• 消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述 1、协助餐厅经理管理餐厅的日常经营活动,保证餐厅各项服务质量; 2、独立完成早、中、晚班值班,根据餐厅情况进行排班、订货等餐厅管理工作; 3、及时完成上级安排的其他日常工作。 任职要求 1、身体健康,有良好的团队合作精神及服务意识; 2、1年以上同行业相关工作经验,了解连锁餐厅操作流程及相关岗位操作标准(订货,排班); 3、适应倒班和高效的工作环境。 薪资福利: 1、薪资结构:固定月薪+绩效奖金+年终奖金; 2、倒班制(早班9:00-18:00,中班11:00-20:00,晚班14:00-23:00);做五休二; 3、享有五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金)及商业保险; 4、享有法定节假日、带薪年假; 5、完善的训练、透明的晋升制度,提供良好的发展空间; 6、尊享员工餐五折优惠; 7、开店速度快,晋升机会多,晋升空间广阔。 工作地址就近分配,需可接受合理调店, 晋升通道(在原岗位工作满3个月,既有机会晋升到下一职级): 见习经理→ 助理经理→ 餐厅副理 → 餐厅经理→区经理→更高职位
  • 12k-18k 经验5-10年 / 大专
    游戏 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、参与写实项目的角色立绘制作、绘制,把控画面意境、氛围表达; 2、负责对接投放/运营的角色设计需求 3、负责对接角色原画外包的验收审核。 岗位要求: 1、较强的沟通能力和表达能力优先; 2、动画、游戏行业角色原画、插画相关工作经验; 3、扎实的美术功底及深厚的审美能力,大专以上学历,美术相关专业; 4、熟练PS等绘图设计软件,熟练操作手绘板进行绘制;
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责本地大客户的开拓与维护工作,开拓方向是旅游出行行业和民宿行业; 2、建立与客户的深度合作关系,关注客户投放的效果,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、定期进行客户拜访与电话回访,收集一线产品信息与建议; 4、不断开发相关行业新客户,协调内外资源完成销售目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网B端销售经验; 2、有广告销售经验者优先,了解旅游行业,并在旅游行业有一定客户积累;对旅游出行有热情; 3、有电商广告、直播投流经验者优先 ; 4、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、能适应工作压力,敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 6、具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责公司销售岗位的招聘工作; 2、负责对接各个业务部门,协调沟通招聘事宜; 3、执行筛选、电话沟通甄选、面试、记录、跟进等工作; 4、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求; 5、负责招聘团队的招聘管理与人员带教,关注人员留存情况,并阶段性汇总; 6、根据公司不同阶段发展需求,对招聘流程进行回顾、总结与优化。 任职资格: 1、大专或以上学历,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先; 2、2年及以上批量招聘经验,至少1年团队管理或带教经验优先,如有批量招聘/rpo招聘经验可放宽; 3、具有亲和力,出色的沟通、协调、团队合作协调能力; 4、熟练使用Office办公软件,熟悉各类招聘网站。 办公地点(三地选其一): 1、青浦新城、徐盈路 2、闵行七宝 3、黄浦马当路附近
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位职责】: 1、负责门店日常运营管理(含人员管理、销售管理、数据处理等) 2、负责榄菊集团产品营销活动的宣传推广、运营等工作 3、负责做好区域客户维护工作 4、收集并反馈市场资讯,及时处理上级交办的各项任务 【任职资格】: 1、年龄20~30岁,有2年以上快消销售经验优先(外地可视频面试) 2、大专及以上学历、市场营销及相关专业(退伍军人,可适当放宽) 3、有较强沟通协调能力、抗压能力、学习能力,熟练使用办公软件 4、有志于营销方向发展,具备吃苦耐劳、开拓精神,执行力及应变能力强 【薪资福利】 1、薪资 (1)试用期:4500~5000元/月 (2)转正后:月薪+季度考核奖金+年度考核奖金+专项激励方案奖金(平均年薪8.4~10万)。 2、福利: (1)五险、带薪培训、带薪年假、年度体检等; (2)出差交通及酒店住宿均通过公司平台订购,无需垫资; (3)出差餐补按公司标准核算。 【岗位规划安排】 1、按销售大区招聘培养,组织体系化专业培训(大区实训+总部集训); 2、该岗位为集团重点培养对象,以专业体系集训提升综合素质及营销管理技能,帮助员工快速成长,并明确自身的职业发展方向。 【职业发展通道】 1、销售储备→片区主管→销售经理→高级销售经理→大区总监→渠道总经理; 2、公司提供自主创业机会,有政策扶持销售人员成为经销商做老板。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 大专
    物流|运输 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、项目日常车辆排线管理,出车线路规划 2、高峰期车辆资源招聘储备(4米2,7米6,9米6) 3、物流系统基础操作 4、配合领导和甲方完成其他工作 5、甲**库驻场 任职要求: 1、年龄-26-36周岁; 2、有物流供应链管理或配送管理经验优先; 3、大专及以上学历优先 岗位福利: 缴纳五险;加班费;话补;节日礼品;团建
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 你将从事: - 对客服务类工作:满足顾客需要,给顾客带来完美用餐体验 - 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺 你将得到: - 系统正规的培训,广阔的发展空间: - “关爱成员的大家庭”企业文化 - 与年轻的伙伴快乐共事,感受充满激情的团队氛围 - 弹性安排工作时间 - 丰富多彩的团队活动 - 完善的薪资福利,五项保险及公积金,法定假日3倍薪资 你的发展空间: 系统正规的培训,由你自己主导自我发展 服务员→训练员→管理组长→储备经理→更高管理职位... 任职资格: 1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历 2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神 3、适应快节奏、高效的工作环境 4、乐于从事连锁餐饮零售业 薪资范围: 4000-6000元 20.5元/H 保险福利: 五险一金, 早晚班津贴, 法定假日三倍薪资、员工餐福利
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    不限 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:民宿管家 工作职责: 1. 负责民宿的运营和维护,确保客户满意度。 2. 制定并执行民宿的营销策略,包括网络宣传、社交媒体和搜索引擎优化等。 3. 负责民宿的客户服务,包括预订、入住、退房和解决客户问题等。 4. 维护民宿的卫生和服务质量,确保客户享有舒适、整洁和安全的住宿体验。 5. 定期收集客户反馈和建议,并对民宿进行改进。 6. 与其他民宿平台合作,提高民宿的曝光率和客户满意度。 7. 保持与客户的沟通,了解客户需求并为其提供帮助。 8. 协助民宿主人处理突发情况和紧急情况,确保民宿能够顺利运营。 职位要求: 1. 具有相关经验和技能,熟悉民宿行业。 2. 具备良好的沟通能力和客户服务技巧,善于处理客户问题。 3. 具备良好的卫生和服务质量意识,能够确保民宿的运营和服务质量。 4. 具备良好的团队合作精神和工作责任心,能够与员工和客户建立良好的关系。 5. 具有英语沟通能力和对数字营销的了解和认识,能够使用各种在线平台和工具。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    文化传媒,物联网,MCN|直播平台 / D轮及以上 / 50-150人
    岗位JD:网络推广专员 职位描述: 作为网络推广专员,你将负责公司的网络推广业务。你将利用各种渠道和工具,为公司制定和实施网络推广计划,以提高公司的知名度和在线曝光率。你的工作将包括: 1. 研究和分析竞争对手的网站、网络营销趋势和市场动向,为公司提供网络推广策略和建议。 2. 策划和执行公司的网络推广计划,包括搜索引擎优化、社交媒体推广、电子邮件营销等。 3. 监测和分析网络推广效果,提供数据和报告,为公司提供改进建议。 4. 维护和更新公司的网站和在线媒体,确保其保持最新和有吸引力。 5. 参与公司的其他市场营销活动,并协助完成公司的整体在线营销策略。 职位要求: 1. 熟悉网络推广的各种渠道和工具,具有相关经验和技能。 2. 善于沟通和团队合作,能够与不同部门和客户进行有效沟通。 3. 具备数据分析和报告撰写能力,能够提供有价值的洞见和建议。 4. 1K-3K 上不封顶,具有强烈的业务动力和自我激励能力。 5. 能够按照公司要求完成工作,具有自我管理和自我激励的能力。 以上是网络推广专员岗位的描述,如有需要请联系相应的招聘负责人。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    其他,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    民宿主打精品小众民宿,5个房间,平时接待量不大,1楼做简餐。 1.主要负责民宿厨房内工作: 有客人的时候负责早餐,中餐,晚餐。 客人少自己清理整顿厨房,客人多的时候有另外阿姨帮忙。 2.有酒店或是食堂或是小吃店的工作经验,喜欢烧菜做饭 3.工资底薪加提成,营业额达到一定额度时,超出部分拿提成 4.单休,调休。试用期15天,包吃住,不住也可以。年龄35-50岁之间,清爽干净的阿姨
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    其他,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、全面负责民宿各项规章制度的落实及执行、安全管理工作,民宿运营及解决出现的突发问题; 2、管理订房网站与渠道,与有关的商户保持紧密联系以及有效沟通; 3、负责客人的接待工作,及时征询、记录宾客意见,随时改进服务,塑造良好的内、外部形象; 4、负责客房、餐厅、民宿小院环境的日常布置及巡视。 任职要求: 1,形象气质佳,有民宿酒店或者其他相关行业工作经验优先考虑 2、工作态度端正,性格随和头脑灵活,具有良好的服务意识,会简单的饮品制作;
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    1、为顾客提供优质的服务 2、协助顾客点餐,收银,以及半成食品的加工等等 3、负责商品的日常管理:清洁、理货、补货、陈列、查效期等等 4、维护本店的日常地面清洁以及卫生 5、有便利蜂、711等便利店工作经验的优先 6、白班:早7点-晚7点,夜班:晚7点-早7点
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    工作内容 整备房源后,在途家、美团、小猪、木鸟等网站上线并优化网页展示 1.客情维护:负责住客的线上接待,通过与住客的接触有技巧的避免差评获取好评 2.网站运营:通过专业的上线房源和运营房源,不断提高房源在网站的浏览量和转化率 3.收益管理:对自己运营的房源流水和收益负责,懂得如何控制成本和创造收益 4.房源维护:定期补充易耗品,不定期查房 5.阿姨对接:协调管理阿姨,保证房源干净整洁,房源设施完好 6.业主关系维护:即时解答业主问题,尽可能满足业主合理要求 岗位要求 1.本科学历,有一定的学习能力和管理能力 2.对城市民宿有热情,酒店运营相关专业尤佳 3.为人正直诚信,有耐心;执行力强,愿意学习;有创意,灵活,平时小鬼点多的童鞋非常受欢迎 4.有服务意识,有耐心有毅力 工资结构 1.无责任底薪,绩效工资,流水提成 2.稳定后综合工资6000-10000,税后到手5000-8500,六险一金 3.全职工作一年后享受奖金分红,每年2次 4.安居计划:全职员工工作满年限享受购房补贴/租房补贴 5.生日小福利,不定期团建等等 6.入职即配备工作手机
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 少于15人
    福利:六险一金,带薪休假,包吃住,月休8天,交通补助等 要求: 1.中专及以上学历,电气、机械相关专业 2.持有低压、登高,没有证件的话也可以,公司集中安排考试 3.有无经验均可 4、身体健康、能够适应出差
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 少于15人
    招聘要求:      1.中专及以上学历,电气、机械相关专业,有经验者可适当放宽学历限制。      2.持有低压、登高特种作业证书。没有证件的话也可以,公司集中安排考试,通过后上岗。      3.有无经验均可      4.身体健康,无恐高等职业禁忌问题。 福利:六险一金,带薪休假,吃住在现场,由公司承担,每月集中休假8天,轮流倒班方式,年节福利交通补助等。