职位描述： 1、负责带领产品团队负责公司 APP 产品的规划、迭代和创新； 2、把握产品核心价值， 收集、挖掘、提炼和整理用户需求，输出高质量的 PRD 文档； 3、制定产品需求计划， 保证输出文档质量；提升产品团队专业能力和创新能力 ； 4、与开发、测试、运营等多个部门进行沟通协调，保证版本功能的迭代高效，推动达到产品目标； 5、深入关注行业发展，根据市场动向、竞争态势，针对产品提出有建设性的意见并推动落实。 职位要求： 1、985-211教育背景，计算机或工科类相关专业； 2、3年以上产品经理经验，有ToC 产品案例； 3、善于社交，对社交产品有高度兴趣和热忱，熟悉市场上主流社交产品 ， 对互联网产品有深刻认识； 4、有良好的数据分析、产品设计能力，熟悉产品设计工作流程； 5、拥有良好的逻辑思维能力、沟通能力和文字表达能力， 注重工作效率、 执行力强； 6、富有创新能力，良好的团队合作和协调能力，充满激情，抗压能力强。

高薪招聘店长（门店快消品） 有客户资源优先考虑。 薪资结构：无责底薪+不封顶提成+不定期团建+法定福利+年底分红+社保 好好干10000-50000元/月 努力干15000-20000元/月 当做自己的事业干20000元/月以上 晋升机制：店长-股东，开放的晋升空间。 岗位职责： 1、负责门店的整体运营（经营/人员等） 2、负责店面产品销售及VIP客户的开发及维护； 3、通过各种渠道邀约意向客户参与门店定期和不定期讲座、咨询活动。 4、参加门店组织的培训和学习活动（产品知识、销售技巧等），不断提升自己的专业知识和销售技能。 5、完成门店下达的销售任务和目标，制定销售计划和策略，提高销售业绩。 岗位要求： 1、学历不限，有快消品及店面管理经验优先考虑,； 2、会基础的办公软件； 3、有责任心，上进心，奋斗精神优先考虑。 工作地点：北京市海淀区车公庄西路29号附近

1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（定期体检、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

岗位亮点： 面向全国4700家门店覆盖范围内社区用户的C端电商产品 面向55000名业务伙伴及社区kol的小b用户分销产品 一个项目top-down design 的成长机会 工作职责: 1.【产品运营】深入业务场景，对接业务团队（经纪人），归纳应用场景，针对不同的使用对象设计分阶段运营策略，输出可执行的产品及产品运营路径； 2.【项目管理】负责社区电商业务的产品需求梳理提炼，把控需求节点，梳理优先级，与上游产研及横向合作方有效协同，调用各方资源实现项目落地，及产品迭代优化； 3.【数据分析】具备数据分析洞察能力，通过数据识别机会点，持续完善运营动作，实现业务结果正向循环。 任职资格: 1、本科及以上学历，有3年以上工作经验； 2、有电商、O2O行业，面向小b用户（社区团长、房产经纪人、车队队长等）的产品运营成功案例； 3、有中大型中后台产品项目管理经验，优秀的沟通协作能力，及项目进度把控能力； 4、有业务sense和产品思维，对数据和战略敏感，具备较强的思维逻辑能力和洞察力，具备一定数据分析能力。 加分项：0-1项目经验

工作内容： 1） 作为产线BD，负责京东云通信云消息类产品的业务拓展，标杆案例打造和日常销售支持。支持重点直客和渠道客户的售前、售中、售后全流程服务和项目管理拉通，协助销售跟进客户全链路服务。 2） 维护和相关行业、区域销售线的基层、中层关系，建立良好、有效的产品交流通道和业务沟通机制，做好通信云日常产品培训、售前支持、方案输出、标书讲解答疑，协助拜访客户。协同销售挖掘商机，整合内外部资源，通过商务洽谈达成有效合作。 3） 对承接的相关销线通信云产品售卖的收入、利润、回款客户满意度等维度结果负责，个人绩效主要考核产品收入、利润。 任职资格： 1）5年以上大型企业BD商务合作经验，通信行业短信、语音短信、国际短信、智能短信、5G消息等泛消息类产品专业知识和相关经验，有大客户资源优先； 2）思路、表达清晰，善于沟通。具备较强的协调及谈判能力，能够深入洞察挖掘客户需求； 3）具备客户为先意识，严谨、专业的工作态度和强烈的责任心。能够坚持高效学习、不断创新，以结果导向，通过个人持续拼搏和团队合作，应对较强工作和业绩压力，坚持使命必达； 4）拥有良好的文档能力，熟练使用Word、Excel 等常用办公工具，可以独立撰写特殊项目和新产品的合同和项目方案建议、招投标文档； 5）具备项目从咨询、立项、文档、组织、管理、交付、售后的全流程组织能力，可承担通信云产品特殊项目项目经理工作；

岗位职责： 1、做为业务的运营负责人负责信贷业务用户生命周期运营管理，制定产品运营策略和机制，对用户进行分层管理，设计营销策略，根据不同的客群属性匹配运营策略，促进用户、资产增长。 2、监控业务数据与实验效果，能快速从数据中洞察问题，及时调整优化。 3、与渠道方建立并维护良好的合作关系，提升信贷产品的用户获取效率和成本控制; 4、上线后对渠道及流程数据进行监控、分析，提出合理的运营优化及策略方案，提高用户获取效率和转化率，持续运营优化； 任职要求： 1、有经营分析管理能力和经验，较强的逻辑分析能力和洞察力，能从数据中找到用户需求和业务优化点； 2、擅长金融产品定价、盈利核算等金融产品工作及产品落地后经营表现分析，对市场及金融产品变化具有强大的敏锐度，对数据敏感，目标感强； 3、有竞品相关工作经验或渠道运营经验为佳。

工作内容： 1、负责一级部门内业务监管合规相关的数据报送体系建设，及合规风险监控数据体系建设； 2、负责一级部门内金融统一产品运营工作板块的数据体系建设，营销数据，产品应收运营，产品应付运营数据，TOB客户运营数据等，深入了解业务痛点，并结合数据能力和产品能力通过线上化和系统化的方式为运营工作降本、提效、增质； 3、负责一级部门内运营分析指标及报告体系，对运营过程与经营结果进行监控分析，对内/外部输出具备指导性的数据依据，推动运营及业务优化； 4、负责一级部门的经营提升相关经营指标跟踪数据分析，数据线上化建设 任职资格： 1、拥有统计、计算机、数学、金融类、财务等本科及以上学历，3年以上工作经验优先，对业务数据敏感，扎实的数据分析和处理能力，熟练运用HiveSQL/Excel/BI等，能够通过数据分析不断优化流程及改善工作方法，有金融业务或财务相关的数据工作背景优先； 2、具备经营分析能力和流程梳理能力，了解金融业务基本逻辑，能发现经营过程的问题，能够看到问题本质，并提出数据以及流程和机制的优化方案； 3、具有良好的逻辑思维能力、较强的认知能力，能够独立拆解、分析、总结问题，工作中积极主动、善于思考和学习； 4、有较强的协调能力、团队合作精神，具备强执行力，对负责的工作追踪到底，抗压力能力强； 5、符合京东价值观：“客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信”。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1、负责京东金融APP在京东生态场内的新用户增长，京东金融APP拉新指标负责，包括制定京东生态场内的金融APP增长策略，通过内场新场景拓展，资源位差异化策略提效、产品链路优化、活动玩法迭代等动作，提升上述指标。 2、寻找从生态场景到APP拉新再到业务转化，各个环节中的增长点，驱动用户增长的持续化和规模化。 3、探索与各品类结合下的联合营销模式。 4、洞察、关注、分析行业趋势及优秀增长案例，总结沉淀经验，探索新的增长方向。 任职要求： 1、5年以上互联网产品工作经验，3年以上增长类、策略类或电商、金融交易类，APP平台增长运营经验加分。 2、有很强的跨部门拉通协调能力，能协同相关资源方、产品、交互、研发等团队快速推进项目落地。 3、极强的结果导向思维，抗压能力强。 4、有创新思维和一定的数据分析能力；

招聘岗位：各阶层销售岗位，经理，总监已经管理岗位 (薪资标准:6000~20000+高提成) 岗位职责: 1、负责向客户销售公司产品和服务; 2、邀请客户免费参加线上、线下招商会; 3、协助完成客户的售后服务。 素质要求: 1、有营销经验或营销专业毕业; 2、拥有良好的个人品德和职业操守; 3、喜欢营销工作，敢于挑战自我，有强烈的成功 欲望和吃苦耐劳的精神; 4、具有亲和力,有较强的语言表达能力和沟通能力; 5、思维敏锐，并具有较强的学习能力和理解能力; 6、大专及以上学历，40岁及以下。

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源。 2、邀请客户参加线上线下产品发布会。 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。

工作内容：  1、负责团队开发企业家客户，积极建立行业的优质客户关系，开拓并寻找合作机会；  2、负责集团自有项目的全国推广与代理商招募；  3、负责邀约客户参加集团线上、线下的项目发布会，完成项目合作洽谈及落地跟踪；  4、负责给客户提供专业的咨询与服务；  任职资格：  1、销售经验，具备电销、招商连锁、会议、企业服务等经验优先录用；  2、对销售充满热情，具有较强的目标感与执行力，有亲和力，沟通能力强态度积极；  3、有企业老板资源或相关渠道优先录用；  4、有团队共同作战精神，入司后能够空杯学习、努力工作、自控能力强目标明确优先录用；

1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（定期体检、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

薪资待遇：底薪10K-15K+5%提成，双休，早九晚六，有社保，员工餐，培训学习 岗位职责： 1、线下门店销售古珠+配合短视频账号的拍摄（接受出镜，不接受的勿扰） 2、接待引流顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售； 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 任职资格： 1、可以配合短视频拍摄； 2、有外地出差参加展会、学习培训机会 3、大专以上学历，普通话标准； 4、形象气质佳，需要先发近期的照片进行沟通

薪资待遇：底薪10K-15K+5%提成，双休，早九晚六，有社保，员工餐，培训学习 岗位职责： 1、线下门店销售古珠+配合短视频账号的拍摄（接受出镜，不接受的勿扰） 2、接待引流顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售； 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 任职资格： 1、可以配合短视频拍摄； 2、有外地出差参加展会、学习培训机会 3、大专以上学历，普通话标准； 4、形象气质佳，需要先发近期的照片进行沟通

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，25-39岁； 2、沟通能力强，有亲和力； 3、有1年以上营销工作经历且业绩良好。 入职培训： 入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、免费午餐够营养！（北京总部设员工餐厅，地方以餐补形式发放）  2、入职上五险一金！ 3、生日礼物自由购！ 4、节日福利定期发！  5、贤内助奖励夫人或老公！孝心奖金送爸妈！ 6、终身员工福利多！（父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（春节16.5天超长假期、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约等20多项特色福利。）