• 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    市场推广专员 (1)岗位职责: 1、业务市场资源与渠道推广,为部门业务引入更多新生资源; 2、品牌推广、活动组织策划,活动执行和客户流转跟进; 3、客户运营与社群运营,维护新老客户,项目社群内容供给; 4、留学培训市场调研与信息反馈。  (2)任职要求: 1、至少1年以上教培行业市场渠道/活动策划相关工作经验,条件优秀者可放宽行业 限制; 2、清晰的招生运营思路,具备较强的渠道开拓、渠道谈判能力,可以独立策划执行 各类招生活动; 3、具备较强的人际技能(沟通、亲和、同理心),高成就意愿(目标导向、抗压、 执行力) 4、较强的行业资讯敏感度,可以独立开展各类调研分析工作 5、了解大学生群体兴趣及习惯,具备相关高校渠道者优先
  • 在线教育 / B轮 / 2000人以上
    【公司概况】我们深耕儿童阅读领域15年,总部在成都,目前在职员工4000+。拥有小鸡叫叫系列IP、原创图书、分级阅读计划等多款产品。同一赛道遥遥领先,市场占有率达50%以上,用户认可度高!2022年5月起,人民网携手叫叫正式启动儿童阅力计划! 【部门发展】以北京和成都为起点,铺开全国市场推广团队,已经扩张到16个城市,内部晋升和发展空间无限大! 【作业范围】武汉主城区,外勤打卡,工作自由! 【你会收获】 1、无责底薪3500~6000(面试定底薪)+提成,综合薪资11~20k,提成上不封顶(多劳多得,业绩top月薪20~30k); 2、入职买五险一金;工作时间自由,每周休2天 3、公平透明的晋升,业绩好上升快! 职级晋升:每3个月可职级上升+底薪上调 职位晋升:专员—主管—城市经理—区域经理 4、业务能力过硬,体系成熟的团队; 【需要你做的】 1、在学校、商场、社区等人流量大的场所寻找目标客户,进行产品的推广; 2、在客户认可的基础上,现场售卖体验课包,并进行参课维护; 3、根据数据反馈与主管沟通,提升自己的业务技能与业务效率; 4、管理、带教兼职团队 【你需要具备的】 1、大专及以上学历,专业不限;有销售经验可放宽至高中、中专; 2、接受无经验小白,不断学习、积极进取;年龄20-40岁; 3、乐观开朗,想要月薪过万的自信心! 只要你爱孩子、爱教育、有想法、有执行,“叫叫”将是你实现人生价值的舞台!
  • 11k-20k 经验不限 / 大专
    在线教育 / B轮 / 2000人以上
    【公司概况】我们深耕儿童阅读领域15年,总部在成都,目前在职员工4000+。拥有小鸡叫叫系列IP、原创图书、分级阅读计划等多款产品。同一赛道遥遥领先,市场占有率达50%以上,用户认可度高!2022年5月起,人民网携手叫叫正式启动儿童阅力计划! 【部门发展】以北京和成都为起点,铺开全国市场推广团队,已经扩张到16个城市,内部晋升和发展空间无限大! 【作业范围】西安主城区,外勤打卡上下班,自由给到你! 【加入西安团队,你会收获】 1、无责底薪3500~6000(面试定底薪)+提成,综合薪资11~20k,提成上不封顶(多劳多得,业绩top月薪20~30k); 2、入职即购买五险一金; 3、晋升公开透明,业务团队发展迅速,机会多多! 职级晋升:每3个月可职级上升+底薪上调 职位晋升:专员—主管—城市经理—区域经理 4、行业top带教、专业过硬且温和的主管; 5、开放包容的团队氛围,嗨玩的部门团建、PK赛激励奖金 【需要你做的】 1、在学校、商场、社区等人流量大的场所寻找目标客户,进行产品的推广; 2、在客户认可的基础上,现场售卖体验课包,并进行参课维护; 3、根据数据反馈与主管沟通,提升自己的业务技能与业务效率; 4、自主培养、带教兼职团队 【你需要具备的】 1、大专及以上学历,专业不限;有地推相关工作经验可放宽至高中、中专; 2、接受无经验小白,学习和进取心强;年龄20-40岁; 3、有用户意识和同理心,积极向上正能量、务实 只要你爱孩子、爱教育、有想法、有执行,“叫叫”将是你实现人生价值的舞台!
  • 10k-15k·13薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、月度产品推广从推进选品会选定推广产品、价格核算、产品图片视频及文案编写、推广计划制订及跟进等一系列的推广过程 2、负责公司级产品的专项推广 3、负责重点国家或地区专项目录整合 4、组织电商平台的推广策划 5、组织展会的推广策划 任职要求: 1、本科及以上学历,国贸、商务英语、市场营销、工商管理或信息管理相关专业。 2、有5年以上外贸业务、国际市场营销工作经验。 3、英语六级水平以上,英语听、说、写能力强; 4、产品涉及日用家居收纳清洁或电器或家具等家用产品,市场范围涉及欧美、日韩等地区。
  • 电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、制订公司软件产品市场推广活动方案,并负责跟进落实,提升产品影响力; 2、能有效运用各种网络营销手段(包括但不限于SEO、SEM、信息流、新媒体营销、异业合作、行业协会、沙龙等)完成销售漏斗要求。 3、负责建立与区域友商、协会、媒介、标杆客户等伙伴的合作,推动共赢合作机制的落地; 4、有效利用和协调公司内外部资源,对营销的渠道、媒体资源进行整合,定期提出业务营销方案。 岗位要求: 1、大专以上学历,熟悉并热爱IT行业,5年以上市场营销策划和推广活动执行经验,电商软件类行业经验有限; 2、具备良好的市场敏感度;从事过软件行业的优先,有IT或互联网行业经验优先; 3、逻辑思维能力强,能承受高强度工作压力,有一定的团队管理经验。
  • 16k-28k·13薪 经验不限 / 大专
    文娱|内容,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.独立负责社交app在Google\FaceBook\TikTok\等渠道的广告投放及优化,处理解决各种账户风控、异常,通过数据分析结果给出优化建议并跟进执行; 2.独立负责推广投放素材的收集,修改,和制作,了解各渠道素材风控的规则,有各渠道一代合作的经验,了解各投放渠道的客户政策 3.开拓Instagram、Youtube等社媒的付费推广,活动策划和执行,对投放结果负责; 4.负责ASM投放及产品的海外ASO优化,有实操ASM投放的成功经验; 5.结合业务善于利用自己的业务经验和资源优势,及时输出数据报告及增长策略。 任职要求: 1.具有Google Adwords 和Facebook 付费广告,独立操作的经验; 2.有团队管理,具备统筹领导能力; 3.有adjust、appsflyer数据归因和数据分析能力,结合APP业务独立优化素材、事件、驱动业务转化增长,有营销思维能力。 4.熟悉常用的推广工具,有较强的流量数据分析能力,了解海外各区域流量成本、流量转化率、流量特性,结合业务制定投放策略来满足业务规模化梯度化增长; 5.熟悉海外各大社区网站网络营销策略,Facebook,Twitter,Instagram, Youtube等平台的推广规则; 6.有合作资源者优先录用,海外陌生人社交产品实操经验优先录取。
  • 6k-10k 经验1年以下 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    根据业务需求,拓展优质社区合作资源并签订合作协议; 2、负责赋能社区团长,定期组织社区拉新、活动推广,提升社区用户的活跃度,提升销售; 3、配合客户和社区团长做好客户的售后服务工作; 【岗位要求】 1、大专以上学历; 2、1年以上的销售经验,有互联网销售经验这优先; 3、喜欢挑战,乐观,有要性,正直诚信; 4、有责任心和进取心,具备良好的沟通协调能力; 早9晚6,周末双休,六险一金,平均薪资8-13k
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    *1. **岗位职责** a. 负责制定和实施招商策略和计划,确保完成招商任务; b. 负责开发新客户,挖掘潜在合作伙伴,进行商务洽谈,达成合作协议; c. 维护并拓展现有合作伙伴关系,提高业务质量; d. 参与招商会的组织策划,进行现场管理; e. 对接市场营销部门,提供市场趋势分析,为制定招商策略提供依据。 2. **任职要求** a. 市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历; b. 、有成功案例; c. 具备良好的市场分析能力和谈判能力,有优秀的沟通技巧和团队领导能力; d. 责任心强,能承受一定的工作压力。 e. 具备连锁加盟、电子商务、物流配送等相关行业背景者优先。 3. **薪资待遇和福利** a. 底薪+提成模式,根据招商业绩享受相应薪资待遇; b. 五险一金,带薪年假,定期团建活动等福利。 这个岗位主要是负责招商策略的制定和实施,需要具备一定的市场分析能力和谈判技巧,同时需要有丰富的招商管理经验和成功案例。我们期待你的加入,共同发展壮大我们的品牌和业务。
  • 9k-10k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1.主要工作: (1)拨打/接听客户来电,处理客户日常还款,换卡,结清,对公业务。 (2)对接公司统一平台系统,对客户画像进行有效备注,提供风控后台进行fx风险等级标识。 (3)完成公司要求的其他工作事项,如定期培训,业务技能提升,流程优化有效性建议等。 2.学历要求:***大专及以上学历 【任职资格】   (1)22到35周岁   (2)***大专及以上学历 (3)毕业满1年以上时间 【福利待遇】 1、集团正式员工,入职即购买六险一金。 2、满一年,缴纳六险二金,享商业保险和企业年金。 3、绩效奖金,除底薪外6000-8000左右绩效,考核排名前50%收入约过万。 4、带薪培训,不定期针对新人进行分层培训。 5、节日奖金,每节日过节费(一年约4000+)。 6、季度出游,季度方案奖励,人人有机会。 7、公开晋升,专属管理培训! 8、每月团建活动,不定期下午茶。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    *二、主要职责** 1.负责接待顾客,为顾客提供专业的药品咨询和用药指导。 2.负责药品的库存管理,确保药品的准确性、安全性和有效性。 3.负责保持药店的清洁和整洁,确保顾客有一个良好的购物环境。 4.负责维护药店的安全,确保药品和设施的安全。 5.负责销售药品,完成销售目标。 6.协助店长进行药店的日常运营和管理。 **三、基本要求** 1.医药相关专业中专及以上学历,有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够为顾客提供专业的药品咨询。 3.具备基本的电脑操作技能,能够使用办公软件进行简单的数据录入和表格制作。 4.具备良好的团队协作精神和责任感,能够积极主动地完成工作。 5.对药品有一定的了解,熟悉药品的分类、用途和基本使用方法。 6.熟悉药品的法律法规和行业标准,能够遵守相关法律法规和公司制度。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    负责区域内的中医门诊的运营管理,区域内部的日常管理,指导和培训
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    薪资: 4000-8000元 任职要求: 1、形象好气质佳,熟练当代时尚美发技术; 2、剪法精准细致,吹风造型功底深厚,设计理念时尚而有品位; 3、沟通能力好,能够为顾客提供优质服务。  工作内容: 1、能按美发店服务程序和规范,有礼貌的接待宾客,并提供一般的美发、咨询服务; 2、根据顾客不同特征,设计制作出符合顾客要求的发型; 3、能熟练的使用美发用品、工具设备; 4、能指导美发助理工作。 职位福利:职位分红,有晋升空间 工作地址:山东省德州市德城区万达金街 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映业务的增长运营工作,独立规划所负责版块,完成效果追踪井不断优化,提升渗透、拉新、促活等增长漏斗转化率; 2、负责产品运营和达人投放策略的制定,协同产品、数据,算法、市场等团队,推动增长项目落地和快速迭代; 3、通过定性和定量调研,洞察人群,制定用户分层策略,配合消息推送、锚点算法策略、活动运营等手段转化目标人群; 4、分析市场环境、洞察促活拉新的高效场景、持续探寻新的增长手段及用户获取渠道。 职位要求: 1、本科及以上学历优先,3年及以上相关工作经验,了解用户增长各渠道和方式,有成功的达人营销、裂变、推送运营、AIGC运营等实战经验优先; 2、良好的逻辑思维能力和自我驱动力,责任心强,沟通能力优秀; 3、对用户增长有热情,能结合数据驱动业务发展,有很好的好奇心和探索精神; 4、视频编辑、自拍、p图深度用户,对相机、影像处理类产品熟悉者优先。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发,负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程,确保系统功能完备、性能优越; 2、负责并监控消息系统的关键指标,积极维护系统稳定性与可靠性,及时识别并解决系统运行中的各类技术问题,确保用户服务的连续性与高效性; 3、撰写清晰详细的技术文档,记录系统架构、设计方案以及关键技术要点,促进团队内外技术交流与知识共享,提升团队整体技术水平; 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作,建立高效的沟通协作机制,确保团队各项工作有序推进,实现协同合作的最佳效果; 5、积极推动技术探索与创新实践,可以带领团队向新技术突破,将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力,可以指导初中级开发工程师开展工作; 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地,确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,口语流利者优先; 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有 Go 语言开发经验优先,有阅读或贡献源码者优先; 3、热爱编程,具备优秀的设计与编码能力,对线上代码有敬畏之心;主导或深度参与过复杂系统架构设计,具备良好的领域驱动设计(DDD)实践能力,能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力,善于从复杂业务中抽象出高效技术方案,重视产品效果,能够与产品经理优势互补; 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神,能够清晰地进行技术方案宣讲和评审,拥有代码审查经验,能够提出建设性意见; 6、具备优秀的问题解决能力,面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质,并设计出稳健、可持续的解决方案; 7、具备较强的沟通协作能力,可以作为负责人与非技术角色(产品、设计、运营、客户等)高效协作,用技术驱动业务发展; 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术,对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解,并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 2、有消息系统开发经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责或参与底盘各系统及结构的详细设计、三维建模与工程图纸输出,确保设计满足功能与性能要求。 2、参与设计评审及技术攻关,为四轮无人车、扫地机器人及其它可移动底盘等运动机构提供可靠、创新的技术解决方案。 3、根据项目需求,支持现有底盘系统的改进与优化,提升整体性能与可靠性,并参与到底盘、相关结构件及整体改造中。 任职要求: 1、车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历。 2、有底盘设计相关经验,具备可移动底盘开发经验者优先,至少参与过1个完整的结构设计改造项目。 3、熟练运用三维及二维设计软件,能够高效、精准完成建模与出图工作。 4、熟悉机械系统设计相关标准与规范,具备良好的工程判断与设计分析能力。 5、具备良好的团队协作与沟通能力,能够适应多项目并行、跨专业协作的快节奏研发环境。