• 3k-6k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 15-50人
    职位编号:A1001 工作地点:河北省保定市白沟镇西柚商务酒店 1. 负责接待来访客人,提供酒店预订咨询,解答疑问,提供优质服务,确保客户满意度; 2. 保持前台区域整洁、干净,维护良好的工作环境; 3. 负责日常客人的入住、离店、结账等工作,确保流程顺畅; 4. 负责处理客人投诉,及时反馈客人意见; 5. 保持与客房部、餐厅等部门的良好沟通,确保信息传递的及时与准确; 6. 维护并更新前台的各类文件和档案,如客史档案等; 7. 完成领导交办的其他任务。 职位要求: 1. 高中及以上学历,酒店管理专业优先考虑; 2. 具有良好的沟通能力和服务意识; 3. 工作细致、认真,具备较强的学习能力和应变能力; 4. 能够承受一定的工作压力,具备良好的团队协作精神; 5. 有相关酒店前台工作经验者优先考虑。 工作时间:24小时/天,上二十四休四十八,轮班制 薪资福利:底薪+全勤奖+工龄奖+提成+员工餐+住宿+晋升空间 我们期望应聘者拥有: 1. 良好的人际交往和沟通能力; 2. 优秀的客户服务技巧和态度; 3. 能够熟练操作电脑和办公软件; 4. 对待工作认真负责,积极主动。 应聘者请附带近期照片及个人简历。 以上就是酒店前台的岗位描述,如果你对这个职位感兴趣,欢迎申请。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    工作经验:客服保洁工作,无经验要求。 薪资待遇:计件,每间客房16,工资月结5000-6000。 食宿:管吃管住(6-8人间) 工作时间:和酒店营业时间同步
  • 2k-3k 经验1-3年 / 本科
    生活服务,服务业,游戏 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位名称:酒店前台 职位概述: 酒店前台是酒店接待客人和提供服务的主要窗口,负责接待客人入住、离店、咨询等业务,确保客人满意度和酒店形象。 岗位职责: 1. 接待客人,提供入住、离店、咨询等服务,确保流程顺畅; 2. 维护前台区域卫生和秩序,确保前台环境整洁; 3. 登记客人信息,确保信息安全; 4. 协助客人处理行李、交通等事宜; 5. 协助销售和推广酒店优惠活动; 6. 及时处理客人的投诉和建议,维护客人关系; 7. 完成领导交办的其他任务。 职位要求: 1. 大专及以上学历,旅游、酒店管理等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识; 3. 具备基本的电脑操作技能,熟练使用办公软件; 4. 有相关前台工作经验者优先; 5. 具备良好的团队协作精神和责任心。 6. 具备一定的网络维护技能。 工作时间:上1休2。 工作地点:酒店前台接待室。 岗位亮点: 1. 与客人直接接触,提升个人沟通能力和服务意识; 2. 工作环境舒适,工作氛围轻松愉快; 3. 良好的晋升空间,有机会担任领班、主管等职务。 我们欢迎热爱酒店行业、有志于从事前台工作的求职者加入我们的团队!
  • 企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    [工作内容]: 1、根据公司发展战略,完成本区域的年度目标项目目标工作; 2、负责区域内酒店项目的规划、拓展和开发;寻找适合公司酒店经营所需的物业和意向投资者; 3、负责对市场情况做调研分析,定期给予基于市场的总结分析和建议; 4、负责拓展公司的信息渠道,扩大品牌在市场的占有率; 5、负责对客户的接待、参观,参与项目的开发与评估工作,与意向客户进行商务谈判; 6、负责区域团队管理招聘与人员培训,带领团队完成区域的指标,培养人才,输送人才; 7、负责维护区域内政企关系; 8、公司以及上级交办的其他工作。 [薪资福利]: 1、基本工资+岗位津贴+绩效考核+奖金,综合项目奖金6-15万/个,带团队签约有管理层奖金; 2、缴纳社会保险和公积金,补充商业意外险; 3、差旅报销、电话补助; [培训与发展]: 1、透明公正的晋升平台:投资发展部总监→品牌总经理; 任职资格 [任职资格]: 1、28岁至35岁,本科及以上学历(有8年以上酒店开发经验者可以接受专科学历); 2、有5年以上的酒店开发管理经验,业绩表现突出; 3、有优秀的谈判能力,组织协调能力,执行力和学习力,有极强的团队合作精神和服务意识,原则性强; 4、具有强烈的责任心和抗压能力; 5、认可企业核心价值观。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    生活服务,旅游|出行 / 未融资 / 少于15人
    酒店前台的工作内容是:  1、 受理客房预定,将订房资料录入 2、处理各个平台发来的预订单 3、按工作标准及程序进行预订,变更,取消 4、检查核实当日及次日抵达酒店的预定信息 5、为客人办理入住登记手续 6、为客人办理换房,续住 7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡 8、保持前台,大厅清洁整齐 9、按规定登记、录入,为客人开具发票            (不包吃住,不招短期及寒暑假工) (工作时间上一休一早八点半到第二天早八点半,晚上可以休息来客人在开房登记,不能上夜班勿扰)有无经验均可
  • 7k-11k·13薪 经验1-3年 / 不限
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1.主要通过电话形式运维商家,全面提高商家配合度及积极性,给予商家可行的改善计划 2.负责酒店在平台的运营工作,包括促销活动,线上推广,转化率提升指导等,提升商家在平台的间夜及订单转化率,监控商家服务及日常问题处理 3.根据公司业务要求,完成业绩指标 任职要求: 1.大专以上学历 2.有电销经验、OTA行业经验、酒店管理专业优先 3.有较强的责任心和抗压能力,具备团队合作意识和服务意识 4.熟悉使用office办公软件
  • 28k-35k 经验不限 / 大专
    旅游、消费生活 / 未融资 / 15-50人
    酒店日常接待工作,办理入住退房 开票  顾客咨询等。要求责任心强.会电脑操作,待人热情真诚。服务意识强。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    居住服务 / 未融资 / 少于15人
    前台接待  对顾客有耐心  有责任心 有团队精神
  • 3k-5k 经验3-5年 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    接待 登记 负责区域卫生 服从领导安排 爱干净,勤快,热情
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    其他 / 未融资 / 少于15人
    办理住宿登记上传信息Ota房态维护,回复网订评价
  • 10k-11k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    主要负责帮助客人办理入住和退房,需要上夜班
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:抖音主播 岗位职责: 1. 负责完成公司安排的抖音平台直播内容,吸引和维护粉丝群体; 2. 与观众粉丝互动,营造良好的直播氛围,稳定直播间人气; 3. 按时按点完成公司安排的直播及培训内容。 岗位要求: 1. 年满18周岁; 2. 不限学历,无需相关经验,敢于表现自己,热爱直播行业; 3. 踏实努力,认真工作,有上进心,具备较强的学习能力和适应能力; 4. 良好的表达能力,善于与人沟通,具备一定的应变能力; 5. 无需才艺,但要有一定学习能力,如唱歌、跳舞、游戏、聊天等; 6. 遵守公司规章制度,有敬业精神,有强烈的赚钱欲望。 岗位福利: 1. 无责保底4K-8K,待遇优厚,提成上不封顶; 2. 完善的培训体系,提供专业主播培训; 3. 专业的直播设备,提供单反高清设备直播; 4. 每天直播6小时,时间短且时段可选; 5. 管住宿,酒店式公寓,拎包入住。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:抖音主播 岗位职责: 1. 负责完成公司安排的抖音平台直播内容,吸引和维护粉丝群体; 2. 与观众粉丝互动,营造良好的直播氛围,稳定直播间人气; 3. 按时按点完成公司安排的直播及培训内容。 岗位要求: 1. 年满18周岁; 2. 不限学历,无需相关经验,敢于表现自己,热爱直播行业; 3. 踏实努力,认真工作,有上进心,具备较强的学习能力和适应能力; 4. 良好的表达能力,善于与人沟通,具备一定的应变能力; 5. 无需才艺,但要有一定学习能力,如唱歌、跳舞、游戏、聊天等; 6. 遵守公司规章制度,有敬业精神,有强烈的赚钱欲望。 岗位福利: 1. 无责保底4K-8K,待遇优厚,提成上不封顶; 2. 完善的培训体系,提供专业主播培训; 3. 专业的直播设备,提供单反高清设备直播; 4. 每天直播6小时,时间短且时段可选; 5. 管住宿,酒店式公寓,拎包入住。
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责电话邀约全国各地星级酒店入驻OTA酒店平台; 2、负责与酒店沟通谈判售卖特价房,协助运营团队做好酒店的运营维护; 3、负责酒店线上的广告推广以及排名,增加酒店的流量和曝光度; 4、维护已合作酒店,开发新的酒店; 5、负责新员工的培训,新酒店的开发计划。任职要求: 1、熟悉旅游行业,熟悉OTA。有同程,携程OTA运营经验者优先。 2、要求普通话标准,学习能力强,熟悉基本的电脑操作; 3、中专或高中及以上学历,经验不限,有线上酒店及电话销售相关经验者优先考虑; 4、年龄20-35周岁优先,有良好的沟通能力和抗压能力,热爱销售工作;薪资待遇: 1、无责底薪3000+提成+奖金,新人有额外激励制度,入职有专业培训; 2、早九晚六不加班,周末双休,法定假日休息; 3、工作氛围轻松和谐,无通时通次要求。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 不限
    企业服务,工具 / 未融资 / 50-150人
    公司简介: 公司是某团外卖全国持牌的运营技术公司,目前在全国已有上千家各城市的合作商家。现目前需要进一步扩大市场现在全国招募有志之士进行某团外卖推广。目前全国外卖板块在公司经营的板块缺口70%,市场规模巨大缺口数万家。 岗位介绍: 目前全国各个城市都可以进行拓展新店,本岗位不是坐班性质(偏地推管理)可以个人做、可以团队做、兼职、全职都可以。目前可以合作的店铺类型有:文具店,便利店,超市,百货店,商贸店,两元店,烟酒店,零食店,副食店,找到相应的商家进行推广即可。 岗位要求: 1.有**的执行力(嘴强王者勿扰)、有责任心。 2.有一定的基础线下膜拜和面对面的沟通能力。 3.有地推或团队管理者(优先) 4.有从0-1、1-100的城市团队扩展和管理能力。 薪酬介绍: 该岗位不是坐班性质、无需打卡时间自由(全凭自我约束力和执行力)佣金公司现结260-400一家店、有城市扩展团队能力者还可享受1%的管道收益。 日入千元很简单、月入万元很轻松、有城市拓展能力者年入50个超级管理收益。 嘴炮勿扰、无执行落地能力者勿扰、无能力者勿扰。 上述内容公司承诺真实有效、符合要求者请投递上您的简历。稍后由人事负责人进行联系对接。