• 3k-6k 经验在校/应届 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    【我司可接受中专、大学生毕业前的实习生】 年龄17-25。 实习生待遇90-150/天加绩效和奖金 年龄18~27岁,独立自主,团队协作意识强,吃苦耐劳,有进取心,有修养,逻辑思维清晰,表达清晰,观察能力强,具有强烈的进取精神和能吃苦,明确每一次目标,把握主动权,也要灵活合理应变。(熟悉日用品、快销品、电子机械品,工程预结算、会电商运营优先。) 岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,招聘和办理入职; 3、熟悉出纳程序,跟踪客户需求和物流派送; 4、注意团队协作,张弛有度,有管理经验优先; 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在17-26岁; 2、无以上相关工作经验,亦可。公司有专人培养; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、吃苦耐劳。 本岗位提供转正机会
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    1、 大专及以上学历在校或应届毕业生,财务、工商管理及文秘等相关专业优先; 2、 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件; 3、 具备良好的沟通能力、组织能力和团队协作精神,能够处理多任务并保持高效工作; 4、 工作认真细致,有较强的责任心,学习能力强; 岗位职责: 1、 协助会计或行政审核报销单据及报销流程; 2、 协助完成财务数据整理及分析或行政文件文档处理; 3、 整理财务单据,协助完成成本核算; 4、 打印及整理会计凭证; 5、 或协助行政进行公司固定资产的管理和维护及公司快递、信件和包裹的收发; 5、 完成部门领导安排的其他财务或行政事务工作。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 根据业务发展需要,对现有部门活动及相关流程进行落地执行 2. 负责相关日常基本邮件及信息整理 3. 协助部门集体活动的组织与执行 4. 完成领导交待的其他事宜 任职要求: 1. 本科及以上学历,无专业限制 2. 熟练使用办公软件,如word, excel, ppt等 3. 英语熟练精通,英语四级以上 4. 有较好的审美和语言组织能力,会简单的图片拍摄、编辑、基本视频制作,以及对活动宣传及总结进行简单撰写。 5. 做事细心、亲和力强、责任感强,有良好的沟通及学习能力,具有较强的沟通能力和协作能力
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    信息安全,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    仅限2024年毕业生投递,岗位是实习不是社招,不符合条件的请不要投递 1.负责部门会议纪要整理 2.协助完成员工日常疑问解答 3.协助完成会议培训对接、开展的前期准备与后期收尾工作 4.协助策划组织下午茶生日会、各类团建旅游项目 5.协助完成固定资产管理工作 6.协助完成大楼日常管理,各项报修跟进 7.协助完成物业公司对接,物业服务人员管理工作 8.协助完成各类物资供应商询报价及合同整理工作 9.其他上级安排的临时支持事宜
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    电商,移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责协助系统开发部的日常行政工作 2. 负责查询一些网上资料 3. 负责与海外团队对接人事行政相关工作 岗位要求: 1. 品学兼优 2. 性格开朗,偶尔逗逼 3. 加分项:英语6级 4. 实习岗位
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    人工智能,软件开发 / B轮 / 150-500人
    职位描述 1.负责办公室环境、资产管理; 2.负责行政采购、物资管理; 3.负责行政接待与人员进入管理; 4.协助员工福利与文化活动; 5.协助IT管理; 6.上级交代的其他工作。 职位要求 1.性格开朗,工作细致有责任心,有主人翁意识; 2.善于和科研人员沟通; 3.药学相关专业优先。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、协助处理日常行政事项,例如前台接待、差旅票务预订管理、办公用品申请等; 2、负责区域内环境、卫生的监督检查; 3、上级交办的其它工作。 任职资格: 1、形象气质佳,细心,品行端正,亲和力强,具有良好的沟通表达能力; 2、24/25届本科以上学历,参加过社团、学生会等学生组织优先; 3、熟练操作办公软件,如word、excel、PPT等; 4、普通话标准且具备一定的公文写作能力; Ps:本岗位只接受线下面试哦~投递简历请附带照片
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    智能硬件 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责协助办公用品、各项福利的采购、整理及发放; 2.协助行政经理进行企业文化活动执行,物料采买及现场布置; 3.负责日常人事行政事务及领导交办的其他事务。 任职要求: 1.2024届在校生,大专及以上,管理类相关专业优先考虑; 2.实习期2个月以上,每周出勤4天及以上; 3.性格开朗有亲和力,热情并具有服务意识,认真且有责任感; 4.积极主动,善于沟通,具有较强的学习能力和抗压能力; 5.工作有条理,面对繁琐的工作能够有条不紊的妥善处理。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 不限
    HCR
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、 协助辅助办公设备管理等行政管理工作; 2、 协助管理公司三证、数据、业务文档; 3、 协助策划与组织公司大型会议与项目对接工作 职位要求: 1、 具备良好的沟通协调能力、亲和力、服务意识,团队合作精神 2、 乐观开朗、耐心细致、认真负责 3、 有良好的文案能力,能够熟练操作Office等常用办公软件 4、每周出勤4天,可以实习三个月以上 因为项目启动时间,需5月可以入职的同学
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 大专
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    职位职责 1. 协助负责公司文案处理 2. 协助负责公司实习生管理督促 3. 协助负责公司各类行政事务处理 招聘条件 1. 有计算机科学相关专业背景知识优先 2. 勤奋好学,愿意学习各种企业项目相关知识 3. 做事细心负责,有条理 4. 不怕辛苦 5. 英语读写能力优秀者优先 6. 有视频拍摄剪辑经验者优先
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 不限
    游戏,工具类产品 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责协助公司活动平面设计工作,包括活动海报宣传图设计,企业文化建设宣传设计等。2、协助公司活动策划构思与执行,以及活动结束收尾工作。3、公司行政管理事宜的执行及完成上级安排的其他任务。 岗位要求: 1、执行力强,具有一定设计相关业务知识,大三或应届毕业实习生优先。2、对色彩把握敏锐,具有把握不同风格平面设计的能力。3、积极主动、有创意的大三和应届毕业实习生;4、熟练使用设计软件如:photoshop、indesign、illustrator、AI。5、简历请附上作品集链接。 你将获得: 1、实习期不少于3个月,且每周可提供不少于三天的工作时间(不含周末);2、实习结束可开具实习证明。3、一份高质量的实习工作将明显提高您的就业竞争力,我们欢迎您的加入!
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、协助招聘工作开展(简历筛选、面试安排、电话邀约跟进) 2、负责办理入职、转正、离职手续办理 3、负责每周下午茶以及企业文化活动策划 4、负责行政采购、固定资产盘点、食堂管理、租赁等行政工作 5、负责微信公众号日常维护 6、完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1、**本科学历以上 2、热情开朗、积极向上、服务意识强、自驱力强 3、活动组织能力强
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协助公司固定资产的日常管理:资产盘点、发放、回收、出入库,库房管理等。 2、协助执行公司的下午茶、生日会等员工福利活动。 3、参与公司办公环境巡检,对保洁人员的工作进行监督、指导。 4、协助公司的文件复印、扫描,快递信件的收发及递送。 5、完成公司领导临时交办的各项工作。 任职要求: 1、大专及以上在校学生,大三、大四的优先考虑。 2、具有较强的沟通能力和亲和力,做事细致,责任心强,执行力强,有团队协作精神。 3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 4、具有较强的学习能力及适应能力,能承受一定的工作压力。 5、实习时间3个月以上,每周4-5天。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、协助招聘、面试安排接待; 2、协助公司活动、培训开展; 3、协助报表数据收集整理; 4、协助入离职、考勤等工作; 5、协助微信公众号编写及发布; 6、协助进行其它人事行政相关工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,欢迎应届毕业生; 2、良好的口头&文字功底、协调沟通能力,学习力强; 3、亲和力好、耐心、细致、抗压,有责任心,具服务意识; 4、熟练运用office办公软件; 5、有媒体运营经验优先。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责行政日常工作,对来访客人或面试人员做好接待; 2、负责员工的考勤管理及Hr的相关工作安排; 3、负责公司办公环境的日常管理和维护工作; 4、负责公司快递、信件、包裹的收发工作;(工作量非常小) 5、其他日常人事行政事务和相关部门支持工作。 任职要求: 1、专科及以上学历; 2、了解基本商务礼仪、熟练使用各种办公自动化设备; 3、认真细致、有责任心、品貌端正、性格活泼开朗,具有亲和力; 4、有较强的执行贯彻力及沟通协调能力和服务精神;