工作内容： 1. 定义你的需求。写需求文档，用户故事，原型，解决方案。 2. 与其他团队就可用性进行沟通，结合反馈进行调整。 3. 管理需求优先级，制订合理的产品版本计划。 4. 协助或者组织产品或项目的验收评审。 5. 对竞品进行分析，帮助制订产品的长远规划。 工作要求： 1. 3年以上互联网或软件行业相关经验。 2. 具有较强的需求判断、引导、业务分析能力、沟通能力、逻辑思维能力，善于语言表达及文字表达 3. 能够主动，自驱，独立地工作。能够积极沟通，开放协作。 4. 具备软件开发经验的优先。 5. 具备物业管理行业经验的优先。

1、负责亚马逊店铺的日常运营管理，包括产品上架、优化、促销活动策划与执行。 2、监控销售数据，分析市场趋势，制定并实施销售策略以提升店铺业绩。 3、处理客户咨询、投诉及售后服务，维护良好的客户关系。 4、与供应商、物流团队协调，确保库存管理和订单履行的高效运作。 5、跟踪竞争对手动态，优化产品定价和营销策略。 岗位要求： 1、熟悉亚马逊平台规则及运营流程，具备3年以上美国亚马逊运营相关工作经验。 2、具备较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略。 3、良好的沟通协调能力，能够与团队及外部合作伙伴高效协作。 4、具备一定的英语读写能力，能够处理英文邮件及文档。 5、有跨境电商运营经验者优先。

1、负责筛选国际运输的询价，并根据货物属性与时效需求安排订舱、发货和跟踪，合理选择最优渠道。开发引进新的优质货代公司和物流渠道，对物流业务进行成本管理，降低物流费用。熟悉亚马逊物流操作流程; 2、根据实际的出货资料制作相关文件，比如清关文件、标签打印等; 3、跟海外仓对接，安排移仓、换标、发货等事宜; 4、物流信息跟进以及发货数量的统计及时更新; 5、控制规避物流运输风险，对物流渠道的稳定性，时效性等各因素进行跟踪分析，监控并优化，及时跟进异常件情况，并处理对物流商的相关投诉和索赔. 职位要求: 1、大专及以上学历，英语四级或以上: 2、有一年以上相关亚马逊物流经验; 3、熟悉Amazon发货流程: 4、精通Excel，处理各种数据表格; 5、有团队精神，较强的协调能力、逻辑思维。

没有经验是可以的！没有经验是可以的！没有经验是可以的！ 我们的运营不是白吃干饭的，他们就是教主播怎么做直播的～ 注意：异地主播都可以！可线上面试主播在家直播，可以为特别优异的主播提供线下直播间～ 任职要求： 1、形象气质佳，高颜值，着装时尚； （不要害怕自己不好看，美颜比你想象的强大；不会化妆穿衣的我们教，我们有专业的化妆师和搭配师指导） 2、临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力； （不会说话的，我们也教，放心，老板就是讲师，不信救不了你） 3、热爱媒体事业，工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守； （积极配合运营团队，合作共赢） 4、配合公司完成专业培训指导； （所有培训都是免费的，放心） 福利待遇： 1、超高保底薪资，条件优秀可适当放宽 （有直播时段和时间要求，每天4-6小时，要求必须配合运营团队工作，迅速帮主播做起来） 2、精服务，我们的运营和主播配比是1比3，新人主播孵化组配比为1比2，能够保证主播开播时一对一陪伴服务，帮助主播实时发现问题，即时调整； （传统公司是1个运营负责15个主播，基本属于放养） 3、逢年过节快递节日礼品、生日礼物，日常生病提供免费送药上门； （叮当快药，运营给主播买药，公司报销） 工作内容： 1、公司目前专精抖音和快手。热门主流直播平台合作都可日结，拥有各平台丰富的资源 2、互动内容积极健康，比如：聊天、笑话、唱歌、互动小游戏等 3、形象气质佳，颜值尬聊PK主播，唱歌舞蹈才艺主播都可以 4、不限地点，可以不用来公司上班 5、不限经验，公司会安排运营线上协助实时指导，并定期组织培训师培训、内部大主播线上分享会 6、人性化服务公会，本公会都是以主播为本，决对尊重主播的个人意见 7、无责任保底，公司运营团队多对一形式专业的孵化，全程跟播及时帮助主播解决任何问题 资源服务： 1、所有主播每月都会有稳定孵化推广预算和资源位，快速度过新主播阶段，保证轻松平稳的上升 2、团队保证绝不散养，运营负责人跟播协助主播解决各种线上线下问题

岗位职责: 1. 按照公司年度经营战略，分析市场状况，客观预测市场需求，制定实施发展规划及年度销售计划。 2. 关注行业市场发展动态，进行市场开拓，挖掘目标用户，参与重点项目、重点业务板块工作，与客户、友商建立良好的合作关系。 3. 根据年度营销战略规划及年度工作目标，负责销售团队建设，建立专业、高效、执行力高、有战斗力的销售团队； 4.执行公司管理制度与流程，对营销中心各类费用进行管控，成本优化。 任职要求: 1、大专以上学历，5年以上销售经验，3年以上团队管理经验，有建筑、系统集成、弱电、电线电缆、安防、软件行业经验优先。 2、具有良好的市场开拓能力、客户管理经验、商务谈判能力/资源整合能力。 3、有项目运作经验且大业主、资方或总包资源丰富经验优先； 4、自驱力强，目标感强 ，沟通能力强，富有开拓精神； 薪酬福利： 1、职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目奖金、出差补贴； 2、员工福利：生日福利、节假日福利、下午茶、餐补 3、工作时间：单休，上班时间：8:30-17:30 法定节假日与国家同步。

岗位职责: 1. 按照公司年度经营战略，分析市场状况，客观预测市场需求，制定实施发展规划及年度销售计划。 2. 关注行业市场发展动态，进行市场开拓，挖掘目标用户，参与重点项目、重点业务板块工作，与客户、友商建立良好的合作关系。 3. 根据年度营销战略规划及年度工作目标，负责销售团队建设，建立专业、高效、执行力高、有战斗力的销售团队； 4.执行公司管理制度与流程，对营销中心各类费用进行管控，成本优化。 任职要求: 1、大专以上学历，5年以上销售经验，3年以上团队管理经验，有建筑、系统集成、弱电、电线电缆、安防、软件行业经验优先。 2、具有良好的市场开拓能力、客户管理经验、商务谈判能力/资源整合能力。 3、有项目运作经验且大业主、资方或总包资源丰富经验优先； 4、自驱力强，目标感强 ，沟通能力强，富有开拓精神； 薪酬福利： 1、职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目奖金、出差补贴； 2、员工福利：生日福利、节假日福利、下午茶、餐补 3、工作时间：单休，上班时间：8:30-17:30 法定节假日与国家同步。

我司主要安防监控，网络产品产品及周边产品。 诚信务实，有协作精神，并能独立开展工作； 有一定说话技巧，工作认真负责； 待遇基本工资加提成，提成不封顶，工资待遇佳。 诚招立志销售的工作者，有无经验皆可，公司提供全方面培训。

1. 熟悉视频号、抖音等运营逻辑，熟悉私域引流，短视频爆款逻辑，了解当前主流视频运营模式； 2、有拍摄，剪辑和文案能力，掌握起号及爆款逻辑，具有一定的分析思路和数据敏感度，具备熟练的数据分析和复盘能。 3.制定运营推广计划，完成相关工作指标，并对结果负责执行到位

1. 负责京东，抖音商城等线上平台店铺日常管理，包括商品上架、详情页优化、管理、价格策略调整，提高店铺链接的点击率，转化率，曝光率与销量。 2. 负责活动报名，店铺流量引入、销售转化率的提升，对成熟的活动有比较深刻的认识; 3.负责每日营销数据、交易数据、产品管理的把控。优化库存和产品线，完善网店店铺的操作 4制定运营推广计划，完成相关工作指标，并对结果负责执行到位

1. 负责抖音、拼多多等线上平台店铺日常管理，包括商品上架、详情页优化、管理、价格策略调整，提高店铺链接的点击率，转化率，曝光率与销量。 2. 负责活动报名，店铺流量引入、销售转化率的提升，对成熟的活动有比较深刻的认识; 3.负责每日营销数据、交易数据、产品管理的把控。优化库存和产品线，完善网店店铺的操作 。 4.制定运营推广计划，完成相关工作指标，并对结果负责执行到位

工作内容： 利用空余时间在小红书、抖音等新媒体平台按要求发布素材笔记或短视频，加强用户互动，后台回复评论或私信。 工作亮点： 免费带教运营新媒体，成为自媒体达人！时间自由安排 任职要求： 1、熟悉小红书、抖音等各类新媒体运营规则； 2、大专及以上学历，有考公、***等经历优先； 3、善于线上沟通，思维敏捷灵活。 工作薪资： 按后台留下的意向用户联系方式数量为准，1条=1元，多劳多得，上不封顶！

1，做进销存账。 2 税务开票 3 与客户对账 4日常的合同

负责公司指定账户的资金运作，制定交易策略。 2，独立分析交易目标，制定每日交易计划。 3,实时盯盘，分析判断趋势，买卖订单 4，不涉及销售内容，不需要打电话找客户，完全专注交易 5，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利。 任职要求: 1，熟悉金融市场，热爱金融工作 2，依据公司提供的辅助指标熟练操作电脑，进行农产品订单的订立与转让。 3，有金融相关经验者优先 股票，期货1-3年优先 工作时间： 周一至周五 9:00-16:30 周末及法定假日全休 薪资待遇： 底薪4000+提成

负责公司指定账户的资金运作，制定交易策略。 2，独立分析交易目标，制定每日交易计划。 3,实时盯盘，分析判断趋势，买卖订单 4，不涉及销售内容，不需要打电话找客户，完全专注交易 5，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利。 任职要求: 1，熟悉金融市场，热爱金融工作 2，依据公司提供的辅助指标熟练操作电脑，进行农产品订单的订立与转让。 3，有金融相关经验者优先 股票，期货优先 工作时间： 周一至周五 9:00-16:30 周末及法定假日全休 薪资待遇： 底薪4000+提成

公司简介及业务模式： 利民2006年成立于重庆，目前在成都、武汉、万州有设立分公司，集团人员规模近400人，西南片区行业龙头。主营业务是通过给政企机关单位开展消防培训工作销售消防器材盈利的模式。开展业务有电邀团队订课，讲师团队现场培训和销售。 福利待遇： 1、工作时间：8：30-17：30；周末双休 2、薪资构成：无责底薪3000+奖金1000+提成+分红+年终奖；在职半年人员平均月薪8K+，在职一年及以上人员平均月薪9200+。销冠每个月2W+，做的比较差的薪酬在5K左右。 3、福利：双休+入职五险+年休假+法定节假日+节假日福利+生日福利+公费聚餐出游等； 4、职业发展： （1）入司培训：公司文化、职业素养、薪资福利、消防知识等； （2）传帮带的岗位培训制度，一对一带教以保证新员工快速融入公司文化氛围，熟悉公司制度和工作流程。 （3）公平透明化的晋升制度 岗位职责： 1、通过电话、网络等媒介联系政企事业单位，提供免费消防安全培训； 2、具备一定的市场分析及判断能力，运用公司提供的资源自行开发客户，建立良好的合作关系，执行并达成销售目标； 3、工作过程中积极主动与各部门沟通，解决客户问题； 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值。 任职要求： 1、24-35岁，中专及以上学历，半年以上电销经验，优秀者可放宽； 2、性格开朗，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 3、有良好的团队意识、学习能力、责任心，对公益和公共安全感兴趣并能准确传达； 4、热爱电话销售的形式，具备较强的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、 较强的目标感，具有抗压能力。