• 25k-50k·13薪 经验5-10年 / 本科
    内容资讯,内容社区,社交媒体 / C轮 / 150-500人
    岗位职责 1、制定并执行公司 AI 网站流量获取与用户增长的 SEO 策略,包括网站架构优化、内容建设、关键词研究以及外链布局,实现搜索引擎排名的提升和流量的规模化增长 2、跟踪和分析网站数据表现,评估 SEO 效果,及时定位问题并制定优化方案,持续调整与迭代 SEO 策略 3、与 AI 产品和开发团队紧密协作,确保 SEO 策略的有效落地,并使网站整体符合 SEO 最佳实践 4、研究 AI 竞品策略和行业趋势,跟进搜索引擎算法更新,挖掘关键词机会,拓展新的流量增长点 任职要求 1、5 年以上 Google SEO 实操经验,精通 Google 搜索引擎的算法规则及优化技巧,能够独立完成策略制定与执行,有海外工具行业经验优先 2、熟练使用 SEO 工具(如 Ahrefs、SEMrush、Google Analytics 等),具备数据分析能力 3、熟悉网站架构、HTML 等基础知识,能与开发团队有效沟通 4、对 AI 行业有一定了解,具备前瞻性思维,关注行业和竞品发展趋势 5、英语能作为工作语言 加分项 - 有 AI 网站优化经验 - 了解多语言网站 SEO 策略
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合公司战略规划,通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化,带领BD团队完成任务目标; 2、整合商圈、地区与公司资源,推动整体营销解决方案输出; 3、定期拜访优质客户,建立并维护良好客情关系,帮助团队达成头部户活跃度及业绩目标; 4、及时反馈有关市场及行业情况,为调研分析和业务决策等提供信息和数据支持; 5、组建高质量的BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、2-3年及以上的销售业务团队管理经验,具备本地生活服务类或O2O平台管理岗经验的优先; 3、有短视频内容营销经验为加分项; 4、具备优秀的目标管理、团队管理能力,接受出差; 5、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,擅长打造有执行力的团队。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述 1、根据开发进度和任务分配,参与公司企业级产品后端的研发,完成相应模块软件开发、撰写相关技术文档及代码整理,确保系统的安全、高可用性和可靠性; 2、参与业务需求交底,按时、高质量完成产品交付; 3、负责公司企业应用平台的开发和架构设计,保证设计和编码的质量; 4、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、三年以上.NET开发经验; 2、熟悉C#、ASP.NET、MVC、EntityFramework、WepApi、Redis,了解系统安全,性能优化等技术; 3、熟悉掌握SQLServer数据库,熟练应用SQL语言,存储过程,触发器,熟悉SQLServer性能优化; 4、熟练掌握WEB开发相关技能,如JQUERY,Javascript,HTML,CSS等,熟悉Html5相关技术,能独立承担Web网页开发、调试; 5、具有良好的面向对象编程经验,深入理解OO、AOP思想,具有较强的算法分析能力; 6、有扎实的编程能力,有优秀的设计能力和代码品位,热爱编程,代码洁癖是我们所推崇的; 7、深刻理解计算机原理,有良好的数据结构和算法基础; 8、较好的产品意识,愿意将产品效果做为工作最重要的驱动因素; 9、对软件产品有强烈的责任心,具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力; 10、积极乐观,认真负责,乐于协作。
  • 20k-30k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 天使轮 / 15-50人
    工作内容 负责百度流量 任职要求 1、对SEO、搜索引擎优化有一定的研究与体会(包括白帽、黑帽与其他方式),对SEO的IT系统(流程化,量化)有想法、大专或大专以上学历, 一年或一年以上工作开发经验,能力优秀者可放宽条件; 2、优秀的文档编写水平,良好的代码风格; 3、逻辑思维能力强,有创新精神、有韧劲,较强的拼搏精神; 4、能够熟练使用各种SEO工具; 5、有过寄生虫、目录、单站、站群等推广经验; 6、公司会给你充足的空间,但要求你有较强的执行力,能主动承担工作; 待遇: 百度目录负责人:底薪2-3w +提成 SEO: 月薪2万起,试用期15K/月左右(1~3个月) 1)工作时间:9小时,周休1
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、按产品系统设计完成功能模块的编写; 2、根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发、编程任务; 3、参与各子系统的架构设计和搭建; 4、参与当前产品的优化, 并做出合理的演进路线图。 任职要求: 1、具备基于.Net平台B/S系统设计开发能力;熟悉MVC的前端开发; 2、熟悉掌握MySql、SQL、Server等数据库设计及SQL脚本; 3、有Redis、Mongodb、Mq等相关开发经验; 4、有较强的学习能力和沟通能力,工作认真,责任感强,良好的团队精神;有互联网从业经验极佳; 5、**本科及以上学历,计算机相关专业,3年及以上C#.net开发工作经历;
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、SEO策略制定与执行:精心策划并实施高效的SEO策略,致力于提升网站的自然搜索排名,吸引更多有机流量。 2、深入关键词分析:执行全面的关键词研究,发掘内容创作作和优化的潜力点,以增强网站内容的搜索吸引力。 3、页面元素优化:对页面元素进行细致优化,包括但不限于元标签、标题、主体内容和内部链接结构,以提升用户体验和搜索引擎排名。 4、SEO性能监控与分析:运用先进的SEO工具对网站性能进行持续监控,深入分析数据,提出切实可行的改进方案,以优化SEO表现。 5、SEO趋势与算法更新跟踪:保持对最新SEO趋势、搜索引引擎算法更新的敏锐洞察,确保钱包网站策略的前瞻性和竞争力。 6、ASO策略规划与执行:设计并执行应用商店优化策略,旨在提升应用在iOS和Android平台的应用商店中的可见度和吸引力。 7、ASO关键词研究与应用优化:开展针对性的关键词研究,对应用标题、描述和关键词进行策略性调整,以优化应用在应用商店中的排名。 8、应用商店表现分析与报告:对应用商店的表现进行全面分析,包括但不限于排名、用户评论和转化率,并编制详细报告。 9、跨部门协作:与市场营销和开发团队紧密合作,确保SEO和ASO策略的一致性和执行效果,实现整体营销目标。 10、竞争对手分析:进行深入的竞争对手分析,识别并利用钱包网站和应用的优势,同时发现并应对潜在的劣势和市场机会。 11、其他工作:积极服从公司及Team Leader的各项安排,以以促进团队的顺利运作和项目的顺利推进。 岗位要求: 1、3年以上相关岗位经验,拥有丰富的SEO和ASO专业经验。 2、深刻理解搜索引擎算法、排名因素和SEO最佳实践。 3、熟练使用SEO工具,如Google Analytics、Google Search Console、Ahrefs、SEMrush等。 4、具有应用商店优化经验,能够适应应用商店算法的更新。 5、具备强大的数据分析能力,能够从数据中提取有价值的见。 6、优秀的书面和口头沟通技巧,能够清晰传达信息。 7、能够在独立工作和团队合作中灵活切换,有效协作。
  • 26k-30k 经验5-10年 / 大专
    工具类产品 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1.负责诊断现有业务SEO问题,提出SEO策略,并落地策略提升网站排名,增加整站自然流量; 2.负责业务站点的内部优化(网站页面结构优化、内部链接优化、内容优化、关键词优化、代码优化、图片优化等); 3.负责业务站点的外部优化(优化外部链接,网站外链的建设),提高关键词排名、网站流量和品牌知名度; 4.负责利用Google Analytics,Ahrefs,SEMrush等常用工具,分析网站流量与转化、关键词,根据分析结果制定合适的优化方案; 5.负责以日/周/月为维度监测与更新网站各项SEO数据,以指引下一步的运营策略; 6.负责研究、分析和监控竞争对手及相关平台的推广和搜索引擎规则变化,能及时有效的调整SEO策略。 任职要求: 1.5年以上GOOGLE SEO经验,精通SEO原理和GOOGLE等搜索引擎排名机制; 2.有自己成功的GOOGLE SEO策略,能独立完成SEO岗位工作; 3.有丰富的站内优化,外链建设和关键词排名提升经验,需有成功案例; 4.熟悉YOUTUBE,FACEBOOK等海外视频、博客、论坛、评测和行业等常用推广方式和获取外链方式; 5.能熟练使用Google Analytics,Ahrefs,SEMrush等SEO测试工具,优化工具和分析工具,分析网站流量与转化、关键词, 根据分析结果制定合适的优化方案; 6.具备良好的沟通能力、协调能力、学习能力,有较强的逻辑思维、调研及分析能力; 7.需要全职集中办公。 加分项目: 1.有SEO团队管理经验者优先; 2.有可用数据衡量的成功SEO案例者优先; 3.有成熟AICG经验者优先。 岗位福利: 1.正常五险一金; 2.双休,加班有调休和补助; 3.团队和谐,老板熟知SEO岗位工作。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持懂车帝业务团队,深入了解业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2、能够洞察组织和团队存在的问题,并应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括(但不仅限于)培训、绩效、员工关系等人力资源工作,并推动方案落地; 3、协助完成组织及团队氛围建设,推动公司文化的建设和业务的高速发展; 4、与招聘团队一起,负责业务部门的团队搭建,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据现有团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施。 职位要求: 1、本科以上学历,3年及以上HRBP工作经验; 2、了解人力资源各模块基本工作,并具备招聘、绩效等实操经验; 3、具备团队合作精神和高度的责任感,擅于沟通,喜欢独立思考; 4、时间观念强,能同时处理多重任务,并高效按时的完成工作,学习和抗压能力强,做事主动积极,踏实细心;能适应公司快速发展的工作节奏。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:3 工作内容: 岗位要求 1、一年以上相关经验,熟悉搜索引擎优化SEO的原理和策略 2、精通各大搜索引擎较新的搜索排名技术,并有成功案例 3、具有较强的流量数据分析能力,能定期对相关数据进行有效分析 4、有较强的创新意识,有较好的知识分享意识,有很好的团队合作精神 5、制定全面的搜索引擎优化策略,提升品牌词、核心词、长尾词的搜索引擎收录及自然排名引流、黑帽 每月薪资: 提供月薪10000 职位福利:工作做得客户满意有奖励 不低3000 (没有任何扣款) 学历要求:不限 有技术就可以 工作年限:不限 有技术就可以 工作地址:湖北省武汉市洪山区和平街道团结大道1919号舜安大厦16层06室 任职要求: 报名方式:请直接投递简历报名
  • 电商,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 品牌文案撰写与发布 站点与社群账号运营与维护 协助GEO/SEO与网络推广 探索多元化数字营销 我们需要你: 熟练使用Office软件,电脑操作溜 对互联网、直播、小红书行业充满好奇、热情 态度积极,具备良好的学习能力
  • 13k-26k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    Higher Diploma or above in Computer Science or related disciplines; Minimum 3 years working experience in internet application development and maintenance; Proficient with hands on experience on the following development tools: oASP.Net, C#, LINQ,.Net Framework, HTML5, JQuery, Kendo UI, React, Java Script, Ajax, Responsive Web Design (RWD), MVC model, SOAP & REST web services, Crystal Report and MS SQL; Good understanding and/or experience on one or more of the followings would be an advantage: oWeb and mobile app development: .Net Core, Swift, Kotlin, MySQL, Mongo DB, RPA oFramework and architecture: Blockchain, Open API, OAuth oData analytics and artificial intelligence: Google Analytics, Mixpanel, Search Engine Optimization (SEO), Tableau, Chatbot NLP, OCR, AI data modelling Good understanding of IT System Development Life Cycle (SDLC); Customer-oriented, keen on technology and able to pick up latest technical skills; Able to work independently as well as in teamwork environment; Have working experience in medical, travel, and/or general insurance business is an advantage.
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    使用React.js构建很棒的web体验 使用PHP和Drupal CMS构建web体验 规划并适应所有的媒体、屏幕尺寸和设备类型 从一开始就建立灵活性和定制 内化用户,在每一次体验中促进良好的可用性和可访问性 要灵活,对不断变化的商业环境做出快速反应 与产品经理、内容制作人、QA工程师和发布工程师合作,从开发到生产拥有您的解决方案 要求: 计算机科学或相关领域的学士学位,或同等经验或其他特殊能力的证明 了解基本的web技术,如HTTP, REST, AJAX和JSON。 熟练掌握JavaScript / ES6,包括DOM操作和JavaScript对象模型 全面理解React.js及其核心原理 使用Jest/Enzyme进行单元测试 熟悉常用前端开发工具,如Babel, Webpack, NPM等。 有使用RESTful api的经验 熟悉Node.js和Express 敏捷方法经验 熟悉版本控制系统,如Git 精通网络标准,跨浏览器兼容性,可访问性和SEO。 较强的CSS技能,有使用现代CSS3技术在各种浏览器和设备上构建响应式应用程序的经验 识别需要自动化的任务并将其自动化的能力 具有维护和调试多个软件系统的专业知识 作用: 我们的应用工程部门负责构建应用程序,以支持特斯拉的快速增长,同时提供令人惊叹的客户体验。我们团队的使命是简化业务操作,降低成本,改善客户体验,并解决来自开发和支持的工程挑战。 我们的工程师亲力亲为,并鼓励他们拥有自己的项目,贡献新的想法,并对我们公司的运营方式产生影响。 职责: 使用React.js构建很棒的web体验 使用PHP和Drupal CMS构建web体验 规划并适应所有的媒体、屏幕尺寸和设备类型 从一开始就建立灵活性和定制 内化用户,在每一次体验中促进良好的可用性和可访问性 要灵活,对不断变化的商业环境做出快速反应 与产品经理、内容制作人、QA工程师和发布工程师合作,从开发到生产拥有您的解决方案 要求: 计算机科学或相关领域的学士学位,或同等经验或其他特殊能力的证明 了解基本的web技术,如HTTP, REST, AJAX和JSON。 熟练掌握JavaScript / ES6,包括DOM操作和JavaScript对象模型 全面理解React.js及其核心原理 使用Jest/Enzyme进行单元测试 熟悉常用前端开发工具,如Babel, Webpack, NPM等。 有使用RESTful api的经验 熟悉Node.js和Express 敏捷方法经验 熟悉版本控制系统,如Git 精通网络标准,跨浏览器兼容性,可访问性和SEO。 较强的CSS技能,有使用现代CSS3技术在各种浏览器和设备上构建响应式应用程序的经验 识别需要自动化的任务并将其自动化的能力 具有维护和调试多个软件系统的专业知识 全栈,不仅仅是前端(React),还有后端(.net Core/python)
  • 13k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位要求: 1.C#软件开发经验2年以上 2.熟悉.NET Framework/.NET Core、ASP.NET、SqlSugar等常用开发框架和工具。 3.熟悉Oracle、MySQL等关系型数据库,具有一定的数据库设计和优化经验。 4.熟悉Redis、MQ等缓存和消息队列技术,有相关的实际应用经验。 5.熟悉设计模式、IOC容器、AOP等常用的开发技术。 6.具有团队协作能力,良好的沟通能力和学习能力,能够独立思考和解决问题。 7.具有分布式系统和微服务架构设计和开发经验优先考虑。 8.具有工厂设备、SCADA、MES系统、能源、安全等软件开发经验者优先考虑。 岗位职责: 1.根据需求分析,设计、开发软件应用程序,确保应用程序符合质量标准和客户需求。 2.参与制定应用程序的技术架构和设计,保证应用程序具有良好的可扩展性、可维护性和可靠性 3.编写高质量的C#代码,遵循最佳的编码实践和设计模式,保证代码的可读性和可维护性。 4.设计和优化关系型数据库,如Oracle、MySQL等,确保数据库结构和查询性能优化 5.设计和实现缓存和消息队列方案,如Redis、MQ等,提高应用程序性能和可靠性 6.了解分布式系统和微服务架构设计和开发,设计和开发高可用性、高并发性的分布式应用程序。 7.参与项目评审,提供技术建议和方案,保证项目顺利完成 8.与其他团队成员紧密合作,确保开发进度和代码质量符合标准。 工作地点:安徽合肥
  • 12k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    营销服务|咨询,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    招聘:SEO运营总监 - 乙方公司,为甲方客户服务 职位描述: 我们正在寻找一位经验丰富的SEO运营总监,加入我们的团队,为我们的甲方客户提供卓越的搜索引擎优化服务。该职位将负责领导和监督SEO团队的日常工作,确保我们为客户提供最佳的搜索引擎排名和流量。 主要职责: 1. 制定和执行SEO策略,提高网站在搜索引擎中的排名。 2. 监督SEO团队的日常工作,确保团队成员的专业发展和工作效率。 3. 分析搜索引擎数据,识别和解决潜在的问题。 4. 寻找和实施新的SEO技术和策略,以保持我们在行业内的领先地位。 5. 协调与甲方客户的需求和期望,确保我们的服务满足他们的要求。 6. 寻找和建立与行业相关的合作伙伴关系。 职位要求: 1. 本科及以上学历,至少5年以上SEO经验,有乙方公司成功案例者优先。 2. 具备优秀的英语沟通能力,能够流畅地用英语进行书面和口头交流。 3. 熟悉搜索引擎的工作原理,对SEO技术有深入的理解。 4. 具备优秀的项目管理能力,能够管理多个项目并保持高效的工作流程。 5. 具备出色的分析能力和问题解决技巧,能够从数据中识别机会和挑战。 6. 具备优秀的人际交往能力和团队合作精神,能够在快节奏环境中工作。 7. 对搜索引擎优化有热情,愿意接受挑战,追求卓越。 我们提供: 1. 竞争性的薪酬和福利。 2. 开放和包容的工作环境,鼓励员工发展自己的才能。 3. 专业的培训和发展机会,以帮助您在职业生涯中取得成功。 我们期待你的加入,一起为我们的甲方客户提供最优质的SEO服务!
  • 9k-13k·13薪 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    英文SEO经理职位描述 职位名称:英文SEO经理 职位概述: 我们正在寻找一位有经验的英文SEO经理,负责领导我们的英文搜索引擎优化策略。该职位将负责制定和执行SEO策略,提高网站在搜索引擎中的排名,并确保我们的内容在海外市场具有竞争力。 主要职责: 1.制定和执行SEO策略:根据公司的目标和市场需求,制定和执行全面的SEO策略。 2.监控和分析SEO表现:监控网站流量,关键词排名,以及竞争对手的SEO策略。定期分析SEO表现,提供报告并调整策略。 3.优化网站结构和内容:通过优化网站结构和内容,提高网站的搜索引擎友好度。确保内容质量高,符合搜索引擎的排名标准。 4.保持与海外市场的联系:了解海外市场的SEO趋势和最佳实践,并将其应用于我们的策略中。与海外团队保持紧密合作,确保我们的内容在海外市场具有竞争力。 5.建立和维护SEO合作伙伴关系:与外部合作伙伴建立和维护关系,以实现共同的目标和策略。 6.培训和支持团队成员:为团队成员提供SEO培训和支持,确保团队对SEO有深入的理解。 职位要求: 1.拥有3年以上SEO经验,熟悉英文SEO的最佳实践。 2.熟悉搜索引擎排名算法和算法更新。 3.具有良好的数据分析能力和报告撰写能力。 4.拥有良好的跨文化沟通和团队协作能力,能够与海外团队紧密合作。 5.拥有良好的组织和时间管理能力,能够同时处理多个任务。 6.对搜索引擎优化有深入的理解,包括内容优化、关键词研究、链接策略等。 7.熟悉海外市场和趋势,能够将海外SEO最佳实践应用于本地市场。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利,以及一个充满活力和成长机会的工作环境。如果你对SEO有热情,并希望在一个充满挑战和机会的环境中发展,我们非常欢迎你加入我们的团队!
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