• 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    人工智能服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司抖音、小红书账号的日常运营工作,包括账号内容更新、粉丝互动、评论回复等; 2、负责短视频内容的宣传策划; 3、提高视频曝光量、知名度和播放量; 4、通过优质内容与互动活动吸引潜在粉丝关注,增加粉丝数量,并积极引导粉丝观看新发布的视频,提高粉丝粘性; 5、负责短视频日常维护运营,参与日常选题讨论和脚本撰写; 6、搜集和分析同类型短视频运营数据,优化调整运营策略; 7、负责协调部门内部沟通协作事宜; 任职要求: 1、会拍摄、会剪辑; 2、有至少 1 年以上自媒体工作经验; 3、有良好的文字功底; 4、沟通能力强,有责任心,能承受较大的工作压力; 5、具备良好的沟通能力、协调能力,能独立开展工作。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、跟进产品版本迭代:上线&发布,配合渠道版本更新; 2、产品活动:软件产品促销活动策划、需求跟进、上线&复盘; 3、产品数据分析:产品用户数据分析,产出产品/运营优化方案; 4、商业变现:竞品分析、产品商业化方向思考,推动产品商业化变现. 任职要求: 1、本科及以上学历,3-5年互联网软件产品运营工作经验; 2、数据整理、数据分析思维和能力,熟悉excel、数据可视化工具; 3、具备良好的人际交往能力、沟通能力和商务技巧,能够灵活处理客户/渠道关系; 4、英语能力强,有海外产品运营经验者优先.
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位概述: 我们正在寻找一位有才华、有创新精神的品牌运营官,负责管理我们的新媒体平台,以及进行品牌推广、内容生成和客户关系管理。此岗位需要与跨部门团队紧密合作,以实现公司的战略目标。 主要职责: 1. 负责管理公司的社交媒体平台(如微博、微信、抖音等),包括内容策划、发布、互动、监测和评估。 2. 制定并执行新媒体运营策略,包括内容创作、用户互动、广告投放等。 3. 与外部媒体、KOL 和社交媒体红人建立并维护良好的关系,推动品牌曝光度。 4. 负责日常的内容生成,包括新闻稿、市场报告、社交媒体帖子等。 5. 分析和优化活动结果,提出改进建议。 6. 协助进行市场研究,以了解竞争对手和行业趋势。 7. 维护客户关系,处理客户咨询、反馈和投诉。 8. 参与内部团队会议,提供品牌和市场营销的建议和反馈。 职位要求: 1. 拥有至少3年的新媒体运营经验,有成功的案例和数据分析经验。 2. 优秀的社交媒体管理技巧,熟悉各种社交媒体平台的功能和应用。 3. 出色的文字和口头表达能力,能够撰写引人入胜的文案,并清晰、准确地传达信息。 4. 出色的团队合作者,能够与跨部门团队进行有效的沟通和协作。 5. 具备优秀的组织和时间管理技巧,能够同时处理多个任务和项目。 6. 对市场趋势和消费者需求有敏锐的洞察力,能够及时调整策略和内容。 7. 熟练使用各种办公软件,包括 Word、Excel、PowerPoint 等。 加分项: 1. 拥有数字营销或相关领域的专业证书。 2. 有成功运营和管理KOL或合作关系的经验。 3. 熟悉广告投放和数据分析工具,如 Google Analytics 和 AdWords。 4. 有成功的市场营销或品牌推广项目的经验。 这个岗位将直接向品牌主管报告,共同推动公司的品牌战略和目标实现。我们欢迎所有符合要求的人才申请该职位,共同打造卓越的品牌形象和市场表现。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    金融业,服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    1.组织制定公司运营项目战略规划及年度经营计划; 2.带领项目公司团队完成公司制定下达的经营目标; 3.建立健全公司运营体系,风控体系等管理系统; 4.监督公司的安全措施及操作规范,掌控风险管理; 5.负责成本费用控制,审查年度预算并监督执行,有效控制各项能耗、物耗,降低运营成本; 6.建立、维护与对外各相关部门良好的公共关系,合理争取相应资源,维护确保已有业务市场,拓展新的业务市场领域; 7.建立健全公司组织结构、明确职责分工,优化人员配置,指导、参与公司的人才选、用、育、留工作; 8.负责组织制定公司考核计划并落实岗位考核制度; 9.配合投资部门,积极寻找、拓展危废处置投资项目; 10.总经理交办的其他工作。
  • 4k-8k 经验1年以下 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    平台运营专员(半年以上经验)50人 【招聘要求】 男女不限,22-35岁,大专以上学历,至少半年引流经验。 【工作内容】  1、通过互联网媒体平台运营推广; 2、利用各种网络平台获取客户资源,挖掘社交流量,将公域流量转化成私域流量; 3、前期引流,转换资源,维护平台帐号,后期摸索并持续优化引流方法; 4、为公司平台提供精准用户量。 【工作时间 】中午12点—晚上21点 【薪资待遇】 试用期3500,转正4000-5000+提成。 【工资发放】 每月10日 【其它方面】 转正购买五险,每周下午茶、每月组织团建活动、节日福利、生日会、年度旅游、人才内推奖励、各类补贴、年终奖等多项福利。 【工作地点】 长沙
  • 12k-15k·14薪 经验3-5年 / 大专
    消费生活,智能硬件,物联网 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责海外市场互联网产品的活动运营策划,对日常内容更新维护及相应的活动配置; 2、基于用户画像及诉求,搭建分层运营体系,制定运营团队核心打法及规划,并落地完整运营方案,能通过工具化产品提升效率; 3、牵头推进各部门协同工作,了解内外部需求进行方案设计及落地,针对运营需求可直接输出需求文档,和设计、技术商讨落地方案; 4、对日常运营工作及活动效果进行周期性分析,并提出解决方案; 5、定期收集市场与行业的信息与动态,并提供有效的应对方案,转化为可落地的产品或运营需求。 岗位要求: 1、***大专及以上学历,互联网产品、海外运营等相关经验优先; 2、具有3年互联网运营或相关行业运营等工作经验; 3、对行业有深入的理解和敏锐的洞察力,面对随时变化的市场环境和行业规划有独立的理解,并能思辨的执行行业解决方案; 4、英语可作为工作语言。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商、物联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司抖音、小红书、视频号的日常运营管理,根据公司营销方向,制定并执行线上推广策略,通过内容营销等方式,获取精准客资,提高销售转化率; 2. 从消费者视角,产出创意图文和视频,吸引潜在用户群体,提升产品曝光度和点击率; 3. 负责社交媒体平台的日常维护和数据分析,反馈内容改进意见和提升策略; 任职要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、新闻传媒或相关专业优先考虑 2. 具有优秀的文案撰写和视频编辑能力,熟悉小红书、视频号、抖音等社交媒体平台操作规则和引流规则; 3. 具有2年以上新媒体运营相关经验,有独立运营小红书、视频号的成功案例者优先考虑; 4. 具有较好的逻辑思维和解决问题的能力,善于沟通、团队合作,工作细致认真,诚实可靠。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 协助主播准备直播,负责公司直播平台的运营助理工作; 2. 陪同艺人完成日常行程安排,如参加活动、拍摄、排练舞蹈等; 3. 保持与主播的良好沟通,了解其需求和状态,提供必要的建议和支持; 4.与粉丝互动,管理直播间和社交媒体评论区,引导话题讨论,增强观众参与感; 5. 收集粉丝数据,包括观看人数、互动量等,为优化个人粉丝维护提供数据支持; 6. 协助主播和团队进行直播后的总结,包括反馈收集、内容回顾等。 任职要求: 1. 对直播行业有热情,了解直播和趋势; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效地与主播交流; 3. 良好的团队合作能力和学习能力;理解能力强;执行力强;抗压能力强; 4. 媒体、艺术专业、会剪辑者优先。接受应届毕业生。
  • 7k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 天使轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、独立完成小红书账号内容选题、文案撰写、确保内容符合平台「高颜值、强种草」调性; 2、结合热门关键词、话题标签及用户搜索习惯优化笔记标题及正文,提升自然流量曝光率(如植入#OOTD、#沉浸式护肤等垂直标签); 3、每日监测笔记互动数据(点赞、收藏、评论率)、爆文率及涨粉效率,通过「小红书创作服务平台」分析粉丝画像,针对性调整内容方向; 4、对投放效果(如薯条/信息流广告)进行ROI分析,优化投放策略并沉淀爆款方法论; 5、策划并执行小红书专属活动(如节日主题互动、挑战赛),联动品牌/达人资源提升活动声量,跟踪活动UV转化及用户留存数据; 6、挖掘并维护美妆、时尚领域优质达人/KOC资源,建立合作档案库,推动「蒲公英平台」报备笔记的落地执行; 任职要求: 1、1-3年小红书平台运营经验,有服装/时尚等垂类账号从0-1孵化案例者优先(需提供作品集或数据截图); 2、熟悉小红书社区规则(如敏感词过滤、限流机制)及商业化工具(聚光平台、品牌专区等); 3、熟练使用千瓜等第三方数据分析工具,能快速拆解竞品账号爆款逻辑; 4、具备基础设计能力(PS/剪映),能独立产出符合平台审感的图文/短视频内容; 公司福利: 1、员工餐补+提供免费住宿; 2、每月员工生日会,不定期篮球赛; 3、超长带薪年假+年终奖(含13薪)+五险一金。
  • 4k-7k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1、负责阿里巴巴国际站运营管理,维护账号安全,规范及优化店铺排名; 2、编辑产品信息,上传产品资料,优化listing以及跟踪产品销售,对产品购物车及热卖单进行维护; 3、定期统计销售数据、及时调整销售策略,提高店铺销售业绩; 4、评估分析产品的关键词,提升产品关键词的搜索排名; 5、根据工作需求与公司内部其他部门的沟通协调; 6、完成上级安排的其他工作。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,CET-4以上,有独立读写能力; 2、 熟悉电子商务,了解B2C平台的经营与销售; 3、能够熟练地使用office等办公软件,具有创新能力以及主动解决问题的能力; 4、 喜欢逻辑分析,善于把握消费者喜好与市场动态; 5、具有良好的团队合作能力、沟通能力和执行力。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    医疗|健康,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 平台熟悉与规则掌握: - 熟悉天猫、京东等主流电商平台的运营规则和玩法,能够准确理解和运用各平台的营销工具和推广策略。 - 深入了解各平台的运营节奏,包括大型促销活动、节日营销等,确保品牌活动的顺利推进。 2. 平台动态监控与洞察: - 随时关注天猫、京东等电商平台的最新动态,包括政策变化、行业趋势、用户行为等,及时调整运营策略。 - 洞察平台流量变化,分析流量来源、用户画像、转化率等关键数据,为优化运营策略提供数据支持。 3. 岗位职责具体描述: - 负责天猫、京东等电商平台的日常运营工作,包括商品上架、页面维护、活动策划与执行等。 - 根据平台特点和用户需求,制定并执行有效的营销推广计划,提升品牌曝光度和销售额。 - 跟踪分析平台数据,定期输出运营报告,为后续策略调整提供依据。 - 与供应商、物流等相关部门密切合作,确保商品库存、物流配送等环节的顺畅。 - 负责与平台方的沟通协调,争取更多资源支持,提升品牌在平台上的竞争力。 岗位JD: 【岗位名称】淘宝/京东/电商平台运营 【岗位职责】 - 熟悉天猫、京东等主流电商平台的运营规则和玩法,具备一定的电商运营经验。 - 能够实时监控并洞察平台动态,及时调整运营策略,提升品牌在平台上的表现。 - 负责日常运营工作,包括商品管理、页面优化、活动策划与执行等。 - 制定并执行营销推广计划,提升品牌曝光度和销售额。 - 分析平台数据,定期输出运营报告,为策略调整提供数据支持。 - 与供应商、物流等相关部门协作,确保商品库存和物流配送的顺畅。 - 与平台方保持良好沟通,争取更多资源支持,提升品牌竞争力。 【任职要求】 - 本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先。 - 2年以上天猫、京东等电商平台运营经验。 - 熟练掌握电商平台运营工具和数据分析软件。 - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 - 对电商行业充满热情,具备较强的学习能力和创新思维。
  • 6k-10k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 负责京东店铺的日常运营和管理,运营数据分析及流程管控; 2、 促销活动的策划提出,协助制定和执行,并进行活动效果评估; 3、 店铺日常维护、产品更新、页面优化,以增强店铺吸引力、产品销量; 4、灵活运用平台及网上各种推广渠道和工具(快车、京挑客、购物触点、海投)等提高店铺有效流量和成交转化率,达成推广目标;并针对推广效果进行跟踪、评估和统计分析,及时提出营销改进方案。 任职资格: 1、3年以上京东自营店铺运营经验; 2、熟悉平台推广工具(快车、京挑客、购物触点、海投)等 3、做过快消品、食品、滋补保健、医疗器械护肤等类目。
  • 6k-10k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    公司优势:产品独特,自主研发生产销售一体。主做二类医疗器械、医用护肤等产品 【岗位职责】 1、负责管理拼多多店铺各类目的综合事务 2、负责店铺链接的素材整理、上架及标题优化等 3、负责店铺链接的评价、新链接的动销维护 4、负责日常巡店,检查各链接的视觉素材并及时更新 5、负责店铺付费推广,对店铺销售跟踪、统计、分析、总结、优化,及时调整营销策略 【任职要求】 1、三年以上拼多多付费推广计划和拼多多店铺运营的经验,会基本的店铺选品上品测品操作, 2、有二类医疗器械和保健食品类目经验一年以上 3、对于电商行业有较为浓厚的兴趣,愿意长期从事电商行业,能掌握一些基本的图片处理工具; 4、会分析店铺经营数据,对于异常数据能快速找到问题点提供解决方案; 5、工作认真细致,具有较强的执行力,能够在工作中发现问题并解决问题。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    【岗位名称】:旅游运营专员 【岗位职责】: 1. 负责旅游产品的视频剪辑,包括但不限于景点介绍、旅游攻略、游记等视频的制作与剪辑。 2. 负责新媒体平台的运营,包括但不限于微信公众号、微博、抖音等平台的日常维护与推广。 3. 了解并熟悉AI技术,利用AI工具提高工作效率。 4. 负责收集并分析行业动态和竞争对手动态,提出改进建议。 5. 与团队成员保持良好沟通,及时反馈工作进展,确保项目顺利进行。 【岗位要求】: 1. 本科及以上学历,熟悉新媒体运营,有相关从业经验者优先。 2. 熟练掌握视频剪辑软件,如Adobe Premiere、Final Cut Pro等,能够独立完成视频剪辑工作。 3. 熟练掌握AI软件,如Adobe Illustrator、CorelDraw等,能够进行基本的图像处理。 4. 对旅游行业有浓厚兴趣,了解旅游市场动态和趋势。 5. 具有较强的学习能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。 6. 具有一定的文案撰写能力,能够撰写旅游相关文章和推广文案。 7. 熟悉新媒体运营流程,了解新媒体平台的推广策略和规则。 【加分项】: 1. 有旅游行业相关工作经验者优先。 2. 掌握其他相关软件,如PS、AE等。 3. 有成功运营新媒体平台的经验。 【岗位亮点】: 1. 加入一家新兴的旅游公司,有机会接触到各种不同的旅游产品,拓宽自己的视野。 2. 工作时间灵活,可以根据工作需要调整工作时间。 3. 薪资待遇优厚,有完善的晋升机制和职业发展机会。
  • 3k-4k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位工作内容 1‌、账号定位和内容创作‌; 2、‌负责账号日常运营和管理,在多个平台上上传短视频,并维护这些平台; 3、‌数据分析与优化‌:提高用户的关注度和转化率; 4、‌通过创造热点和互动玩法,让用户主动参与其中; 5、‌直播运营:参与直播的各个环节,包括内容策划、流量运营、主播状态调整等,优化直播效果; 6、负责日常营销推广和活动上架发布信息等。 7、‌参与视频剪辑,能够独立完成短视频的素材收集、剪辑、包装和配音等工作; 8、可以在工作岗位上熟悉小红书、抖音、视频号、B站等平台运用方式,了解平台规则和机制。 工作时间: 8:45-18:00(中午休息90分钟) 做六休一,周一休息; 职位要求: 1. 年龄在18-30周岁之间,身体健康; 2. 男女不限,欢迎新媒体或营销专业的应届生踊跃参与; 3. 薪资待遇 试用期薪资:3000-4000元; 4. 试用期两个月,两个月后转正,转正后薪资保底加500元月。 5. 额外奖励:通过新媒体平台成交业绩奖励 500元/单; 6. 无绩效考核,无指标压力,需要完成的就是岗位工作内容。