• 25k-50k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据业务线产品,定位海外核心用户,并挖掘、整理、分析用户需求; 2、对新用户增长负责,拓展海外多元化增长渠道(如EDM营销、SEO优化、论坛社区拉新、社交媒体渠道等),建立长期可规模化的新客获取手段; 3、研究行业中有效的营销增长、留存转化手段,优化迭代端内用户增长手段,如用户裂变、用户分层体系等; 4、结合业务线产品功能,提高核心功能渗透率及其他数据指标。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上用户增长运营(含活动策划和广告投放)工作经验; 2、熟悉行业内用户增长策略与手段,有成功案例; 3、逻辑性强,擅长数据分析和需求调研,关注互联网前沿产品和技术,善于了解行业趋势,有 用户和市场感觉敏锐,具有较强的市场分析能力和洞察能力,对于用户的需求和心理把握准确,思维清晰有条理; 4、英语可作为工作语言,有海外留学或生活经验者优先。
  • 40k-80k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入业务场景,探索平台商业营销价值,构建内容营销商业化完整体系,洞察业务核心问题并输出解决方案,带领团队提升平台商业营销价值,在达人商单、IP营销、电商方面进行业务突破; 2、建立并维护商业运营团队与内容运营、销售团队、广告代理商、服务商、MCN和广告客户等多个角色的联系,基于客户营销目标,达成客户-平台-内容供给方的多方共赢的营销结果; 3、完善平台商业产品规划和发展,优化整体工作流程,提升平台商业营销效率; 4、形成平台独有的内容营销方法论和策略,包装营销案例,向行业和客户进行推广传播。 职位要求: 1、有丰富的互联网商业运营经验,有成熟的管理经验,团队凝聚力管理能力出众; 2、全面了解内容平台商业模式,熟悉行业上下游全链路业务员逻辑,对品牌商单、达人变现、电商等领域有1-3个熟悉的方向; 3、具备良好的沟通力和资源协调能力; 4、具备Owner意识,数据处理能力,结果导向; 5、业务推动力强,抗压能力强。
  • 15k-28k·16薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责拉美西语/葡语地区游戏KOL的招募和培养相关工作,对KOL的内容曝光量负责; 2、制定西语/葡语区达人签约相关策略及引入规范; 3、跨部门协作与沟通,与市场、投放紧密配合,针对重大节日热点和投放需求产出优质内容; 4、负责推进海外内容平台合作; 5、竞品监控,及时了解竞品在当地的动向。 职位要求: 1、本科及以上学历,3~5年运营工作经验,有丰富的拉美MCN资源及对接经验者优先; 2、具备良好的英文听说及文字沟通能力,具备西班牙语/葡语沟通能力优先; 3、具备良好的逻辑思维,能够分析拆解问题并寻求解决途径; 4. 具备优秀的沟通协作、执行及项目管理与统筹能力,强烈的责任心和自驱力。
  • 15k-28k·16薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述:1、负责中东区域游戏创作者的招募和培养相关工作,对创作者的内容曝光量和粉丝量提升负责;2、负责推进海外内容平台合作;3、运营玩家管理员团队,在目标地区建立管理员团队,并进行日常管理和考核;4、竞品监控,及时了解竞品在当地的动向。职位要求:1、本科以上学历,要求熟练使用常用办公软件,可以使用Photoshop、Premiere等软件优先;2、具备良好的英文听说及文字沟通能力,具备阿拉伯语沟通能力优先;3、直播/视频平台、MCN、直播公会相关工作经验优先;4、具备良好的逻辑思维,能够分析拆解问题并寻求解决途径;5、具有较强的玩家团队组织、管理能力;6、具有强烈的责任心和自驱力,抗压力强。
  • 7k-12k·13薪 经验1年以下 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1:通风电销和面销的方式对接维护已经合作的客户 2:给到客户线上运营的长期建议 要求: 1.大专及以上学历,有销售工作经验者优先考虑; 2.有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高压力下出色完成任务的能力; 3.具备较强的人际沟通能力和逻辑思维能力,能够准确把握产品优势和客户心理需求,高效整合内外资源快速完成销售业绩; 4.富有激情和创新理念,追求个人职业生涯发展和公司利益的双赢; 5.热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心; 6.为人正直,诚实可信,以公司利益为重。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为一家生活服务电子商务平台,公司聚焦“Food +Platform”战略,以“吃”为核心,通过科技创新,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动生活服务业需求侧和供给侧数字化升级。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1、销售策略输出:基于业务整体策略方向,完成当前阶段销售策略输出,拆解相应的销售动作,确保各项资源的有效利用,并能持续复盘迭代; 2、销售绩效与激励:结合部门战略目标以及业务各阶段关键策略, 与绩效组共同进行各序列绩效方案设计,建立模型测算制定指标目标,并进行业务团队的宣导下达、监控及结果的核算、反馈沟通等工作。 3、数据分析:熟悉地面销售团队业务模式,通过对关键指标的建立与监控,获取信息和洞察并进行策略输出 4、过程管理与分析:完成业务在规模增长和盈亏改善方面的日常经营分析工作,以定期周月报形式和专题形式输出,在具体项目中提供数据分析支持,协助项目从目标制定、试点落地、优化迭代各阶段达成。 5、作为总部和城市的沟通桥梁,做好上传下达的工作;负责城市日常咨询解答工作等 岗位基本需求 1、本科及以上学历,5年以上销售运营/销售策略工作经验,有互联网公司销运工作经验优先; 2、学习和创新能力强,思维逻辑缜密,善于发现、分析、总结问题,并找到解决问题的方法; 3、善于跨团队协调协作,可促进发挥项目成员整体能力; 4、责任心强,能适应短期出差。 具备以下者优先 1.有互联网公司策略/项目运营和销售团队管理经验优先; 2 有快递柜、零售机等智能硬件相关行业经验优先 岗位亮点 1.参与销售策略建设,一起接受从1到N的增长挑战; 2.有机会和公司共同成长,个人综合能力将随业务发展及需求变化不断提升。
  • 18k-30k 经验3-5年 / 不限
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责电商行业商家运营工作,负责商家的销售与运营能力提升,有美妆行业运营经验优先; 2、负责商家运营相关工作,包含且不局限于招商拓展、商家成长和货品升级; 3、随着整体行业业务的发展与趋势,能横向跨部门完成项目合作,并拿到结果。 任职要求: 1、本科学历,3年以上电商行业经验等, 有2年以上美妆经验尤佳; 2、熟悉美妆行业发展,对于美妆等线上线下市场特点有充分的认识; 3、有较强的市场挖掘、数据分析能力,能熟练使用各种办公软件进行经营分析; 4、具备成熟的商务谈判经验,出色的沟通能力和团队合作精神; 5、具备较好的项目管理能力和推动力,善于整合内外部资源,有一定的组织协调能力; 6、具备良好的学习能力,心态积极进取,愿意接受挑战。
  • 25k-35k·18薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责电商行业商家运营工作,负责商家的销售与运营能力提升; 2、负责商家运营相关工作,包含且不局限于招商拓展、商家成长和货品升级; 3、随着整体行业业务的发展与趋势,能横向跨部门完成项目合作,并拿到结果。 1、本科学历,5年以上电商行业经验等, 有3年以上食品/服饰/美妆/珠宝文玩/数码3C/家居日百经验尤佳; 2、熟悉行业发展,对于线上线下市场特点有充分的认识,有一定的供应链管理能力; 3、有较强的市场挖掘、数据分析能力,能熟练使用各种办公软件进行经营分析; 4、具备成熟的商务谈判经验,出色的沟通能力和团队合作精神; 5、具备较好的项目管理能力和推动力,善于整合内外部资源,有一定的组织协调能力; 6、具备良好的学习能力,心态积极进取,愿意接受挑战。
  • 20k-30k·13薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    北京银行旗下全资子公司北银金融科技公司具有国企背景。本岗位归属北京银行系统运营中心信息安全团队,工作地点在顺义区马坡北京银行科技研发中心,需对系统运维基础知识有一定了解。团队职责立足北京银行数字化转型,充分发挥金融科技优势,通过输出行业优秀实践经验,不断提升安全管理能力。 北银金融科技公司员工享受市场化工资待遇、全额五险一金和免费三餐、正式固定办公工位及洗衣券、节日礼品等福利。 试用期间薪资100%发放,有满额五险一金,任职满一年增加补充医疗、任职满两年增加重疾险(上述政策以人力最终offer通知为准) 在北京银行信息科技部门工作, 有银行、证券、保险等金融机构相关工作经验优先 岗位职责: 1. 负责全行信息安全实时监控体系的规划、部署、运维及策略优化工作,实现全行信息安全态势实时监控,并负责安全事件应急响应,本岗位要求需具备HW相关经验; 2. 负责制定我行安全数据采集标准规范,统一分析安全告警、日志; 3. 及时掌握安全事件舆情信息动态,并及时完善策略,提升平台威胁发现能力; 4. 研究、建立信息安全威胁处置和自动化运维联动机制; 5. 负责安全设备的规划、部署和日常运维,包含WAF、IPS、IDS、蜜罐、态势感知、堡垒机等。 岗位要求: 1. 具有较强的语言表达能力,工作认真细致。 2. **本科及以上学历,信息安全、电子信息、计算机等相关专业,至少需2年工作经验。 3. 工作态度积极主动,对于不熟悉的领域勇于学习探索。 4. 具备CISSP\CISP\CISM\CCIE\CISA\27001审核员等相关证书优先。 5. 具有甲方安全团队及金融行业从业经验,项目经验领域广泛者优先。 6. 对岗位有深入理解,做好经验积累和传导,对分行提供信息安全方面支持。
  • 10k-13k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台,营销服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、统筹多品牌上新计划,规划品牌及产品上新节奏布局并进行新品项目跟进,包括跨部门(渠道、财务、总经办、风控、商城运营等)沟通合作,推动项目快速落地以及监督进度; 2、参与制定新品定价,与销售团队协同制定上新促销机制以及新品日常促销机制,跨部门协作,推动审批流程落实,对产品利润把关,并及时通知相应团队。 3、通过产品规划与营销推广、渠道战略的协同效应,推动业务提升; 4、持续跟踪运营情况,持续建立完善的项目执行管理机制,包括优化项目团队协作执行流程、关键指标设定,提升效能; 5、适应快速响应及调整的工作节奏,接受新的项目管理方面的工作需求。 任职要求: 1、3年以上工作经验,有丰富的跨部门沟通和项目管理经验优先考虑; 2、具备强的时间管理意识,制定计划能力以及项目管理能力; 3、主动解决问题,优秀的跨部门沟通协作能力; 4、工作态度认真负责,爱学习,内驱力,不断拓展新领域,具有团队合作精神; 5、逻辑与数据分析能力。
  • 5k-6k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、参与公司全球游戏社区项目的运营工作 2、 对项目的运营效果、业务进展进行持续的跟踪反馈 3、 参与项目不同阶段的运营执行工作,并持续做总结改进 4、 深入了解项目游戏玩法,分析玩家活跃趋势与喜好,融入日常的运营措施 5、 不断学习与更新自己的运营能力,直面各类线上变化 任职需求 1、 本科及以上学历,传媒、心理、外语类专业优先 2、 能够无障碍与海外玩家进行沟通 3、 是游戏玩家,喜爱玩游戏,参与、了解一定社交游戏的玩法 4、 能保证每周至少4天,不低于3个月的实习时间
  • 13k-20k·14薪 经验不限 / 不限
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司产品在商务团队内各项事务的统筹和对接,包括但不限于项目进度跟踪、合作开展、进度管理、活动落地和数据分析; 2、推进各类项目、合作的落地和节点跟进,梳理流程、执行规则、组织会议,确保相关工作高效运转; 3、负责公司产品渠道合作的各类相关事宜,渠道包括但不限于苹果、谷歌、国内安卓渠道等; 4、负责渠道数据分析及总结,形成报告,促进素材及产品优化; 5、负责各合作渠道的合同签署与结算事项跟踪。 任职要求: 1、***本科及以上学历,1年以上渠道运营经验或运营PM经验; 2、细心,踏实,逻辑思维,学习能力强; 3、有较好数据分析能力,沟通表达能力及团队协作精神; 4、熟悉手游发行渠道及流程者优先; 5、能以英语为工作语言者优先; 6、热爱游戏行业并致力于在游戏行业长期发展者优先。
  • 7k-14k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2、实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4、了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6、传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务; 任职资格 1、大专及以上学历(学信网可查); 2、年龄18(含)-35周岁; 3、专业不限,市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先; 4、具备良好的沟通能力,普通话标准,英语、韩语口语流利者优先; 5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 6、敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 薪酬福利 1、本科无责底薪8000/月(含1000元住房补助),专科无责底薪6500/月(含1000元住房补助)+高额业绩提成(30%-60%)+团奖; 2、行业内**提供住宿,解决住房问题,落脚北京**站; 3、一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 4、带薪岗前培训+超训体系,全方位学习了解行业、公司及相关知识技能; 5、每半年一次晋升,没有空降兵,双向职业发展,可转总部职能岗位,优先录用; 6、员工互助基金(麦基金)可提供最高30万的人身意外保障,为你及家人保驾护航; 7、满五年满十年员工奖励人民大会堂感恩晚宴,金司徽+马尔代夫游+迪拜游; 8、北京300余家店面,工作地点可灵活选择;
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、工作职责: 1.负责房源信息维护推广,负责客户接待、咨询工作; 2.为客户提供有温度的顾问式带看体验,打造个人顾问式职业品牌形象; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署,交易过程为客户提供专业的权属转移服务; 二、岗位要求: 1.年龄:18-35周岁,大专及以上学历,专业不限 2.学习能力强,在校有学生会工作经验或担任社团管理工作的同学优先 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.有长远眼光,想往管理岗位发展 三、福利待遇 无责底薪6500-8000元/月+业绩提成(30%-60%)】+ 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近10000名置业专家平均月薪10000-20000元。 四、晋升空间: 1.经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理(最年轻的店经理97年、最年轻的大店区经93年、最年轻的大区副总89年) 五、培训:(每个人入职后都有专属的师傅带) 入职后:超训体系,春耕班,一对一师傅带(签约中的房产知识、沟通表达技巧、商务礼仪、客户心理、法律知识、时间管理、人力资源管理等) 六、其他福利 1.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游; 2.开单赢大奖出国游,年度500g纯金小金人奖杯; 3.接收实习生,拿到***后有机会转岗职能总部。
  • 18k-30k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 负责安全运营中心解决方案设计与工程建设; 负责安全平台与业务系统、相关安全工具系统的整合与优化; 负责安全态势感知、风险攻击分析、安全应急响应与处置,以及取证和溯源; 负责定期发布安全预警,对安全威胁、漏洞和事件进行闭环管理; 任职要求: 1、信息安全、计算机、通信或相关专业本科及以上学历; 2、具备3年以上安全运维运营、安全保障服务等相关经验; 3、熟悉安全运营中心的相关技术,如态势感知、NTA、SIEM、沙箱、SOAR、可视化展示等; 4、具备大型实战攻防演练和重保经验者优先; 5、良好的团队协作能力、沟通能力、自我驱动力。
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