• 7k-12k·14薪 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 1.对学生进行专业性的学习指导、建立和保管学生档案 。 2.根据学员教材学习进度督学打卡,提供学情跟踪服务 。 3.辅导相应年级的课程并给予学生有效的学习建议 。 4.执行新老学员的营销续费和转介绍活动,执行社群整体SOP流程 。 5.教学资料编辑整合,学员群运营与答疑 。 任职要求 1.本科及以上学历 ,有教学经验者优先,优秀应届毕业生优先。 2.英语四级及以上水平口语流利、发音标准,有英语相关服务行业工作经验优先或者有语文、数学相关学科专业背景优先。 3.熟练操作OFFICE办公软件。 4.具有较强的责任心和团队意识及服务意识,良好的沟通、组织和管理能力 。 5.乐观开朗,有良好的自我挑战意识和压力情绪管理能力。
  • 80k-120k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责国内借款产品流程设计及持续迭代,同时负责平台规划等工作,保证支持业务发展; 2、跟进产品数据表现、客户反馈,通过大量业务数据分析,优化产品并挖掘业务场景; 3、主动了解并研究市场,日常跟踪观察竞争对手产品、用户情况,定期进行分析; 4、深入了解业务目标,能进行初步的产品战略拆解,以数据驱动借款app用户量增长。 任职要求: 1、本科及以上学历;5年以上产品工作经验,具备互联网金融产品经验优先; 2、熟悉产品实施过程,包括市场分析、需求分析、产品业务流程设计、用户研究等; 3、具有架构化思维,较强的沟通能力、逻辑能力和产品设计能力,对数据敏感,热衷于抽象、推理和刨根问底; 4、具备全局观和战略规划能力,有很好的合作能力,善于合作协调沟通,思维敏捷,具有非常好的书面和口头表达能力; 5、对外部监管环境、市场需求有较强的分析预判并准备解决方案,较强的用户需求判断、引导、控制能力。
  • 2k-3k 经验不限 / 大专
    医疗|健康 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、根据招聘项目的职位需求,通过各种渠道找到目标候选人,介绍职位信息,核实候选人 背景信息; 2、协助项目经理,开展与客户端及候选人之间的沟通协调,跟进项目进程; 3、在项目经理指导下,做前期的人才评估、电话面试; 4、协助项目经理执行人才市场的行业调查。 【岗位要求】: (每周工作日能安排3-5天上班,实习时长3个月) 1、大专及以上学历,专业不限,大三大四在读生; 2、熟练使用Office办公软件; 实习期薪酬:100元/天 工作时间:周一到周五 9:30-18:30 休息时间:中午(12:00-13:30) 周末双休
  • 4k-6k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰; 2.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对 物料采购与车间生产成本的控制和监督; 3.与领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向 生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况; 4.对物品物料实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要 求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。 5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作; 仓管人员应具备的基本技能: 1. 熟练掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序; 2. 熟悉仓库管理制度及相关管理流程; 3. 具备一定的质量管理知识和财务知识; 4.了解装修材料及五金配件,,,
  • 11k-20k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    直接来公司现场9点-17点面试, 试用期****,转正8千到1.5万 装修项目经理 岗位职责: 1.全面负责工程项目的质量监控、技术问题解决、进度管理、成本控制与现场安全管理等; 2.负责与甲方及项目所在地物业管理方的沟通与协调; 3.现场施工管理,及时发现和妥善处理突发性事件。 任职要求: 1、3年以上装修管理经验; 2、具有二级建造师资质者优先; 3、具有店面精装管理经验; 4、熟练操作办公软件,并精安通CAD制图; 5、具有强烈的团队意识、高度敬业、责任感强、执行能力强、语言表达能力与沟通能力强。 该职位主要做服装城的店面精装修,项目面积不大,但施工速度要求很快,对进度管控能力要求高,请各位朋友看仔细! 常见问题答: 1、正式员工买社保; 2、每季度都会加薪; 3、办公地点离文化公园地铁口280米 4、招聘启事上写的就是真实待遇,入职前会先讲清楚转正工资与季度提薪幅度。 5、主营业务传统、求稳。 基层建设单位,短板在于: 1.因需完成维保、建设任务,每周单休,但可灵活调休; 2.老基层部门,办公环境老旧一般。 我司遵从曾国藩思想,提倡“劳谦”、“拙诚”精神。 直接到公司面试地址,文化公园D出口,光扬大厦旁边巷子里必须看到光扬电梯口88-90号旁边的楼梯上来(不要坐电梯)四楼北座一梯406房面试!!
  • 4k-8k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    现场施工管理,做好顺序合适安排人手,有店铺装修经验,工装基础招长期稳定施工员管理现场!! 1-有一定的项目施工室内店铺管理经验。年龄30岁以下 2-工作心态端正,有正派精气神的快装效率,责任心。 3-能力看工作经验来定固定试用底薪8千到1万。后期有项目开发就有提成,不包吃住。 4-实事求事工作态度,实干型的员工,工作时间为平时谈季9-18点旺季在定时间排班,休息自由安排。 5-寻找正能量的员工。 6-有社保 福利,加班有加班费,有晚间打车费报销,过节休息加过节礼物,不定期加工资。 面试地址长期有效招,广州荔湾区…光扬大厦88-90号北座一梯四楼406室,面试! 可直接前来公司面试时间上班为;9点到17点均可面试, 公司不包吃住
  • 6k-12k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    办公室主任岗,试用期工资为6000-8000,转正工资为7000-12000。如经验、能力特别合适者,待遇可以酌情增加。90-95年出生,毕业4-6年 能力要求:, 1、积极主动,能带头作用。 2、能帮领导出各方面的主意,情商智商高,有主见,能决断,比较醒目。 3.善于计划,汇总,计划,分配,调度工作任务; 4敢指派,指挥人做事、执行力强,不油腻,做事有效率,有条理; 5、廉洁度高,公私分明. 人事关系的管理岗.总体来说是个会“管理”的人,会管。 公司介绍: 1、正式员工,买社保; 2、每季度都会加薪; 3、每月10号发薪; 4、试用期1-3个月,优秀者可提前转正; 5、办公地点离文化公园地铁口280米; 6、招聘启事上写的就是真实待遇,入职前会先讲清楚转正工资与季度提薪幅度。 7、主营业务传统、求稳。 基层建设单位,短板在于: 1、该岗位双休。 2、老基层部门,办室环境老旧一般 我司遵从曾国藩思想,提倡“劳谦”、“拙诚”精神。推崇儒家”仁义“,不推崇狼性,不搞加班文化。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    硬件,医疗|健康,金融 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责对接国际客户,跟进项目,与客户建立稳定、长期的合作关系。 2、负责对潜在客户的前期推广和跟进,销售订单推进。 3、负责国外客户、市场、行业、竞品等信息的收集和分析,整理和维护调研信息。 4、负责公司英文网站产品页面内容的审核和优化。 5、负责产品推广单页、宣传材料等制作与更新。 6、负责海外社媒**LinkedIn、脸书Facebook、谷歌等网站进行推广,平台运营维护,内容编辑和营销发布。 7、完成公司及部门领导安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、生物与医药、分子生物学、生物制药、化学、有机化学等相关专业,英语六级及以上。 2、商务英语、国际贸易、市场营销等专业,要求专业四级、八级证书,良好的英文口头表达能力。 3、 具有良好的学习能力、沟通能力和团队协作能力。 4、积极乐观,善于与人沟通,有良好的客户服务意识。 5、熟练操作各类办公软件,包括Word, Excel, Power Point等。 6、英语口语流利,英语可作为工作语言者优先考虑。
  • 8k-15k 经验1年以下 / 大专
    广告营销,物联网,电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、能快速学习精选联盟后台的流程及规则,能快速熟悉产品属性,对整体市场达人有一定的前瞻性; 2、与部门运营之间做好对接,及时跟进物流信息,跟进产品排期及达人开播时间并做好相关统计,复盘直播数据及时提出合理优化建议; 3、对优秀达人主播有自己的见解,做好与达人主播之间的关系维护,建立达人招商业务体系; 4、负责公司产品在全网(抖音、微信)平台直播及短视频带货业务对接,完成公司下达的业绩目标,负责与主播的合作落地、评估、洽谈、签约等具体细节,对直播及短视频带货内容进行管理、协调、监督、审核; 任职要求: 1、大专学历及以上,年龄22-45岁,男女不限; 2、了解电商行业,熟悉抖音平台规则、达人直播流程; 3、有资源、渠道、达人关系维护经验,具有良好的沟通表达能力; 4、熟练运用办公软件; 上班时间:早九晚五双休
  • 4k-7k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    工装设计师 1.有1-3年专业工作经历。有工装或家装类工作,应届生熟手也可 技能工作要求 1.酷家乐或CAD熟手,平面设计。做店铺设计 2量尺,制图,有上进心,实干 3固定点上下班,早九晚6,有节日假每月休4-6天休息自己定,有社保 本岗为稳定长期发展岗
  • 15k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责模块开发,性能分析及改进,保证系统性能和稳定性;解决关键技术问题; 2、负责项目代码的版本,技术文档,代码质量管理工作,审核团队成员的代码; 3、完成项目日常的维护与新版本发布。 4、独立、快速完成模块设计工作,完成高质量技术文档的编写。 任职资格: 1、本科以上学历,计算机、信息类等相关专业(学信网可查),7年以上Java开发工作经验,有管理和架构工作经验优先; 2、精通主流开源框架,如Spring、Spring MVC、SpringBoot、MyBatis等,熟悉Spring原理,熟悉分布式开发,对开源框架springcloud有实际应用经验; 3、掌握vue,element等前端技术; 4、精通缓存技术,如Redis、memcache,有redis缓存使用经验; 5、 熟悉MySQL等数据库设计与开发,具备一定的数据库优化经验; 6、熟悉git,maven的使用; 7、熟悉操作linux环境; 8、有大型系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化、系统安全等,具有大数据量和高并发产品经验者优先。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责项目研发; 2. 负责定制技术方案,功能设计,核心功能部分中台的建设; 3. 保障功能稳定,快速运行; 4. 技术文档输出。 任职要求: 1、本科以上学历,3年以上Java开发经验,Java基础扎实,包括JVM、IO、多线程、并发、网络等;深刻理解面向对象,熟悉各种设计模式; 2、精通Java及Web应用的开发,深入了解spring,ibatis,cache,rpc,jvm等机制与代码; 3、精通微服务架构相关技术以及常用开源框架,如:Dubbo、RocketMQ、Redis、Zookeeper、Spring Cloud等; 4、熟悉Mysql/Oracle/Mongo数据库中的一种或多种,有数据库调优经验; 5、熟悉ElasticSearch搜索引擎,Docker容器服务,Netty框架等; 6、熟练使用消息队列MQ,如:Kafka,RabbitMQ等。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1、负责软件项目的具体实施和维护,与客户进行有效沟通和工作配合; 2、负责项目规划,包括项目评估、进度控制、质量管理等,推动项目目标达成; 3、负责梳理并优化项目流程,与实际业务结合提升项目效率,节约项目成本; 4、负责项目方案、过程文档的撰写以及优化成果的标准化文档编制; 5、负责项目团队的建设与管理,培养项目团队成长提升。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、2年或以上相关经验,具备政府类/银行类项目管理工作经验相关经验者优先; 3、思路清晰、具备优秀的逻辑分析能力、语言和书面表达能力; 4、良好的学习能力、沟通能力、独立的分析判断能力; 5、本岗位驻场在客户现场,要求具有系统集成项目管理工程师资格证书。
  • 4k-6k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    1.后勤文职工作,含负责督导、提醒、帮助完成事项 2.协助部门经理日常时务,外务与内务工作 3.细心,及时提醒各协调公司各部门工作 要求 1.良好沟通能力,会办公软件 2.协助经理日常工作,服从领导安排 3大专以上学历(综合条条件优秀的可适当放宽要求 4.有助理工作经验为佳 福利待遇 1.朝九晚六,午休1.5小时,单休自行调休 2试用期1-3个月,有社保
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    文管后勤岗,工作岗 1-负责日常总务事务的管理,其中包括捡遗补缺工作及突发事件的处理。 2-负责总务部后勤相关对外关系处理及内部处协助工作。 3-负责重要行政指令的督查督办工作,确保总务渠道畅通,建立良好办公环境。 4-负责组织部门制度标准,建立流程规范及施工工作。 5-负责制定部门年度目标目标分析,部门人才分析选用培训考核。 6-团队工作进行督导。 7-有计划经验者,会管理的人 招聘要求 1-一定要有2年以上企业工作管理要求。 2-协调能力强,有团队管理能力。 3-有强烈的工作责任心,实干,接地气朴实员工 4-做事有条理,执行力强。 5-**本科以上学历,35以下。能力可以降低要求 职位福利:社保、每年多次调薪