• 4k-6k 经验在校/应届 / 不限
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责:1、站在客户角度为客户提供优良的理财方案、资产分配方案;2、协助客户办理公司现有的各项金融业务;3、对客户过往财务行为进行分析回顾,协助客户进行调整或维持的决策;4、筹备和组织针对产品的各项营销活动;5、为销售团队提供专业资产配置知识、深度解读产品;岗位要求 :1 大专及以上学历,营销、金融、经济类专业优先;2、1年以上银行、保险、资产管理或证券行业工作经验;3、具有保险、基金、证券及理财规划师等相关证书优先;4、形象良好、个性开朗、善于沟通、品德优良、热爱营销服务工作;
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    早九晚六不加班,纯室内办公、五险一金、双休、饭补、工会福利、生日礼物、年终奖、每年一次全面体检 工作内容:负责公司高端客户的维护(回访服务类)、服务(健康管理、养老规划、理财规划、资产管理等)及客户产品服务销售类工作 任职资格: 1、年龄219到35,大专及以上学历,金融、保险、营销等专业优先。 2、具有良好的个人修养和职业道德,乐于学习接受新知识、新技能。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    客户运营岗(20人) 【工作职责】: 通过官方热线APP与客户取得联系,添加企业微信,指导客户领取公司每月活动福利。 ●岗位要求 ✪学历要求:专科及以上 ✪较强学习能力 ✪性格开朗 ●福利待遇: ✪周末双休,五险一金  ✪国家法定假日休息  ✪带薪培训,带薪年假,产假,金领的待遇  ✪基本无责任薪资:底薪3000+职级津贴 奖金  具体薪资:6K~1W ✪后期可进行岗位调整,培训教练,审核岗位等
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 根据公司要求,制订招聘计划,负责员工招聘工作 薪资福利待遇: 1、双休,法定节假日,带薪年假(工作时间:周一至周五9:00-18:00),不加班! 2、多元化薪资构成,无责底薪3200-+全勤奖150+补贴300+提奖+季度奖金+年度奖金 3、入职即缴纳五险一金(养老保险、生育险、工伤保险、失业险、医疗保险以及公积金)
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    保险销售  职位描述岗位: 1、根据岗位要求,通过电话及企业微信完成服务及销售 2、进行客户经营维护。 3、互联网渠道,渠道经营开发。 4、入职前两周带薪培训,后期有老带新。 任职要求: 1、专科及以上学历。 2、具有同业工作经验。 3、工作态度积极,有较强的进取心。 4、品行端正,无不良记录 薪资福利待遇: 1、双休,法定节假日,带薪年假(工作时间:周一至周五 9:00-18:00),不加班! 2、多元化薪资构成,底薪3200-6000+全勤奖150+补贴300+提奖+季度奖金+年度奖金 3、入职即缴纳五险一金(养老保险、生育险、工伤 保险、失业险、医疗保险以及公积金) 4、广阔的发展空间,快速、明确的晋升通道 5、定期团建、旅游
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    公司班车到点发车,不存在加班,早9晚6,周末双休,公司不开门。 职位描述 大数据营销项目诚聘团队主管经理 岗位职责: 1、根据岗位要求,组建自己的团队,发展队伍。 2、进行团队经营维护,管理晋升。 3、互联网渠道,渠道经营开发。 任职要求: 1、专科及以上学历。 2、具有同业工作经验。 3、工作态度积极,有较强的进取心。 4、品行端正,无不良记录 薪资福利待遇: 1、条件优秀者享受聘才方案,高底薪!高提奖! 2、双休,法定节假日,带薪年假(工作时间:周一至周五9:00-18:00),五险一金 3、多元化薪资构成,底薪+全勤奖+补贴+提奖+季度奖金+年度奖金 4 、广阔的发展空间,快速、明确的晋升通道 职位福利 五险一金 年底双薪 全勤奖 周末双休 公司班车到点发车,不加班!不加班!周天公司不开放。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    朝九晚六不加班!不加班!不加班! 双休!不是单双轮休!正儿八经的双休!! 总公司直招没有任何费用,因客户群体不断庞大,扩张团队,重点培养,提升专业技能;只要你想挣钱,有颗积极上进的心,有相关经验优先,快加入我们这个温暖且充满爱的大家庭吧! 工作职责 1、在办公室内通过网络和电话形式对现有优质老客户进行回访,对产品的销售; 2、客户资源由公司长期统一通过电脑系统下发,无需自己寻找客户无需外出。 (工作简单,均是现有老客户,无须外出,无须开发客户,类似于老客户回访) 岗位工作要求: 1、20—30周岁,大专及以上学历,条件优秀可放宽学历要求,欢迎应届生、实习生加入; 2、口齿清晰,普通话流利,无口音,性格坚韧,乐观大方,思维敏捷; 3、好学肯干,有良好的团队意识和荣誉感; 4,.积极进取,有梦想,想通过自己的努力短时间内实现买车买房! 岗位福利待遇: 1.签订正式劳动合同,参加培训即缴纳五险一金(包含:养老、医疗、失业、工伤、生育,公积金) 2.薪资:各种福利,无责底薪2450-6450业绩提成+达成奖金+旅游方案,**个月在5000左右,两个月以上在职员工平均工资7000以上,带薪年假,每年一次免费全身体检,一年两次出国旅游机会。 3.提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训,让员工可以充分学习各项工作技能,提升综合能力,根据自身的条件和规划自由选择适合自己的岗位。 4.朝九晚六,周末双休,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期均正常享受放假;(国家法定休息日包含:春节、三八妇*节、清明、五一、端午、中秋、国庆,元旦均正常放假
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:客服岗位,负责老客户免费权益的讲解和协助客户领取,5A级职场办公,无需外出;长期发展,目前在招岗位有销售,招聘人事,储备干部,行政文员,客户运营,培训讲师等;福利待遇:周末双休,带薪培训,入职缴纳五险一金,节假日带薪休假等任职要求:1、大专及以上学历。2、心态阳光自信,有上进心;3、有同行业或同岗位经验者优先录用;4、普通话标准,沟通能力良好。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责高通系统移植开发裁剪,安卓13以上版本系统移植开发(高通,RK,MTK,全志等方案)。 2、负责Linux驱动BSP开发,屏幕驱动,WIFI,蓝牙,扫码头等。 3、负责服务器后端OTA升级,MDM设备管理,云服务器数据库管理。 4、参与新产品方案制定及技术服务需求评估。 5、负责APP移动应用开发,与打印机设备通讯及系统通讯等。 6、负责小组团队管理及项目推进。 任职要求: 1、35岁以下,计算机、软件工程等相关专业专科及以上学历,至少3年以上驱动开发相关项目经验; 2、熟悉Java,精通C/C++,有丰富Android系统层开发经验; 3、能读懂硬件原理图,熟悉SPI,UART,I2C,USB,Ethernet,CAN等常用总线接口; 4、熟悉Linux Kernel框架,有高通平台开发经验; 5、有多媒体模块(Camera、Audio、Display)的开发经验) 6、代码风格良好,能设计出高效合理,易读易拓展的程序结构; 7、工作态度端正,有良好的使命必达意识和团队协作能力。 8、有较强的表达能力与沟通能力。 9、具备项目管理能力,git源代码架构规划管理能力。 10、具备处理项目异常及生产异常推进能力。
  • 40k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务平台用户成长体系搭建,包括人群分层策略、成长体系、权益体系设计及运营推进,对用户的规模增长、留存、活跃和付费转化等核心指标负责; 2、负责用户等级成长体系建设,基于用户生命周期、行为特征与消费需求,拆解等级体系策略、定义成长路径与激励机制,并推动产品、运营与商家侧协同落地; 3、设计并建设用户分级权益体系,结合用户需求与行业供给,进行权益引入、权益包设计与组合优化,提升用户对平台的价值感与使用频次; 4、负责权益相关的商家招商工作,整合平台商家资源,制定招商策略、筛选优质供给,推动商家合作上线与权益共建; 5、基于数据分析和市场洞察,持续优化用户增长体系效果,制定并执行周期性运营策略(如用户召回、成长加速、权益拉新等); 6、跨部门协作,与产品、算法、品类运营、城市运营等团队紧密配合,推进用户成长体系产品化与规模化。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上用户运营、会员运营、增长运营、营销活动运营等相关经验,有平台型/电商/本地生活用户经营经验优先; 2、具备扎实的数据分析能力,能基于业务目标拆解指标、构建分析逻辑,熟练使用数据看板,有SQL能力者优先; 3、了解平台会员体系、积分成长体系、用户激励机制等方法论,具备从0到1设计或从1到N优化经验者更佳; 4、具备良好的策划能力与创意能力,能够整合平台内外资源形成可落地的运营方案,同时具备用户视角和商家视角,理解供需两端增长诉求; 5、优秀的沟通能力、跨团队协同能力与推进力,能够在复杂业务环境中推动策略落地; 6、具备行业视野,对本地生活、电商、会员体系趋势敏感,具备较强的市场洞察力、策略思考能力和调研分析能力。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力,良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责,专业上不断追求精深,愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案,确保税务规则有效落地,支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施,保障纳税遵从及时准确,确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理,支撑税务领域IT产品设计、测试、上线
  • 45k-70k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性; 2.深入理解业务系统的核心功能,制定合理的系统指标及业务指标,并推进指标的持续优化; 3.参与技术的跟踪调研和产品创新,负责关键项目的选型设计和难点攻关,解决业务系统技术瓶颈; 4.负责后端研发团队管理,包括人员招聘、能力培养、绩效激励等,提高组织效能。 任职资格: 1.本科以上学历,计算机相关专业,5年以上团队管理经验; 2.熟练掌握架构设计和系统调优,有商业化系统后台开发经验优先; 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架,精通io、多线程、集合等基础框架,熟悉jvm; 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等; 5.擅长团队的选用育留,具备提升团队效能的经验; 6.具有较强的学习能力和主人翁意识,能够从技术和业务多角度分析和解决问题。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容 1、负责公司应用服务接口、核心系统的设计和编码; 2、独立完成项目的系统分析、设计,并进行核心功能代码编写 3、独立攻克技术难题,持续提升系统性能; 4、独立设计数据结构,维护数据内容,以及优化数据模块; 5、理解业务,识别需求,参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践。 岗位要求 1、本科以上学历,2-5年Java服务端开发经验,对Java技术有深入研究,研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先 2、扎实的Java编程基础,熟悉各种设计模式,理解10、多线程、集合等基础框架,对M原理有一定的了解 3、熟悉常见设计模式,熟练掌握Spring/SpringMVC/Mybatis或其他主流JAVA框架 4、熟练掌握MySgl/Oracle数据库中的一种或多种 5、熟悉NoSQL、MQ、Cache、TCP/IP原理,能够设计复杂业务、高并发、大数据量的系统 6、熟悉Dubbo/spring Cloud或其他服务治理架构者优先 7、有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、解决问题
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、根据业务需求进行数据业务开发,分析后台已有数据,理解数据维度和含义,并根据计算公式进行数据应用开发及分析。 2、参与数据治理工作,根据目前已有数据,解析数据依赖,编排数据拓扑结构,数据元数据结构优化;提升数据易用性及数据质量,统一数据口径,制定数据标准化规则。 3、对数据平台和执行引擎遇到问题时有一定的解决能力,负责 ETL 流程的优化及解决 ETL 相关技术问题,对数据稳定性和性能有一定的优化能力。 4、支撑采购供应链业务域的搜索、用户画像、推荐系统等业务的数据需求,确保输出时效性与准确性。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上工作经验; 2、精通Python语言,能够使用python写数据分析算法; 3、精通FineBI、FineReport的开发、维护技术(有帆软高级工程师认证的优先)能够独立完成BI项目的开发; 4、精通数仓及BI系统业务建设流程; 5、熟练掌握SQL,能够熟练编写复杂的查询语句、存储过程、函数等,对常见关系型数据库(如Oracle、MySQL等)的性能优化有一定经验; 6、有良好的沟通和业务流程描述能力,书面表达能力,高度自驱。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.  对接Amazon 卖家客户,获取潜在客户并引导其完成 Artemis Ads 平台的接入; 2.  制定推广策略,为卖家提供专业的站外引流建议及投放方案,提高推广效果; 3.  匹配并拓展媒体资源,寻找合适的联盟网站、社交媒体达人、内容创作者等,助力卖家精准触达目标用户; 4.  运营并提升Artemis Ads 的行业影响力,包括但不限于: •  规划并执行小红书、微信朋友圈、微信群、LinkedIn 等社媒平台的内容营销; •  策划推广活动,增加品牌曝光和影响力; •  关注行业动态,优化营销策略,提升市场竞争力; 1.  数据分析与优化,跟踪推广效果,根据数据反馈不断优化推广策略; 2.  团队协作,协调内部资源,与市场、产品、销售团队紧密合作,推动项目落地并提升客户满意度。 任职要求: 1.  3 年以上互联网行业工作经验,有跨境电商、Amazon 运营、联盟营销相关经验者优先; 2.  熟悉Amazon 店铺运营流程,了解 Amazon 卖家需求和痛点; 3.  熟练运营社交媒体(如小红书、微信、LinkedIn),具备内容策划及增长经验; 4.  优秀的沟通和谈判能力,能够有效对接卖家和媒体资源,推动项目落地; 5.  具备数据分析能力,能基于数据优化推广策略,提高ROI; 6.  有设计能力者加分(如熟练使用Canva、PS、AI 等工具); 7.  英语能力CET-6 或以上,能够进行流畅的书面和口语沟通; 8.  团队协作能力强,执行力高,抗压能力强。
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