樽意合伙人介绍： 品质保证：酒厂成立于1999年，品质是企业之本，经市场20年检验 樽意品牌：樽敬世界，意和天下！樽为中国古代酒杯，千年酒文化传承 商业模式：新思维，新营销，新机遇，大市场 收益：利润+奖金+分红多重收入 保障：可随时退货，换货 福利：人人持股、把利润分给大众、分给社会。 岗位职责： 1.负责樽意酒全国招商。 2.与客户建立高价值的合作关系，维护客情。 岗位要求： 1.具有老板经营者思维。 2.认可企业文化，有强烈的成功野心和赚钱欲望。 3.有一定的资源和人脉圈等社交关系。 4.擅长资源整合。 5.招商岗位有：ceo助理、招商总监、合伙人。公司提昌人尽其才，能胜任岗位的可在内部工作底薪+提成+分红。不喜欢受约束的可选择外部自由工作高利润+分红。 感谢您的关注，此岗位是汇英旗下全资子公司，“樽意酒业” 建议先看下公司官网www.zunyijiu.cn，我们正在寻找优秀的您，，， 公司现处于快速扩展中，发展空间无限，欢迎各界朋友来公司喝茶详聊

岗位职责 1、辅助项目招投标相关工作; 2、协助合同管理相关工作; 3、辅助项目总监进行市场经营、项目管理工作; 4、部门日常其他工作。 任职资格 1、****专科及以上学历，市场营销或建筑相关专业优先，2023届应届毕业生； 2、身高160cm以上，形象气质佳; 3、耐心细致、勤奋、开朗，有工作热情。 注：简历请务必附上个人近期全身照 工作地点：深圳福田或南山

岗位职责 1、负责关键核心代码的编写，及核心技术攻关； 2、负责疑难问题排查和定位，提出解决方案； 3、负责方案和技术文档的把关，指导和培养新人； 4、协助完成市场产品规划与产品推广 任职要求 1、本科及以上学历，电子、微电子、通信、图像或计算机等相关专业，8年以上相关的工作经验； 2、具有丰富的FPGA开发或调试经验，对FPGA技术应用有较深理解； 3、精通sedes应用和调试，擅长EDA软件中的P&R，Timing策略处理； 4、良好的分析能力学习能力。

1、参与新产品开发项目的立项前评审;  2、立项后进行产品的设计和开发;  3、组织设计和开发方案的验证;  4、召集进行设计评审，样机评审等;:  5、结构类零部件的验证和承认;  6、按进度要求组织样机的制作和验证;  7、按照程序文件要求，交付相关文件;  8、生产、市场或供应商辅导方面的技术支持，含产品  数据的提交;  9、现有量产产品的设计改善;

我们现在公司正在发展拓展 招聘 会计 人事 策划 行政 销售储备经理 管理管培生，工作轻松，容易上手，上班时间：早上09.00-12.00 下午1:30-18:00 晚上不加班，固定星期一休息，底薪提成，容易月薪过万，年薪在35万。

工作内容：懂电脑打字 会基本玩手机 去楼盘接待客户 早九晚六 不加班 固定星期一全体休息 吃苦耐劳 认真负责 学会感恩本公司创立以来 坚持以人为本 服务至上 提成百分之60业绩10万就是收入6万 入职三个月以上平均月薪在3万以上 实现了公司员工大部分买房买车的五子登科。让平凡的自己变的不平凡 选我司有七大待遇【职位要求】1、年满18岁以上，男女不限，不限经验，不限学历；2、赚钱欲望强烈，不甘现状，改变自己；3、形象好，气质佳，积极阳光，一颗不服输的精神面貌；【工作时间】上午：9:00-12:00下午：13:30-18:00晚上不用加班，星期一固定休息平台七大好处1.全国各地房子都可以卖2.提成客户足定垫佣秒结3.客户按揭15天内没下佣金，可以预发4.每周一固定全员休息5.一个月一次团建6.两个月一次外地旅游7.行业内最好福利的公司如果你确实能够胜任以上条件，不需要犹豫，直接给我来电！！！ 欢迎有激情有抱负的你！

岗位职责： 1.熟练日常收款、退款、转账、填单、工作内容 2.熟练操作收银系统 3.对所有转账方式步骤掌握，并可以口述引导客户 4.掌握店内所有项目价格，流程，热情向客户推广，促发客户消费意向 5.收银所属工作范围卫生保洁，所有摆设盘点，营业场地的电视投屏内容维护。 6.收银的收款二维码/客服账号/停车码不定时测试，确保有效。 7.每周期配合财务交收营业数据/客户数据等等制表 8.每日营业数据的收尾结算，每日开市的准备。 岗位要求： 有服务意识，待客礼貌热情，有收银相关知识经验，与客户沟通交流顺畅，做事有条理即可，学习能力强，能尽快对收银系统和项目价钱，我们的前厅收银系统会有入职技能培训的。新人可带，最主要是肯学习！ 员工福利：每月团建，生日会，下午茶，加班宵夜，秋天奶茶、社保、带薪年假、全勤奖、住房补贴 综合工资在6000-8000左右！包含绩效、全勤、住房补贴，加班有加班费。90后管理团队，00后工作氛围，没有固化的上下级关系，一起成长一起赚钱一起感知人间值得，是我们团队的目的！期待你的加入！

1、不限学历，只需有同业经验 2、底薪+提成25%-75%，收入无上限； 3、五险一金+人民大会堂吃国宴+国内外旅游等； 4、互联网支撑的O2O大平台任你发挥； 5、一对一辅导体系+专业拓展培训帮你成长； 6、完善透明的晋升机制帮你筑梦，完成职场飞跃； 7、链家高大上＋设计感十足的办公环境等你来体验。 专业培训： 链家专有培训基地：链家学院、专业培训讲师、一系列人才的标准化培养。 1、新人训：从新人到专业经纪人的**步。入职前5天专业知识培训和军事化质素拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个基本的认识； 2、导师制：专业经纪人成长的第二步，全程业务指导和帮扶； 3、衔接训：通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等专业知识。 职位晋升： 链家地产全销售团队没有空降兵，今天的销售人员，明天的高层管理者的后备人选。两个发展方向： 1、业务路线：经纪人-高级经纪人-百万经纪人 2、管理路线：店经理-商圈经理-大区总监-分公司总经理 职位要求： 1、有销售经验者不限学历，年龄在20-40周岁； 2、诚实守信、吃苦耐劳、具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，具有强烈企图心，愿意挑战高薪； 4、有良好的心态，有相关销售工作者优先 5、应届毕业生可实习，待遇同全职 工作内容： 1、熟练掌握区域楼盘详细情况； 2、通过网络、电话等方式发掘客户需求； 3、为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务； 4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系； 5、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作； 6、打造个人的专业品牌。 总有一个岗位，撑得起你的生活； 总有一个岗位，装得下你的野心； 总有一个岗位，玩得转你的梦想！ 风里雨里，链家等你！

你好，我是深圳链家，商圈经理吴海锋，我们主营业务有二手房租赁，二手房买卖，新房买卖，自如，金融五大模块。现在公司一直在拓店，诚招对业务感兴趣，对管理感兴趣的伙伴，主要以90后年轻本科大学生为主。团队小伙伴收入可观。工资待遇：1、3~6个月实习期，无责任底薪5000+3000绩效工资。2、转正即可有底薪6000+40％提成起，最高可达85％3、每月工资发放时间为每月15日（遇周末或节假日提前发）4、实习期员工正常缴纳五险一金不定期的团队出游，不定期得文体娱乐比赛（羽毛球，篮球，足球，主持人大赛，等）

招聘岗位：置业顾问（链+新生代） 岗位职责：为客户提供优质房产服务和交易体验 1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 2.通过O2O模式，运用链家网、贝壳网Link等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务，业务覆盖二手房、新房、海外、旅居等； 3.参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系； 4.深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。 岗位要求： 1.*****大专及以上，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； 2.气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； 3.诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 4.具备较强的学习意愿及自主学习能力，抗压能力强。 薪资待遇： 1、3~6个月实习期，无责任底薪4000+4000绩效（本科）工资。 大专4000+2000 2、转正即可有底薪+40％提成起，最高可达85％ 3、每月工资发放时间为每月15日（遇周末或节假日提前发） 4、实习期员工正常缴纳五险，转正后即可享受五险一金实习享受正式员工同等薪酬 注：租赁业务提成30%~50%，二手房交易业务提成35%~85% 福利待遇： 1.多元化福利：带薪年假、超长春节假期（10天起）、节日礼物、生日礼物、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、定期团建、季度国内外旅游、跨品牌折扣 2.链家互助金：凡在职6个月以上员工，员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在遭遇重大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请救助。 培训体系： 1.新人训：入职前，进行四天三夜的带薪专业知识培训和拓展训练； 2.租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3.租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4.买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“。

招聘岗位：置业顾问（链+新生代） 岗位职责：为客户提供优质房产服务和交易体验 1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 2.通过O2O模式，运用链家网、贝壳网Link等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务，业务覆盖二手房、新房、海外、旅居等； 3.参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系； 4.深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。 岗位要求： 1.*****本科及以上，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； 2.气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； 3.诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 4.具备较强的学习意愿及自主学习能力，抗压能力强。 薪资待遇： 1、3~6个月实习期，无责任底薪5000+3000绩效工资。 2、转正即可有底薪+40％提成起，最高可达85％ 3、每月工资发放时间为每月15日（遇周末或节假日提前发） 4、实习期员工正常缴纳五险，转正后即可享受五险一金实习享受正式员工同等薪酬 注：租赁业务提成30%~50%，二手房交易业务提成35%~85% 福利待遇： 1.多元化福利：带薪年假、超长春节假期（10天起）、节日礼物、生日礼物、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、定期团建、季度国内外旅游、跨品牌折扣 2.链家互助金：凡在职6个月以上员工，员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在遭遇重大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请救助。 培训体系： 1.新人训：入职前，进行四天三夜的带薪专业知识培训和拓展训练； 2.租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3.租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4.买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“。

1.需求掌握安全测试技能的人员，同时有开发经验优先； 2.熟悉java、python、php等语言，具有一定的编程能力，能够进行安全工具、脚本编写，安全工具开发； 3.熟练使用常见WEB安全扫描工具及有基本的手动检测能力、代码审计能力； 4.时刻关注最新web、应用漏洞、系统漏洞，并可以迅速掌握漏洞利用方法，能够了解漏洞原理、利用方法以及修复方法： 5.精通常见的OWASP TOP 10安全漏洞及攻击技术，并深入了解漏洞原理，具备web应用漏洞挖掘、业务逻辑漏洞挖掘的实战经验： 6.熟悉android移动应用安全相关攻击和防御，能独立进行android移动应用的渗透； 7.能完成对常见网络流量进行安全分析；

招徒弟(仅招5名)，本人亲自带教(年度销冠)，要求:**专科(含)以上学历，年龄20-35岁。 我是深圳链家罗湖东大区区域经理王锦军，由于大区发展需要，完成2021大区管培生培养目标，现需要招聘5名优秀的本科生作为大区储备店长培养，由本人亲自协助带教，1年后可以直接任职门店经理。 我叫王锦军，入职链家5年 2016年年度租赁业绩公司** 2017年公司精英社年度大区** 2018年公司精英社，年度公司** 2020年开始带领团队，从零起步，门店业绩公司前三 2020年晋升区域经理，区域人均业绩公司** 在链家，你可以零基础，零经验，只要你肯努力，有梦想，我愿意把自己在这里从业六年的经验分享给你;在深圳，你虽初来乍到，刚刚步入社会，我会把自己对客户的热情和认真倾洒在你身上，我们一起成长，我是链家王锦军，我在深圳链家等你。 来链家的理由很简单: 一是我坚信公司发展空间平台更大。 二是我很看好链家在行业发展前景，因其互联网线上线下结合，O2O模式是行业最成熟的，而且有一套很成熟的运营培训体系，有潜力成为互联网租售平台的领头企业。这个最直接的受益者就是这段期间在链家拼搏的年轻人。三是通过努力，这个平台上可以有非常可观的收入，能力与收入匹配。 我特别希望你是:想做好的人，因为意愿比能力更重要如果您想跟一帮志同道合的年轻人一起奋斗，请主动联系我。 欢迎您加入百万门店俱乐部! 职位招聘5人

一、工作内容 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信 息咨询； 2.了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成买 卖或租赁业务； 3.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协 作关系。 4.做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升 客户满意度和公司品牌价值。 5.网络运营：发布房源信息，包括房子的图片、描述、标题。 6网络接待：在app里面回客户的咨询，然后回访客户。 二、薪资待遇 1、收入自主： 无责任底薪3000＋高提成＋奖金＋伯乐奖＋年终奖 综合薪资10000-20000元（上不封顶），并配备个人办公 电脑，入职购买社保！ 2、新人培训＋成长计划培训＋外部培训＋拓展培训＋管理 领导培训，全方位助你成长； 3、社保、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、 陪产假、带薪年假等）。 4、奖金丰厚（月TOP奖季度“”销售团队奖、进步较快新 人奖、员工奖等）＋年终奖等； 5、除国家法定节假日外，每年奖励旅游，以及各种员工 活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等）； 6、公司会提供****、安居客、**网端口，员工也可通过抖音、小红书等平台获取线上客户。 7.休息时间周一到周四任选一天，公司氛围比较年轻活力，弹性工作。 工作要求： 1.年龄20到40周岁。***大专以上学历。 2.有强烈的责任感、荣辱感和目标感。 3.积极主动，愿意学习，吃苦耐劳。 4.有强烈的赚钱欲望，以目标结果为导向。 5.优秀应届毕业生，三好学生，有社团和学生干部经验， 有校园营销比赛获奖记录者优先。 6.有创业经验，销售经验者优先。

我们的使命：让主播收入更高 支持远程直播！！！！ 支持远程直播！！！！ 支持远程直播！！！！ 火爆招募主播！！！ 没有经验是可以的！没有经验是可以的！没有经验是可以的！ 我们的运营不是白吃干饭的，他们就是教主播怎么做直播的～ 我们想让主播多赚，主播才能播的开心，这样我们才能赚！！ 无责任保底 每天累计直播8小时--10000元 每天累计直播6小时--8000元 每天累计直播5小时--6000元 每天累计直播3小时--4000元 1.免费培训：免费培训 2.直播平台：抖音、快手（绿色直播） 3.工资发放：主播每天自提 4.礼物提成：50%（全网最高） 5.直播内容：聊天、唠家常、开玩笑、互动小游戏等，不要求直播经验和才艺（如果有才艺请特殊说明）。 6.不需要任何押金 7.粉丝公司提供，主播只需要维护和直播 8.工作地点：在自己家里就可以 任职要求： 1、形象气质佳； （普通颜值就可以，会化妆，美颜比你想象的强大） 2、活泼，开朗，喜欢聊天； （喜欢聊天加老师辅导） 3、热爱媒体事业，工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守； （积极配合运营团队，合作共赢） 4、配合公司完成专业培训指导； （所有培训都是免费的，放心） 福利待遇： 1、超高保底薪资，5000元-40000，条件优异者可放宽到10000-50000； （完成每天直播时长就可以，时间自由安排） 2、精服务，我们的培训人员每天轮流值班，全天15小时在线，帮助主播实时发现问题，即时调整，迅速帮助主播做起来； （传统公司是每天只有8小时，基本属于放养） 3、逢年过节快递节日礼品、生日礼物，日常生病提供免费送药 （叮当快药，给主播买药，公司报销） 工作内容： 1、公司目前和快手、抖音等各大正规热门主流直播平台合作，拥有各平台丰富的资源 2、互动内容积极健康，比如：聊天、笑话、互动小游戏等 3、形象气质佳，有无才艺都可以 4、不限地点，可以不用来公司上班 5、不限经验，公司会安排运营线上协助实时指导，并定期组织培训师培训、内部大主播线上分享会 6、人性化服务公司，公司都是以主播为本，决对尊重主播的个人意见 7、无责任保底，公司运营团队多对一形式专业的孵化，全程跟播及时帮助主播解决任何问题 资源服务： 1、优秀主播每月都会有稳定孵化推广预算和资源位，快速度过新主播阶段，保证轻松平稳的上升 2、官方**主播计划，获取重点推广资源曝光（热门推荐、直播广场推荐等） 3、团队保证绝不散养，运营负责人跟播协助主播解决各种线上线下问题 特别申明： 诚信**，不涉及任何低俗内容，同时抵制一切不健康内容，不收取任何费用，有无经验均可，期待与热爱这份工作最重要！