• 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责汽车行业广告业务的开展,主力客户群汽车后市场、二手车、汽车出行、平台类客户; 2、根据客户需求匹配方案,与公司关联部门联系沟通,确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发; 3、利用广告、电商、直播、团购等商业化相关知识赋能客户,帮助提高合作效率; 4、掌握市场动态,完成公司安排的销售计划与目标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备互联网广告环境的分析能力; 3、了解信息流广告,2年以上互联网广告销售经经验者优先; 4、能适应工作压力和敢于面对挑战,拥有汽车行业客户资源; 5、具有较强的沟通能力,抗压能力,敏锐的市场洞察力,分析与解决问题的能力。
  • 8k-15k 经验1年以下 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    欢迎能吃苦耐劳,有上进心,渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行,根据所辖市场特点,完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升; 2.负责老团长的维护,结合业务的营销策略和工具,帮助老团长提高业绩结果,达成业绩目标; 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动,及时处理团长客诉,解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求: 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先; 2.沟通表达能力优秀,对销售运营工作积极主动性高,且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长,社区微商,或社区管理人员资源者优先; 4.吃苦耐劳,自驱力强,具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳,追求卓越,渴望挑战;
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / C轮 / 50-150人
    岗位描述: 1、负责平台会员相关及商品的定价、类目相关运营策略制定; 2、联动用户、门店督导、买手/供应链确定每月的品类规划和商品需求,达成业务目标; 3、协调买手/供应链,负责打造果蔬生鲜肉禽蛋大品爆品,协助品类毛利把控,并分析复盘活动效果; 4、线上线下整体营销活动规划,不断提升活动roi,建立活动心智; 5、结合当季主推、时令习俗策划落地用户互动活动,提升用户黏性,沉淀活动素材,打造门店温度; 6、负责沉淀选品、推品SOP,沉淀方法论。 任职要求: 1、5年以上运营相关工作经验,有电商类目运营经验、活动运营工作经验、社区团购运营经验优先; 2、能够根据业务目标进行目标拆解并进行运营规划; 3、有责任心、沟通能力强,注重团队协作,抗压能力好,适应快节奏工作。
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    你需要的不只是赚钱,还有看遍大好河山还能赚钱的机会,来我们这里,能感受云南各不一样的风景。 【任职资格】: 1、年龄18-28岁之间,性格开朗; 2、具有责任心和团队意识,以及良好的心态和沟通能力,能接受短长期出差。 【薪资福利待遇】: 1、底薪6200+提成+奖金,可申请日结高提成; 2、入职提供食宿,宿舍提供齐全的家居家电,WiFi,24小时热水,住的地方在公司对面小区,步行五分钟; 3、公司每年组织两次以上国内外旅游年会,公司定期聚会、烧烤、假日旅游、生日Party、年终奖励等福利多多; 4、优秀员工可免费参加集团国际年会。 【岗位职责】: 1、团队协作维护云南各地州老客户,开发新客户; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、公司有独立的云商商城体系,做好线上线下相结合的新零售业务,通过线下获客的方式来促进线上销售和复购。 【上班地址】: 曲靖市麒麟区南宁西路于麒麟南路交叉口(阿诗玛天桥新百大对面)华盛国际大厦1803,市内公交 5路 22路 21路 16路23路33路2路皆可到达 【注:公司直招,不是第三方,均不收取任何费用】因公司每日接收简历量过大,人事部审核时间可能延迟,急需应聘者,可来电咨询、预约面试!
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位要求: 18-40岁,会电脑打字即可,表达OK。 工作岗位: 日常负责电话联系客户办理联通业务(套餐升级,流量包,充值话费等) (公司提供办公资源,无需外出)(有岗前带薪培训) 工作时间: 9:00-18:30,午休一个半小时,月休4天,节假日放假。 薪资: 月稳定收入4200-5500/月,优秀6000-7000以上,工资稳定(底薪+绩效+奖金+其他福利) 福利: 可购买五险,每年节日礼品,每周下午茶,月度生日会,公司活动,部门团建,带薪年假、年终奖。 上升空间大:众多优秀岗位可晋升 客服 -组长-主管-总监-经理-分公司运营经理。(或其它部门的管理岗位) 提供住宿:(前三个月包住,转正后如继续住按200元/月,水电费自理,公寓式宿舍3-6人一间,环境好,有空调,热水器) 工作地址:广东省肇庆市端州区建设三路商业大厦4楼。
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    不以高底薪吸引人才,高额的提成才是优先考虑的(本行业属于很稳定,可长期发展的行业,如果只单纯想要高底薪,那可能我们就不是你的选择) 来到睿洵你只需要: 1、负责联系新老客户,并维护; 2、积极向上,努力拼搏; 而我们只需要你: 1、年龄18-30岁之间; 2、大专文凭及以上,普通话标准; 3、爱表现自己,没有消极情绪; 但是,如果你能力优秀,以上都可以不作要求。 加入睿洵之后,我们将为你提供: 1、五险,团建、聚餐、旅游、超长年假及国家公休假; 2、岗前培训、专业知识培训; 3、试用期无责任3000+绩效1000+提成8% 转正后2500-6000+提成点8%-35%; 4、良好的晋升渠道:商务专员-商务主管-商务经理 睿洵承诺,以上没有任何虚假信息,全是真实可靠有效的事实,岗前培训也绝不收取任何费用。 说的天花乱坠不如见上一面,眼见为实,耳听为虚。come on !公司的小哥哥小姐姐在等着你!
  • 医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.市场推广:在辖区内进行公司产品的推广,完成目标; 2.维护开发:做好辖区内的产品维护和开发; 3. 客户管理:深入了解客户需求,将目标客户进行分级管理,合理安排拜访频率,与目标客户建立并保持长期的合作关系。 4. 报表提交:及时填写并上报各类销售报表,准确反馈产品及市场相关信息。 任职要求: 1.大专及以上学历,医学,药学等相关专业优先; 2.积极主动,具有强烈的学习与成长意愿; 3.良好的个人展示能力、沟通说服能力、抗压能力及团队合作精神。 【薪酬福利】无责任底薪+补贴+提成+五险一金。每月提供线上+线下培训,全方位提升员工各项职业技能。 试用期3500加提成 转正4500-7500加提成,综合薪资8K-12K 周末双休、生日礼品、定期团建、年终奖励、股权分红、国际游 【职级晋升通道】初级代表→中级销售代表→高级销售代表→销售顾问 公司业务快速发展,期待有能力、有梦想的您加入,与庆全医药&辰叶医疗共耀前程!
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 上市公司 / 2000人以上
    =========【工作内容】========== 1、按照公司要求安全、高效、准确的完成日常的收派件工作 2、及时响应客户要求,有良好的服务意识,树立良好公司形象 =========【薪资待遇】=========== 1.【薪资组成】月工资=收派件提成+奖金+补贴,熟练后月均工资6000-9000元,上不封顶,用心做,努力做,月末五星快递员千元大奖 2.【入职保障】入职可提供社保,带薪假期(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等) 3.【多彩生活】丰富多彩的各种培训机会和文化活动等员工关怀制度,助力快速成长。 4.【感恩父母,有你有我】入职满一年即可享受公司亲情“1+1”福利:公司免费提供100元,员工提供100元,每月共200元打入父母账户 5.【浓情中秋】每年中秋德邦快递都会为入职德邦快递的员工家人们送去中秋月饼礼盒包。 ==========【工作时间】============ 长白班,弹性工作制,日均10小时左右, ==========【任职要求】============= 1、18-48岁之间,有无经验均可,品行端正 2、初中以上学历,肯吃苦耐劳,做事仔细认真 3、服从上级安排,有主动服务客户的热情,对工作有激情 4、需自带面包车或者小货车,公司可提供车补油补 5、无大面积纹身及不良社会安全负面记录 注: 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司。 有意可直接投简历!
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 天使轮 / 15-50人
    工作要求: 1、有C1驾照(开车谨慎,无一次性扣12分记录), 2、有敬业精神,身体素质好,能吃苦,服从公司安排。(一人一车) 3,昆明市区送货,(超市百货,酒水,饮料零食,纸巾,快递等等,)(早上8点上班)  公司提供车途中所有费用都是公司承担,包括油钱,保养,维修。违章驾驶员自行处理。 注,属于物流公司直招
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    网络通信 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 主要负责用户终端设备安装调试,路线的布放、跳接;宽带和固话日常维护及安装综合布线等工作。 岗位要求: 年龄在40周岁及以下(特别优秀者可适当放宽),具有高中及以上学历,具备良好的沟通能力,责任心强, 有吃苦耐劳的优良品质;谦虚好学懂电脑(最好是通信、电子或相关专业)。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    网络通信 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 负责开发、拓展、管理区域内客户,向客户提供专业通讯服务解决方案;负责销售公司通讯产品,根据客户需求提供专业通讯服务解决方案。 岗位要求: 年龄40周岁及以下(特别优秀者可适当放宽),具有大学专科及以上学历,应届或从事销售类一年以上人员优先;身体健康;善于与人沟通;懂电脑基本操作。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 150-500人
    1,思维敏捷,能够熟练操作电脑,打字速度较快 2.能适应轮班制度,热爱本职工作,工作勤恳
  • 电商 / 不需要融资 / 少于15人
    工作内容: 帮助总经理业务跟单, 包括订单进度跟踪,邮件回复,订舱出货,收汇等 要求: 工作认真仔细 有责任心 有一定的英语基础 薪资可面议
  • 18k-32k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    邀请本地商家在抖音端开通团购套餐 把商家在美团做的事情放在抖音在做一遍 具体的工作事项是下面这些内容  上市公司旗下本地生活服务子公司 1.负责分管区域内吃喝玩乐产品的打造,价格谈判; 2.进行分管区域内商家的考察和评估; 3.根据公司经营方针开拓新的商家资源或者接入新的合作供应商; 4.维护分管区域内产品的价格并定期与同行进行比较,根据不同情况作出相应的调整; 5.协调公司与分管商家之间的各种关系(包括预定、结算、投诉等); 6.定期完成分管区域内商家的推荐工作; 我们希望你能够具备以下的条件 1.大专及以上学历,有一定的BD能力,有基本的独立工作能力,处事积极、主动、思路清晰,商业谈判能力强; 2.很强的协调资源和沟通能力,推动所负责的项目; 3.热爱周边游,愿意为这个行业付出; 4.能够接受工作地点、跨城市工作调配优先(有机会成为去新城市开疆拓土的先头部队) 5.目前主要是微信和抖音端 6.后期根据情况驻外 加入千千惠生活,您将获得的福利待遇: (您获得的最大福利是,您将为您自己工作) 1、薪资架构:底薪(实行薪资无责保护政策,根据面试官评估定)+提成(提成很优厚不低于40%)+人才补贴+团队分红。1-3个月普遍薪资12000-15000,3-6个月薪资20000以上 2、缴纳五险,国家节假日正常休; 3、良好的团队氛围,每月有精彩不断地团队活动; 对分公司贡献特别高的人员 可以享受公司收益的总收益 加分项:懂新媒体平台 了解趋势
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    电商 / B轮 / 150-500人
    作为细分领域领导者的e家保险,通过丰富的保险产品和先进的技术研发能力,帮助保险中介及保险代理人搭建超竞争力产品和高效率展业出单平台; 一、招聘岗位:渠道经理 二、岗位职责: 1、拓展保险中介渠道及细分行业渠道; 2、保险产品(非车险、健康险等)推动与培训; 3、保险中介核心系统销售; 三、待遇与福利: 1、底薪+业务提成+各项业务竞赛奖励等; 2、双休+年假+法定节假日; 3、社保+公积金+商业保险; 招聘要求: 1、大专及以上学历; 2、工作认真负责,有一定业务拓展及沟通能力; 3、能接受日常外出拜访,非工作时间业务协调与处理; 4、只为工作找方法,不为困难找借口! 5、形象气质佳,学习能力强,有上进心,不满足现状,敢于挑战高薪; 有意向可致电:*********** 上班时间:9:00--18:00; 所有假期完全按照国家规定执行,八小时双休,无加班。