业活动服务平台,主要为企业提供团建、年会、内训等一站式服务,始终遵循让老板满意让员工开心的服务宗旨,提供丰富多样的活动方案,具备优秀的活动策划和活动执行能力,通过我们标准化的服务个性化的交付帮助企业解决活动组织之苦。
  • 7k-12k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    职位诱惑: 五险一金、晋升路径清晰、团队年轻有活力 岗位职责: 1.负责企业客户活动需求的挖掘、对接,建立客户信任和对公司品牌的认知; 2.熟悉公司系统和产品,及时为客户提供精准匹配的活动方案; 3.负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行安排; 4.及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系; 5.运用各种销售策略、技能完成销售业绩,完成公司月度业绩指标。 岗位要求: 只要你有打拼的精神,有灵活的头脑,对组织活动感兴趣,那就加入我们吧! 1.本科学历,性格外向,善于沟通,聪明灵活 2.沟通能力强,学习能力强,抗压性强,服务意识强,做事认真踏实 薪资构成: 无责底薪+高额提成+五险一金+外出活动补贴+年度奖金
  • 7k-12k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    职位诱惑: 五险一金、晋升路径清晰、团队年轻有活力 岗位职责: 1.负责企业客户活动需求的挖掘、对接,建立客户信任和对公司品牌的认知; 2.熟悉公司系统和产品,及时为客户提供精准匹配的活动方案; 3.负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行安排; 4.及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系; 5.运用各种销售策略、技能完成销售业绩,完成公司月度业绩指标。 岗位要求: 只要你有打拼的精神,有灵活的头脑,对组织活动感兴趣,那就加入我们吧! 1.本科学历,性格外向,善于沟通,聪明灵活 2.沟通能力强,学习能力强,抗压性强,服务意识强,做事认真踏实 薪资构成: 无责底薪+高额提成+五险一金+外出活动补贴+年度奖金
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    服务业 / 未融资 / 15-50人
    工作职责 1.向行业和目标客户积极宣传、推广、销售公司各事业部及子公司产品。 2.收集客户信息,完成客户开拓,维系客情关系,获取客户订单,达成销售目标,完成客户回款。对自己所负责客户承担全部责任,包括但不限于合同谈判及拟定,订单的审核,交付跟进,对账问题沟通协调等,配合商务相关工作。 3.分析行业信息,撰写行业报告。 4.完成领导安排的其他工作。 任职要求 1.本科及以上学历,电力电子、电气、自动化等相关专业,熟悉电力电子等产品的基础知识。熟悉电源类及自动化控制类相关产品优先,熟悉新能源及储能、新能源汽车、动力电池、电动摩托车、连接器等行业优先。 2.3年以上电力电子行业销售或研发工作经验,能接受频繁出差。 3.诚信,开朗,乐于表达,持续学习能力强,抗压能力强;乐于分享,有较强的团队协助精神;有强烈的事业心、良好的团队合作精神和严格自我管理能力,勇于挑战、开拓和创新。 4.思维敏捷,逻辑缜密,沟通能力强,擅长撰写项目报告。
  • 企业服务,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责企业客户团建/年会活动需求的拓展及对接,建立客户信任和对公司品牌的认知; 2. 熟悉公司系统和产品,及时为客户提供满足要求的活动方案; 3. 负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行; 4. 及时有效的解决客户服务过程中的所有问题,维护良好的客户关系; 5. 有KPI,需要完成公司制定的月度和年度业绩指标; 岗位要求: 1. 90后,本科及以上学历,有HR或企业客户资源者优先; 2. 有团建、公关策划、企业服务、企业内训相关行业经验者优先; 3. 沟通能力强,普通话标准,善于沟通,有同理心和感染他人的能力; 4. 有高度责任感,工作积极主动、乐观开朗; 5. 有明确的职业发展目标,具备项目管理能力,具备优秀的抗压能力; 6. 有团队合作精神和挑战高薪的信心,正直坦荡,目标清晰; 薪资待遇: 1. 月薪+提成,底薪5-10K,提成10%-25%不等 2. 五险一金、发展空间大,办公氛围好、团队健康向上
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    服务业 / 未融资 / 15-50人
    1、根据行业趋势及往季销售情况,做所负责的品类春夏/秋冬商品企划; 2、走访工厂,查看工厂规模,产能和优势产品,了解产品品质和成本范围,洽谈合作事宜,为后期 工作做准备; 3、与工厂对接,严控品质,精选下单,沟通价格,到货时间,确定下单数量,及款式量级规划,跟 进出货入库进度; 4、跟进新品拍摄事宜,和视觉团队沟通拍摄方案,必要的时候跟拍; 5、关注产品动销,分析货盘结构,及全网畅销货品,每周竞品分析,及时补充应季款,畅销款;
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    服务业 / 未融资 / 15-50人
    1、负责所服务部门的人才招聘的需求分析、信息发布、简历筛选、面试安排和入职跟进 2、负责所服务部门的人才发展和培训方案制定、实施、验收、评估和落地 3、参与制定所服务部门的绩效方案,并负责绩效实施的推进落地及结果审核和汇总提报 4、负责所服务部门的人员入、转、调、离等工作及员工关系的维护等工作 5、负责集团人事部门其他政策、资源向所服务部门的传递和赋能 6、负责所服务部门的人力资源问题收集反馈和处理 任职资格 1、人力资源专业本科毕业,32岁以内; 2、有4年以上电商行业的人事工作经验者优先; 3、性格乐观开朗,能承担压力者优先。
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 少于15人
    工作内容: 1、接收各级总账会计交接票据资料,确保票据齐全,并对票据进行整理分类、粘贴以及凭证装订归档; 2、完成日常各级总账会计的发票开具; 3、打印银行回单,每月一次 4、及时收集本市各税务最新财税政策反馈领 导; 5、处理社保公积金事宜 6、完成主办会计安排的其他事项; 一句话概括就是: 发票登记,材料整理,凭证打印 工作简单,面试容易过