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武汉东西湖水果批发市场C-11号招送货货司机,要求驾驶技术熟练,开车平稳,不急不躁,提供车辆,工资日结
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1、负责蔬菜、水果品类的招商采购日常运营工作,负责商家运营、定向招募、商务谈判 2、熟悉本地批发市场的蔬菜、水果品类采购,依据平台发展对负责行业进行产品价格优化 3、负责对引入的供应商进行分层管理。按照商家特征及商业模式发展方向,指定对应的运营策略 4.需要偶尔的外勤(对接货源); 任职要求: 1、熟悉生鲜批发市场的价格区间及相关市场行情,有客户资源优先考虑 2、熟悉采购下单流程(供应商交期、交量、跟踪与成本控制沟通); 3、有生鲜电商网站相关领域工作经历者优先; 4、良好采购谈判能力和协调能力,抗压性及团队精神强; 5、富有工作热情,性格坚强、逻辑思维能力较好者优先;
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1、负责海鲜冻品大快消品类的招商采购日常运营工作,负责商家运营、定向招募、商务谈判 2、熟悉海鲜、冻品品类,依据平台发展对负责行业进行产品价格优化 3、对负责引入的供应商分层管理。按照商家特征及商业模式发展方向,指定对应的运营策略 4.需要偶尔的外勤(对接货源) 任职要求: 1、熟悉生鲜批发市场的价格区间及相关市场行情,有客户资源优先考虑 2、熟悉采购下单流程(供应商交期、交量、跟踪与成本控制沟通); 3、有生鲜电商网站相关领域工作经历者优先; 4、良好采购谈判能力和协调能力,抗压性及团队精神强; 5、富有工作热情,性格坚强、逻辑思维能力较好者优先;
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工作内容: 1、针对市场司机推广成为快狗打车司机,并在平台接单,建立司机档案及司情关系。 2、负责司机日常问题处理,通过处理问题提升客情,让司机进行转介绍 3、独立完成招募司机目标,定期对工作复盘及总结(日、周、月) 4、收集市场竞对信息进行分析,及时反馈市场问题及动态 5、积极学习行业知识,注重自身成长 总结: 1、该岗位需要到各种批发市场(海鲜、五金建材市场等)找司机加入快狗打车平台,司机主要是货运司机 2、司机入驻平台需要缴纳300元保证金+300元杂费,保证金300元离职时可退还 任职要求: 1、大专或以上学历,具备基础的互联网知识、销售常识(学历可放宽到**高中) 2、互联网O2O推广/物流等相关行业经验优先 3、具有较强的学习能力、抗压能力、沟通能力,以及优秀的销售潜力 4、有强烈的事业心、责任感、团队荣誉感、强烈赚钱及升职欲望 5、以前做过滴滴招募者优先,做过骑手招募优先,有交通工具者优先 6、面销地推经验优先,试岗产出优先可放宽至应届生 薪资福利: 底薪+绩效+补贴,12薪。底薪范围 4500-5000,根据试岗表现来综合评定,补贴300,绩效和底薪1:1, 入职缴纳五险一金,15日及之前入职当月缴纳,16日后入职次月缴纳,城市最低基数最低标准缴纳。 工作时间:9:30-18:30,广州:周一至周六 9:00-18:00,周日休息,平时市场打卡,每周回公司开会1次左右(提前通知)
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招聘送货工人 在批发市场送货 底薪4200左右,工资看工作态度和工作能力,能力态度好,4400,4600,要求品德端正,有责任心老实就可以,包中餐包住,月休二天,无休一天补200元,无休补400元,年底奖金 如果第二年继续上任,工资都是在原基础上涨600左右
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【岗位职责】 1、开拓中小微商户,负责所属区域大额流水客户,主要集中于批发市场内、餐饮业等商圈内与商家洽谈; 2、维护现有客户群体,开拓未来新客群体; 3、平时主要工作就是拜访商户(不限行业),工作轻松自由没有区域限制; 4、商家不需要花费一分钱办理,接受程度非常高,是市场刚需品! 【基本福利】 1、无责底薪4000元+津贴+奖金+提成+团队综合提成(8k-2w); 2、公司提供免费培训,提供公平公正晋升平台,从基层到**,给年轻人提供广大的发展晋升空间; 3、公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游机会 【任职要求】 1、18周岁以上,学历不限; 2、性格乐观开朗,具备良好的人际沟通、团队协助能力; 3、具备较强的沟通能力,语言表达能力强、执行能力高、有团队意识; 4、有强烈的事业心、责任心
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【工作内容】 1、熟悉了解并熟练操作软件; 2、为【多客】软件在服装批发、鞋城、皮具、箱包等批发市场开发新客户,开拓市场; 3、熟悉并接受地推模式(面销),走访客户,收集客户信息,推广公司产品及服务; 4、有效满足客户需求,协助客户安装使用软件。 【岗位要求】 1、有互联网、SAAS或其他软件行业销售及服饰类行业经验者优先 2、对销售工作有较高的热情,有无工作经验均可,入职前有专人培训;(可接受应届生) 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力、有一定的抗压能力; 4、有激情、有想法、有不断突破自己的欲望。 【福利待遇】 1·无责底薪+全勤+话补+车补+提成6%-15%+绩效+奖金+年终奖金,综合薪资5k~10k,收入上不封顶,月入过5位数不在话下!! 2·各类带薪休假,法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等等; 还有春节,端午,中秋等等节日福利发放;高温补贴,带薪培训、定期体检、开单奖品、下午茶、节日礼物、户外活动; 3·优秀者可获得期权与公司共同发展,此岗位发展空间、晋升空间大。
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【工作内容】 1、熟悉了解并熟练操作软件; 2、为【多客】软件在服装批发、鞋城、皮具、箱包等批发市场开发新客户,开拓市场; 3、熟悉并接受地推模式(面销),走访客户,收集客户信息,推广公司产品及服务; 4、有效满足客户需求,协助客户安装使用软件。 【岗位要求】 1、有互联网、SAAS或其他软件行业销售及服饰类行业经验者优先 2、对销售工作有较高的热情,有无工作经验均可,入职前有专人培训;(可接受应届生) 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力、有一定的抗压能力; 4、有激情、有想法、有不断突破自己的欲望。 【福利待遇】 1·无责底薪+全勤+话补+车补+提成6%-15%+绩效+奖金+年终奖金,综合薪资5k~10k,收入上不封顶,月入过5位数不在话下!! 2·各类带薪休假,法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等等; 还有春节,端午,中秋等等节日福利发放;高温补贴,带薪培训、定期体检、开单奖品、下午茶、节日礼物、户外活动; 3·优秀者可获得期权与公司共同发展,此岗位发展空间、晋升空间大。
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工作职责: 1.负责公司旗下餐饮门店所需食材的日常采购和管理,制定采购计划及预算,优化采购系统及流程; 2.协助制定门店食材成本的短期、中期、长期目标,并合作达成门店的食材成本控制指标; 3.熟悉公司所需各种商品的供应渠道及市场变化情况,及时根据市场变化调整采购、保证所需物料供应量; 4.负责供应商接洽及管理,合同签订及后续付款事项; 5.规划并完成商品的市场调查,分析改善及优化公司所需商品品类; 6.及时发现现场问题,制定解决方案,监督执行进度直至解决。 任职资格: 1.大专及以上学历,1-2年以上连锁餐饮业工作经验; 2.充满热情,积极主动,成果导向; 3.细心谨慎,具备良好的数据处理及分析能力; 4.具有良好的忍耐力和毅力,不轻易放弃; 5.有自备车,适应阶段性出差; 6.熟悉上海餐饮采购市场,能凌晨去各个食材批发市场询价。
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招聘工作内容跟薪资待遇情况如下: 每月:26天工作日 (每天固定送2趟货。工资底薪5000+40%提成,提成需要达到9000以上流水开始提成)多劳多得。 主要配送地点超市、学校、批发市场、工地、驿站、建材城、餐饮店、站点、快递接收点等。 主要配送货物有生鲜、饮水机 、百货 、烟草 、饮料 、粮油 、建材 、布匹 、德邦快递 、京东快递 、冷冻海鲜 、成品面包 、食品 等等 驾驶员招聘要求,服从公司,开车技术好,踏实吃得苦。 一天工作8-9个小时 。
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招聘工作内容跟薪资待遇情况如下: 每月:26天工作日 (每天固定送2趟货。工资底薪5000+40%提成,提成需要达到9000以上流水开始提成)多劳多得。 主要配送地点超市、学校、批发市场、工地、驿站、建材城、餐饮店、站点、快递接收点等。 主要配送货物有生鲜、饮水机 、百货 、烟草 、饮料 、粮油 、建材 、布匹 、德邦快递 、京东快递 、冷冻海鲜 、成品面包 、食品 等等 驾驶员招聘要求,服从公司,开车技术好,踏实吃得苦。 一天工作8-9个小时 。
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工作内容: 1、推广电池修复业务,可零售,可批发,可跑单位,比如:同行、单位、快递、工地、快递驿站、批发市场等。 2、可以专门跑业务,也可以业务+安装+售后。 职位要求:1、能吃苦耐劳,喜欢跑市场;2、懂一些电池安装基础知识(不会可包教);3、能长期从事此行业优先; 4、会骑电动车,会看导航及智能手机;5、年龄:22-48周岁;6、性别不限;7、有较强的服务意识。 薪资待遇: 1、兼职:发传单式,按天计费或按人头计费(****) 2、全职合作:只跑业务不安装,10元-35元/单(批发包送) 3、全职合作:跑业务+安装+售后(提成50%,其中业务10%、安装25%、售后15%) 电池修复中心介绍:本店是南京市百业电子网络科技有限责任公司下面的电动车电池专营店,从事电动车电池零售、修复工作。我们修复技术是‘刘常洪’菏泽市鲁洪职业技术培训学校的专利技术,修复的蓄电池包括电动车电池、汽车启动电池、水电瓶等,修复率高达新电瓶的80%-100%,真正能做到为老百姓省钱。 市场前景:电动车是目前国内每个家庭的必备出行工具,电池又是电动车必不可少的配件,而且就目前为止,有三分之二的用户会在2年淘汰旧电池换新电瓶,而我们的技术恰恰能把1-3年内的旧电瓶修复,再使用1-3年,而价格却只有新电瓶的三分之一左右,所以大部分人会选择我们的修复。真正的朝阳行业。
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由公司指定各大型批发市场派发传单,无销售业绩考核
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职责描述: 1.开拓批发市场合作档口; 2.负责公司水果产品的销售及推广; 3.根据市场营销计划,完成部门销售指标; 4.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围,能带资源优先考虑; 5.管理维护客户关系及客户间长期战略合作计划。 任职要求: 1.大专以上学历,25-33岁,有水果及生鲜行业销售经验者; 2.熟悉农业行业市场推广运作流程,熟悉水果行业渠道资源; 3.具备较强的沟通能力、公关能力、计划执行能力、组织协调能力、客户服务能力; 4.具备较强的专业知识以及经营管理、营销、财务知识; 处事灵活、工作细致,逻辑思维能力强,具备良好的市场开拓能力; 薪资模式:底薪+过程奖+年终奖 工作地点:深圳(也可根据工作安排base在所负责的其他大区)
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薪资构成:无责任底薪+提成+奖金 交金:正常缴纳五险一金,试用期即交金。 工作时间:9:00-18:00,午休2小时,周末双休,享受国家法定节假日 职业发展: 业务拓展主管—业务拓展经理—业务拓展专家—高级业务拓展专家 我们是国内进口肉类代采领军公司,一个大多数为90后的“年轻”团队,团队氛围轻松,公司业务稳定持续增长,欢迎喜欢挑战自己,并且希望能稳定工作,并愿意和公司一起长期发展的小伙伴加入我们哦! 岗位职责 1.通过快速学习,深度掌握进口冷冻肉品的各项产品知识,包括进口鸡肉,猪肉,牛肉产品; 2.在国内各市场不断发掘寻找和匹配与我司产品匹配的优质客户; 3.定期进行市场拜访和调研。深度挖掘客户需求,并形成拜访和调研报告。确保为客户提供高性价比的产品,为客户创造价值; 4.完成与岗位层级匹配的月度/季度/年度销售目标; 5.掌握品类销售数据变化,控制库存,控制应收账款的回款速度; 6.完成上级领导分配的其他相关工作。 职位要求: 1.有1年以上生鲜冻品行业销售经验,熟悉批发市场的运作流程。 熟悉食品深加工企业的采购运作流程; 2.大专以上学历; 3.有冻品销售工作经验者优先,接受行业小白,提供专业培训; 4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 5、性格外向,善于沟通,成功欲强,勇于自我突破; 6、行业经验及资源丰富,可以直接录用为“储备业务拓展主管”、“业务拓展主管”。