• 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1、负责帮助企业客户熟悉公司产品,驱动客户对产品的理解和充分使用; 2、针对企业客户的公司主页、职位、效果等进行分析且给出专业的建议; 3、定义与优化客户成功计划,并且协同机构CSM落地; 4、通过数据分析发现客户应用问题,主动推进解决,提高用户应用黏度; 5、 跨职能部门驱动客户成功,推动客户需求和问题的解决(销售、产品、市场); 6、持续提升客户运营效率,实现客户业务成功。 任职要求: 1、具有较强的数据分析能力,能够根据客户的使用情况及数据做出正确的判断与分析,洞悉客户的真正痛点,提出定制化的解决方案,提升客户应用效果; 2、具有良好的沟通表达能力,有一定的PPT演讲经验,妥善处理突发事件; 3、具有优秀的学习能力,快速适应新业务,开展相关工作; 4、具备资源协调能力,围绕客户问题协调各方资源,解决客户难题,提升客户满意度; 5、具备强大的执行力,将客户成功动作进行高质量的执行,确保服务质量; 6、具备一定的抗压能力;
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责基于openstack云平台设计及关键技术问题攻关 2、负责基于openstack云平台的硬件规划、网络规划 3、负责基于openstack云平台的部署及运维工作 4、负责基于openstack云平台的性能优化和稳定性提升 岗位要求: 1、具备丰富的生产环境 openstack 规划、部署、实施、运维经验; 2、熟悉openstack中虚拟机、vxlan网络、L3网络、云盘(CEPH)的运行原理,有超过1000台虚拟机的私有云部署和维护经验者优先; 3、对openstack架构、技术体系有深入的理解,精通nova、cinder、neutron、ceilometer等组件的工作原理 4、能根据实际情况给出openstack部署方案,包括但不限于以下内容: - 硬件选型 - 组件选择 - 部署方式选择 - 集群性能指标量化 - 可靠性保障
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过站内主题运营、内容活动运营、内容分发等,提升用户对产品的认知,内容曝光量、用户留存等指标; 2、搭建私域流量池,运营规模化的微信社群矩阵,为转化线索负责; 3、在站外搭建账号、策划内容等手段为产品引流; 岗位要求: 有线上社群运营经验优先,熟悉企业微信以及企业微信提供的各种运营工具; 有资源型项目经验优先或者有使用/查找免费资源的习惯; 有一定的文字功底,独立运营过公众号、知乎号、小红书等经验是加分项; 实习期不少于三个月、每周工作至少4天,可以接受非工作日轮班; 希望你做事踏实,细心,工作会安排,有效率。 工作地点: 北京市海淀区科学院南路2号院3号楼 搜狐媒体大厦 面试方式: 视频面试 职位诱惑: 氛围很棒,早九晚六,周围同事nice; 有机会体验产品从0到1的过程,与团队伙伴一起成长; 如果你相信好的内容值得被更多人看见,如果你想体验产品从0到1的过程,欢迎加入我们。 注:不提供转正机会,24届及以后毕业可投递。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责数据可视化的web前端开发(主要基于pc端,少量iOS/Android等设备浏览器) 2.负责公司运营类B端系统相关页面开发,以及相关网站维护,以及其它相关前端开发 3.负责开源项目Superset等的二次开发,(react-typescript-pythonflask) 要求: 1.本科以及以上学历,计算机相关专业,有二年及以上前端开发经验; 2.精通Web前端技术,包括TypeScript/XHTML/CSS/JavaScript/Ajax等,熟悉W3C标准,对页面的性能和浏览器兼容有丰富的实践经验,熟悉Html5、CSS3.0等; 了解LESS等; 3.熟练掌握React、Vue技术栈框架,掌握antd等开源方案。 4.熟练npm包管理原理,会使用webpack等结构化工具。熟悉nodejs。 5.具有很强的团队合作能力,有良好的组织、协作和沟通能力; 加分项: 熟悉 SVG / Canvas / WebGL 等 Web 前端绘图技术及标准,熟练使用 D3 / AntVG6 / Three.js / ECharts / 等至少一个数据可视化框架或类库;有流程处理系统/数据可视化系统开发经验;熟练使用Python、Nginx;
  • 30k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责产品项目技术评估和方案设计,后续开发,项目进度跟踪,工程图绘制及相关技术文档编 写;2.负责项目相关主要设备、部件的选型与成本评估; 3.负责项目的 2D、3D 设计及 BOM 工程技术文件输出; 4.负责产品升级、研发对设计方案和详细设计图纸进行审核; 5.组织或参与项目的评审,包括工艺、结构、性能、成本等; 6.解决产品生产组装过程中的技术问题; 7.按要求完成项目相关文件的编制,并与客户进行技术交流。 任职要求: 1. 机械设计、化工类、自动化、相关专业,专科及以上学历;5 年及以上相关经验; 2. 熟练使用 Solidworks、CAD、 PRO/E 等设计绘图软件,制图效率高; 3. 可独立担当方案设计、指导现场安装调试工作;5 年及以上机械设计经验,带队设计氢气 燃料电池非标设备开发者优先; 4. 熟练使用化工类常用器件,如氢气类使用的管道、电磁阀、流量计等; 5. 熟悉机构设计中各类工作方式,并在实际工作中有过成功的应用; 6. 具备良好的沟通能力、较强抗压能力,责任感强。
  • 11k-21k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责PC端、移动端前端页面的研发、测试及业务部门各项体验优化需求实现; 2、能高质量的完成模块级的工作,开发可重用模块。 3、测评产品线的产品需求以及前端程序的实现,提供合理的前端架构,与后端实现高性能连接。 4、组织团队技术交流和分享活动,促进团队共同进步。 任职资格: 1、*****学历,要求会VUE,大专及以上学历,计算机专业相关,3年以上web前端工作经验; 2、熟悉ES5/ES6,CSS2/CSS3,HTML 等,了解各项技术的相关标准,能够写出高性能、可复用的前端组件; 3、精通VUE或react框架,了解其原理; 4、有丰富的web项目开发经验,熟悉PC和移动端浏览器兼容适配; 5、了解前端安全机制,熟悉HTTP协议以及浏览器缓存策略; 6、拥有良好的代码编写,设计文档撰写的经验,熟练使用Git等版本控制工具; 7、熟悉webpack、vita、gulp等效率工具,有node.js服务端,微信小程序开发经验者优先; 8、熟悉地图api或有相关项目开发经验者优先;
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 本科
    社交平台,内容社区 / 未融资 / 15-50人
    业务线简介: 我们帮助中小微客户解决他们在搭建与运营移动社区的挑战,取得超越目标的成功。我们不仅提供创新的Paas解决方案产品,还提供社区运营和商业化咨询方案,使我们的客户能够突破他们在技术方面的限制和加速商业模式的进步,以便他们能够在当今和未来处在垂直领域的前沿位置。 任职要求: - 本科及以上学历 - 熟悉社区类产品,对社区运营方法有一定观察和认知,有社区产品运营/社群运营工作经验 - 具备较好逻辑分析能力,善于归纳总结、举一反三 - 优秀的沟通能力 我们提供: - 宽阔的视野和和陡峭的学习曲线 - 与你绩效/贡献匹配的奖金和调薪 - 期权计划
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    电商,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    需完成: 1. 参与美式动画风格的原动画绘制 2. 根据分镜和设定绘制最终线稿或成品 希望你: 1. 喜爱美式动画;喜爱科幻题材的作品 2. 熟练掌握一个或多个动画绘制软件 3. 拥有相关作品和工作经验者优先 4. 拥有toonboomharmony软件工作经验者优先
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责公司日常发票整理 2. 负责公司日常考勤数据统计 3. 负责合同等资料文件的整理及归纳 4. 负责办公场地及办公资源的统筹与管理 5. 负责日常行政服务的支持、沟通、协调工作 6. 负责员工入职,离职等程序相关手续的办理 7. 协助开展公司招聘及面试工作 8. 协助开展投标及相关资质申请 9. 领导安排的其他工作 职位要求: 1. 性格开朗、积极主动 2. 有责任心、工作认真细致 3. 良好的团队协作能力和服务意识 4. 较强的语言沟通和文字表达能力 5. 熟练使用excel、word等办公软件 6. 不限专业,行政、管理专业相关专业优先 7. 可接受实习生
  • 10k-12k 经验1-3年 / 不限
    数据服务 / 未融资 / 2000人以上
    学历不限 有车载语音测试 有米家、小度的项目经验优先 客户端测试工程师(语音测试方向) 工作职责: 1. 对接产品进行需求分析,编写测试用例后评审,验证需求并交付; 2. 负责语音客户端功能测试,性能测试,稳定性测试,以及实车路测等; 3. 对发现的问题进行积极反馈,并可以进行简单的分析定位; 4. 负责和研发有效沟通,配合缺陷问题的信息同步和回归验证; 5. 归纳整理测试数据,输出详细测试报告,保证交付质量。 6.可接受适量加班和偶尔出差工作,不晕车,有驾照会开车者优先;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,社交 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1,平台资源引入运营推广 2,APP平台日常事务处理 3,有社交平台运营优先 从事社交软件行业,有相应运营经验或资源优先 公司为员工缴纳五险,带薪年假 年龄学历不限,只要有经验、能力 可以随时联系沟通, 给双方一个机会, 期待优秀人士加入
  • 20k-25k 经验10年以上 / 本科
    企业服务,电商 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责 1. 协助公司工程师,参与公司软件产品分析、设计、编码工作 2. 根据业务需求,对接系统分析员,实现现有系统升级改造或客户化定制 任职要求 1. *****大学本科及以上学历 2. 精通C# 3. 熟练掌握SQl数据库读取设计 4. 熟悉RESTful API5,熟悉微软 WEB API 6. 熟悉各种算法,能高效地解决运算问题 7. 了解微软Azure技术 8. 需要基本的英文书面沟通能力 特别说明 1. 公司设在广州,但不要求来公司上班,可居家异地远程办公 2. 工作时间为7:00 -- 17:00,午休时间2个小时。每周5天工作制
  • 8k-14k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、通过电话提醒按照银行规定的时间和金额还款信用卡 2、告知银行政策,维护持卡人征信及信用卡额度 3、及时更新、补充客户资料,以保持资料的有效性 4、为信用卡逾期的客户申请还款减免 5、记录还款情况,更新客户相关信息 任职资格: 1、高中及以上学历 2、性格开朗、具备同理心,有较强的沟通表达能力 3、执行力强,有一定抗压能力,个人征信良好 4、过往工作经验有客服、保险,销售,呼叫中心工作经验优先考虑 5、优秀者可放宽学历要求 【薪资待遇】 1,无责底薪(3000-4500)+绩效+激励奖金+团队奖金+职级加薪(每三个月有升薪考核); 2,人均薪资7k+,能力优秀者上不封顶; 3,无经验亦可,新员工有入职培训,岗前培训,老员工一对一帮带 4,晋升空间大:业务员-业务组长-业务主管-业务经理-分公司负责人 员工福利: 1、法定节假日+节日慰问礼品、礼金(春节、端午、中秋、父亲节、母亲节等等) 2,每年5-10天带薪年假,带薪产假、婚假、陪产假等等 3,户外团建(每年定期组织员工团建)、每周下午茶; 4,社保、管理层年底分红
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    数据服务,软件开发 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与数据开发平台的产品需求和设计讨论; 2、根据进度计划,完成所承担功能模块的设计、开发、测试; 3、配合测试组修复代码缺陷,确保功能实现与代码质量; 4、负责所承担功能模块投产、部署,及上线后的日常维护; 5、完成项目经理或者架构师安排的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,4年以上相关工作经验,计算机或相关专业; 2、扎实的Java基础能力,熟练常见设计模式,掌握多线程并发、JVM、io、集合等基础框架,掌握分布式、缓存、消息、事务等机制; 3、有微服务设计和开发经验,掌握SpringBoot、SpringCloud开发微服务,RESTful规范,有相关开发经验者优先; 4、熟悉Hadoop生态,包括HDFS/Mapreduce/Hive/Spark/Hbase,熟悉Kafka等实时开源工具,了解flink加分; 5、熟悉至少一个大数据计算和存储引擎,如:Hive、ES、Redis; 6、对ETL/数据建模/集市/数仓有基本认识,掌握python、shell脚本编写。 7、有数据开发平台开发或使用经验、银行数据开发背景优先。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    其他 / 未融资 / 15-50人
    1、全面负责公司总经办、行政人事部的管理工作; 2、负责公司人员的招聘、培训、绩效组织实施、薪酬核算、员工关系管理等工作; 3、负责公司管理体系的搭建工作;梳理完善并优化公司制度、流程等管理标准; 4、负责公司会议管理。并对决议事项进行督办,监督各项规划和目标的实施与反馈; 5、负责公司行政管理。包括但不限于办公环境管理、固定资产管理、车辆管理、行政费用预算和支出审核,办公用品 ,网络及信息系统建设和维护等后勤保障工作; 6、负责完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、熟悉现代企业的绩效管理,熟悉公司法和劳动法; 2、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力; 3、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力; 4、工作时间以完成工作目标为节点;