职位职责： 1、负责国际电商招商和商家成长，以提高可售商家数、商家活跃度、GMV增长为核心目标； 2、管理招商活动、邮件营销、数字营销、商家任务、商家社群、商家研讨会及其他教育活动； 3、通过数据驱动的方法，分析商家的生命周期和痛点，识别可以通过规模化手段帮助商家更好成长的机会； 4、与算法、用户增长、市场、产品等团队合作，优化卖家体验，赋能万级以上的卖家增长。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上电商相关经验； 2、有规模化做用户或商家增长的工作经验，熟悉招商、激励政策、市场营销、广告投放、商家教育等话题； 3、对数据敏感，能定义目标，看清进展；能分析复杂业务的问题，识别机会，不断优化策略； 4、善于跨团队协作和推动事情向前发展，能够与广泛的人员一起推动成功的项目； 5、学习能力强，积极主动，适应力强，能够很好地应对压力； 6、英语或西班牙语流利，有拉美市场工作经验者优先。

职位职责： 1、负责国际化生活服务服务商/机构/MCN等的日常管理，包括但不限于机构准入，考核，清退，风控等，保障机构日常运营； 2、针对国家现状，评估常规激励政策和特殊激励活动的有效性，辅助调优，推动核心指标增长和目标达成； 3、结合业务目标，对机构业务现状进行经营分析，定位重点问题，深入分析，提出改善建议并推动解决；提供必要的日常运营支持，提升机构的整体业务能力； 4、立足生活服务达人生态，协助协同跨部门团队，推动达人提升内容质量和变现能力，合规经营，长效经营； 5、协同跨部门团队，推动且持续优化，迭代机构运营工具，提升机构管理效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营工作经验；有互联网交易业务，渠道销售政策管理经验者优先； 2、高自驱力，目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神； 5、日语和英语可作为工作语言； 6、具备较强的责任心、进取心，人品正直，具有开拓精神，接受出差。

工作职责： 1. 基于市场趋势和用户需求，创新业务模式，负责规划和执行品牌海外的市场拓展策略，确保业务增长和目标达成； 2. 建设与运营公司各个在线推广渠道，包括但不限于邮件，YouTube，linkedin等；根据海外目标市场特点，策划及创作有价值的内容，图文，视频等内容，开展精准营销推广工作，塑造海外品牌知名度； 3. 负责海外市场推广相关的产品内容制作。 包括英文产品资料，品牌资料，案例资料，视频等内容； 4. 负责海外展会及论坛等市场宣传活动的计划，筹备与实施； 5. 配合分析调研海外市场产品需求，定期提供数据分析报告给相关部门。 岗位要求： 1. **本科及以上学历，电子科技/物联网相关行业背景； 2. 三年以上海外市场媒体推广工作经验（Youtube、Linkedin经验优先）； 3. 英语听说读写流利，能作为工作语言（有海外留学/工作经验优先）； 4. 有深厚的文字、视频制作、平面和PPT制作功底； 5. 自驱能力强、学习能力强、有激情能沉浸。

职位详情： 项目背景：此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究，未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标：通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度，全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路，快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向：营销、运营、项目管理、职能，根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求： **本科及以上学历的应届生（或2022年毕业学生） 热爱互联网，希望在互联网，Saas赛道长期发展的； 具有优秀的逻辑思维能力，较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能：干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明： EZR是一个有少年气，坚持长期主义，注重管理，有温度的组织；爱才，惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的，也有那和一群人跟随这个组织在共同成长，只要你能够跟上，你不会在行业中落伍，还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人，在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪（EZR）特色的，从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核，能服和于我们的客户群体，又能为这个行业树立些标杆的人才，实现组织与人才的双向奔赴，一起走向更远的未来！

职位描述： 工作职责： 1. 基于市场趋势和用户需求，创新业务模式，负责规划和执行品牌海外的市场拓展策略，确保业务增长和目标达成。 2. 建设与运营公司各个在线推广渠道，包括但不限于邮件，YouTube，linkedin等；根据海外目标市场特点，策划及创作有价值的内容，图文，视频等内容，开展精准营销推广工作，塑造海外品牌知名度； 3. 负责海外市场推广相关的产品内容制作。 包括英文产品资料，品牌资料，案例资料，视频等内容。 4. 负责海外展会及论坛等市场宣传活动的计划，筹备与实施； 5. 配合分析调研海外市场产品需求，定期提供数据分析报告给相关部门。 职位要求： 岗位要求： 1. 本科以上，35岁以下，电子科技/物联网相关行业背景； 2. 三年以上海外市场媒体推广工作经验（Youtube、Linkedin经验优先）； 3. 英语听说读写流利，能作为工作语言（有海外留学/工作经验优先）； 4. 有深厚的文字、视频制作、平面和PPT制作功底； 5. 自驱能力强、学习能力强、有激情能沉浸。

工作职责: 制定并实施市场拓展策略，以推动业务增长和市场份额的提升 领导和管理市场团队，确保团队目标的达成 研究和分析市场趋势和竞争对手，提供市场情报和洞察 管理市场预算，确保有效利用资源并实现预期的市场目标 与客户和合作伙伴建立和维护良好的关系，促进业务合作和发展 与内部团队合作，开展市场推广活动，提高品牌知名度和市场影响力 任职资格: 本科及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先考虑 至少5年以上市场营销或业务拓展经验，有金融科技行业经验者优先 具备出色的市场分析和策略制定能力，能够洞察市场需求并制定相应的营销计划 良好的团队领导和管理能力，能够激励团队成员并达成共同目标 出色的沟通和协调能力，能够与内部团队和外部合作伙伴建立良好的合作关系 具备创新思维和问题解决能力，能够应对市场挑战并提供有效的解决方案 良好的英语沟通能力，能够与国际团队和客户进行有效的沟通和合作

薪酬待遇： 1.无责基本底薪+月度绩效+提成+奖金，月综合工资5000-15000，只要你肯拼，薪资无上限 2.月休8天，节假日正常休息 3.工作时间：周一到周五9：00-18：00 午休12：00-13：00 招聘要求： 1.年龄25-35优先，高中以上，有电销/业务开发经验者优先；会展广告行业等相关专业背景优先考虑 2.热爱工作方式和内容，具备一定抗压能力； 3.努力勤奋想挣钱！！！ 4.两年以上公司商务拓展工作经验。 5.具有敏锐的市场洞察力、市场开拓能力、沟通影响力、业务敏锐度、追求卓越、理解客户需求；能深谙企业需求、制定开发申报方案者优先。 6.具备良好的沟通表达能力、团队管理能力、商务谈判能力、抗压能力。 岗位职责： 1.公司提供部分资源电话开发意向客户，邀约客户了解项目合作 2.通过电话了解客户意向需求，意向客户跟进维护； 3 开拓市场、展览会、活动、路演、展厅,快闪店,室内店铺等；负责面向国内的会展行业企业推广公司的服务，洽谈合作合同,完成拓展指标。 4. 项目提案和方案实施；根据公司要求及市场情况制定年度业务计划；并制定业务推广计划，策划业务推广方案、项目洽谈和客户联络工作。 5. 客户开发和维护； 6.能适应出差（频次不高） 7、关注行业动向，监测并输出相应对策。 8、动态把握市场动向，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。 9、完成领导交代的其他任务。

岗位职责： 1、负责根据招标文件要求，组织并制作标书进行投标； 2、负责追踪订单或项目的执行进度； 3、负责询报价支持工作； 4、完成市场支持经理分配其他询报价和投标工作； 5、负责部门考核数据的收集，整理和统计，监督销售人员的汇报情况； 6、负责客户档案的建立和整理工作，及时对销售数据进行整理和分析； 7、负责核对与抽查区域经理汇报的考核表二中的统计数据； 8、负责与公司的其他部门就具体订单货项目进行交接，与一线销售人员和其他部门进行信息中转与协调； 9、整理和编制市场基础资料，包括：询报价档案，基础价格数据库，公司经营产品的基本资料库工作； 任职资格： 1、大学本科及以上学历，英语四级以上，英文可以作为工作语言，无障碍阅读英文正式招标文件资料； 2、在市场支持和管理方面有较丰富的工作经验，并能熟练地运用于工作中； 3、熟练并掌握市场管理各项业务，有一定的市场信息获取与分析能力，以及销售能力； 4、具有较强的全局观念，并有一定的综合分析能力、沟通能力、计划与协调能力； 5、熟练使用常用的办公软件。 6、有成套钻机投标经验，熟悉中东非洲市场投标为宜；

工作地点：前期在国内，后续需要出差/驻扎到俄罗斯分公司 薪酬：面议 主要职责： 1. 市场发展： - 识别并评估所负责俄罗斯区域的市场机会，确定区域发展目标。 - 与俄罗斯区域的经销商、批发商、食品生产商和其他关键利益相关者建立并维护伙伴关系。 2. 客户关系管理： - 与国外的潜在客户和合作伙伴建立并培养关系。 - 处理沟通和谈判，理解客户当地的文化，遵循商业礼仪。 3. 销售和潜在客户开发： - 电话或者现场拜访潜在客户，并建立关系以探索潜在的商业机会。 - 参加海外展会和商务会议，代表公司在当地开发潜在客户。 4. 市场分析： - 持续关注海外市场趋势和竞争对手活动。 - 向公司管理团队提供市场报告和本土化的发展建议，以相应地调整产品/服务。 5. 合作： - 与内部部门（如市场营销，供应链等）紧密合作，加快海外市场发展的步伐。 - 与团队分享关于国际商业流程的见解和知识。 岗位要求： 技能： - 流利的俄语（听、说、读、写），同时掌握中文/英语之一的优先考虑。 - 敢于给陌生客户打电话和拜访客户，展示出色的沟通和人际交往能力。 - 善于理解不同的文化环境，促进达成交易。 - 熟练使用CRM软件和其他相关工具来管理潜在客户并跟踪进展。 教育： - 本科及以上学士学位 个人特质： - 有强烈的目标感和成就动机 - 勤奋、勇敢、适应能力强 - 愿意经常出国出差和接受驻扎俄罗斯 感兴趣的候选人请将简历和其他申请材料在线发给我们，我们期待在我们不断壮大的团队中迎接一个充满活力的成员。

工作职责：1、协助市场部的运营与文案编辑工作，包括微信公众号、网站、EDM、百度推广及其他对外推广渠道2、协助市场部线下活动的策划与执行工作，包括展会、峰会、研讨会等3、协助维护客户关系，辅助销售进行客户电话回访、邮件沟通等，促进有效商机的落成4、市场部日常事务性工作的处理，包括文案素材搜集、竞争对手信息搜集、英文资料汉化、市场活动合作沟通等5、上级安排的其他紧急事务岗位要求:1、大专以上学历，市场营销、新闻传播、商务英语专业优先，有相关工作经验优先2、英语四级以上，听说读写能力良好，对市场、运营工作感兴趣并潜心在该领域发展3、有良好的写作能力、整理归纳能力4、细心、活泼、脑洞大，学习能力强5、沟通能力强、具备较强的团队合作精神，有责任心

工作职责 1 根据市场需求，集合品牌推广策略及产品推广重点，制定公司年度终端促销活动方案 2 与设计师协作设计制作终端所需物料 3 研究市场数据，针对竞品、消费者等市场信息生成调研报告，为公司决策提供有效建议 4 各类促销活动的前期策划及后期执行，如商超活动、经销商活动等；策划经销商会议，主持并执行 5 活动终端的管理及使用，终端赠品开发及管理，终端促销道具开发等工作 6 编写培训资料，对经销商、销售人员进行产品、销售技巧等方面的培训工作 7 地方性展会、重点区域市场的终端活动的策划及执行工作 8 完成上级交办的其他工作 任职资格： 1 市场营销或相关专业本科以上学历 2 一年以上知名耐消品或快消品行业工作经验，有促销策划和渠道管理的成功经验，能把握市场发展的趋势 3能够熟练使用各类办公软件 4优秀的文案策划能力、资源整合与管理能力，具有良好的口语表达能力，能主持各种大型活动 5 能适应经常出差

公司名称：上海绿领农业科技有限公司 工作地点：上海 岗位职责： 1. 根据公司发展战略，制定市场业务拓展策略和目标，并组织实施，确保业务目标的达成； 2. 负责公司市场业务拓展，开发新客户，维护现有客户关系，提高客户满意度； 3. 负责收集和分析市场信息，了解行业动态和竞争对手情况，为公司决策提供参考； 4. 负责策划和执行市场营销活动，提升公司品牌知名度和美誉度； 5. 负责公司市场预算的制定和执行，对市场费用进行合理控制和优化； 6. 负责市场团队的组建、培训和激励，提高团队整体业务能力和业绩； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先； 2. 5年以上市场业务拓展经验，有成功案例者优先； 3. 具备较强的市场分析、营销策划和执行能力； 4. 具备良好的沟通、协调和团队管理能力； 5. 具备较强的抗压能力和责任心； 6. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪资水平，年薪面议； 2. 五险一金，带薪年假； 3. 提供丰富的培训和职业发展机会； 4. 定期团建活动，良好的团队氛围。 应聘方式： 有意者请将简历发送至：**********qq.com。邮件标题请注明“应聘市场业务经理”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

工作职责: 1、拟定市场风险管理制度、政策和程序，提交风险管理委员会审批； 2、对全集团市场风险进行集中统一的识别、计量和监测，完善市场风险计量方法； 3、根据公司风险偏好和风险容忍度，拟定市场风险限额，提交风险管理委员会审批； 4、监测相关业务部门、分支机构和子公司对市场风险限额的遵守情况，报告超限额情况； 5、制定和实施市场风险压力测试，完善市场风险压力测试机制和方法； 6、识别、评估新业务、新产品中所包含的市场风险，审核相应的风险管理措施； 7、及时向董事会和高级管理层提供独立的市场风险报告； 8、其他市场风险管理有关职责。 任职资格: 1、硕士及以上学历，经济、金融、数学、统计、计算机和金融工程等专业背景，持有CPA、CFA、FRM者优先考虑； 2、具有3年以上境内外金融机构相关工作经验，有市场风险管理等工作经验的优先考虑； 3、具有较强的文字和语言表达能力，能够胜任与部门内外部的沟通协调工作。

工作内容： 1、负责开发线下场站资源开发，提高产品的市场占有率，完成公司销售任务指标； 2、负责指导和推进运营商业务，协助运营商洽谈规模型项目，促进运营商和客户签单； 3、负责线下运营商开发，邀请意向客户加盟，增加运营商客户数量； 4、负责向运营商宣贯和解读公司政策，充分调动运营商市场开发积极性； 5、完成上级交代的其他任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，两年以上销售工作经验，熟悉场站合作流程优先； 2、正直诚信，有较强的执行能力、市场开拓能力； 3、拥有吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力，具备良好的团队合作精神。

招聘市场兼职人员： 工作内容：展台设立、派单、拉访，协助市场部做好其他推广工作