• 2k-3k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 未融资 / 50-150人
    喜欢孩子,有责任心双休法定假日休息有提成
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 未融资 / 50-150人
    早六点~5点上班,双休法定节假日休息2200左右
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.团队管理 2.用户推广 3.商家入驻 4.供应链开拓 5.产品营销 薪资收入: 收益组成:个人+团队,佣金日结,有长期管道收益 公司简介: 母公司成立于2015年,获4轮融资(包含高领资本、真格基金等)、曾创立好省(8000多万用户,5亿多下载量)、轻抖、好省短剧等多款热门应用,体量都是上亿级别!阿里巴巴、淘宝、京东最大渠道商之一,公司核心成员均来自于阿里巴巴、美团、网易等互联网公司的大牛及产品大神! 业务简介: 基于微信、支付宝打造的本地生活新品牌。全新的商业理念和经营模式,赋能实体经济,实行数字化转型!
  • 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    【咖啡轻食店 店员】 岗位职责: ·制作餐食和咖啡 ,需要按标准完成出餐; ·门店的日常卫生清洁及盘点; ·礼貌接待热情服务每一位顾客  *前期有带训 厨房能独立上岗后 学习咖啡吧台的工作 任职要求:  ·讲究卫生!做事负责!守时礼貌!是最基础的。 ·没有不良嗜好 有一定的抗压能力。 ·要求稳定的人 来短期玩玩的勿扰 周末和节假日都要上班 不随意请假 。 不接受短期工。 免费员工咖啡,95 00后团队 工作气氛好。 不包吃住。每半年一次调薪。周休1天,日均工作时间8h(早8晚9之间安排)。 有餐饮服务业工作经验 薪资可调升。需要你对工作有热诚 能吃苦耐劳爽手醒目 工作态度端正,有简餐/后厨基础 有连锁餐饮品牌工作经验优先 应聘者来沟通请发: 过往有关于餐饮服务的主要工作内容 掌握的技能,简历 以及想要了解的问题,不要只打招呼 谢谢。 地址 番禺区 兴泰路165号 (番禺广场H口步行100m) 店名 Jeng咖啡轻食
  • 10k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    公司名称:未知的公司 门店经理负责到店餐饮业务商圈开拓,与商户进行洽谈合作与签约,并跟进上线流程。同时,需要整合商圈资源,为商家提供支持,并生成商圈计划和报告。 职位要求: 1. 具有3年以上门店管理经验,有成功开拓商圈的经验; 2. 熟悉餐饮行业,具有敏锐的市场洞察力和渠道拓展能力; 3. 具备良好的商务谈判和签约能力,善于处理各种商业合作事宜; 4. 具备基本的团队管理能力和项目管理能力,能够领导和激励团队; 5. 具有创新精神和良好的数据分析能力,能够根据数据进行决策和调整。 职位福利: 1. 具有竞争力的薪资待遇和福利计划; 2. 提供良好的职业晋升机会和培训发展计划; 3. 提供完善的医疗保险和意外伤害保险。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    招聘人数:3 工作地点:西城通州 我们正在寻找3名有1-3年网络主播经验的人才,具备扎实的架构能力和出色的沟通能力。同时,我们希望这些主播有在大厂工作的经验,能够为公司带来更多的价值。 具体职责: - 负责公司网络直播节目的策划、执行和运营; - 根据公司需求,制定直播内容策略,并负责直播内容的设计和制作; - 负责与节目嘉宾、技术团队和合作伙伴进行沟通和协调,确保直播质量和效果; - 负责维护和升级直播系统,确保直播的流畅性和稳定性; - 分析直播数据,提供反馈和建议,优化直播质量和用户体验; - 参与公司的其他会议和活动,为公司提供支持。 职位要求: - 1-3年网络主播经验,具备扎实的架构能力和出色的沟通能力; - 熟悉直播平台的运作机制,有一定的直播技术经验; - 熟悉常用的直播软件和工具,如主持人的软件、音频处理工具等; - 有大厂工作经验,有相关项目实施经验; - 具备较强的责任心和团队合作精神。 请注意,该职位描述仅供参考,实际职位可能会因公司需要而有所不同。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    职位描述(有电商,抖音,美团外卖,饿了么经验优先) 1. 负责到店餐饮业务商圈开拓,与商户进行洽谈合作与签约,跟进上线流程; 2. 整合商圈资源,为商户提供整合营销方案; 3. 根据商户需求制定合理的运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,维护客情关系,做好交易额提升优化; 4. 及时处理商户及用户问题与投诉,跟进问题解决,提高商家和消费者满意度; 5. 持续研究抖音团购配送推广策略,定期开展商户赋能培训; 6. 定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求 1. 专科及以上学历; 2. 1-2年相关工作经验,具备本地生活服务类(餐饮、外卖行业)或O2O平台经验的优先; 3. 具备商圈开拓经验或客户资源积累的优先,如有商圈内优质单店、头部餐饮资源等; 4. 具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力,有短视频内容营销经验的优先; 5. 熟悉餐饮行业,对店铺运营、活动运营有一定知识或经验; 6. 具备较强的学习能力,思维敏捷,有要性,吃苦耐劳,抗压能力强。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    营销服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    1.高级销售经理-商业化变现 1名 Senior Sales-Sales Department-Monetization : 工作职责: Responsibilities: 1). 开拓和维护有出海需求的直客广告主,完成商务接洽、谈判、追踪,签约及付款跟进; Explore and maintain the direct advertisers that have requirements for obtaining high-quality users; Complete business pitching,negotiation,following contract signing and payment progress. 2).连同产品,数据,运营部门,并结合产品特性,为客户提供个性化、专业化的商务合作方案和收益提升计划; Cooperate with Product & Ads operation team and combine SHAREit’s products characteristics to propose an professional & unique business cooperation plans for clients to increase our revenue. 3). 负责合作伙伴关系的建立与维护,提高客户满意度,完成公司下达的既定业绩目标; Establish and Maintain business partnership with new & old clients,meet clients requirements and reach team’s target requirement 4). 收集各种市场最新信息并及时反馈给上级和相关部门,同时协调解决项目运营反馈推进中的问题; Collect all the latest relevant market information and report to Leader and other related departments. Discuss and solve issues with other departments to proceed cooperation with clients smoothly; 5).根据公司业务发展需要,寻找、挖掘新的合作资源,探索新业务方向。 Seek and explore new cooperate resources and cooperating direction according to company’s business development requirements. 任职要求 Requirement: 1).出海广告行业销售1年以上从业经验,具有出海移动广告行销行业人脉资源和媒体合作资源者优先; Engage in advertising sales job more than 2 years and rich relationship in resources in overseas mobile files will be priority considered 2).熟悉互联网广告推广流程,对广告创意有热情; Familiar with the ads promotion procedure and strong interested in ads filed 3).较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判及口笔表达交流的 技巧; Excellent communication abilities and good skills in clients exploring,communicating,negotiating ,expressing and writing. 4).良好的英文水平对行业有深度的认知和洞察,及时把握行业动态和国内市场发展方向。 Good English speaking and writing and the latest know competitors movements and plans.
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责公司各类电商平台(公域+私域)等平台拓展 2.根据公司产品属性扩展匹配各平台优秀达人、团长、机构,建立合作关系且进行长期维护 3.其他项目必要的工作沟通 任职要求: 1.有一定的电商平台工作经验 2.熟悉公域、私域对接流程 3.具备一定的数据分析能力和较好的沟通能力,以及良好的团队协作意识 4.有一年以上工作经验,对薪资有要求,混底薪的就别来了哈 。 薪资待遇: 1.试用期1~3个月,表现优异者可提前转正; 2.底薪3.5k-5k+提成+绩效奖金。 工作时间:9:00-18:00,周末单/双休,法定节假日正常放假。 若无相关工作经验但能力突出者也可考虑! 应届生如性格开朗,愿意学习也可面试看看是否合适~
  • 7k-12k 经验3-5年 / 大专
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、独立发掘电商平台的热卖产品, 挖掘百货、食品、个护等快消品的商家或品牌方、供应商并进行沟通洽谈; 2、积极开展供应市场调研与信息收集,掌握广泛的供应信息与渠道资源,实时关注产品动态、消费者偏 好及市场信息; 3、跟进上架产品,提供产品卖点、协调供应商、企划、客服等部门处理售前售后的问题, 并跟踪、分析产品销量数据情况; 4、谈判具体的 合作流程与合作细节,促成签约合作,签订合同; 5、协助做好客户服务,协助商家线上和线下维护,做好客情关系维护; 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上电商、供应商开发、采购工作经验,小白勿扰,谢谢; 2、熟悉电商行业,有电商、直播电商行业合作经验或资源背景优先; 3、有敏锐的市场洞察力, 4、具备良好的谈判技巧及沟通协调能力及数据分析能力; 5、吃苦耐劳,抗压力强; 薪资待遇: 底薪6-9k+提成,根据自带资源直接和负责人谈, 工作时间:9:30-17:30;周末单/双休(介意勿扰)法定节假日正常放假。 欢迎优秀的小伙伴加入我们!
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    BD岗位职责: 一 工作要求 1.年龄20-40 2.有地推经验优先 3.沟通表达能力强 性格外向  4.能吃苦耐劳 遵守公司相关规章制度 二 工作内容 1. 地推走访商家,洽谈合作,负责邀约商家入驻支付宝,免费给商家搭建小程序,教会商家使用支付宝小程序即可,支持到店自提,支持同城配送,支付宝线上优惠券投放,类似美团,抖音等,是帮助商家拓客引流,带来更多的客流量的。 三 薪资及福利待遇 1.底薪3500+提成+奖金 可到公司实地考察 2.六险(五险+商业险) 团建 3.内部晋级:BD~团队经理~区域经理~城市经理 四 特别说明 1.公司直招 未委托任何中介公司 2.无任何报名费用 公司统一面试 3.长期稳定工作
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力,良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责,专业上不断追求精深,愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案,确保税务规则有效落地,支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施,保障纳税遵从及时准确,确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理,支撑税务领域IT产品设计、测试、上线
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、采购策略与规划 1)依据跨境出口业务的销售预测、库存状况及市场动态,制定年度、季度和月度采购计划,确保货物的及时供应,满足业务增长需求的同时,合理控制库存成本; 2)分析市场趋势和行业动态,研究原材料、产品及物流服务等价格走势,制定灵活且具有竞争力的采购策略,为公司争取最佳采购条件,降低采购成本,提升公司在跨境市场的价格竞争力; 2、供应商管理 1)负责供应商的开发与拓展,通过线上线下渠道,广泛寻找优质供应商,建立并不断优化供应商资源库,尤其是在跨境电商主要目标市场(如欧美、东南亚等),确保供应链的稳定性和多样性; 2)主导供应商的评估与选择工作,制定科学合理的供应商评估标准,从产品质量、价格、交货期、服务水平、信誉等多个维度对供应商进行全面考核,筛选出符合公司业务需求和质量标准的供应商,并建立长期稳定的合作关系; 3)与供应商进行商务谈判,签订采购合同及相关协议,明确双方的权利和义务,确保合同条款清晰、合理,有效规避采购风险;同时,负责合同的执行与跟踪,及时处理合同履行过程中的问题和纠纷,保障公司利益; 4)定期对供应商进行绩效评估,建立供应商绩效考核体系,根据考核结果对供应商进行分级管理,对优秀供应商给予更多合作机会和奖励,对不合格供应商及时采取整改或淘汰措施,促进供应商不断提升服务质量和合作水平; 3、采购执行与成本控制 1)负责采购订单的下达与跟踪,确保采购订单的准确性和及时性,及时掌握货物的生产进度、发货情况及运输状态,协调解决采购过程中出现的各种问题,如货物延迟、质量不符等,确保货物按时、按质、按量交付到公司仓库或指定地点; 2)严格控制采购成本,通过与供应商的价格谈判、优化采购流程、集中采购、寻找替代供应商等方式,降低采购价格和采购成本;同时,关注汇率波动、物流费用等因素对采购成本的影响,及时采取相应的应对措施,确保采购成本在预算范围内; 3)负责采购付款的审核与管理,严格按照公司财务制度和采购合同的规定,审核采购付款申请,确保付款金额准确、付款条件合规,避免出现多付、错付等情况;同时,合理安排采购付款计划,优化资金使用效率,维护公司与供应商的良好合作关系; 4、仓库管理与库存优化 1)统筹管理跨境出口业务仓库的日常运营,制定仓库管理制度和操作流程,确保仓库作业的高效、准确和安全;包括货物的入库、存储、盘点、出库等环节,合理规划仓库布局,提高仓库空间利用率; 2)建立并完善库存管理体系,运用科学的库存管理方法和工具(如ABC分类法、安全库存模型等),对库存进行实时监控和分析,制定合理的库存控制策略,优化库存结构,降低库存成本,避免库存积压或缺货现象的发生,保障跨境出口业务的顺利进行; 3)负责与物流部门、销售部门等相关部门的沟通与协调,及时了解销售订单的发货需求和物流配送情况,合理安排仓库发货计划,确保货物及时、准确地发运给客户;同时,协同处理客户退货、换货等售后问题,保障客户满意度。 职位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,物流管理、供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先; 2、工作经验:3年以上跨境出口业务采购或仓库管理工作经验,熟悉跨境电商行业的采购流程和仓库运营管理模式,有丰富的供应商资源和成功的采购谈判经验; 3、专业技能 1)具备扎实的采购管理知识,熟悉采购流程、采购成本控制、供应商管理等方面的专业技能,能够熟练运用各种采购工具和方法,制定科学合理的采购策略; 2)熟悉仓库管理的各个环节,掌握库存管理、仓储布局、物流配送等方面的知识和技能,能够运用先进的仓库管理系统(WMS)对仓库进行高效管理; 4、能力素质 1)具备较强的战略规划能力和市场洞察力,能够准确把握市场动态和行业发展趋势,制定符合公司发展战略的采购和仓库管理策略; 2)具有出色的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效地与供应商、内部团队以及其他部门进行沟通协作,领导和激励团队成员完成工作任务; 3)具备优秀的谈判能力和商务技巧,能够在采购谈判中为公司争取有利的采购条件,降低采购成本,同时维护良好的供应商关系; 4)具备较强的问题解决能力和应变能力,能够快速应对采购和仓库管理过程中出现的各种突发问题,及时采取有效的解决方案,保障业务的正常运行; 5)具有良好的职业道德和责任心,诚实守信,廉洁奉公,保守公司商业机密,对工作认真负责,注重细节,追求卓越; 5、语言能力:英语流利,具备良好的听说读写能力,能够与国外供应商和客户进行顺畅的沟通交流。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.  对接Amazon 卖家客户,获取潜在客户并引导其完成 Artemis Ads 平台的接入; 2.  制定推广策略,为卖家提供专业的站外引流建议及投放方案,提高推广效果; 3.  匹配并拓展媒体资源,寻找合适的联盟网站、社交媒体达人、内容创作者等,助力卖家精准触达目标用户; 4.  运营并提升Artemis Ads 的行业影响力,包括但不限于: •  规划并执行小红书、微信朋友圈、微信群、LinkedIn 等社媒平台的内容营销; •  策划推广活动,增加品牌曝光和影响力; •  关注行业动态,优化营销策略,提升市场竞争力; 1.  数据分析与优化,跟踪推广效果,根据数据反馈不断优化推广策略; 2.  团队协作,协调内部资源,与市场、产品、销售团队紧密合作,推动项目落地并提升客户满意度。 任职要求: 1.  3 年以上互联网行业工作经验,有跨境电商、Amazon 运营、联盟营销相关经验者优先; 2.  熟悉Amazon 店铺运营流程,了解 Amazon 卖家需求和痛点; 3.  熟练运营社交媒体(如小红书、微信、LinkedIn),具备内容策划及增长经验; 4.  优秀的沟通和谈判能力,能够有效对接卖家和媒体资源,推动项目落地; 5.  具备数据分析能力,能基于数据优化推广策略,提高ROI; 6.  有设计能力者加分(如熟练使用Canva、PS、AI 等工具); 7.  英语能力CET-6 或以上,能够进行流畅的书面和口语沟通; 8.  团队协作能力强,执行力高,抗压能力强。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、根据业务需求进行数据业务开发,分析后台已有数据,理解数据维度和含义,并根据计算公式进行数据应用开发及分析。 2、参与数据治理工作,根据目前已有数据,解析数据依赖,编排数据拓扑结构,数据元数据结构优化;提升数据易用性及数据质量,统一数据口径,制定数据标准化规则。 3、对数据平台和执行引擎遇到问题时有一定的解决能力,负责 ETL 流程的优化及解决 ETL 相关技术问题,对数据稳定性和性能有一定的优化能力。 4、支撑采购供应链业务域的搜索、用户画像、推荐系统等业务的数据需求,确保输出时效性与准确性。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上工作经验; 2、精通Python语言,能够使用python写数据分析算法; 3、精通FineBI、FineReport的开发、维护技术(有帆软高级工程师认证的优先)能够独立完成BI项目的开发; 4、精通数仓及BI系统业务建设流程; 5、熟练掌握SQL,能够熟练编写复杂的查询语句、存储过程、函数等,对常见关系型数据库(如Oracle、MySQL等)的性能优化有一定经验; 6、有良好的沟通和业务流程描述能力,书面表达能力,高度自驱。