职位职责： 1、流程优化：不断完善首公里业务相关SOP流程并推动执行落地形成反馈闭环，以提高工作效率、服务质量等； 2、数据运营：搭建业务经营分析体系，监控日常运营质量，能独立完成数据分析和数据报告，探究问题本质制定优化方案并推动落地； 3、业务协同：根据业务不同发展阶段的履约问题，能够主导或推动上下游相关部门对物流履约问题进行专项优化，不断提升跨境物流履约体验促成业务目标达成； 4、体验改善：提升商家首公里履约体验，不断完善揽收环节各种异常场景并根据异常场景制定对应的异常解决机制。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上物流运营经验，有供应链或物流领域具体的项目经验（有网格仓工作经验者优先）； 2、熟悉TMS或其他相关物流管理系统，了解运力成本影响因素及运输成本管控方法； 3、具备经营、决策能力和成本管控能力，能根据实际情况及时调整自身及部门的工作重心和策略； 4、有良好的结构化思维及数据分析和逻辑判断能力，能够独立输出系统化解决方案； 5、积极主动，有创业精神，具有良好的团队精神，良好的沟通和人际关系管理能力。

注：工作稳定性高，服务对象是三甲整形医生，医生是个很严谨的职业，其助理岗位要求做事严谨，负责。线上助理。不接受小白 工作内容： 1:以助理的身份回答顾客诊前 诊后咨询，合理对接面诊及手术时间。 2：定期收集顾客术后反馈记录在案。 3:完成朋友圈，医生个人ip（微博 抖音 小红书等）平台案例更新 4:按时汇报数据。 岗位要求： 需护理专业，有相关证件。 1:热爱医美行业，有线场咨询或网咨的工作经历。 2:善与人沟通，工作认真负责，有耐心，抗压性强。 3:情商高，能处理客诉。 薪资待遇 ： 坐班时间：9:00-18:00，周末双休 五险一金 （下班后及周末也要求回咨询消息，因为一般手术面诊都在周末的时间） 第一阶 无责底薪6k 第二阶段10000+

工作职责: 教学顾问岗位职责： 1、 拓展公立中小学、**校、国际校等客户资源； 2、 为客户提供产品培训、打磨示范课等服务，推进 ClassIn 产品在学校的常态化使用； 3、 搜集教育市场最新动态及客户反馈，优化 ClassIn 服务和产品体系。 任职资格: 岗位要求： 1、 **本科或以上学历； 2、 对教育行业有突出认识和见解，具备教育信息化相关销售经验者优先； 3、 具备专业形象气质，沟通协调能力优秀。

1、大专及以上学历，医学/临床/护理等专业，具有医院工作经验者优先。 2、持有《护士执业证书》，掌握护理基本操作及技能。 3、具有处理紧急事件的能力及掌握相关临床急救技术技能。 4、身体健康，有良好的职业道德、沟通能力，以及较强的服务意识和责任心。 5、能熟练使用计算机常用办公软件。

招聘区域： 武汉三镇及部分远城区教师 招聘条件： 1.具有中华人民共和国国籍；  2.热爱教育事业，具有良好的政治素质和道德品行; 3.本科以上学历，持学位证，专业对口优先，研究生优先。 4.具备岗位所需的专业知识和业务能力，能胜任所报考岗位工作； 5.具有与报考岗位条件相符的教师资格证书，教师资格证高段可低用； 6.高中语文教师岗位、小学语文教师岗位普通话等级标准不低于二级甲等； 7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 8.具备岗位所需的其他条件 流程须知：我公司线下组织初试，合格之后推荐公立学校第二轮面试。

岗位职责： 1.负责幼儿园教育科研的规划、组织及协调工作，拟订、实施幼儿园有关教育科研工作的条例和规章制度，组织园级科研课题的申报、论证、立项、检查、成果评审和推广。编印教师论文集，向上一级教育科研部门立项课题、优秀成果等工作； 2.带领和指导老师开展课题研究工作，深入一线，为教师解决课题研究中的实际困难，保证课题研究的质量，确保课题如期完成； 3.收集各类教育科研信息，定期为幼儿园科研决策工作提供信息；负责交流材料的撰写； 4.立足现状，计划总结。根据幼儿园的科研状况，及时认真地制订切实可行的科研工作计划，科研培训计划和总结，丰富教师的科研理论，提升教师在研究进程中的实际操作能力；探索科研培训的策略和途径，不断提升幼儿园科研工作质量。 任职资格： 1.本科及以上学历，幼儿园教师资格证学前教育等相关专业； 2.具有2年以上幼教教学经验者优先考虑； 3.具有一定的中层管理经验，亲和力强。

岗位职责： 1.负责幼儿园教育科研的规划、组织及协调工作，拟订、实施幼儿园有关教育科研工作的条例和规章制度，组织园级科研课题的申报、论证、立项、检查、成果评审和推广。编印教师论文集，向上一级教育科研部门立项课题、优秀成果等工作； 2.带领和指导老师开展课题研究工作，深入一线，为教师解决课题研究中的实际困难，保证课题研究的质量，确保课题如期完成； 3.收集各类教育科研信息，定期为幼儿园科研决策工作提供信息；负责交流材料的撰写； 4.立足现状，计划总结。根据幼儿园的科研状况，及时认真地制订切实可行的科研工作计划，科研培训计划和总结，丰富教师的科研理论，提升教师在研究进程中的实际操作能力；探索科研培训的策略和途径，不断提升幼儿园科研工作质量。 任职资格： 1.本科及以上学历，幼儿园教师资格证学前教育等相关专业； 2.具有2年以上幼教教学经验者优先考虑； 3.具有一定的中层管理经验，亲和力强。

大学直属/非直属医院引进各科室主任或学科带头人 要求：1、年龄50岁以内 2、具有博士学历及学位 3、具有不错的临床能力及管理经验 4、有一定科研能力和教学经验

岗位职责： 1、负责车载客户的新产品立项后的项目全生命周期管理 2、负责组织内部项目立项会，客户端和内部项目例会，制定项目进度计划，保证项目按计划进行； 进行项目风险评估以及重要问题跟进； 3、负责主导召集各部门执行新项目的客户需求评审，并输出给市场提供给客户，与客户达成一致； 4、负责协调各部门资源，推动项目开发过程中，开放问题的处理，并推动及时关闭 5、负责组织召开项目节点评审会议，处理项目日常事宜，对重大事项进行问题升级汇报管理层裁决； 6、负责监督跟进项目内部（信赖性，线体试跑等）和外部（客户交付）样件需求，按时按质交付 7. 其他项目日常事务 任职要求： 1. 具备项目管理经验（车载或消费品电子项目管理经验优先） 2. 本科及以上学历 3. 英语作为工作语言，能熟练与外籍客户进行口语交流，组织客户会议；工科专业背景可适当放宽语言要求 4. 机械、电子或光学专业优先 5. 掌握APQP工具，具备良好抗压能力，熟悉IATF16949体系要求优先

女，年龄不超过23岁，形象好，工作认真，热爱本职工作。遵守职业道德，爱岗敬业。 思想积极向上，正能量，热爱中医健康事业，愿意和公司共同发展，愿意学习各业务并往门诊管理发展， 有很好的心里学习承受能力，并与公司价值观保持一致 附加信息： 工作时间：周末单休 上下班时间：08:00-18:00

工作职责 1、针对个险业务（如增员、代理人培训、销售转化等）构建数据模型，挖掘潜在业务规律，完成业务场景落地； 2、使用数据挖掘、机器学习、大模型等技术，设计线上线下实验方案，开发部署整个系统，持续迭代业务效果。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机或统计学、数学、机器学习相关专业优先，硕士优先； 2、1-3年数据挖掘、机器学习领域经验； 3、精通数理统计，掌握常用机器学习方法，例如：逻辑回归，GBDT、Xgboost、lightGBM等模型和实践技能； 4、了解大模型的基本原理及应用，具备大模型应用经验和模型服务化经验优先； 5、扎实的编码能力，熟练掌握Python和Hive，熟悉数据结构与机器学习模型；掌握C++者优先； 6、有较强的人际沟通、协调能力，具备与业务人员沟通数据需求的能力，有良好的团队合作精神； 7、有在机器学习、数据挖掘等领域顶会期刊的论文发表、参加业界数据挖掘比赛获奖者优先。

迷岛是创新的兴趣社区建站方案，具备零门槛入手、功能最全、前置成本最低、定制程度高、留存效率最高等多种优势，是“一人公司”、中小组织搭建和运营垂直社区的最佳范式。我们正在让这种创新范式流行起来。 工作内容： - 参与市场调研和竞品分析，协助PR和营销工作 - 协助筛选和触达KOL以及关键客群 任职要求： - 26届/27届本科或以上同学，每周出勤≥4天/≥3个月 - 逻辑分析能力好，善于拆解和归纳 - 有良好沟通能力和文案基础 - 对市场营销具有一定认知 我们提供： - 高价值的实习工作经历 - 实习期有奖金，上不设限 - 有转正机会 [特别说明]请在发消息时扣个“1”，标识真人真实意愿，我会优先沟通。招聘平台各种道具和AI，对双方都是在消息里大海捞针，比较浪费时间。

职位职责： 1、根据业务发展需求及公司策略导向，输出业务整体预算，并能在业务落地过程中对业务保持监控和洞察，开展预实分析支持业务策略调优和落地； 2、定期对负责的工作项目进行专题分析和方案复盘，有针对性的对核心经营指标、异常数据进行分析，输出明确业务改善建议； 3、主动发现业务本质的需求和痛点，找到业务机会，制定合理目标并给出具体可行的建议，推进落地； 4、负责业务指标设计、口径制定，与数仓协作完成基础数据建设，在此基础上制作各角色的业务监控看板。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年电商行业数据或经营分析工作，有跨境电商、自营电商相关行业经验加分； 2、好奇心强，数据敏感度高，学习能力强，能将过往经验沉淀为方法论，与新的商业模式结合并不断迭代认知； 3、有团队意识，工作积极主动，责任感强，能够有效推动项目完成。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源，通过抖音，小红书，微信，电话等方式，与客户取得联系，邀约、拜访、见面、交流沟通。 岗位职责： 1.部门中层储备管理干部岗位，往管理层培养，承担上级安排的工作 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升 任职要求： 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生，专业不限， 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力，符合公司价值观； 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神； 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利： 1、高收入：底薪＋卖票提成（当天发放） + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励 2、客单价：1.98W-200万，提成5%，后期可提到13%-18%，公司提供精准客户，不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H，带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月，节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折，培训学习期间薪资正常发。 加入泉邦，您将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝您更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道（业务岗、管理岗）； 5、试用期保底薪资； 6、超长假期：15天起； 7、表现优秀者将有机会入股公司，成为股东，享受高额分红，成为企业的住人； 8、宿舍、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。

*二、主要职责** 1.负责接待顾客，为顾客提供专业的药品咨询和用药指导。 2.负责药品的库存管理，确保药品的准确性、安全性和有效性。 3.负责保持药店的清洁和整洁，确保顾客有一个良好的购物环境。 4.负责维护药店的安全，确保药品和设施的安全。 5.负责销售药品，完成销售目标。 6.协助店长进行药店的日常运营和管理。 **三、基本要求** 1.医药相关专业中专及以上学历，有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够为顾客提供专业的药品咨询。 3.具备基本的电脑操作技能，能够使用办公软件进行简单的数据录入和表格制作。 4.具备良好的团队协作精神和责任感，能够积极主动地完成工作。 5.对药品有一定的了解，熟悉药品的分类、用途和基本使用方法。 6.熟悉药品的法律法规和行业标准，能够遵守相关法律法规和公司制度。