• 7k-14k·13薪 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    1:薪资:入职底薪5000~7000元+高提成(12%-60%)+团队奖(行业独有奖项),月平均收入15000~40000元,众多销售人员月收入在20000元-50000元; 2:福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,节假日福利,带薪年休假,婚假、产假、病假。 3:晋升;每季度有一次晋升机会,快速的成长发展机会,应届毕业生最快6个��晋升管理层。 4:资源:依托于贝壳平台,国内经纪平台**,杭州1000家以上店面支持和房客源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司。 工作内容: 1:负责上门的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2:根据公司和平台现行渠道开发客户与房源; 3:了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、 房屋租赁或房产融资交易,并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4:维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 你将在我们这里得到: 1:得体的薪酬:我们会尽可能提高你的生活水平,保证你为公司做出的贡献都有充分的回报。 2:宽松的工作氛围和环境:我们的办公地点涵盖滨江、上城、萧山等地区,上下班时间宽松,且会考虑你的实际情况。 3:自我提升的空间:你可能经常需要面对挑战性的工作。此外,作为一个还在成长中的新经纪品牌、新经纪运营,这里也充满了目前还不可预知的上升空间。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    1:薪资:入职底薪5000~7000元+高提成(12%-60%)+团队奖(行业独有奖项),月平均收入15000~40000元,众多销售人员月收入在20000元-50000元; 2:福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,节假日福利,带薪年休假,婚假、产假、病假。 3:晋升;每季度有一次晋升机会,快速的成长发展机会,应届毕业生最快6个月晋升管理层。 4:资源:依托于贝壳平台,国内经纪平台**,杭州1000家以上店面支持和房客源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司。 工作内容: 1:负责上门的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2:根据公司和平台现行渠道开发客户与房源; 3:了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、 房屋租赁或房产融资交易,并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4:维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 你将在我们这里得到: 1:得体的薪酬:我们会尽可能提高你的生活水平,保证你为公司做出的贡献都有充分的回报。 2:宽松的工作氛围和环境:我们的办公地点涵盖滨江、上城、萧山等地区,上下班时间宽松,且会考虑你的实际情况。 3:自我提升的空间:你可能经常需要面对挑战性的工作。此外,作为一个还在成长中的新经纪品牌、新经纪运营,这里也充满了目前还不可预知的上升空间。
  • 6k-9k·13薪 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    工作地点:上城、萧山、滨江、拱墅、就近安排(工作环境舒适,工作氛围好) 工作内容:1:负责上门的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2:根据公司和平台现行渠道开发客户与房源; 3:了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、房屋租赁或房产融资交易,并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4:维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 薪资待遇:1:薪资:入职底薪4000~6000元+高提成(最高60%)+团队奖(行业独有奖项),月平均收入15000~40000元,众多销售人员月收入在20000元-50000元; 2:福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,节假日福利,带薪年休假,婚假、产假、病假。 3:晋升;每2月度滚动晋升机会,快速的成长发展机会,最快入职6个月晋升管理层。 4、资源:依托于贝壳平台,国内经纪平台,杭州1000家以上店面支持和房客源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司。 工作时间:08:45——18:30月休四天
  • 8k-11k·13薪 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    1:薪资:试用期底薪5000~6000,提成12%,转正提成35%-60%,缴纳杭州社保,给与住房补贴,另有团队奖,月平均收入1.5W~4W元,众多销售人员月收入在2W元-5W元; 2:晋升:每季度有一次晋升机会,快速的成长发展机会,应届毕业生最快6个月晋升管理层; 3:资源:依托于贝壳平台,国内经纪平台**,杭州1000家以上店面支持和房客源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司。 工作内容: 1:负责上门的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2:了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成 房屋租赁,并负责跟进等后续服务工作; 3:维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    工作地点:上城、萧山、滨江、拱墅、就近安排(工作环境舒适,工作氛围好) 工作内容:1:负责上门的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2:根据公司和平台现行渠道开发客户与房源; 3:了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、房屋租赁或房产融资交易,并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4:维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 薪资待遇:1:薪资:入职底薪4000~6000元+高提成(最高60%)+团队奖(行业独有奖项),月平均收入15000~40000元,众多销售人员月收入在20000元-50000元; 2:福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,节假日福利,带薪年休假,婚假、产假、病假。 3:晋升;每2月度滚动晋升机会,快速的成长发展机会,最快入职6个月晋升管理层。 4、资源:依托于贝壳平台,国内经纪平台,杭州1000家以上店面支持和房客源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司。 工作时间:08:45——18:30月休四天
  • 房产家居 / 未融资 / 50-150人
    工作地点:上城、萧山、滨江、拱墅、就近安排(工作环境舒适,工作氛围好) 工作内容:1:负责上门的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2:根据公司和平台现行渠道开发客户与房源; 3:了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、房屋租赁或房产融资交易,并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4:维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 薪资待遇:1:薪资:入职底薪5000~7000元+高提成(最高60%)+团队奖(行业独有奖项),月平均收入15000~40000元,众多销售人员月收入在20000元-50000元; 2:福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,节假日福利,带薪年休假,婚假、产假、病假。 3:晋升;每2月度滚动晋升机会,快速的成长发展机会,最快入职6个月晋升管理层。 4、资源:依托于贝壳平台,国内经纪平台,杭州1000家以上店面支持和房客源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司。 工作时间:08:45——18:30月休四天
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    工作地点:上城、萧山、滨江、拱墅、就近安排(工作环境舒适,工作氛围好) 工作内容:1:负责上门的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2:根据公司和平台现行渠道开发客户与房源; 3:了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、房屋租赁或房产融资交易,并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4:维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 薪资待遇:1:薪资:入职底薪5000~7000元+高提成(最高60%)+团队奖(行业独有奖项),月平均收入15000~40000元,众多销售人员月收入在20000元-50000元; 2:福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,节假日福利,带薪年休假,婚假、产假、病假。 3:晋升;每2月度滚动晋升机会,快速的成长发展机会,最快入职6个月晋升管理层。 4、资源:依托于贝壳平台,国内经纪平台,杭州1000家以上店面支持和房客源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司。 工作时间:08:45——18:30月休四天
  • 房产家居 / 未融资 / 50-150人
    工作地点:上城、萧山、滨江、拱墅、就近安排(工作环境舒适,工作氛围好) 工作内容:1:负责上门的客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2:根据公司和平台现行渠道开发客户与房源; 3:了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、房屋租赁或房产融资交易,并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4:维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 薪资待遇:1:薪资:入职底薪5000~7000元+高提成(最高50%)+团队奖(行业独有奖项),月平均收入15000~40000元,众多销售人员月收入在20000元-50000元; 2:福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,节假日福利,带薪年休假,婚假、产假、病假。 3:晋升;每2月度滚动晋升机会,快速的成长发展机会,最快入职6个月晋升管理层。 4、资源:依托于贝壳平台,国内经纪平台,杭州1000家以上店面支持和房客源供给, 聚集良好的工作圈、朋友圈,高质人脉公司。 工作时间:08:45——18:30月休四天
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责:1、创意输出,研究全网/全球泛娱乐短剧/短视频玩法、内容;2、编剧、分镜、有一定的文案能力;3、拍摄剪辑、设计、包装、能自主完成成片产出者优先;4、认真负责,积极上进,乐于沟通,与团队小伙伴紧密合作;5、了解影视综、熟知社会热点、八卦潮流;6、有影视营销工作经验者优先。任职资格:1. 热爱视频拍摄、熟练剪辑软件,对短视频具有较丰富的经验和认知。2、编导、数字媒体、广告学相关专业优先,在短视频平台有自己的作品优先;3、脑洞大网感强,是抖音、快手等短视频平台重度用户、对热点敏感。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    北京各区项目招聘初中高级前端开发工程师(多种技术方向)。 1、学信网可查本科以上学历,中级3年以上开发经验,高级5年以上开发经验,组长8年左右经验并具备管理能力; 2、精通VUE / react /angular/ H5 / JS 等其中一种主流框架及其相关技术 3、有金融相关项目经验优先,
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、从事嵌入式应用层软件、分布式云化软件、互联网软件等的设计与开发; 2、应用最前沿的软件技术提升产品的核心竞争力,如极简资源占用、分布式、性能调优、可靠性、轻量化等; 3、基于ARM架构的OS核心子系统的需求分析、设计和编码等研发工作。 岗位要求: 1、熟练使用C/C++语言(JAVA或Python考虑转语言发展也可) 2、熟悉Linux,掌握网络TCP/IP通讯开发、进程间通信、并发编程等专业知识。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责游戏的海外渠道投放工作; 2、独立完成广告账户搭建、用户定位、数据分析、广告优化等工作; 3、和广告设计师紧密配合,结合数据分析和用户画像,制定素材创意方案; 4、和研发团队紧密沟通,针对游戏版本更新、运营活动等,制定相应的推广策略; 5、掌握竞品和行业最新动向,快速迭代,认知升级。 任职要求: 1、本科及以上学历,有投放经验; 2、英语可作为工作语言,听说读写等能力熟练; 3、对Google Adwords/Facebook等有一定了解。
  • 12k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】  1、负责公司大数据产品的测试工作,把好质量关 2、负责根据需求利用xmind等工具进行测试方案的指定,编写测试用例 3、熟悉使用各类测试工具高效执行测试用例,并提交测试报告 4、善于发现并定位问题、协助研发人员解决问题,能从测试角度提供优化建议  【岗位要求】  1、计算机相关专业毕业,本科及以上学历,2年以上大数据测试经验 2、熟悉阿里云平台,至少一种分布式计算/存储系统的基本操作和原理 3、熟练使用常见的数据库,较强的sql基础 4、熟练使用excel进行数据分类汇总 5、有大数据产品测试经验;有基于大数据平台的数据仓库产品测试经验更加 6、有解决问题、钻研新技术的兴趣和能力,善于交流和表达,有良好的团队合作意识、抗压能力,能接受临时突发性的工作安排
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、针对个人及小微企业信贷业务,以促进业务发展、风险管控为目标,进行大数据分析、挖掘,形成有效的规则、模型; 2、负责客户挖掘、授信、流失、预警等信贷业务生命周期数据分析及模型开发; 3、负责信贷客户风险成因分析; 4、负责信贷业务数据分析、模型效果监控。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验; 2、熟悉个人、小微企业信贷业务; 3、熟练掌握数据清洗、缺失处理方法; 4、熟练掌握逻辑回归建模方法; 5、熟练掌握机器学习建模方法,能理解并解释使用的机器学习算法; 6、掌握模型验证方法; 7、掌握模型效果、稳定性等模型监控方法; 8、善于归纳总结,主动跟踪学习最新的数据分析、模型开发技术、方法。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 根据原画,用PBR流程搭建各类次世代场景(包含:城镇、据点、战场、副本等); 2. 根据原画,用PBR流程制作与次世代场景相关的各类物件(包含:建筑、雕塑、植被、物件、山石、地形等)。 任职资格: 1. 美术相关专业毕业者、次世代场景制作从业者、具备UE4相关使用经验者优先; 2. 熟练使用Max(或Maya、Blender等建模软件)、Zbrush; 3. 熟练使用SubstancePainter、Photoshop、Marmoset Toolbag; 4. 熟悉次世代场景PBR制作流程; 5. 熟练雕刻岩石、山体、各类材质属性的物件;若擅长雕刻人像动物雕塑者优先; 6. 能在规定时间内,独立完成指定工作任务; 7. 工作严谨,善于沟通,有团队精神和担当。 福利: 1、入职即购买六险一金、意外险,门诊费用90%以上可报销 2、每月500元餐补; 3、每年1次免费员工全面体检 4、试用期薪资不打折扣,享受和转正相同薪酬 5、员工生日礼物,节假日礼物 6、丰富的晋升渠道,专业方向及管理方向等你竞聘; 7、完善的培训体系,每周20余门专业课程学习打卡; 8、舒适的工作环境,轻松的团队氛围,还有生日福利、健身房、xbox游戏机、ktv、咖啡果汁无限畅饮;
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