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1、每月收入1万以上,多劳多得,上不封顶 2、每日订单量足,多劳多得 3、工作时间和地点弹性较强,可自行合理安排职位要求 1、年龄21-60周岁,男女不限,工作端正具有一定的服务意识 2、持有C1及以上驾照。 一年以上实际驾龄,熟练的驾驶技术,头脑灵活,接受新事物能力强,会用导航APP软件: 3、政治合格,无犯罪记录,能吃者耐劳者优先。其它 1、车辆说明:公司提供合规营运车辆(含保险保养) 2、车辆运营中出现任何问题都有相关对接负责人处理3公司直招非中介性价比高可以到公司考察欢迎加入发布于:上海
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库区安全巡查巡检台账记录 负责库区自己责任区域内卫生打扫等
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1.平时就做消防工作,有消防证书最好(如果没有证,可边上班边考证); 2. 薪资待遇:3000~3400元/月,包吃包住,上一休二; 3.工作地点:贵阳市花溪区孟关乡改貌村(贵阳油库)。
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希望你 1、善于沟通,有较强的语言表达能力,热爱销售工作,敢于挑战高薪,会基本的办公软件。 2、男女不限,20~35岁,有无经验均可,欢迎广大应届生士岗 3、入职后有专人进行全面的培训指导,有完整的晋升体系通道,销售能力较强,后代团队直接晋升为管理人员。 工作内容: 门店线上线下办公,负责网络网站编辑推广房源信息,接待来访客户。 2、根根据客户需求为客户提供匹配的房源信息,陪同客户看房,进行商务谈判,促进交易达成,挖掘潜在客户管理岗位,带团队做管理。 福利薪酬: 1、应届生带薪培训,包住宿,无责底薪4000加高提成。 2、单休加国家法定假期。 3、购买意外保险,社保+补贴+婚假+产假+境内外旅游+团队奖加高晋升。
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岗位名称:房产网客服+住宿无责底薪四千加提成 一、岗位描述: 1. 负责接待线上咨询的客户,了解客户需求,为客户提供专业的购房咨询服务。 2. 负责为客户提供房屋租赁、租赁合同签订、续签等全程服务。 3. 负责维护客户关系,保持良好沟通,提高客户满意度。 4. 负责定期收集市场信息,反馈市场动态,为公司的业务发展提供参考。 5. 协助公司完成其他相关工作,完成领导交办的其他任务。 二、任职要求: 1. 学历,专业不限,有相关工作经验者优先考虑。 2. 熟练使用电脑办公软件,具备良好的沟通能力。 3. 有良好的服务意识和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。 4. 接受小白,师傅一对一带教 三、薪资待遇: 无责底薪四千加提成,具体根据个人表现和业绩而定。 四、福利: 公司提供住宿补贴,为员工提供舒适的住宿环境; 定期组织员工培训,提升员工的专业知识和技能; 良好的晋升空间,优秀者可晋升为团队主管、经理等管理岗位。 五、工作时间:8:40~18:30,中午休息一个半小时。 六、工作地点:天府新区华阳镇华府大道一段
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店长 储备店长 高薪 朝九晚六 不加班
[成都·锦江区] 2023-04-098k-15k 经验3-5年 / 大专广告营销,其他 / 不需要融资 / 2000人以上任职要求: 1,年龄:27-48岁 学历:专科及以上(条件优秀者可放宽优先录取)。 2,善于沟通,亲和力强,有较强的领导能力、抗压能力和判断能力。 3,有带团队经验,有房产类经验优先考虑。 岗位职责: 1,线上线下房产渠道的信息挖掘与维护。 2,带领团队开发新项目。 3,制定月度、年度指标并达成。 4,维护好各资源渠道,为团队赋能。 目前店长4500名以上,期待下一个你加入我们一起共创佳绩。 工作时间: 朝九晚六 月休4天 工作地点: 成都市锦江区红豆树街393号 -
任职要求: 1,年龄: 20-40岁 学历:专科及以上(条件优秀者可放宽优先录取)。 2,善于沟通,亲和力强,有较强的归纳总结能力,语言表达能力。 3,有较强的进取心和学习能力,积极向上,吃苦耐劳,抗压能力强。 有经验者带团队3人以上可直接升店长。 岗位职责: 1,线上线下房产渠道的信息挖掘与维护 2,负责到访客户登记,接待,回访。为客户提供专业的房产咨询服务。 3,负责公司房源的开发与积累,并于客户建立稳定良好的业务合作关系。 4,主要负责区域新盘源,此岗位不需要自己找客户,主要协助同事带看客户,宣传自己所在的楼盘信息。 5,维护好老客户,促成二次成交和转介绍。 6,带看/成交,额外奖励200——10000。 晋升机制:置业顾问—资深置业顾问—合伙人—店长—区域经理——董监事!(平台给你,有想法就往上干)。均从内部提拔。 业务范围:全成都均可(二手房,公寓,商铺,租房,法拍房),成都本土**大公司。晋升制度是全行业最好。 工作时间: 朝九晚六 月休4天 工作地点: 锦江区红豆树街393号 带薪培训,师傅一对一培训教学。成都本土最大平台,拥有成熟的信息整合平台,大量优质资源。 本团队为锦江区销冠团队,欢迎优秀的你加入我们团队,共创佳绩!
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【工作职责】 1、在主管带领下完成集团各校区的每月招生计划; 2、辅助新校区进行市场调研。 【任职要求】 年龄20-30岁之间(实习生也可); 经验能力不限,人勤快点、上进点、主动点赚钱晋升不是事! 【薪资待遇】 无责底薪+多种绩效提成+奖金,每月在4000-7000以上; 按国家规定缴纳五险; 提供岗前带薪培训,老带新传授业务技巧; 工作时间:早10:00--19:00,每周1.5天休息。 【晋升空间】 招生顾问-->高级顾问-->市场队长-->市场主管-->市场主任-->区域主任-->总监 【我们优势】 金艺绘教育集团已成立18年,是素质教育行业一线大品牌; 集团处于朝阳爆发期发展迅速,目前已有13家直营店以及50多家加盟店; 市场体系成熟,口碑好,学员家长认同度高。 工作简单无压力,赚钱多晋升快。 如果您有梦想,期待好的发展机遇,请联系我们吧!这里一定有你想要的!
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岗位要求 1. 负责公司的AUTOSAR工具产品设计和用户体验 2. 负责定义AUTOSAR Software Component的生成流程和机制 3. 负责跟踪汽车行业需求和趋势,负责公司产品的研发规划 (roadmap) 4. 负责售前资料和方案的编写 职位要求 1, 本科以上,汽车专业或者电控专业 2, 三年以上的汽车软件开发经验 3, 深入应用AUTOSAR CP的应用层开发 4, 熟悉AUTOSAR BSW架构和RTE接口 5, 熟悉基于Simulink的Software component 开发
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岗位职责 1. 负责公司的车辆动力学仿真产品需求设计和用户工作流设计 2. 负责和车辆动力学仿真专家对接,和软件开发团队做接口 3. 负责设计车辆动力学验证案例,测试验证, 4. 负责编写产品介绍资料,售前资料及车辆动力学仿真相关培训资料 岗位要求 1. 本科以及上学历, 汽车或者车辆工程方向 2. 三年以上的汽车底盘相关经验 (开发,标定,驾驶测试等) 3. 熟悉车辆动力学仿真软件(CarSIM, CarMaker, ADAMS CAR, ViGrade等) 4. 具备较好的沟通能力,团队协作能力和逻辑思维能力
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职位职责: 1、围绕“供给质量、性价比竞争力、转化效率”,结合季节性特征,打造本地生活+实物零售“高性价比+强确定性”的特价消费认知; 2、深耕餐饮美食、到店服务、家居日用等品类,筛选优质商家与高潜力商品,搭建兼具性价比与竞争力的商品矩阵; 3、统筹商品定价、营销活动策划、商家协作全流程,通过精细化运营优化商品展示、导购链路与转化路径; 4、基于GMV、转化率等核心数据洞察问题,迭代选品、定价等策略,推动频道核心指标持续增长; 5、负责商品运营体系的0-1搭建或深度优化,完善商品规则、卖点提炼、用户分层运营等模块。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商/本地生活商品运营/商品策略经验,有特价频道运营经验者优先; 2、熟悉本地生活特性,理解团购供给逻辑与用户决策路径,能结构化拆解商品价值; 3、具备扎实的数据敏感度与分析能力,可通过数据制定并验证优化策略; 4、对“特价/性价比”消费趋势敏感,懂目标用户心理,擅长提炼商品核心卖点; 5、结果导向、目标感强,能承受快节奏,具备问题拆解与跨部门协作落地能力。
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职位诱惑:出海休闲游戏、扁平管理、免费餐食、下午茶、六险一金 岗位职责: 1. 使用 Unity3D 引擎进行 iOS/Android 平台手机游戏开发; 2. 与策划、美术等部门保持良好沟通,确保程序功能与设计需求一致; 3. 负责游戏系统的设计与开发; 4. 协助手机游戏性能优化,包括但不限于 UI、动画、资源管理等模块; 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业;5年以上游戏开发经验;(海外休闲领域优先); 2. 独立负责过0-1的项目开发; 3. 熟练使用 C# 编程语言,掌握常见的数据结构和算法知识; 4. 熟悉面向对象编程思想和设计模式,有 Unity3D 引擎使用经验或参与过相关项目开发; 5. 热爱游戏行业,对游戏开发有浓厚兴趣,学习能力强,能够快速掌握新技术; 6. 良好的沟通表达能力,能够与策划、美术等部门有效配合,具有责任心和团队合作精神。 加分项: -熟悉 Firebase 平台即对应的工具和能力者优先; -熟悉 AI 编程助力开发,或搭建过 AI 模型及工具者优先。 [在Castbox你可以得到]: 薪水:高薪高股,一定不会亏待了你; 成长:硅谷文化,在这里你可以和行业最资深的带头人取经; 环境:技术氛围浓厚,这里有极客们所向往和沉醉的开发环境; 福利: Mac办公 租房补贴 六险一金 餐补、下午茶和各种零食饮料不间断 生日会、肩颈按摩、羽毛球、足球赛、篮球赛 英语角和各种TeamBuilding
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工作职责 1 完善采购管理架构及核心指标体系,对业务数据进行打标并分类,基于对业务及采购的理解,监测各项采购业务数据的变化并分析变化原因。 2 使用tableau、帆软清洗并整合数据,基于业务需求搭建BI看板,实现数字化运营及可视化。 3 搭建全集团BU的考核指标体系,每月计算各类出具部门KPI数据;定期出具各项报告如周报、月报、年报等。 4 采购业务域专项数据分析、建模等工作 5 部门交办的其他工作事项 任职要求 1、本科及以上学历,数学、计算机、统计学相关专业优先; 2、3年以上数据分析与模型开发相关工作经验,有咨询公司、互联网公司和500强企业工作经验者优先,有采购数据相关分析经验优先。 3、具备具备较强领悟力和产品思维,能将业务诉求快速转化为数据模型; 4、自驱和承压力强,积极主动,具备规划和报告撰写能力。 5、 熟练掌握SQL、tableau、帆软等数据工具;能使用数据工具进行数据提取、清洗、加工、处理和分析; 6、熟悉统计模型与可视化工具,能产出可视化报告。
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1.统筹产品设计团队的战略规划与资源配置,制定物流业务数字化平台的中长期路线图,确保版本按里程碑落地; 2.牵头关键需求,平衡成本、效率与技术可行性,推动多系统协同并持续提升整体物流运营效能; 3.建立标准化设计流程与指标体系,培养团队能力,提升交付质量与业务价值。 详细职责以时点《职位说明书》为准
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职位描述: 1、 负责前 程 无 忧 线上各渠道(应用商店、信息流)的广告投放,如AppStore、华为、OPPO、vivo等应用市场,巨量引擎、广点通等信息流渠道; 2、 统计、分析广告投放数据,并按时完成各渠道投放数据日报、月报等; 3、 结合投放数据、市场情况,随时调整优化投放策略,以达到广告高效投放、控制投放成本的目的; 4、 独立跟进广告投放中所需素材的制作准备,并能够根据渠道媒体属性、需求调整优化广告素材; 5、 对接各推广渠道媒体、广告公司,维持良好的客情关系,及时获取媒体信息; 6、 实时、准确的竞品监测,对于竞品动态及时汇报,并能够依据竞品情况提出合理的邮件建议; 7、 对互联网行业抱有热情,愿意研究学习互联网推广的新玩法。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年或以上相关工作经验; 2、对应用市场广告投放、信息流广告投放有一定了解,知晓ASO、竞价广告、OCPX投放等专业知识; 3、熟练使用excel,具备独立收集整理数据、分析数据的能力; 4、较强的适应性,面对复杂的情况能做出准确的判断; 5、优秀的沟通能力和团队协作能力; 6、有较强的执行力,对于工作需要达成的目标有明确的认知。


