岗位职责​： 1. 配合公司的高教及企业业务线，开展新老客户定期回访与休眠客户激活工作，维护客户基础关系；​ 2. 跟进初级销售线索，完成线索信息初步核实、需求同步与反馈，协助推进销售流程；​ 3. 参与 “AI体验营”，协助落地AI技术在销售场景的应用； 4. 完成团队交办的其他辅助工作。​ 任职要求​： 1. 学历：本科及以上，数学、物理、计算机、人工智能专业优先；​ 2. 能力：具备优秀的沟通表达与倾听能力，有客户服务意识，能适应轻度抗压场景，具备基础目标感；​ 3. 意愿：对AI技术在企业级销售领域的应用有兴趣，愿意了解高教 / 企业客户业务逻辑；​ 4. 其他：可保证1个月及以上稳定实习，可保证每周到刚不低于3个工作日。​ 岗位福利： 1. 能力赋能：提供体系化实战培训，覆盖企业客户服务、AI销售工具应用、销售逻辑梳理等，直接提升AI时代职业胜任力；​ 2. 高价值项目经验：有机会参与清华、华润、中兴等行业高级高校及企业的合作项目，积累稀缺实践经历；​ 3. 求职强支撑：实习满3个月，可获英飞1年专属账号；完成关键里程碑工作后，可获取定制化电子画布简历、人力资源 + 业务部门联合出具的多模态推荐信及相关证书，直接助力秋招 / 春招；​ 4. 留任机会：实习满3个月，优秀者可获得正式Offer，获得长期职业发展通道！ 工作时间：朝九晚六、双休。

岗位职责：  1、开发和维护 Android 系统界⾯(SystemUI)应⽤，包括状态栏、控制中⼼、通知、导航栏等。  2、负责项目问题处理，按时按质完成项目节点要求。 任职资格：  1、有三年Android开发经验，Android基础扎实；  2、对安卓动效，view绘制有较丰富的经验，有系统应用经验；  3、有较强的沟通能力，抗压能力较强。 4、学历要求**本科，不接受民教学历，求职须提供学信网学历截图。 工作模式： 1.  入职后会分配到具体的项目小组，方向包括：多窗口、应用窗口、基础窗口、大桌面、系统服务、应用框架、动效与视觉、控件、SystemUI、小工具等。 2. 办公工区场地禁止携带手机，统一存放特定地方，出工区后可以取用手机。   工作强度： 1.  平均工时9个小时，晚上10点后打车报销，周末加班可调休。 2.  无加班费或其他补贴。 薪资待遇： 15k，固定岗位底薪，暂无年终奖。 工作地点：南京怡化中心A座

岗位职责： 协助视客发现并推荐合适的同学，通过专属内推码推荐身边同学投递简历，负责视客校招和品牌信息在高校宣传推广，协助策划并支撑视客各项校园活动。 福利：专属内推码（内推成功有现金奖励）、面试直通卡、深度参与校园招聘，接触**手校招信息，HR一对一求职赋能。 要求：24届或25届应届毕业生，专业不限

温馨提示：全国多个城市有办公地点，若有自己意向城市，联系时可告知,HR会对应匹配 【工作内容】 1、负责核心业务C/C++后端业务开发与维护； 2、负责高质量的设计和编码，承担重点、难点的技术攻坚； 3、参与或主导架构设计、技术选型、开发任务分解、工作量评估； 4、创造性解决产品在实现过程中的技术难题，应用前沿技术提升产品的核心竞争力，如分布式系统、性能调优、可靠性、数据库等。 开发语言：C/C++ 开发环境：Linux 数据库：Mysql、NoSQL等 【岗位要求】 1、已毕业，本科及以上学历，毕业&***齐全（学信网可查），理工类专业，计算机、软件等相关专业更好，目前对院校背景有要求，可具体详聊； 2、经验不限，接受转行转码，但如最近一直从事非软件相关工作3年以上，比较难。 【OD介绍】 1、本岗位为华为OD模式，签约方为外企德科/科锐国际（人力服务公司），劳动合同期为4年，试用期6个月； 2、合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科/科锐国际负责；定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责； 3、和正式员工一起在华为研究所办公，工作内容没有差异。 OD真实情况过来人分享参考： 1）知乎 | 我在华为OD的275天 2）知乎 | 亲身经历从软通外包到华为OD，两者有什么区别 3）知乎 | 关于OD转华为正式员工的流程～更新啦 12.03 【面试流程】 1、机考（可提供刷题资料/个别部门提供机考辅导） 2、综测（必须通过机考+综测才可以安排面试） 3、业面2轮（围绕计算机/编程语言基础+项目经历+代码能力进行考察） 4、HR资面（围绕求职动力、稳定性、薪酬情况等进行考察） 5、主管综面（围绕综合素质如沟通表达能力或技术项目经历等进行考察） 备注：全线上进行，一般机考通过后2-3周内出offer 可参考：知乎 | 华为OD从面试到offer 【薪资结构】 1、基本工资+绩效工资+年终奖（2-4个月，一般绩效A-4个月，B-2个月）； 2、D1-D5分别对应华为13-17级，参考范围10-40K； 3、试用期内（6个月）工资不打折，按B绩效发绩效工资，转正时重新评绩效，一般分A、B、C三档（主要A或B），和正式员工分开评，半年评一次； 4、五险一金基数按基本工资，公积金比例5%-12%，具体看base地。 【福利补贴】 带薪年假、入职&年度免费体检、免费夜宵、班车/加班打车免费、下午茶、节假日礼品等。 【工作时间】 1、上班8:30-9:30弹性，午休12:00-14:00，下班17:30-18:30（上下班时间一般跟所在项目组走）； 2、一般一二四属于补工时到晚上20:30左右，三五正常时间下班（确保工时平均每天够8h，工时不需补且无加班需要，自己灵活安排下班时间，重点看结果产出）； 3、周末双休，月末周六固定加班双倍工资，其他因业务需求指令性加班情况，可申请加班，按国家规定支付加班费。 【值得考虑OD情况】 1、毕业3年内，编程水平、项目经验比较薄弱，没有什么拿得出手的项目经历获得更好机会，希望借助华为平台快速获得核心项目经验，提升市场竞争力； 2、工作3年以上，现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般，渴望突破； 3、有一定相关基础或经验，渴望获得职业转型机会（如非计算机科班专业背景转行）； 4、比较向往华为，但目前个人能力未能达到社招正编要求，希望通过OD模式转华为。 备注：作为HR，本人负责多个产品线部门招聘，可供选择机会较多，如考虑OD，我会根据你的基本情况+求职意愿+部门要求进行匹配；如只考虑正编岗位，并想了解自己是否满足要求，也欢迎与我交流~

【工作内容】 1、负责微服务/服务级别代码看护，参与核心代码开发与检视，组织软件优化重构、DFX能力构建（可服务性、可靠性、性能、安全等）； 2、根据产品规划，开展架构选型、需求设计、开发交付、运维运营支撑等工作，能快速定位、处理、解决故障问题。 开发语言：Java 技术框架：spring，spring boot，微服务——spring cloud，spring mvc等（会一种即可） 数据库：Oracle、Mysql等 其他：Redis、ElasticSearch、Kafka 【岗位要求】 1、已毕业，本科及以上学历，毕业&***齐全（学信网可查），理工类专业，计算机、软件等相关专业更好，目前对院校背景有要求，可具体详聊； 2、经验不限，接受转行转码，但如最近一直从事非软件相关工作3年以上，比较难。 【OD介绍】 1、本岗位为华为OD模式，签约方为外企德科/科锐国际（人力服务公司），劳动合同期为4年，试用期6个月； 2、合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科/科锐国际负责；定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责； 3、和正式员工一起在华为研究所办公，工作内容没有差异。 OD真实情况过来人分享参考： 1）知乎 | 我在华为OD的275天 2）知乎 | 亲身经历从软通外包到华为OD，两者有什么区别 3）知乎 | 关于OD转华为正式员工的流程～更新啦 12.03 【面试流程】 1、机考（可提供刷题资料/个别部门提供机考辅导） 2、综测（必须通过机考+综测才可以安排面试） 3、业面2轮（围绕计算机/编程语言基础+项目经历+代码能力进行考察） 4、HR资面（围绕求职动力、稳定性、薪酬情况等进行考察） 5、主管综面（围绕综合素质如沟通表达能力或技术项目经历等进行考察） 备注：全线上进行，一般机考通过后2-3周内出offer 可参考：知乎 | 华为OD从面试到offer 【薪资结构】 1、基本工资+绩效工资+年终奖（2-4个月，一般绩效A-4个月，B-2个月）； 2、D1-D5分别对应华为13-17级，参考范围10-40K； 3、试用期内（6个月）工资不打折，按B绩效发绩效工资，转正时重新评绩效，一般分A、B、C三档（主要A或B），和正式员工分开评，半年评一次； 4、五险一金基数按基本工资，公积金比例5%-12%，具体看base地。 【福利补贴】 带薪年假、入职&年度免费体检、免费夜宵、班车/加班打车免费、下午茶、节假日礼品等。 【工作时间】 1、上班8:30-9:30弹性，午休12:00-14:00，下班17:30-18:30（上下班时间一般跟所在项目组走）； 2、一般一二四属于补工时到晚上20:30左右，三五正常时间下班（确保工时平均每天够8h，工时不需补且无加班需要，自己灵活安排下班时间，重点看结果产出）； 3、周末双休，月末周六固定加班双倍工资，其他因业务需求指令性加班情况，可申请加班，按国家规定支付加班费。 【值得考虑OD情况】 1、毕业3年内，编程水平、项目经验比较薄弱，没有什么拿得出手的项目经历获得更好机会，希望借助华为平台快速获得核心项目经验，提升市场竞争力； 2、工作3年以上，现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般，渴望突破； 3、有一定相关基础或经验，渴望获得职业转型机会（如非计算机科班专业背景转行）； 4、比较向往华为，但目前个人能力未能达到社招正编要求，希望通过OD模式转华为。 备注：作为HR，本人负责多个产品线部门招聘，可供选择机会较多，如考虑OD，我会根据你的基本情况+求职意愿+部门要求进行匹配；如只考虑正编岗位，并想了解自己是否满足要求，也欢迎与我交流~

【关于嗖嗖课】 嗖嗖课是一个为大学生提供与求职就业相关的高效辅导平台，是集专业课程、求职题库、求职资讯、图书教材、求职考试辅导与经验分享于一体的在线教育平台。我们陆续发布了职题库、智面官、今日校招、简历侠等多款互联网产品。我们准备了足够的薪资待遇，股权激励以及施展才华的空间，急需优秀的你来加入我们！ 希望你：正直乐观，敢于迎接挑战，渴望成为我们团队的核心成员。 【岗位职责】 1.通过线上方式（微信、电话等）与客户沟通，了解用户需求； 2.整理客户信息，并对CRM系统进行维护和更新； 3.针对不同客户的需求及现状，定制个性化求职解决方案； 4.管理与维护各类求职社群信息，并为客户提供相应的帮助； 5.与市场、研发部门协同配合，确保客户具有良好的用户体验； 6.公司提供高质量的客户资源，无需进行独立的客户开发工作； 【岗位要求】 1.专业与工作经验不限，有教育相关从业经验者优先； 2.大学期间参加过社团或学生会等校园经历者优先考虑； 3.清晰的目标结果导向，优秀的抗压能力； 4.性格外向，懂得沟通的艺术，对工作有激情； 【其他说明】 公司扁平化管理，快速上手，无责底薪4-5K+高提成+业绩超额激励 年轻团队，活力无限，公司高速发展，团队潜力和晋升空间巨大

【关于嗖嗖课】 嗖嗖课是一个为大学生提供与求职就业、技能提升相关的高效辅导平台，是集专业课程、求职题库、智能面试、求职资讯、图书教材、求职考试辅导与经验分享于一体的在线教育平台。我们陆续发布多款求职相关的互联网产品：职题库、智面官、今日校招、简历侠等，用户数得到迅猛的发展，同时我们也在开发新的秘密武器。我们准备了足够的薪资待遇，股权激励以及施展才华的空间，急需优秀的你来加入我们！ 希望你：正直乐观，敢于迎接挑战，渴望成为我们团队的核心成员。 不希望你：仅仅是想找一份工作， 咸鱼心态就不要投递我们公司了。 【岗位职责】 1、负责嗖嗖求职等系列课程制作和运营工作 2、能够独立完成课程的录制和上线工作 3、搜集并分析现有产品的意见反馈，提出优化建议 4、维护管理课程/题库的发布、升级工作 5、编写整理相关课程的教案、教材和题库的总结分析 6、其他上级领导交办的相关工作 【岗位要求】 1、本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可；专业不限，理工科、商科、英语类或复合专业优先 2、热爱教育事业，乐于助人 3、有公考、事业单位考试或培训经历的可加分 4、工作涉及面较多，需要有责任心与耐心

岗位职责： 1.负责公司软件产品的程序设计、开发和技术文档撰写等； 2.跟进开发流程，及时发现并解决产品实现过程中的技术问题，推动产品迭代优化与新功能研发。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件、通信、物联网等相关专业； 2.热爱编程，基础扎实，熟练掌握Java编程语言，关注软件整体架构设计，熟悉SQL Server、MySQL、Oracle任一数据库操作，有良好的代码编程风格，代码逻辑性、扩展性、可维护性强； 3.思维灵活，积极主动，具备较强的逻辑能力及抗压能力，具有良好的沟通能力。 工作地点：浙江嘉兴 福利与发展： 1、丰厚的嘉兴市人才引进津贴： （1）人才房票（购房补贴）：硕士15万、本科10万或5万 （2）生活补贴：硕士3万、本科2万或1万 （3）住房公积金贷款：硕士60万，本科45万 （4）一次性求职补贴（嘉兴户籍）：3000元 2、丰富的公司福利： （1）五天工作制，带薪假期； （2）免费员工公寓（提供热水器、空调、光纤宽带等）、员工餐厅供应美味三餐； （3）每年1-2次的薪资晋升，五险一金齐全，社保体系完善； （4）定期免费健康检查、贴心的生日礼物、节日礼物； （5）花园式的工作环境，篮球场、羽毛球场、乒乓球室等休闲设施场所供应。 3、广阔的发展平台： （1）行业地位：力争成为中国教育信息化**品牌，是中国教育信息化峰会暨国际教育展览会上**一家获得智慧校园方案优秀奖和最具影响力品牌奖的企业。 （2）市场前景：国家对教育技术行业大力支持，积极推进教育科技化、智能化，财政投入巨大，市场前景广阔。 （3）科研实力：蓝鸽科研院，博士后工作站，高级工程师一对一辅导新人，确保人才迅速成长。 （4）晋升机制：“技术”和“管理”双线成长渠道，发展空间透明，不论资排辈，能力优先，一年多次晋升。升职空间大，升职速度快，同行业之最。 （5）股权激励：对工作表现优秀的员工予以股权激励。

岗位职责： 1、负责公司全品类产品抖音账号短视频的创意、数据分析、团队指导； 2、结合当下时尚内容的流行趋势进行创作，有效保证作品质量； 3、协同团队完成短视频制作全流程，协调、沟通与短视频制作相关的各环节，保证成片效果； 4、对最终的短视频质量、数据、粉丝沉淀、播放量等核心指标负责； △需要有成熟账号案例!求职请说明之前负责的相关账号! 岗位要求： 1、对短视频各平台时尚类视频有深入了解，擅长女生时尚内容的策划、脚本创意及短视频数据分析； 2、熟悉短视频平台的法则，短视频重度爱好者，有网感，能快速洞悉当下流行趋势，对热点反应快速； 3、脑洞大，创意思维活跃，逻辑性强，可以不拘泥于单一题材地拓展思路； 4、协调沟通能力强，配合度高加分项； 5、曾经作为某知名ip团队重要组成成员的，且参与过全网大爆内容的创作者； 6、面试过程中，关于本公司账号内容能说出自己的意见or建议，且具有参考性； 7、有2年以上相关MCN或短视频工作经验优先考虑;

【关于嗖嗖课】 嗖嗖课是一个为大学生提供与求职就业相关的高效辅导平台，是集专业课程、求职题库、求职资讯、图书教材、求职考试辅导与经验分享于一体的在线教育平台。我们发布了国内最领先的求职题库APP——职题库，用户数得到迅猛的发展，智能面试辅导专家APP——智面官也已上线，新的秘密武器也在研发中。我们准备了足够的薪资待遇，股权激励以及施展才华的空间，急需优秀的你来加入我们！ 希望你：正直乐观，敢于迎接挑战，渴望成为我们团队的核心成员。 【岗位职责】 1、负责嗖嗖求职等系列产品的运营工作 2、负责维护管理课程的发布、优化和升级迭代工作 3、负责系列课程的设计与推广工作 4、搜集并分析现有产品的意见反馈，提出优化建议 5、维护管理课程/题库的发布、升级工作 6、编写整理相关课程的教案、教材和题库的总结分析 【岗位要求】 1、本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可；专业不限，理工科、商科、英语类或复合专业优先 2、兴趣爱好广泛，思路清晰 3、热爱教育事业，乐于助人 4、工作涉及面较多，需要有责任心与耐心 5、投递简历时提供相关作品可加分

岗位职责: 1、配合新媒体负责人完成微信公众号等自媒体平台的日常运营 2、负责发布B站/抖音/视频号等平台的视频作品 3、搜集并发布实习与校招信息以及求职相关文章 4、新建、运营并管理粉丝社群 5、整理新的求职题库并发布 6、挖掘和分析粉丝阅读习惯，及时掌握粉丝动态，提高粉丝粘性 7、分析用户数据情况并进行运营优化 任职要求: 1、了解新媒体运营方式，对新媒体产品有浓厚兴趣，专业不限 2、有写作的爱好，思路清晰，熟悉网络语言 3、有责任心，工作积极主动，执行力强，有团队合作精神 4、欢迎大三及以上在校学生，能提供至少一周5天完整的实习时间 5、若有作品可一并投递 该职位同时接受寒假实习和长期实习。

负责区域内的中医门诊的运营管理，区域内部的日常管理，指导和培训

薪资： 4000-8000元 任职要求： 1、形象好气质佳，熟练当代时尚美发技术； 2、剪法精准细致，吹风造型功底深厚，设计理念时尚而有品位； 3、沟通能力好，能够为顾客提供优质服务。  工作内容： 1、能按美发店服务程序和规范，有礼貌的接待宾客，并提供一般的美发、咨询服务； 2、根据顾客不同特征，设计制作出符合顾客要求的发型； 3、能熟练的使用美发用品、工具设备； 4、能指导美发助理工作。 职位福利：职位分红，有晋升空间 工作地址：山东省德州市德城区万达金街 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！

职位职责： 1、负责剪映业务的增长运营工作，独立规划所负责版块，完成效果追踪井不断优化，提升渗透、拉新、促活等增长漏斗转化率； 2、负责产品运营和达人投放策略的制定，协同产品、数据，算法、市场等团队，推动增长项目落地和快速迭代； 3、通过定性和定量调研，洞察人群，制定用户分层策略，配合消息推送、锚点算法策略、活动运营等手段转化目标人群； 4、分析市场环境、洞察促活拉新的高效场景、持续探寻新的增长手段及用户获取渠道。 职位要求： 1、本科及以上学历优先，3年及以上相关工作经验，了解用户增长各渠道和方式，有成功的达人营销、裂变、推送运营、AIGC运营等实战经验优先； 2、良好的逻辑思维能力和自我驱动力，责任心强，沟通能力优秀； 3、对用户增长有热情，能结合数据驱动业务发展，有很好的好奇心和探索精神； 4、视频编辑、自拍、p图深度用户，对相机、影像处理类产品熟悉者优先。

if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发，负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程，确保系统功能完备、性能优越； 2、负责并监控消息系统的关键指标，积极维护系统稳定性与可靠性，及时识别并解决系统运行中的各类技术问题，确保用户服务的连续性与高效性； 3、撰写清晰详细的技术文档，记录系统架构、设计方案以及关键技术要点，促进团队内外技术交流与知识共享，提升团队整体技术水平； 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作，建立高效的沟通协作机制，确保团队各项工作有序推进，实现协同合作的最佳效果； 5、积极推动技术探索与创新实践，可以带领团队向新技术突破，将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力，可以指导初中级开发工程师开展工作； 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地，确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历，具备良好的英语读写能力，口语流利者优先； 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验，熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈，有 Go 语言开发经验优先，有阅读或贡献源码者优先； 3、热爱编程，具备优秀的设计与编码能力，对线上代码有敬畏之心；主导或深度参与过复杂系统架构设计，具备良好的领域驱动设计（DDD）实践能力，能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力，善于从复杂业务中抽象出高效技术方案，重视产品效果，能够与产品经理优势互补； 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神，能够清晰地进行技术方案宣讲和评审，拥有代码审查经验，能够提出建设性意见； 6、具备优秀的问题解决能力，面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质，并设计出稳健、可持续的解决方案； 7、具备较强的沟通协作能力，可以作为负责人与非技术角色（产品、设计、运营、客户等）高效协作，用技术驱动业务发展； 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术，对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解，并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖，对代码精益求精，对技术有极客热情； 2、有消息系统开发经验； 3、有写 Blog 的习惯，活跃技术社区，参与开源项目等； 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。