1. 机械设计或者制造相关专业，航空制造或者设计相关专业优先。 2.接触过机械二次开发，有catia caa，vb，C++开发项目经验优先。 3.能够根据开发方案设计方案，独立完成代码编写、代码测试工作，负责用户使用手册编写工作。 4.能够配合技术部门及项目组完成二次开发功能的运维工作 优秀者薪资可谈，可放宽经验要求 工作地点：西安阎良

岗位职责： 1) 执行并实施工厂确定的经营计划，制定并监督车间日常管理6S制度，保证安全生产； 2) 协助处理有关维修的问题和投诉，组织车辆疑难故障的诊断和会诊； 3) 执行和落实生产生产管理制度、流程，编写标准作业指导书等； 4) 领导和管理团队，协调与客户、产品研发部门等内部部门的合作，确保市场营销活动与销售目标一致 5) 执行和落实工厂培训体系与实施标准； 6) 对工厂成本运营指标负责：工厂成本控制、业绩达成率、现场管理等； 7) 根据工厂实际运营情况，善于发现问题，及时上报问题，并组织培训课程，对员工进行针对性培训与带教； 8) 协调维修团队与其他部门的沟通和协作，处理紧急维修事故，制定应急方案，确保设备故障快速处理； 9) 进行维修派单，控制维修成本，提供维修进展和成本报告，协助制定年度维修预算； 10) 保持办公与工作场地环境，确保工厂的布置能够达到卡泰驰标准的要求。使其符合卡泰驰的CI标准,树立工厂良好形象； 11) 管理维修设备和工具的采购和维护，确保设备和工具正常运行和安全使用； 12) 分析数据和报表，改进车间工作流程，提高生产产能； 13) 据生产需求，协助主管制定维修技师招聘需求和考核指标，合理分配车间人员和岗位，术内训和研讨，制定培训计划，按照培训计划协调员工参加各类部培训； 14) 协助主管拟定部门财务预算，并按其执行，控制运营成本； 15) 在涉及客户车辆质量问题时，与车间沟通，以支持服务工作； 16) 完成上级交办的其它任务； 任职要求： 1) 从事汽车维修行业3-8年以上，有大型汽车维修企业车间工作经验 2) 3年以上汽车维修企业车间管理经验，熟悉车间管理方法，熟悉车间6S管理制度，车辆维修工艺流程，有汽车维修高级工及以上职称优先 3) 具有汽车售后（4S店或综合维修厂）三年以上的运营管理经验 4) 具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力和推广能力，同时要求其人际能力强， 具有语言表达能力以及团队管理能力，才能很好地完成运营总监的各种职责； 5) 具有创新意识和开拓精神。诚实可靠，具备自我激励能力； 6) 具有决策能力，抗压能力强，善于学习具备很强的自我管理能力； 7) 是关键岗位，须经卡泰驰基础培训后上岗；

​岗位职责： 1、负责机械零产品零部件的设计、分析、制图； 2、对所设计的机械系统进行组装、调试、测试、改进； 3、负责产品的各种材料选用。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计、机械工程等相关专业； 2、熟练使用Solidworks 、CAD画图软件； 3、懂得各种机械加工工艺，熟悉机械原理、机械设计、机械制图，熟悉各种传动结构和机械工艺。 4、通用机械零部件的选型和应用； 5、有进行非标设计的能力。具有进行简单手动加工的能力； 6、良好的项目计划能力，有按时完成任务的责任感和紧迫感； 7、具备良好的沟通能力与团队协作精神。认真完成领导交办的其它工作任务。

任职要求：会修直流焊机，保护焊机，等离子切割机等焊接设备维修，年龄在22岁到40岁。会开面包车优先。不提供吃住 职位福利.：社保500元，满勤500元。公司提供手机卡。

可实习！优秀者可提前转正！ 1.本科及以上学历，机械设计或者制造相关专业； 2.了解C++,C语言； 3.有较强的学习能力，有志成为最**的工业软件工程师，优秀者可放宽上述要求。 职位描述： 1.负责三维CAD软件应用项目的解决方案； 2.参与用户需求收集，整理和撰写文档； 3.软件代码编写、修改与调试； 4.配合技术部门完成二次开发功能的运维工作。 工作地址 西安

产品维修技术员 主要工作： 1，返修坏的产品部件并填写返修报告； 2，对工艺数据进行统计分析； 3，对生产线工艺问题进行初步处理 以及跟踪工艺问题改善效果； 4，完成主管安排的临时工作。 任职要求： 优秀中专/高中（可做学历升级），大专及本科， 18周岁以上 机电，模具，数控，电气，电子等专业最好 实习+就业 或就业 毕业生 设备维修技术员 主要工作： 1，按照生产的要求，执行全员生产维护； 2，设备日常维修，保证生产设备的完好运行； 3，负责工作区域的设备日常巡检. 4.不断提高设备利用率； 5，完成主管安排的临时工作。 任职要求： 优秀中专/高中（可做学历升级），大专及本科， 18周岁以上 机电，模具，数控，电气，电子等专业最好 实习+就业 或就业 毕业生 工装夹具维修技术员 主要工作： 1，执行工装夹具、模具预防性维修计划并实现数据跟踪以保持模具处于良好状态； 2，按照维护要求,及时完成夹具、模具维修； 3, 完成主管安排的临时工作。 任职要求： 优秀中专/高中（可做学历升级），大专及本科， 18周岁以上 机电，模具，数控，电气，电子等专业最好 实习+就业 或就业 毕业生

苏州维信，技术员正式工 入职缴纳五险一金，薪资高，福利好 可线上面试，提前准备好简历 招聘需求 1、男21-33岁； 2、大专及以上学历：机械电子,电气等相关专业（中专学历有3年以上相关工作经验也可以） 3、能看懂 CAD图纸最好； 4、主要工作：协助无聊设备评估 调试，验收， 对一线操作员的上岗前的培训； 薪资待遇： 1、上班时间：两班倒，7：00-19：00 ； 2、基本薪资2600-2800+岗位津贴（200-1200）+部门补贴（0-600）+等级津贴等，税前6-8.5K； 3、年底13薪，入职缴纳社保公积金； 4、提供食堂，饭卡充值补助7.5元/天，吃饭超出部分薪资结算时会扣除；当天安排住宿，住宿押金200-300元，4人间，水电均摊；提供免费班车；体检免费（需提前告知），指定机构康培朗体检中心；

工作内容： 1、机械设计与制造等相关专业，大专及以上学历 2、熟悉机械原理、懂机械的调试安装维修保养，会电 3、具有一定的交流、沟通的能力和表达能力； 4、工作认真负责，严谨细致，吃苦耐劳，有良好的创新精神和团队精神。 5、能独立完成公司领导安排的工作等 6、年龄45岁以下 有相关工作经验。 职位要求：会电，懂机械，有相关机械维修工作经验 工作时间：早上8.00下午5.00 有加班，加班额外算工资

1、 制定罗茨风机螺杆风机维修方案、流程； 2、 编写各种类型机头BOM清单 3、 风机机头性能测试数据 4、 测绘各机头零部件，指导出具图纸 5、 研发扩展罗茨风机、螺杆风机以外的维修方案 6、 研发改善机头方案（包括改造） 7、 研发机头零部件 8、 研发选定维修装配工具 9、 检验零部件，参加加工供应商评定 10、 完成领导安排的其它工作事宜。

技术学徒主要负责生产线设备仪器的维护。日常设备仪器的保养和点检。不良电路板分析维修。新产品导入试制。 入职有一至三个月试用期，**个月在生产车间熟悉产品 有老员工带，第三个月进行个人考核，实习2460+每小时格外补贴4元+加班费+绩效，一到三个月考核一次，考核通过做技术维修，底薪4400+稳岗+满勤+绩效奖+特殊岗位补贴+加班1.5倍，周末两倍

周末双休，上班时间：早8:30至17:30，全额缴纳社保公积金，餐补、交通补等多种津贴补助，年底奖金、年终分红等多种奖励机制，带薪年假、节日福利、每年多次调薪； 岗位职责： 1、 负责产品的售后维修工作：包括对故障设备的开机检测、故障排查，出具故障报告，负责维修合同的签署以及后续维修款项的跟进工作； 2、 负责与客户沟通，讲解故障原因，指导客户如何正确使用设备，给客户设备使用培训； 3、 及时收集并整理客户对修复后设备的使用反馈； 4、 领导临时安排的其他工作。 【任职要求】 1、仪器仪表/机械/电气/自控等相关专业，大专及以上学历，有设备维修工作经验优先； 2、具有良好的机械、电子理论基础，动手能力强，喜欢维修工作； 3、良好的沟通协调能力，责任心强，有团队合作精神； 【你能得到】 1、我们有广阔的发展空间，完善的培训体系，多样化的晋升机会； 2、你能得到稳定的工作平台，健全的管理制度，轻松愉悦的工作氛围； 3、有竞争力的行业薪酬； 5、完善的福利：全额社保公积金+餐补+绩效奖金+年终分红+出差津贴等； 6、丰富的员工活动：旅游、团建、年会、生日礼物、福利等。 【你的发展】 只要你愿意，我们可以用丰富的工作经验帮助你快速成长； 只要你有能力，我们提供广阔的发展空间给优秀的你 公司重视员工的培养，建立了完善的员工培训、考核和激励体系，为员工的综合发展提供广阔的平台与机会。我们期待优秀的你加入。 公司官网：http://www.everestbj.com/

1.大专以上学历，机械相关专业，3-5年机械维修组装、调试经验，年龄：25-40岁； 2.熟练掌握AutoCAD和solidworks等制图软件，熟练使用office办公软件相关工程技术文档制作； 3.熟练大型机械配件拆装及修复手法（如冲床）； 4.动手能力强； 5.需要时能无障碍出差； 6.有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实； 7.有驾驶证优先。

岗位内容: 1、服务设备为 叶轮机械 的综合服务； 2、设备装配与试验，售后的安装，维修，保养，售后服务； 3、会加工中心或车床设备有综合维修经验者均可联系。 任职资格： 1、具设备维护经验优先； 2、了解设备管理的各项专业工具，并能熟练应用； 3、精通生产设备管理、维护相关知识； 4、良好团队协作能力、沟通能力、执行力和较强的管理能力； 5、责任心强，能成承受较大工作压力。

按车间主管要求，完当天生产任务。服从领导安排，完成本岗位以外的技术学习任务。

工作内容： 1）设备的安装调试 2) 设备的维修保养 任职要求： 1）两年及以上机械维修、调试等工作经验，有环保设备行业工作经验优先； 2）掌握设备维护专业知识、具有处理设备技术的能力，具有焊接、气割等基本技能； 3）能接受出差，有驾照者优先； 薪酬福利： 1）基本工资+出差补贴+加班补贴； 2）五险一金，13薪； 3）节假福利，包吃住。