• 35k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责家居行业的类目买手工作,优化货盘供给,整体把控不同品类的价格带区间,制定合理的货品分层策略井完成上架,对上新和爆品负责; 2、帮助新入驻的优质商家快速落地和发展,引导商家做好货品供给规划,与商家保持后期良好的沟通和合作,配合协同部门完成每月的定向招品任务; 3、积极开展市场调查、品类分析工作,并及时反馈市场信息,提供有效的商业信息; 4、整合内外部资源落地所属类目的增长; 5、快速响应组织变化,对团队/策略进行调整。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上类目买手工作经验,熟悉海外市场情况,或有对应海外学习生活经验者优先; 2、优秀的市场敏锐度和分析能力,能敏锐地把握市场动态、方向、趋势; 3、数据分析处理能力强,熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件,完成相关分析表格和报表; 4、逻辑思维能力强,有整体规划能力,责任感强; 5、善于各部门之间沟通协调,积极主动,乐于接受挑战,良好的团队协作精神。
  • 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。
  • 6k-10k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、保障每天采购任务完成 2、根据业务量提前计划合理的采购备用金 3、根据买手需求,完成找款、买样等相关采购需求 4、监控预警缺货、库存、退货等相关指标情况,异常问题及时跟进闭环 5、协助上级业务质检、人员排班等相关事宜; 任职资格: 1、本科及以上学历,有采购跟单经验者优先 2、具备良好的沟通表达和理解能力,良好的团队合作精神; 3、富有责任心,抗压能力强,有不错的学习能力和主动思考能力; 4、熟练使用Office办公软件,具有较好分析及数据处理能力。
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,电商 / 未融资 / 150-500人
    全网700万粉丝家具博主【孙耀说家具】,全网诚聘高端家具销售。 公司发展迅速,团队规模200人+,团队年轻、充满活力! 家具买手领域****,高提成模式,这里给你一切可以长久发展的理由! 一、岗位职责 1、线上转化链接; 2、线上对接产品,做到专业代买。 3、线下带客户到工厂选购产品,体现专业和服务并促进成交。 4、协助售后客服解决突发售后问题。 二、任职要求 【专业能力】3年以上家具销售经验,有较为熟练的销售技巧。 【行业经验】知名家具门店店长经历或过往有销冠经历,熟悉国际大牌家具及不同品牌的风格。 【个人风格】机灵、目标感强、个人形象气质良好,愿意从事销售岗位工作,渴望成功。 【软性素质】沟通表达能力强、亲和力强,可以独立解决客户问题。 【其他】有车、会开车的优先考虑(非必须,别担心)。 三、薪资 底薪+提成,综合薪资20-50K,阶梯式提成。 四、岗位优势 1、月入2-5W,流量为王的时代,有客流就有收入。 2、提成结算及时,不用等待物流环节,当月开单次月结算提成。 3、有付出就有收获,努力的人在这里 可以获得职业发展机会。 4、晋升通道:搭配师-金牌搭配师-团队经理-部门总监-首席总监,试用期3个月,转正后优秀者可直接定级为团队经理。 五、福利待遇 1、月休6天。上班时间:9:30-19:00,中午休息一个半小时。 2、每月部门团建,每月生日会,每年跨省、出国旅游,节日礼物,不定期下午茶,灵活调休等。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    办公地点:北滘镇上僚村工业区 招聘【家具业务员】 工作内容:(此岗接受无经验,培养希望未来往销售发展的小可爱) 1、负责指定区域的销售工作,包括市场开发、客户接待、报价、合同谈判等; 2、了解公司全屋定制产品,熟悉其特点、优势,为客户提供个性化的服务; 3、根据公司下达的任务,完成每月规定的销售目标,并对结果进行分析和改进; 4、维护客户关系,负责客户回访、跟进服务,并协助解决客户问题; 5、参加公司组织的培训和学习,提高销售技能和知识; 6、遵守公司的各项制度和规定,保持良好的职业操守职位要求; 任职要求: 1、男女不限,20-40岁,具有家具行业销售经验的者优先; 2、开朗活泼,具备良好的沟通能力和业务拓展能力; 3、具备良好的服务意识和团队合作精神,善于处理客户关系; 4、具备较强的学习能力和责任心,能够适应工作中的压力。 我司希望能寻找愿意与公司一起发展成长的小伙伴,公司的学习机会、培训机会也比较多,如有希望往同类型方向发展的小伙伴欢迎您的加入。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    办公地点:北滘镇上僚村工业区 招聘【家具业务员】 工作内容:(此岗接受无经验,培养希望未来往销售发展的小可爱) 1、负责指定区域的销售工作,包括市场开发、客户接待、报价、合同谈判等; 2、了解公司全屋定制产品,熟悉其特点、优势,为客户提供个性化的服务; 3、根据公司下达的任务,完成每月规定的销售目标,并对结果进行分析和改进; 4、维护客户关系,负责客户回访、跟进服务,并协助解决客户问题; 5、参加公司组织的培训和学习,提高销售技能和知识; 6、遵守公司的各项制度和规定,保持良好的职业操守职位要求; 任职要求: 1、男女不限,20-40岁,具有家具行业销售经验的者优先; 2、开朗活泼,具备良好的沟通能力和业务拓展能力; 3、具备良好的服务意识和团队合作精神,善于处理客户关系; 4、具备较强的学习能力和责任心,能够适应工作中的压力。 我司希望能寻找愿意与公司一起发展成长的小伙伴,公司的学习机会、培训机会也比较多,如有希望往同类型方向发展的小伙伴欢迎您的加入。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1.负责家居家具/3C/服饰/快消品类的买手,有相关品类的开发,采购,销售,运营等工作经验。统筹制定开发和上新过程中相关环节,通过有效监控和及时调整策略,保证开发和上新的完成; 2.需要对品类和小组商品的销售,动销,利润,库存周转等数据指标进行监控,同时根据公司战略,制定部门或组内战略目标,针对年度/季度/月度开发目标进行规划和落地,确保业务健康持续的发展。 3.需要对小组成员进行培训,管理,沟通,确保每条业务线的成长。 4市场机会挖掘,持续引入和管理供应商,定期对供应商进行评估与沟通,确保商品的持续性供给。 岗位要求 职位要求: 1,1年以上的综合买手工作经验,需要对销售和库存考核 2.具备有团队管理经验和供应商谈判能力,以及较强的数据分析能力
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    1、深入了解客户需求,入户测量,为客户提供整单的设计方案和建议; 2、按客户要求运用设计软件设计出布局图、生产图、效果图,并与客户解说方案,做好报价沟通,签订合同; 3、负责定制订单,跟进好上门安装、售后服务等工作; 4、协助销售部门跟进项目; 5、解答客户疑问,与客户保持良好的长期合作关系。 任职要求: 1、有家具设计相关经验,设计类专业或有家具公司相关设计经验的优先考虑; 2、有一定美学功底,对家具设计有独特见解,熟练使用CAD、草图大师等设计软件; 3、具有敏锐的市场洞察能力,对结构、生产工艺及产品开发流程具有一定认识; 4、拥有优秀的沟通表达能力,有责任心,团队合作意识强,能服从上级安排,可承受一定工作压力。 5、做过办公家具设计与搭配,酒店家具设计与搭配,优先录用。 工作时间: 周一至周五:上午:8:30-12:00  下午:13:30-18:00 周六上午:9:00-12:00 周六下午与周日休息,节假日按照国家规定来放假
  • 10k-15k 经验3-5年 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责搜集、分析男装市场趋势、竞争对手动态,为产品开发提供方向性建议; 2. 根据公司品牌战略,负责男装商品选款、订货、供应商关系维护; 3. 深度研究目标客群,结合品牌风格定位,挑选具有市场潜力的设计师款男装; 4. 把握商品销售情况,及时调整商品结构,进行合理的库存管理; 5. 关注时尚动态,定期进行市场趋势分析报告。 职位要求: 1. 服装设计、市场营销等相关专业优先; 2. 3年以上男装买手经验,熟悉男装市场趋势,有品牌买手经验者优先; 3. 具备较强的市场敏感度,善于分析数据,具备良好的逻辑思维能力; 4. 具备优秀的审美能力,对服装设计、面料、工艺有较深的理解; 5. 沟通能力强,具有团队合作精神,能适应快节奏工作环境。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    主要职责: 1. 负责制定并执行女装采购计划,挑选并购买高质量的女装商品,以满足品牌需求。 2. 开展市场调研,了解行业趋势和竞争情况,为设计团队提供信息。 3. 监督采购过程,确保按时按质完成订单。 4. 与销售团队密切合作,了解客户需求,调整采购策略。 5. 分析销售数据,提供采购建议,优化产品结构,提高销售额和利润率。 6. 撰写市场报告和采购报告,以支持决策过程。 职位要求: 1. 具备至少五年的女装买手工作经验,有线上和线下零售经验的候选人将优先考虑。 2. 对女装市场有深入的了解,熟悉流行趋势和行业动态。 3. 出色的沟通能力和团队合作精神。 4. 熟练掌握服装采购流程和供应链管理。 5. 具备一定的数据分析能力,能够分析销售数据并制定采购策略。
  • 7k-13k 经验3-5年 / 不限
    电商平台,新零售 / 不需要融资 / 15-50人
    任职要求: 1.学历不限,经验3年以上电商摄像经验优先 2.熟悉摄影器材,能独立打光、布景、拍摄,懂后期剪辑 3.较强的美术功底、对色彩感觉强烈、视觉表达方面有个人独特观点 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,自我学习能力强,善于沟通 5.能熟练使用PS/AI等平面设计类软件、PR/剪映等视频剪辑软件 岗位职责: 1.负责公司产品(家具)的视频拍摄工作,能够根据产品特点进行拍摄 2.具有商业摄影光影布局能力,能抓住产品特色进行拍摄,作品具有美感 3.图片与实物色彩、构图、细节等方面校对(图片清晰优质、有视觉冲击力) 4.工作自驱力强,配合度高,有责任心,按时保质保量完成拍摄任务 5.有较好的沟通能力,可以应对拍摄中所产生的问题 6.爱护产品,爱护器材 薪资待遇: 1.薪资:底薪+绩效,实习期一个月 2.办公地点:阳逻经济开发区中电光谷,京东对面 3.上班时间:早九晚六,大小休,无强制加班需求 4.合同订立:入职签订正式的劳动合同 5.晋升空间:每年多次晋升调薪 6.购买五险 公司提供住宿 福利待遇: 1.每个月都有优厚的奖金奖励给业绩达标者及各种荣誉奖项 2.大型节假日公司为你提供各种节日福利 3.公司正在快速发展扩张期,广阔的晋升机会,不定期举行内部竞聘。 4.公司具有完善的培训体系。除岗前培训外,公司会为员工提供一系列的旨在提升岗位技能5.和管理技能的培训课程,同时也提供更多的多向发展机会及平台 6.按照国家规定签订正式劳动合同,全职雇用,提供国家规定的五险 7.良好的工作环境及氛围、丰富多彩的员工活动,如:登山、旅游、烧烤、野炊等户外活动 8.我们的团队大多数是一群90后,工作氛围轻松、简单、愉快 公司拥有年轻具有活力的团队,活泼不失严谨的管理氛围,无天花板的职业平台,欢迎渴望实现自我价值、愿意和公司共同发展的优秀人才加入!
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:全屋定制家具安装师傅 岗位职责: 1. 负责全屋定制家具的安装、调试及维护工作。 2. 根据客户需求,提供专业的安装方案和指导。 3. 积极解决安装过程中遇到的问题,提高客户满意度。 4. 协助销售团队,为客户提供优质的服务体验。 任职要求: 1. 有相关行业从业经验者优先。 2. 熟悉全屋定制家具的结构和安装流程,具备较强的动手能力。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够适应一定的工作压力。 4. 熟练掌握各种安装工具和材料,具备一定的维修保养经验。 5. 能适应短途出差和长期驻点工作。 岗位亮点: 1. 全屋定制家具行业正处于高速增长期,前景广阔。 2. 公司提供完善的培训体系和晋升通道,发展空间大。 岗位描述: 1. 负责全屋定制家具的安装、调试等工作,确保产品质量和性能达标。 2. 积极与客户沟通,了解客户需求,提供专业的安装方案和建议。 3. 按照公司要求,确保安装过程的安全、高效和质量标准。 4. 协助销售团队,为客户提供优质的售后服务,提高客户满意度和忠诚度。 5. 完成公司交办的其他与安装相关的工作任务。 我们期待你的加入!
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    职位概述: 家具制图员负责根据客户的需求,使用CAD等制图软件,绘制家具设计图纸,以供生产部门进行生产。该岗位需要具备一定的绘图技能和空间想象力,能够准确表达设计理念,同时还需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。 主要职责: 1. 根据客户的需求和要求,使用CAD等制图软件绘制家具设计图纸。 2. 准确表达设计理念,确保图纸的尺寸、比例、线条等符合行业标准。 3. 与客户保持沟通,解答客户关于图纸的疑问,确保客户对设计方案的满意。 4. 协助其他部门或团队成员进行家具设计的沟通和协作。 5. 不断学习新技术和软件,提高自己的绘图技能和设计水平。 6. 参与公司内部培训和分享,提高团队整体水平。 职位要求: 1. 具备大专及以上学历,室内设计、美术或相关专业的优先考虑。 2. 熟练掌握CAD,三维等制图软件的使用方法。 3. 有良好的空间想象力和绘图技能,能够独立完成家具设计图纸的绘制。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和同事有效沟通。 5. 工作认真细致,能够承受一定的工作压力。 6. 有家具设计或相关行业工作经验者优先考虑。 加分项: 1. 有相关设计奖项的获奖经历。 2. 发表过相关设计文章或参与过设计展览。 3. 具备其他相关技能或知识,如三维建模、渲染等。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 一、客户接待与需求分析‌ 1、负责门店或展厅客户的接待,主动了解客户需求(如户型、预算、风格偏好等),提供专业咨询与方案建议。 2、 根据客户需求,推荐合适的实木家具产品(如床、柜、桌椅等),并结合空间布局、材质特性、环保性能等优势进行讲解。 ‌二、产品展示与销售达成‌ 1、精通实木家具的木材种类(如胡桃木、橡木等)、生产工艺、保养知识及品牌卖点,能清晰传递产品价值。 2、熟练操作销售流程,包括报价、合同签订、订单跟进及售后服务协调,完成个人及团队销售目标。 三、客户关系维护‌ 1、建立客户档案,定期回访意向客户,维护长期合作关系,挖掘复购及转介绍机会。 2、处理客户投诉与售后问题,协调交付、安装等环节,提升客户满意度。 四、展厅管理与团队协作‌ 1、 保持展厅陈列整洁,定期更新产品展示布局,协助库存盘点与补货管理。 2、配合团队完成销售目标,积极参与培训及经验分享,提升整体销售能力。 任职要求: 1‌、基本条件‌ 学历:中专及以上学历,市场营销、室内设计、家具设计等相关专业优先。 经验:3年以上家具/家居行业销售经验,熟悉实木家具市场者优先。 技能:熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力。 2‌、核心能力‌ ‌行业知识‌:了解实木家具的材质特性、生产工艺及环保认证标准,能精准解答客户专业问题。 ‌销售能力‌:具备较强的沟通谈判技巧和客户服务意识,能独立完成销售闭环。 ‌形象与表达‌:亲和力强,仪表端正,语言表达清晰,具备良好的抗压能力及应变能力。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    硬件,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责家具产品的销售与客户沟通,确保销售流程顺畅; 2.跟进订单生产进度,确保产品按时交付; 3.解决客户在购买过程中遇到的问题,提供优质的客户服务; 4.维护和拓展客户关系,实现客户资源的最大化利用。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识; 2.对家具行业有一定的了解,能够准确理解客户需求;有一年的销售经验 3.有责任心,能够承受工作压力; 4.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。