• 3k-5k 经验不限 / 硕士
    教育 / 未融资 / 少于15人
    1.考研MBA上岸或待上岸学长姐 2.参与考研MBA相关院校内容撰写及答疑 3.名校优先
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.协助进行核心产品需求的收集、调查和分析; 2.协助完善需求文档以及其他产品相关文档; 3.澄清产品需求,帮助团队理解特性和产品目标; 4.跟进开发进展,帮助团队排除过程中的阻碍; 5.收集产品反馈,帮助团队持续提升产品的表现力。 任职要求: 1. 具备较强的逻辑思维能力、表达能力; 2.理工科专业背景,计算机、数学、统计学、物理等专业的优先;MBA 或相关专业背景 3.有参与过互联网产品开发经验的优先考虑(To C 或者 To B 都可以) 4. 英语读写能力强,有较强的文案功底。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    【职位信息】 1. 对客户进行电话邀约、面谈,了解客户需求,介绍课程信息,促成合同签订,达成销售目标; 2. 对未成单客户进行定期的回访与跟进,积极沟通,进一步挖掘客户需求,促进成单; 3. 运用多种营销形式(电话,微信等),扩大课程产品的业界影响力; 4. 及时完成各项销售数据的统计和录入,并保证数据准确无误; 5. 参加例会和销售培训,完成每个考核周期的销售报告; 6. 维护现有客户资源,积极开拓渠道,开发个人和企业客户 7. 完成领导交待的其他工作。 【福利待遇】 1. 底薪+6%~8%提成+邀约奖金+月度奖励(综合收入1-3w,靠个人能力和付出,想象空间很大); 2. 按国家法定节假日放假,春节假期长达15天,节假日福利丰厚; 3. 员工旅游、带薪年假、公司活动、员工生日会等等; 4. 岗前培训,带你迅速了解业务情况,上手工作; 5. 完善的销售培训体系(产品及行业知识+销售技巧+成交方法+心态辅导+实战训练+专业提升培训); 6. 五险一金; 7. 工作时间:5天制,周一至周五 8:30:-18:00(中午休息1.5小时) 【任职资格】 1、大专以上学历,市场营销专业优先(能力优秀可放宽); 2. 善于与人交流沟通、有较强的应变能力; 3. 有强烈的责任感,目标感;性格开朗,积极主动; 4. 脚踏实地,飘的绕道,拒绝工作佛系; 5. 能接受电销和面销模式,有一定抗压能力; 【岗位晋升】 招生专员 - 招生储备干部 - 见习招生主管 - 招生主管 - 分公司经理 - 大区经理 - 招生部总经理 加盟我们!!!! 1、简单、开放、平等的工作环境; 2、海量学习机会(可聆听国内各行业一线专家、教授的课程); 3、共同创业平台 付出与收入一定是成正比的! 公司地址:深圳市南山区科技园南区深港产学研基地W105室
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源,根据客户需求匹配房源,线下带看客户并促成签约 2. 对准自如客进行签单转化,推荐合适的自如房源,签约房源 3. 与优质自如客进行沟通维护,及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户,了解其原因及意向,精准匹配房源,促成签约,提高资源转化率 5. 协调公司相关部门,为责任区域的自如客提供服务,提高客户满意度 6. 建立客户关系群,组织自如客活动,营造轻松舒适的居住氛围,提供更高质的服务 【薪资】 1. 薪资构成:底薪+绩效+提成不封顶;底薪达到回定单量即可晋级(S0-S9) 【任职资格】 1.*****本科学历,双证齐全,应届毕业生或往届毕业生皆可,学历无特批; 2.热爱销售工作,抗压能力强,接受单休; 3.积极阳光、性格开朗。 【保障】 1. 入职即缴纳全国最高标准社保公积金 2. 公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3. 每年深度体检 【福利待遇】 1. 内部租房福利:自如员工首租首年房租全额享85折(前三个月再享81折),应届生享受海燕计划 2. 自如定制金卡 3. 带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4. 各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5. 每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6. 每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训,贯穿职业生涯: 1. 师徒制∶入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位内容 2. 通用能力培训∶入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司 3. 专业能力培训∶开设X/C中阶培训,全面提升业务核心能力 4. 高阶领导力训:全国HPBL领导力培训,参加拓展及研讨活动,培养管理力 【晋升通道】 在自如,业务管理层不外聘,只对内提拔。每月公开竞聘,谢绝关系户! 自如有80后的城市总经理、93后的总监,你有能力,我们就有平台! 【工作地点&时间】 就近分配工作站点,不坐班,弹性工作时间,周一休息 【自如团队】 13000+自如伙伴全员*****本科及以上学历,平均年龄27.5岁,其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司,已开发10个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京,同时,在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司,业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源,根据客户需求匹配房源,线下带看客户并促成签约 2. 对准自如客进行签单转化,推荐合适的自如房源,签约房源 3. 与优质自如客进行沟通维护,及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户,了解其原因及意向,精准匹配房源,促成签约,提高资源转化率 5. 协调公司相关部门,为责任区域的自如客提供服务,提高客户满意度 6. 建立客户关系群,组织自如客活动,营造轻松舒适的居住氛围,提供更高质的服务 【薪资】 1. 薪资构成:底薪+绩效+提成不封顶;底薪达到回定单量即可晋级(S0-S9) 【任职资格】 1.*****本科学历,双证齐全,应届毕业生或往届毕业生皆可,学历无特批; 2.热爱销售工作,抗压能力强,接受单休; 3.积极阳光、性格开朗。 【保障】 1. 入职即缴纳全国最高标准社保公积金 2. 公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3. 每年深度体检 【福利待遇】 1. 内部租房福利:自如员工首租首年房租全额享85折(前三个月再享81折),应届生享受海燕计划 2. 自如定制金卡 3. 带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4. 各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5. 每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6. 每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训,贯穿职业生涯: 1. 师徒制∶入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位内容 2. 通用能力培训∶入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司 3. 专业能力培训∶开设X/C中阶培训,全面提升业务核心能力 4. 高阶领导力训:全国HPBL领导力培训,参加拓展及研讨活动,培养管理力 【晋升通道】 在自如,业务管理层不外聘,只对内提拔。每月公开竞聘,谢绝关系户! 自如有80后的城市总经理、93后的总监,你有能力,我们就有平台! 【工作地点&时间】 就近分配工作站点,不坐班,弹性工作时间,周一休息 【自如团队】 13000+自如伙伴全员*****本科及以上学历,平均年龄27.5岁,其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司,已开发10个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京,同时,在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司,业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。
  • 科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、规划技术产品生态,设计公司各技术产品线的公共插座,最大化研发成果模块化复用能力 2、跟进技术产品发展趋势,评估新技术在公司产品创新过程中的实用性,给出评估建议以及落实方案 3、组织客户调研,探查市场需求,进行竞品分析、对标产品分析,迭代产品设计,提高产品的市场竞争力 4、编写产品技术需求及功能需求文档,并进行原型设计 5、跟进产品研发、QA的全过程,保证产品实现与产品设计一致 6、统筹市场,实施,研发,售后支持团队的工作,收集,排序产品优化路径 7、产品场景化用户案例编写,编写、组织编写产品文档,以及产品生命周期规划,管理,研发路线图制定 8、产品上市相关推广活动支持,包括不限于销售、售前培训,POC支持,种子客户实施支持,专题研讨会产品宣贯等活动 9、为产品的市场占有率及营收负责 任职要求: 1、**本科及以上学历,计算机相关专业,7年以上工作经验,有银行零售业务软件设计/实施经验,有3年以上Blaze,Ilog,Drooles,Urule等决策引擎的开发经验,有Java开发经验,了解SpringBoot,SpringCloud,Apache Tomcat,工作流引擎、关系型数据库、Elasticsearch、Redis、Quartz 、 Rocketmq、Mongodb、Kafka等当前主流的技术组件 2、优秀的沟通能力、逻辑和表达能力,能快速理解业务,理解研发技术语言。乐于与客户及产品研发相关方交流并形成会议纪要及相关产品文档。 3、熟悉基本的数据分析方法,熟悉数据驱动模型的建模过程以及模型应用过程,了解常用的算法场景和基本原理。 4、有较强的需求分析、产品原型设计和产品文档编写能力。熟练使用Word、Excel、PowerPoint和Visio等Office工具,熟练使用如H5,Axure、墨刀、Sketch等原型设计工具; 5.有责任心,目标导向,能承受一定程度的压力。根据客户项目需要,可以接受一定程度的出差安排。 加分项: 有良好的统筹规划管理能力,最好有PMP,高项或者同类项目管理、产品管理类证书,MBA更佳
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责汽车广告产品与业务结合的相关分析,如:广告效果评估和优化,人群分析等; 2、负责汽车业务线的经营分析工作,如:公司预算、HC及薪酬相关的测算和分析工作; 3、了解一线业务情况,帮助业务分析客户需求,并给出销售策略建议; 4、评估运营策略的落地情况,有针对性的对落地过程中的问题进行深入专题研究,从而对业务策路的调整提出建议; 5、领导制作日报和月报,并每日跟踪业务分析工作,每日撰写业务简报,形成公司业绩反馈和问题追踪机制; 6、负责行业研究的相关工作,对接外部数据,为业务线提供更好的数据支持。 任职要求 1、本科以上学历,MBA优先,5年及以上经营分析、商业分析和数据运营经验,SQL和Excel能力优秀,Python等统计 软件熟练掌握为加分项; 2、互联网和管理咨询工作经验者优先; 3、对数据敏感,能从数据中看到问题,并创新性的找到应对方法,形成可复制打法; 4、了解移动广告商业变现逻辑,对短视频、直播、信息流商业广告有深入理解,有相关广告行业销售BP/销售运营管理经验优先。
  • 35k-65k·16薪 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责汽车广告产品与业务结合的相关分析,如:广告效果评估和优化,人群分析等; 2、负责汽车业务线的经营分析工作,如:公司预算、HC及薪酬相关的测算和分析工作; 3、了解一线业务情况,帮助业务分析客户需求,并给出销售策略建议; 4、评估运营策略的落地情况,有针对性的对落地过程中的问题进行深入专题研究,从而对业务策路的调整提出建议; 5、领导制作日报和月报,并每日跟踪业务分析工作,每日撰写业务简报,形成公司业绩反馈和问题追踪机制; 6、负责行业研究的相关工作,对接外部数据,为业务线提供更好的数据支持。 任职要求 1、本科以上学历,MBA优先,5年及以上经营分析、商业分析和数据运营经验,SQL和Excel能力优秀,Python等统计 软件熟练掌握为加分项; 2、互联网和管理咨询工作经验者优先; 3、对数据敏感,能从数据中看到问题,并创新性的找到应对方法,形成可复制打法; 4、了解移动广告商业变现逻辑,对短视频、直播、信息流商业广告有深入理解,有相关广告行业销售BP/销售运营管理经验优先。
  • 50k-70k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    What will you do? Lead a team of product managers working on our App customer acquisition & engagement suite of products Drive customer growth and engagement by turing every customer interactions with the Klook App moments of Joy Work closely and influence cross-vertical product teams to ensure that vertical product flows are optimally integrated to fit customer expectations Monitor product metrics, identify opportunities, and optimize functionality Conduct quarterly and annual strategy and planning process for App user domain Conduct monthly and quarterly business reviews to share performances and roadmap What is expected? Bachelor's degree in Business, Computer Science, Engineering, or related field; MBA is a plus. 8+ years of experience in product management, with a track record of delivering successful products. Strong leadership skills with experience managing and mentoring product teams. Exceptional strategic thinking, analytical skills, and problem-solving abilities. Proven ability to collaborate effectively across departments and manage stakeholder relationships. Excellent communication and presentation skills to convey complex concepts to both technical and non-technical audiences. Familiarity with agile methodologies and product management tools. Passion for travel and a deep empathy for our customers around the world.
  • 20k-30k 经验5-10年 / 硕士
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.协助公司确定中长期战略目标和战略规划,分析研究公司所在行业面临的宏观经济形势、产业政策和行业发展态势、竞争格局,对标研究优秀行业实践,形成战略规划基础输入,推动战略目标与举措分解至各部门; 2.支持建立战略管理体系,对外部战略发展动态进行实时监测,对内部战略实施效果进行阶段性评估及归纳总结反馈,为公司管理层提供决策支持,进行战略纠偏; 3.组织进行公司品牌策划与宣传,提高品牌影响力,对接外部媒体; 4.负责起草公司管理层工作报告、讲话材料; 5.完成领导交办的其他日常工作。 任职要求: 1.硕士及以上学历,MBA优先,工商管理、经济、金融等相关专业; 2.5-8年金融科技行业企业战略规划或品牌相关工作经验; 3.具有较强的公文写作能力,擅长PPT制作,语言表达能力和沟通协调能力; 4.诚信可靠、认真负责,工作积极主动,责任心和原则性强,具备良好的抗压能力和团队合作精神,具有优秀的协调和组织能力,具备良好的抗压能力和团队合作精神; 5.对工作业绩、专业能力特别突出的,有重大贡献的,或存在其他特殊情况,可适当放宽上述个别任职资格条件。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 大专
    消费生活,电商 / 未融资 / 150-500人
    【工作职责】 1. 配合总部有效执行线下线上活动方案,完成公司用户运营相关指标,对门店营收负责 2. 运营门店用户端,持续优化体验与满意度; 3. 通过多平台内容、活动策划等方式提升相关服务号/订阅号的粉丝量、粉丝活跃及品牌知名度和美誉度; 4. 对客户的后台进行运营管理(评价,产品调整、价格优化、关键词调整、图片更换、活动调整、广告投放管理等) 5. 与公司各部门配合,及时处理用户问题,提高满意度,负责商户入驻后的使用培训,运营建议和支持,扶持商 户做好线上引流,提升门店销售额及品牌知名度 【团队优势】 1. 超强运营团队:知名互联网高管及创始团队+100+实体门店成功经验连续创业者、福布斯创新企业家+海归及世界前十商学院MBA背景 2. 5年扩张50家门店,高速拓店中,职业上升空间大 【任职要求】: 1. 大专及以上学历,新闻传播、广告、市场营销等相关专业优先; 2. 有审美,对新媒体的内容和运营有一定的认识和了解,有过新媒体运营的经验优先; 3. 积极主动,极强的沟通,快速学习能力,有责任心; 4. 外向活泼,很强的服务意识和责任心;具备良好的团队协作能力; 5. 寻求管理岗晋升空间,能够承受一定强度的工作压力;
  • 教育|培训,电商平台 / 未融资 / 50-150人
    你的工作内容: 你的核心工作就是在与成千上万学员深度接触中,实现教学相长,技术飞升!当然,你每天还是需要做以下事情: 1.透彻诊断学员店铺。 2.制定个性化的学员学习计划。 3.解答学员的个性化问题。 4.录制课程和开设直播课。 我们需要这样的你: 1.有淘宝/天猫运营经验,精通淘宝平台各项运营推广技术和各项规则条例。 2.有优秀的沟通能力和语言组织表达能力,精力充沛、性格顽强、做事有毅力、能自我激励、做事主动、责任心强、细致。 3.热爱学习,热爱分享,崇尚向往教师这样的高贵职业。 4.大专及以上学历。如果是电子商务类相关专业那就更好了。 你关心的、你关心的、你关心的: 你的职业发展 我们不是要让你带着能力来供我们使用,而是要让你来了之后能够得到能力的巨大提升,去帮助淘宝卖家成长。 1.入职后将接受火星校长的高强度倾力培养和绝密技术传授,快速实现能力飞跃。 2.公司还可推荐报考万堂书院/淘宝大学讲师。 薪资待遇 1.薪酬结构:固定基本工资+工龄工资+岗位工资+提成+奖金+奖励+津贴+福利。(试用期底薪4000,转正后底薪4-6k,加服务费+协作收入+岗位奖金,综合收入7-10K) 2.奖金:态度与责任奖、案例奖、父母养老金、成长奖励等层出不穷的奖金。 3.晋升:公司有完善的晋升体系和薪酬制度,只要你来,公司为你定制个人发展方向,高薪不再是口号,是行动。 福利 寒假福利:2022年春节我们放寒假20天!! 1.除国家规定保险之外,提供商业补充保险,入职就购买。 2.每月都有“***红假”。 3.有小孩的陪伴“熊孩子假”。 4.父母生日“感恩假”。 5.结婚周年“激情假”。 6.国家法定节假日福利。 7.其它惊喜福利等着你。 你的上班时间: 1.10:00-19:00,一定要睡醒再上班,这样精力才旺盛。双休。 2.中午12时至13时为午饭休息时间,下午16时至16:30为下午茶休息时间。人性化休息时间。 可以享受的培训: 1.免费学习公司的培训课程。 2.免费享受火星校长闭关弟子的培训待遇。 3.免费享受高校经济学博士的MBA系列课程培训。 4.免费享受行业最新知识的培训,行业内最gao级别的培训都在这里等你
  • 18k-25k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    职位描述: 1、垂直业务类B端产品管理,跟进市场及行业动态,深度理解行业应用,收集用户需求及竞品信息。 2、需求分析:组织需求调研并进行需求管理,对接业务需求,负责或协助进行业务流程梳理和业务需求分析 3、负责和组织完成产品规划,产品功能设计,交互设计,编制需求文档,设计原型。 4、负责产品全生命周期管理;作为产品负责人参加各项关键节点评审会议,规划和推动软件产品版本产品周期节点进程,确保开发产品符合需求; 5、重大项目产品技术支持,制定并编写相对应的产品解决方案,引导产品的市场策略和方向; 6、合作伙伴及渠道产品培训,行业产品方案的营销素材、市场资料的开发,产品宣讲交流等; 任职要求: 1.大学本科及以上学历,计算机或物联网相关专业,MBA亦可; 2.具备5年及以上软件产品管理工作经验,有B端行业经验优先;对数字化转型有清晰的理解。 3.业务视角逻辑清晰,具备流程梳理能力;熟练使用常用的办公软件,掌握Axure等原型设计工具,能够独立编制产品需求文档,编写流程图与ppt方案,具备良好的独立汇报能力 4.熟悉软件产品全生命周期管理过程,包括产品规划及开发流程等,能够独立推动软件产品开发工作; 5.积极主动,具备良好的团队沟通能力和技巧,优秀的文档输出能力。具有钻研精神,充满激情,乐于接受挑战。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    数据服务,移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】: 1、在上级的指导下负责与辖区客户沟通需求。 2、负责营销团队报价、投标、合同、资质等各类文档处理工作,无销售业绩要求。 3、负责区域客户信息、客户档案,潜在需求的收集,完成上级下达的销售任务。 4、掌握结构件智能制造相关知识,负责发放销售资料、配合商务接待工作。 5、掌握现代客户服务技巧,做好服务工作。 6、完成领导交待的其他任务。 【任职条件】: 1、**本科及以上学历(全国前300名),专业不限。 2、2年工业行业的工作经验。 3、有优秀的中英文写作能力,能够熟练运用Office办公软件。 4、优秀的观察能力和应变能力。 5、有自我驱动力,沟通能力强。 6、有驾照,有英译从业经验优先考虑。 【薪资待遇】: 1、无责底薪+项目奖金+超额奖金。 2、五险一金+商业保险+外勤差旅通讯补助+带薪休假+年度评优+节日福利+生日福利+年休假+丰富多彩的团队活动。 3、每年两次考评定级、优秀员工奖励国外家庭游等福利。 4、公司注重人才培养且公司有科学系统的培训体系,独树一帜的业务细分及工作手册制度,老带新一对一的指导确保你快速上手。 5、南京学思《再学习》员工培训制度保障,可申报MBA、EMBA、高校专业课程深造、技能培训班、国内外考察学习、证书补贴等继续学习项目。 6、公司员工制度保障齐全,晋升机制完善、支持转岗竞岗,依据职级享受不同待遇。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】: 1、根据现有编制以及业务发展需求,协助上级制定并执行招聘计划。 2、利用各种招聘渠道发布招聘简章。 3、执行招聘、甄选、面试邀约以及相关跟踪工作。 4、完成上级领导安排的其他临时性工作。 【任职条件】: 1、**本科及以上学历,人力资源相关专业。 2、3年及以上成功招聘经验,从业行业不限。 3、已取得人力资源证书。 4、有数据分析的习惯和能力,熟练使用各种办公软件,如Word、Excel、PPT、Visio等。 5、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养,具备良好的沟通能力,有主动沟通协调意识。 6、有猎头工作经验或有相关人力资源者优先。 【薪资待遇】: 1、基本工资+绩效奖金+目标奖励。 2、五险一金+商业保险+外勤差旅通讯补助+带薪休假+年度评优+节日福利+生日福利+年休假+丰富多彩的团队活动。 3、每年两次考评定级、优秀员工奖励国外家庭游等福利。 4、公司注重人才培养且公司有科学系统的培训体系,独树一帜的业务细分及工作手册制度,老带新一对一的指导确保你快速上手。 5、南京学思《再学习》员工培训制度保障,可申报MBA、EMBA、高校专业课程深造、技能培训班、国内外考察学习、证书补贴等继续学习项目。 6、公司员工制度保障齐全,晋升机制完善、支持转岗竞岗,依据职级享受不同待遇。
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