【关于我们】 我们是一家致力于中老年认知健康的创新AI初创公司，产品愿景是 “用AI守护珍贵记忆，成为亿万家庭信赖的认知健康伙伴”。 核心团队由前阿里巴巴/蚂蚁集团资深产品专家创立，目前产品原型已完成，正在核心功能开发阶段，并已验证高意向用户需求。 【岗位职责】 1. 技术战略与架构设计 * 制定公司技术发展路线，规划产品技术架构与技术选型； * 确保AI模型、数据平台及前后端系统的高可扩展性和安全性； * 推动多模态AI、LLM微调等技术在产品中的落地与优化。 2. 产品落地与技术执行 * 与产品和设计团队紧密合作，将AI能力转化为用户可体验的功能； * 负责核心算法研发、数据管道建设及模型精调，保证系统稳定与性能优化； * 指导小程序/移动端、后端服务与数据分析平台的开发落地。 3. 团队建设与管理 * 招聘并培养技术团队成员，包括算法工程师、前后端开发、数据工程师等； * 建立高效的研发流程与技术管理制度，提升团队交付能力。 4. 创新与技术壁垒构建 * 持续关注AI、认知健康、数字疗法及多模态交互领域前沿技术； * 构建情感数据闭环和个性化叙事模型，形成公司核心技术护城河。 【任职要求】 * 经验要求： * 5年以上技术管理经验，至少1年以上CTO或技术负责人经验； * 有AI/大模型、多模态交互、语音/图像处理等技术产品开发经验者优先； * 有小程序或移动端产品开发经验优先。 * 技术能力： * 精通Python、TensorFlow/PyTorch等主流AI框架； * 熟悉LLM微调、视觉+语言多模态模型的落地方案； * 掌握前后端架构设计、云服务部署及数据安全规范。 * 管理与战略能力： * 能够制定技术路线和长期研发战略； * 善于搭建高效团队并驱动复杂项目落地； * 具有产品思维，理解用户体验与技术实现的平衡。 * 个人特质： * 对认知健康、数字疗法、家庭陪伴等社会价值有强烈认同感； * 具备快速学习能力和解决高难度技术问题的执行力； * 良好的沟通能力，能够跨职能团队高效协作 【职位亮点】 - “从 0 到 1”构建核心技术平台 - AI ＋多模态 ＋情感科技的交叉前沿 - 直接面向社会价值—认知健康＋家庭陪伴 - 创业环境＋快速成长空间 - 数据与情感结合的技术护城河 ****

一、岗位名称：技术合伙人 二、岗位描述： 1. 负责公司技术研发团队的管理和指导，带领团队完成公司各项技术任务； 2. 根据公司业务需求，制定技术研发计划，并有效执行； 3. 关注行业动态，研究新技术发展趋势，推动公司技术创新； 4. 参与公司战略规划，为技术战略提供决策支持； 5. 维护和拓展公司技术合作伙伴关系。 三、岗位职责： 1. 负责技术团队的组建、培训和指导，确保团队高效运转； 2. 带领团队完成公司各项技术任务，包括但不限于系统开发、测试、上线等环节； 3. 关注团队成员的技术成长，提供必要的支持和帮助； 4. 定期组织团队会议，总结工作进展，分享行业动态和新技术； 5. 参与公司重大技术决策，为公司战略发展提供技术支持。 四、任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业； 2. 具备8年以上互联网行业技术团队管理经验，有成功案例者优先； 3. 熟悉互联网行业技术发展趋势，具备敏锐的技术洞察力； 4. 具备优秀的团队领导和组织协调能力，能够激发团队成员的积极性和创造力； 5. 具备优秀的沟通能力和问题解决能力，能够处理各种复杂的技术问题； 6. 具备高度的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。 五、加分项： 1. 拥有一定的技术专利或发表过相关技术论文； 2. 熟悉人工智能、大数据、云计算等新兴技术领域； 3. 曾担任过技术合伙人的优先考虑。

岗位名称：首席技术官（CTO）股东 岗位职责： 1. 负责公司整体技术战略规划与执行，确保公司技术发展方向与业务目标相匹配。 2. 作为公司股东，参与公司重大决策，为公司发展提供战略支持。 岗位JD： 一、岗位职责： 1. 技术战略规划     - 制定公司技术发展战略，确保技术发展路线图与公司业务目标一致。     - 跟踪国内外技术发展趋势，为公司技术升级和创新提供决策依据。 2. 技术团队管理     - 负责组建、培养和管理技术团队，提升团队整体技术能力和创新能力。     - 制定技术团队的工作计划，确保项目进度和质量。 3. 产品研发     - 参与公司产品规划和设计，确保产品技术方案的创新性和可行性。     - 指导和监督研发团队完成产品开发，确保产品按时上市。 4. 技术创新     - 探索新技术、新工艺、新材料等，为公司产品创新提供技术支持。     - 负责公司知识产权保护，提升公司核心竞争力。 5. 技术合作与交流     - 与行业内外的技术团队建立良好的合作关系，共享技术资源。     - 组织技术交流活动，提升公司技术品牌形象。 6. 股东权益     - 参与公司重大决策，为公司发展提供战略支持。     - 监督公司财务状况，确保公司运营合规。 二、任职要求： 1. 学历与专业     - 大专及以上学历，计算机科学、软件工程、电子工程等相关专业。     - 具备丰富的技术和管理经验，有成功带领技术团队完成项目的经验。 2. 技术能力     - 熟悉主流编程语言和开发工具，具备扎实的计算机基础知识。     - 了解国内外技术发展趋势，具备较强的技术前瞻性。 3. 管理能力     - 具备良好的团队管理能力，能够激励团队成员发挥最大潜力。     - 具备较强的沟通协调能力，能够与各部门高效合作。 4. 业务理解     - 熟悉公司业务，能够从技术角度为公司发展提供支持。     - 具备较强的商业敏感性，能够把握市场机遇。 5. 职业素养     - 具备良好的职业道德，诚实守信，对公司忠诚。     - 具备较强的学习能力和适应能力，能够应对快速变化的市场环境。 三、薪资待遇： 1. 薪资：根据个人能力和公司薪酬体系，提供具有竞争力的薪资待遇。 2. 股权激励：作为公司股东，享有公司股权激励计划。 3. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利等。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量！

1.岗位职责： 明确技术战略上的方向，确保技术发展。 在技术层面提供具体的指导和解决方案，持续优化技术流程和产品； 在管理层面给出详细的指导，确保技术团队的高效运作和技术创新。 2.任职要求|技术栈关键词： 前端：web端、JavaScript、webGIS、web3D*、WebGL*、webGPU*、Three.js*、Babylon.js*、PlayCanvas*、Hilo 3D 前段框架：Vue、React、uniapp、election、Flutter、Tauri 后端：不做具体要求（不是前期的重点） 全栈：不做具体要求（目前偏向前端） GIS方面：cesium、高德、百度、腾讯、ArcGLS、OpenStreeMap、Mapbox 游戏方面：Unity、Cocos、UE（了解过即可） 框架方面：安卓、ios、H5、游戏引擎（了解过即可） 大关键词：APP、游戏、轻量化、大型多人在线游戏、3D游戏、LBS游戏、地图数据的处理 3.岗位福利： 技术入股、远程办公、混合办公、数字游民！ 我们没有位置要求哦，欢迎全国、全球的技术达人。 4.教育背景：无要求 行业经验：十年左右，十年+ 岗位经验：前端、全栈、游戏开发、技术负责人经验、主程经验、git熟练使用 5.加分项：有上线的游戏，最好有开源贡献或个人主页，有mmorpg经验，走过从0到1全流程，项目管理经验，团队管理经验。 6.特别说明 我们的产品融合了gis+前端+游戏+原生三个方向 是个游戏+平台型的混合APP 目前没有看到有同类型产品，存在一定的研发难度。 比较特殊，还希望您有相关经验。 7.简要说明 我们是创业公司，需要经验丰富有创业精神的CTO来一起共同完成这项事业， 目前正在开发的是基于LBS技术的将现实世界游戏化+人生成就记录的任务社交平台。 目前有成熟的设计，以及融资财务。运营，正在扩充队伍，坐标北京 不限你的所在位置！！ 此岗位纯技术岗、我们对于技术要求是有**的技术实力！ 如果你对这种工作模式感兴趣，也想为自己的人生记录增添一份丰富的可能性，以及对我们做的事情感兴趣，欢迎找我来聊聊。 我们现在非常的早期，希望还请不要介意。 也可以先去github.com/GD-songyongqiang/explain中阅读更多。

你是否梦想用技术改变世界？ 你是否渴望在AI浪潮之巅大展拳脚？ 你是否愿意与一群志同道合的伙伴，从0到1打造一款现象级的大模型应用？ 如果是，那么请继续阅读，因为这可能是你一直在等待的机会！ 关于我们： 百行数智是一家致力于用大模型技术赋能领域的创新型企业。我们坚信，大模型将深刻改变人类与世界的交互方式，并带来前所未有的机遇。我们拥有一支充满激情和才华的团队。现在，我们正在寻找一位技术领袖，与我们一起，将愿景变为现实！ 关于你： 你是一位技术极客，对代码充满热情，并始终保持着对最新技术的敏锐嗅觉。你拥有扎实的计算机科学基础，并具备从0到1搭建复杂技术栈的能力。你不仅是一位出色的技术专家，更是一位天生的领导者，能够激励团队，并带领他们克服挑战，实现目标。 你的职责： 1.技术战略与规划：制定并执行公司的技术战略，确保技术路线与业务目标高度一致。 2.技术团队建设与管理：组建并带领一支高效的技术团队，包括后端、前端、算法等方向的工程师。 3.技术架构设计与实现：负责公司产品的整体技术架构设计，并主导核心模块的开发。 4.技术难题攻关：解决产品开发过程中遇到的技术难题，确保产品的稳定性、可扩展性和安全性。 5.前沿技术探索：密切关注大模型领域的最新进展，并探索将新技术应用于产品的可能性。 我们希望你具备： 学历：硕士研究生以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业优先。 技术栈： 1.精通至少一门主流编程语言（如Python、Java、Go等），并具备扎实的算法和数据结构基础。 2.熟悉主流的前端框架（如React、Vue.js等）和后端框架（如Django、Spring Boot等）。 3.熟悉云计算平台（如AWS、Azure、GCP等）和容器化技术（如Docker、Kubernetes等）。 4.熟悉大模型相关技术（如Transformer、BERT、GPT等）者优先。 经验： 1.5年以上互联网或软件行业工作经验，3年以上技术团队管理经验。 2.具备从0到1搭建复杂技术栈的经验，并成功主导过至少一款产品的技术架构设计和开发。 能力： 1.优秀的沟通能力和团队合作精神，能够与产品、运营等团队紧密合作。 2.强烈的责任心和抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持高效。 3.对技术充满热情，具备极客精神，并乐于接受挑战。 态度： 1.对大模型技术的前景充满信心，并愿意投身于这场技术革命。 2.具备探索精神、创新精神和创业精神，愿意与公司共同成长。 我们提供： 1.具有竞争力的薪酬：薪资+期权，让你分享公司成长的成果。 2.广阔的发展空间：与行业人才共事，快速提升你的技术和管理能力。 3.开放的工作氛围：扁平化管理，鼓励创新，让你的想法得到充分尊重。 4.完善的福利待遇：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等。 加入我们，你将有机会： 1.参与打造一款改变行业格局的大模型应用，并见证它从0到1的成长历程。 2.与一群充满激情和才华的伙伴并肩作战，共同挑战技术难题，实现技术突破。 3.在AI浪潮之巅，施展你的才华，实现你的梦想，成就一番伟大的事业！ 我们期待与你相遇，一起用技术改变世界！

这是一则Generative AI项目寻找CTO&Co-founder的广告。 这是世界上最振奋人心的事业之一，也是最有可能血本无归的豪赌。 我们是当代最疯狂的梦想家，也是最勤勉的实干家，我们是务实的理想主义者。 我们在“追求十倍”的基础上思考问题，无论是10倍的增长或者10倍的减少。 我们与行业里最厉害的人才共事，就像一支特种部队，在做别人认为不可能完成的任务。 我们项目的MVP已跑通，等你来实现 AI Autonomous Agents！ 我们需要你具备如下核心能力和价值观： 1、有AI技术独当一面结果；LLM、Code、LangChain，尤其是AI Agents的工程实现能力。 2、优秀的团队Leader。 3、志存高远，坚持踏实。 不愿苟且眼前的生活，向着星辰大海持续前进！约吗？

GPT、Ai人工智能、机器学习、训练有深入研究的。

一、工作内容 1.负责整个项目开发（app） 2.负责整个技术团队管理与搭建 3.负责技术团队工作计划与安排 二、任职要求 1.App端：Flutter， 2..服务端：golang语言 3.web前端：react+ts 4.以上至少精通一门语言（golang或Flutter为主） 5.有相关工作岗位或者有独立开发项目者优先 三、项目使用的功能 服务器，对象存储，CDN，短信服务，活体认证，身份证OCR，人脸对比，人脸分析、IM

岗位前期在义乌办公，后续可以杭州办公！ 岗位职责： 1．参与公司战略制定，根据公司的整体发展战略和业务需求，全面负责公司信息化建设与技术开发工作，规划和研判公司技术发展路线； 2．根据业务规划与产品需求，搭建设计符合业务和产品需求的技术架构，负责整体技术架构的落地和实施。 3．全面管理公司研发和技术支持工作，负责技术层面的整体运作，包括但不限于产品研发、项目研发等。 4．指导、审核产品、项目总体技术方案，对其进行评估，负责研发的全过程管控。 5．跟踪行业技术动态，推动技术的持续进步，保证公司技术、产品级解决方案的市场领先性。 6．推动公司信息化建设，负责内部信息化项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理； 任职要求： 1．计算机、软件工程相关专业硕士及以上学历； 3．十年以上 it 、互联网研发工作经历，至少3年以上技术团队管理经验，具备丰富的大中型软件项目或互联网产品研发的总体规划、方案设计经验。 3．对技术市场具有一定的敏锐度，能及时掌握市场发展动态；理解公司发展战略，研判技术方向，对公司技术发展能提供决策性的建议； 4．熟悉企业级技术系统的架构设计、企业信息化和数据中心建设，具备数据商业变现思维 5．对互联网行业格局有深刻理解和技术实现能力，有丰富的项目管理经验、产品研发经验； 6.有BAT、**等大型互联网企业背景优先考虑。

1，操盘整个网站， 2，互联网在线网站设计 3， 软件开发，设计，升级，

岗位职责 1、团队的组建工作 2、日常经营管理工作 任职要求 1、有招商、运营、销售、融资、AI技术等方向或者相关的经验。 2、有过创业经验，入股或者开个店的不算。 福利待遇 公司有资本路线计划，剥离10%持股平台，由一年四次，分别进行实际授予。合伙人股份与创始人资金股，权限一致。 原则上，授予股份可以转卖，但不得超过其持有的30%，且创始人或其他合伙人有优先购买的权利。 公司职能架构 创始人、联合创始人：提供资金支持，对项目进行兜底 合伙人：提供技能、管理等支持，对各自板块的能力的确定性负责。 职业经理人：薪酬与责任绑定 首席官—中高层—一线员工 磨合结束，搬迁至南山，正式聘请COO、CMO、CPO、CTO、项目总经理、招商总监等职务，中高层及其以上前期原则上仅供合伙人担任。 职业经理人薪酬标准（暂定） 首席官：50K—100K/月 中高层：30K—80K/月 一线招商：20K—50K/月 一线运营：25K—50K/月 创始人背景  四川广安人 全产业链商业版图的极大成者 国内少有亿级自建渠道大单品的创造者。 草根出生，十万本金起步，从零开始，先后创办十余家规上企业，其中不乏开辟新赛道的细分头部选手。 崇尚：强推，渠道自建，不借力，硬打通，构建产业生态链闭环。 08年，自主创业，做人力资源 11年，师从白酒国手卢国利先生 13年，入职某上市国企，任职运管部负责人 16年，入职上海某食品公司。 17年，到重庆，先后创办南鸣，青鸟飞鱼、宗粮食品等多家企业。 19年，入选重庆青年渝商前二十名，当选九龙坡工商联执委，当选重庆大学MBA企业联合会常委。 九龙坡政协副主席，范国明手书“篆水之子”，寓意广安人民的好儿子，以资鼓励。 重庆原警备区副司令牟大明少将，写诗“赞南鸣”鼓励。 20年，作为五大广安市杰出企业家代表之一，与市委书记李建勤一同参加圆桌论坛。 21年，当选广安政协委员，工商联常委。同年，与重庆市团委副书记黄咏宜参与***慰问工作。

这个岗位是高级合伙人岗位，有意者可以面谈。 公司现在正在天府软件园孵化，产品已上线，已开启内测和跑模式阶段。 职位描述： 1、负责公司技术团队的统筹管理； 2、负责实际需求设计制定技术实现路线并不断推进优化和落地，能够对现有软件进行优化升级； 3、负责统筹公司产品开发、上线、维护、迭代等工作，推动高质量实施； 4、有效地监控项目进展，制定相应的考核/激励，持续提升团队工作热情、工作质量和工作效率； 5、根据业务需求促进版本迭代更新，保证产品系统不断优化，对整个团队工作结果负责； 负责组织制定研发管理制度，技术标准，技术规范，以及监督实施。 1、本科及以上学历，5年以上工作经验，有CTO、技术负责人或同等级别岗位工作经验优先。 3、具有大型软件系统开发和系统架构设计经历，精通软件系统架构设计、功能实现、性能优化，熟悉主流编程语言； 4、具有较强的逻辑思维能力和架构能力，善于思考，有极强的自驱力和责任心，抗压能力强，勇于接受挑战。 5.沟通协调能力出色，能够将技术语言转化为管理语言，能够将复杂问题简单化。

职位描述： 【岗位核心目标】 我们正在寻找一位富有远见和创业家精神的领军人物，作为分公司合伙人，全面负责分公司的发展。您将肩负起从1到N的业务拓展重任，主导公司旗下美妆、家居日化等产品在内地电商平台的战略佈局与全面营销拓展。您的核心使命是将我们的成功经验与产品，进行深度内地化推广，带领团队实现业务的突破性增长，并打造一支高绩效、高凝聚力的团队。 【核心职责】 1. 平台电商项目业务发展： ①全面操盘内地电商平台（如淘宝、天猫、小红书、京东、拼多多等）的项目业务，对最终的经营成果（销售额、利润、市场佔有率）负责； ②主导产品内地化策略的落地，确保产品组合、定价及推广策略符合内地市场需求，规划并优化平台电商发展方桉； ③深度进行市场洞察与数据分析，系统性地发现市场趋势、识别潜在风险，并据此制定可有效执行的落地方桉； 2. 分公司发展战略与跨部门业务协同： ①与总部保持高效紧密的链接，根据总部发展战略规划，制定、执行并动态优化分公司的年度业务战略、营销策略及运营推广计划，确保经营目标的达成； ②高效协同总部产品、市场营销、运营、仓储物流各部门，为分公司业务发展进行跨区协调和整合； 3. 分公司经营管理和团队发展： ①将业务战略发展目标分解形成可执行行动计划，并持续跟进确保目标达成； ②面对複杂的业务场景和挑战，能够迅速分析、果断决策，并合理协调资源以解决关键问题； ③全面负责分公司的团队组建、管理与发展，以身作则，培养和提升团队成员的专业能力与综合素质，塑造积极的团队文化，提高团队的凝聚力； 【能力维度】 1.教育背景： 本科及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先。 2.经验能力： 在平台电商行业拥有5年及以上的深厚从业经验，拥有相关创业或团队0-1搭建经历，或者具备5年以上全面管理分公司、独立业务单元或创业公司的高层管理经历优先； 拥有相关创业经验或0-1团队搭建经验者将被优先考虑。 3.强目标导向和业务经营拆解能力：熟练掌握电商营销各环节，带领团队经营进一步发展； 4.持续学习能力：保持对行业和市场强敏感度学习，不断精进专业能力并且丰富不同维度的综合能力； 5.高效的协同与资源整合能力： 能够打破部门壁垒，推动跨团队协作，实现资源优化配置。

【岗位核心目标】 我们正在寻找一位富有远见和创业家精神的领军人物，作为分公司合伙人，全面负责分公司的发展。您将肩负起从1到N的业务拓展重任，主导公司旗下美妆、家居日化等产品在内地电商平台的战略佈局与全面营销拓展。您的核心使命是将我们的成功经验与产品，进行深度内地化推广，带领团队实现业务的突破性增长，并打造一支高绩效、高凝聚力的团队。 【核心职责】 1. 平台电商项目业务发展： ①全面操盘内地电商平台（如淘宝、天猫、小红书、京东、拼多多等）的项目业务，对最终的经营成果（销售额、利润、市场佔有率）负责； ②主导产品内地化策略的落地，确保产品组合、定价及推广策略符合内地市场需求，规划并优化平台电商发展方桉； ③深度进行市场洞察与数据分析，系统性地发现市场趋势、识别潜在风险，并据此制定可有效执行的落地方桉； 2. 分公司发展战略与跨部门业务协同： ①与总部保持高效紧密的链接，根据总部发展战略规划，制定、执行并动态优化分公司的年度业务战略、营销策略及运营推广计划，确保经营目标的达成； ②高效协同总部产品、市场营销、运营、仓储物流各部门，为分公司业务发展进行跨区协调和整合； 3. 分公司经营管理和团队发展： ①将业务战略发展目标分解形成可执行行动计划，并持续跟进确保目标达成； ②面对複杂的业务场景和挑战，能够迅速分析、果断决策，并合理协调资源以解决关键问题； ③全面负责分公司的团队组建、管理与发展，以身作则，培养和提升团队成员的专业能力与综合素质，塑造积极的团队文化，提高团队的凝聚力； 【能力维度】 1.教育背景： 本科及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先。 2.经验能力： 在平台电商行业拥有5年及以上的深厚从业经验，拥有相关创业或团队0-1搭建经历，或者具备5年以上全面管理分公司、独立业务单元或创业公司的高层管理经历优先； 拥有相关创业经验或0-1团队搭建经验者将被优先考虑。 3.强目标导向和业务经营拆解能力：熟练掌握电商营销各环节，带领团队经营进一步发展； 4.持续学习能力：保持对行业和市场强敏感度学习，不断精进专业能力并且丰富不同维度的综合能力； 5.高效的协同与资源整合能力： 能够打破部门壁垒，推动跨团队协作，实现资源优化配置。

•事业合伙人身份： 您不仅是员工，更是事业的共建者。除了具备竞争力的薪酬，您将享有核心业务10%-20%的项目分红，您的专业能力直接与事业成果挂钩。 •定义行业标准： 您将亲手搭建岐黄半昪天网格合伙人的健康知识体系和培训标准，成为数百名未来健康顾问的“总教头”。 •前沿实践场： 在这里，您的中医营养学理论将与AI科技、社区商业生态深度融合，获得前所未有的应用与升华。 职位描述： 我们正在寻找一位既懂中医智慧又懂现代商业的“双栖型”专家。您的核心使命是：为我们的网格合伙人体系注入专业灵魂，并确保他们能将这些知识转化为服务社区的能力。 1. 赋能与培训（核心职责）： •负责网格合伙人的招募选拔，从专业角度评估候选人的健康素养与潜力。 •搭建并迭代网格合伙人的标准化培训体系，包括中医基础理论、体质辨证、营养搭配、产品知识、服务流程等。 • 担任首席培训师，通过线上线下多种形式，生动高效地完成培训交付，确保合伙人专业能力达标。 2.产品与内容（专业支持）： •成为产品的“专业翻译官”，深度参与产品开发，从中医营养学角度为产品研发提供专业建议。 •提炼产品核心卖点与理论支撑，将复杂的专业理论转化为合伙人易懂、客户信任的推广材料（PPT、文案、话术等）。 •构建岐黄半昪天独有的 “产品-体质-解决方案” 知识库和应用逻辑。 3. 市场与传播（价值放大）： •代表公司面向B端（合作伙伴）、C端（社区用户）及各类峰会进行专业内容宣讲与品牌代言，提升品牌专业公信力。 •配合市场团队，创作高质量的健康科普内容（文章、短视频、直播），吸引潜在用户与合伙人。 •追踪行业前沿动态，为公司的服务产品迭代与创新提供战略性建议。 任职要求： 我们最看重的——是您将专业转化为商业价值的能力。 • 硬性条件： •本科及以上学历，中医学、营养学、预防医学等相关专业背景，持有健康管理师、营养师等相关证书。 •5年以上大健康行业工作经验，其中至少3年专注于健康管理、产品培训或市场教育工作。有成功的企业内部培训或市场赋能经验者尤佳。 •核心能力： •专业转化能力（必须）： 能够将精深的中医理论与营养知识，转化为易于理解和传播的语言、工具和解决方案。这不是一个纯粹的科研岗位。 •培训与演讲能力（必须）： 具备出色的表达能力和感染力，能Hold住各类培训及宣讲现场，激发学员兴趣。 •市场化思维（必须）： 深刻理解用户需求，具备产品意识，能从市场反馈和商业角度对产品及服务提出建设性意见。 •协同与执行力： 具备强大的跨部门协作能力，能推动培训体系与产品、市场策略同步落地。 •个人特质： •对传播健康抱有使命感与激情。 •具备创业者心态，积极主动，拥抱变化，能承受快速发展中的压力。 •卓越的学习能力，能持续追踪并融合医学、营养学及健康科技的前沿进展。