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岗位职责: 1、负责自然语言处理、语义分析、信息抽取、人机对话模型等算法研究和技术实现; 2、构建期货知识图谱,包括本体模型构建、实体抽取、实体链接、关系抽取、知识推理等; 3、基于知识推理,实现针对业务规则需求的应用服务开发; 4、实现知识图谱大规模存储、管理、高效查询与挖掘分析。 任职要求: 1、计算机本专业科以上学历,自然语言相关开发经验2年以上,熟练掌握机器学习、数据挖掘、NLP、检索模型等领域的基础理论和方法; 2、熟练掌握Pytorch、Tensorflow等深度学习服务框架,了解RNN、LSTM、BERT等语义处理及相似模型计算;具备相关领域设计经验及大规模场景下性能问题的解决能力; 3、具备刻苦、专研精神,对知识图谱领域应用感兴趣; 4、具备智能投研、智能问答、智能推荐等实际项目经验的参与者优先。
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岗位职责: 1. 负责公司数据报表平台的架构开发; 2. 负责公司数据库及应用的维护和日常优化; 3. 负责公司数据平台的数据处理及应用场景实现。 任职要求: 1. 计算机本专业科以上学历,3年以上数据开发经验; 2. 具备优秀的悟性、自我学习能力、责任心、沟通能力和抗压力; 3. 熟悉PostgreSQL,oracle,mysql等数据库,精通存储过程和函数开发; 4. 具备金融行业经验及Greenplum数据库的实际开发经验优先考虑。
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岗位职责: 1、负责数据采集、数据清洗、信息抽取、人机对话、投研写作平台等服务研发与技术实现; 2、负责知识运营管理平台研发工作,包括管理平台功能研发实施、知识运营管理、语料维护、模型迭代等研发; 3、负责实现数据知识大规模存储、管理、高效查询,及报表分析管理等工作。 任职要求: 1、有数据采集、语料清洗、文档解析等相关工作经验,了解机器学习、数据挖掘、检索模型等领域的基本理论和方法; 2、熟练掌握Python、Java等语言,了解Hive、Mysql、Mongo、ES等工具,具备相关领域设计经验及大规模场景下性能问题的解决能力; 3、具备刻苦、专研精神,对知识图谱领域应用感兴趣; 4、具备智能投研、智能问答、智能推荐等实际项目经验的参与者优先。
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岗位职责: 1、基础H5框架开发; 2、APP嵌入页面开发; 3、网站、微官网及后台管理中台页面开发; 4、小程序、企业微信开发; 5、其他紧急开发的参与。 任职要求: 1、3年以上web前端开发经验,熟悉W3C标准 2、精通HTML+CSS+JavaScript等前端技术 3、熟悉MVVM、MVC框架,Vue、React等,并有至少两个完整的项目经验,其工作原理;可独立开发公共组件; 4、掌握Json、Jsonp、Ajax、Axios进行跨域传值与前后台交互 5、熟练掌握SASS、LESS等多种CSS预编译; 6、熟练掌握npm、webpack、gulp等常用的前端构建工具,可按项目要求快速搭建项目,优化构建过程; 7、掌握HTTP工作原理协议及浏览器原理; 8、较好的编码风格,使用过ESLint进行代码规范,有良好的代码注释; 9、有过证券、期货类行情开发经验者优先。
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岗位职责: 1、负责后端系统框架和核心模块的代码编写,快速迭代完成产品研发; 2、能按时、独立、高质量地完成工作,具有良好的代码编写规范,具有一定的架构及技术优化能力; 3、参与公司业务系统的需求讨论、可行性分析; 4、参与业务系统的缓存、消息、服务分布式架构优化与新技术引入,满足稳定、可靠的高并发要求; 5、参与java服务端问题攻坚任务及线上公关任务; 6、对技术有热情,对技术有开放的心态,推动团队的技术革新。 任职要求: 1、计算机类相关专业,***本科以上学历。985、211院校优先,有金融行业从业经验优先; 2、5年以上java服务端实际开发经验,2年以上架构设计经验,扎实的java编程基础,理解IO、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有深入的了解 3、承担过大型互联网系统的主力开发工作,熟悉常用的Java开源框架:Spring(mvc,boot,cloud), Mybatis,Dubbo,Redis、RabbitMQ、Kafaka,有高并发,多线程处理相关实战经验; 4、熟练使用oracle,mysql,sqlServer关系性数据库,熟悉redis,对sql优化有一定的经验; 5、熟悉Web应用的性能瓶颈、调优方式以及web安全防御; 6、有较强的文档能力、学习能力和沟通能力,工作认真,责任感强,良好的团队精神; 7.有过证券、期货类行情系统架构经验者优先。
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岗位职责: 1、负责金融软件产品需求与设计,能够编写有质量详细的产品文档、解决方案; 2、团队密切合作,协调资源,完成产品从设计到上线的全链路工作; 3、重点客户项目的专项需求分析,根据客户项目及分期的优先级,快速推动历史需求、新业务需求、新系统对接等需求的评估与设计; 4、参与重点机会的市场工作,包括PPT演讲和产品演示介绍等。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、计算机相关专业优先;计算机、金融或相关专业,具有相关的软件、互联网或金融从业经验3年以上,且担任过产品经理职责或需求分析相关工作1年以上; 2、有志愿者/主人翁心态,有较强责任心与抗压性; 3、较强的逻辑思维能力、组织协调与沟通能力、资源协调能力; 4、较强的文档编写能力,熟练使用原型、流程设计、思维导图等各类工具,如Axure,Visio、Xmind等; 5、有金融软件类产品工作经验者优先。
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岗位职责: 1. 负责与部门其他团队协调推动数据需求、分析工作的有序、有效开展; 2. 推动团队、业务部门数据分析的落地,提升使用数据分析解决业务问题的能力; 3. 开发搭建数据收集、传输、清洗、分析、归档平台; 4. 开发搭建数据可视化平台,固化常用算法和业务指标。 任职要求: 1. 熟练使用 SQL,精通数据库技术,熟练使用 SAS\SPSS\Python 等数据分析工具; 2. 有算法和技术背景,熟练 C#或 C++开发数据图表平台; 3. 精通常用的数据库常用数据库软件,例如:MySQL/PostgreSQL/ClickHouse; 4. 有团队管理、项目管理能力和金融业务知识。
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岗位职责: 1. 负责基于 DPDK 和 OpenOnload 开发与第三方系统的接口; 2. 负责接口可用性、性能分析、监控设计与开发; 3. 负责关键业务数据逻辑正确性的实时分析与监控,提升性能。 任职要求: 1. 精通 C/C++; 2. 对常用的网络协议有深刻理解,例如:TCP/IP; 3. 熟悉 Linux 内核协议栈,对内核相关子系统有一定了解,例如:netfilter; 4. 有高性能网络平台开发经验,例如:DPDK/OpenOnload/SmartNIC; 5. 学习能力强,沟通合作顺畅,积极认真负责; 6. 有国内证券期货交易平台开发经验优先。
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岗位职责: 1.设计和实施高质量的Java应用程序,确保系统的高可用性和可扩展性。 2.领导技术方案设计,进行关键技术决策和架构优化。 3.引导团队解决复杂技术问题,提升团队整体技术水平。 4.负责新技术研究和技术预研,推动技术创新和工程效率提升。 5.参与项目规划和需求分析,与产品经理和项目经理紧密合作,确保产品目标的实现。 岗位要求: 1.*****本科及以上学历。 2.拥有3年以上Java开发经验,具有丰富的系统设计和架构设计经验。 3.精通Spring Boot和Spring Cloud,用于创建高效、易于部署的微服务架构。 4.深入理解分布式系统原理,有实际的分布式、高并发系统开发经验。 5.熟悉微服务架构设计与实施,熟练使用Docker、Kubernetes等容器技术。
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1.负责新浪微博公司级品牌活动项目线下落地执行,包括不限于大型晚会,颁奖盛典,行业峰会/展会/发布会等活动; 2.统筹管理线下大型活动,包括不限于内容策划、运营执行,有极强的推动能力,从0-1将项目推进落地并对最终的活动效果负责; 3.负责对接公司各业务线,充分沟通了解业务痛点,对接外部供应商,将内部需求转化为可执行方案; 4.注重业务品牌策略,在常规活动外有策划创新形式活动的能力,有突破创新精神; 5.对市场有敏锐的洞察力,对大型活动有自行预判,拥有较强的资讯收集,调研解读和策略分析能力;
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职责: 1.以精益方式实施项目,参与产品讨论,制定产品计划,验证产品效果; 2.协调团队成员,保证每周的产品快速迭代; 3.解决产品技术难题,及时采纳新技术,保证团队的技术领先; 4.把用户当粉丝,对用户反馈的问题,及时响应和解决。 要求: 1.1-3年安卓开发经验; 2.作为主力开发过至少一个Android应用,有多终端适配经验; 3.熟悉Java,深入理解面向对象的设计模式,对数据结构、基本算法熟练掌握; 4.了解Android平台内存管理机制、进程管理机制、任务管理机制; 5.深入了解Android UI事件传递、布局、绘制等原理,能够编写自定义UI控件; 6.熟悉Android下网络通信机制,对Socket通信、TCP/IP和HTTP有一定理解和经验; 加分: 1.有摄像头采集,OpenGL渲染与滤镜开发经验; 2.有音视频编解码相关经验,了解FFmpeg相关技术。
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夜班 配送员 跟单 仓管 工厂保安 1、根据客户订单量及质量进行清点分货,根据时间协助司机送货(无需驾驶证); 2、送货单及时给客户进行签收,如有异常需及时调整; 3、包吃包住,福利待遇佳! 4、后期可往主管和仓管方面发展,提升技能 上班时间:凌晨02:30-10:30,能接受时间再投哦!! 试用期4k 转正4.5k左右 包吃包住月休四天生日和节日礼物年终分红
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一、年龄要求 35岁及以下 二、学历要求 学历:本科及以上,市场营销、商业管理等相关专业优先。 三、工作经验 行业经验:具有5 年以上商业零售行业工作经验,其中至少 3年招商管理与运营管理经验,有大型百货店或购物中心、商业地产、品牌方同等岗位工作经验者优先。 四、核心能力要求 管理能力:具备团队管理、任务分配、绩效评估、跨部门协调能力等。 行业知识:熟悉零售行业运营模式、商品管理、促销策略、客户服务等。 五、素质与性格特质 沟通与抗压能力:需具备优秀的沟通技巧、谈判能力,能处理客户投诉及突发事件,适应高强度工作。 责任心与学习力:工作认真负责,善于主动学习新知识。 创新与执行力:能够制定并执行销售计划、促销活动,具备市场敏感度和开拓创新思维。 六、福利与职业发展 福利:五险一金、带薪年假、定期培训、晋升调薪机会等。 晋升路径:储备经理→经理→店副总经理→店总经理,表现优异者可加速晋升。
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职位职责: 1、负责官方世界中的休闲养成类玩法的设计和开发推进,协调各方资源并帮助团队高效完成目标,把控效果极致落地; 2、分析创作内容、用户消费及互动需求,有效完成不同场景下,业务目标、内容表现要求、相关创作能力的抽象; 3、制定项目计划和里程碑,高效协调各方资源,注重过程和结果。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上游戏策划经验,有独立负责玩法的经验,具备成功项目中休闲养成玩法经验的优先; 2、对用户侧需求敏感,对休闲养成玩法的趣味性与深度有敏锐感知,具备较强的逻辑分析能力,产品策略判断能力以及跨团队协作能力; 3、具备一定的抗压能力,主观能动性强,对业务有主导意识,具备良好的独立规划及拆解能力; 4、重视产品与体验细节,有追求、有审美;有自己的业务判断力,敢想敢干,有成长诉求。