华夏银行信用卡中心诚聘 岗位：营销经理10名、储备干部2名 职责： 1、负责华夏银行信用卡推广 2、储备干部负责团队建设及维护，条件优秀者直接提干，欢迎各路精英加入 待遇：五险一金、工资8000以上，上不封顶

职位描述： 从事华夏银行贵阳地区信用卡推广工作 职位要求： 1、35周岁（含）以下，大专以上学历（已毕业），条件优秀者可适当放宽；  2、了解银行业务及相关金融产品，乐于接受挑战，有较强的自律能力及沟通表达能力，能吃苦耐劳，有责任心，富有工作激情和热情，形象气质佳，适宜外出营销，具备较强的心理承受能力；  3、具有良好的道德素质和敬业精神，无不良工作记录，未因违规行为受到商业银行通报；  4、熟悉贵阳市区交通、地形。  福利待遇：  月薪轻松8000-15000元（可挑战20万以上年薪），缴纳五险一金，交通补贴，话费补贴，中餐补贴，双休 一年后转为华夏银行正式编制

  华夏银行信用卡中心诚聘 岗位：营销经理10名、储备干部2名 职责： 1、负责华夏银行信用卡推广 2、储备干部负责团队建设及维护，条件优秀者直接提干，欢迎各路精英加入 待遇：五险一金、工资8000以上，上不封顶

华夏银行招聘3名面签客户经理席位有限，欲报从速！ 1.入职即交五险一金，周末双休 2.底薪+提成+总行奖励+人才库奖励+培训+团建+福利 3.实操讲解培训，轻松上手 4.审批政策全面放开，可驻点，实时秒批，收入轻松过万 182 6330 3171

华夏银行信用卡招募令   工作内容：从事信用卡销售和推广工作 客群选择:个体、保安、美容美发全面放开 职位要求：（1）大专及以上学历； （2）年龄40周岁以下，男女不限； （3）愿意接受挑战，具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力。 （4）具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。 （5）诚实守信，个人信用记录正常。 薪资待遇:有保障的固定底薪+高绩效薪酬+超额佣金（本组成员平均工资8000-10000，一般的8000-15000左右，中上2万左右，优秀的3万+） 福利: （1）完善的培训体系+户外团队拓展活动！ （2）餐补+话补+交补 （3）完善的劳保体系:五险一金 晋升通道: （1）卡部通道:参加卡部的内部招聘进入销售室、综合室和风险室工作 工作区域：贵阳市及辖区三县一市、遵义市及辖区14个县份、毕节、黔南(新市场)、铜仁、黔东南 考勤优惠:只要达到每周15件，可以不打卡，不打卡，不打卡 联系人:何主任 联系方式️:*********** 非诚勿扰，非诚勿扰

负责银行在业务区域的销售和市场推广

岗位职责： 1、负责客户的诉讼工作； 2、负责出庭应诉，参加相关的协商、谈判、仲裁等活动； 3、负责对客户运营过程中可能存在法律风险进行风险提示。 要求： 1、知名院校**法学本科以上学历； 2、已取得律师执业证，并执业2年以上； 3、具有较强的逻辑分析能力和谈判技巧及人际关系交往能力； 4、熟悉诉讼案件办理流程，具备独立办理案件能力，无不良执业记录； 5、有较强的上进心，熟悉企业法律风险防控相关法律者优先。 薪酬：10万-50万

技术支持工程师/售后工程师 岗位职责: 1、负责公司产品的售后技术支持； 2、负责项目的设计规划、实施和运维工作； 3、负责产品文档和项目的撰写等。 任职要求： 1、有团队合作精神、具有良好文档编写和沟通能力； 2、有Linux和Windows等操作系统使用经验，和虚拟化相关项目实施及运维工作的优先考虑； 3、具备一定信息安全、等保2.0和网络安全方面经验的优先考虑; 4、具备一定的网络、存储和服务器知识。

说明：此岗位需要实习6个月或以上，实习期太短学不到东西哈，望理解。 工作职责 1. 快速理解产品需求，根据产品需求编写测试用例，完成测试用例的评审、执行、维护 2. 项目迭代过程中完成测试bug的提交、bug状态的跟进管理，以及生产反馈bug的处理和跟进 3. 根据项目需求参与项目跟踪测试，并及时反馈相关工作进度，对项目的测试结果负责 岗位要求 1. 大学本科以上学历，计算机及相关专业优先 2. 熟练使用测试用例编写工具xmind 3. 熟练bug管理工具禅道、jira、tapd等 4. 了解Mysql、Sqlserver等常见数据库的使用，熟悉简单SQL的使用 5. 了解一种或多种开发语言优先，比如C++、java、python 6. 了解敏捷开发、快速迭代测试方式、web及app应用测试者优先 7. 可实习6个月 加分项： 对广告系统测试相关经验者优先。

地点：深圳 下属人数：2-5人 岗位职责： 1、带领团队拓展生物医药、半导体材料、集成电路、通讯、储能、光伏、机器人、汽车零部件等领域优质企业资源，维护行业内的高端客户和人脉，挖掘建立有效信息渠道； 2、为企业提供投资选址、产业咨询等服务，为区域提供产业发展综合解决方案，促成企业到目标区域投产，达成区域、园区招商目标； 3、重点围绕引入的龙头和规模企业，吸引价值链上下游或产业生态中的其它企业聚集在合作区域/园区，形成产业集群； 4、促成企业到目标合作区域签约落地，达成团队招商业绩指标。 任职要求： 1、40岁以内，本科及以上学历； 2、10年以上的一线产业招商经验，为管委会副主任、招商局长、副局长或同等级别；或曾任相关行业协会秘书长、副秘书长；或曾为相关行业管理层，有一定的行业影响力及人脉资源； 3、有主导10亿以上大型项目或者龙头项目的成功落地经验者优先。 ———————————————————— 幸福招商公司介绍： 幸福招商公司（产业发展集团）总部位于深圳前海。 二十三年来，凭借专业强、真招商的丰富实践经验，全力服务实体企业，助力县域经济发展，面向政府与企业，提供产业发展、投资选址综合解决方案。 作为招商引资服务商，幸福招商公司深度服务新一代信息技术、高端装备制造等八大战略新兴产业，覆盖京津冀、长三角、大湾区等上百个合作区域，20余年来帮助5000多家企业找到了满意的发展空间，持续为区域导入先进的产业集群。

1、足疗师:男女不限，身体健康，品行端正，积极向.上，有经验不限年龄 2、按摩师:男女不限，身体健康，品行端正，积极向上，有经验不限年龄 3、修脚师:男女不限，刀工熟练，沟通能力强，有经验不限年龄 4、采耳师:年龄20-40周岁，采耳，洗鼻，洗眼，耳脑SPA，按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目.亲和力强、具有良好服务意识 5、学徒工:年龄21-45周岁，免费学习。足疗、按摩，修脚。等各项技术，培训结束可直接上岗工作[工作时间] 早10点一晚10点 [薪资待遇] 薪水按劳取酬，多劳多得，工资有保障。 正常干: 5000--8000元/月 努力干: 8000--10000/月 包吃，有宿舍，每月公休4天,有年假，公司每年一次团建旅游，员工生日聚餐，员工家属生日福利 [工作地点] 廊坊市区、唐山、天津、三河各大连锁店就近分配

岗位名称:信用卡驻店专员 一、岗位概述： 我们正在寻找5名具有大专学历，有亲和力，具有优秀营销能力和良好团队合作精神的瑞幸咖啡驻店营销专员，负责华夏银行在瑞幸门店进行信用卡营销活动。 二、主要职责： 1. 负责门店的信用卡营销活动执行，包括但不限于制定营销计划、活动宣传、活动组织等。 2. 维护和提升门店的品牌形象，通过提供优质的服务和产品，吸引和留住顾客。 3. 积极开展营销活动，包括但不限于组织促销活动、推广活动、会员营销等。 4. 收集和分析市场信息，了解竞争对手的动态，为门店提供有效的市场反馈。 5. 服从管理，与团队成员保持良好的沟通和协作。 三、职位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 年龄在35岁以内。 3. 具备良好的亲和力，善于与人沟通，具有优秀的团队协作能力。 4. 具有优秀的营销能力，能够制定并执行有效的营销计划。 5. 具备高度的责任感和职业道德，能够承担压力并接受挑战。 6. 能够接受轮班制工作，包括周末和假期。 四、加分项： 1. 有相关工作经验者优先。 2. 有良好的数据分析能力和市场洞察力者优先。 五、其他： 我们提供具有竞争力的薪酬和福利，以及良好的职业发展机会。该职位为全职岗位。联系电话:***********，微信同电话。

1、足疗师:男女不限，身体健康，品行端正，积极向.上，有经验不限年龄 2、按摩师:男女不限，身体健康，品行端正，积极向上，有经验不限年龄 3、修脚师:男女不限，刀工熟练，沟通能力强，有经验不限年龄 4、采耳师:年龄20-40周岁，采耳，洗鼻，洗眼，耳脑SPA，按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目.亲和力强、具有良好服务意识 5、学徒工:年龄21-45周岁，免费学习。足疗、按摩，修脚。等各项技术，培训结束可直接上岗工作[工作时间] 早10点一晚10点 [薪资待遇] 薪水按劳取酬，多劳多得，工资有保障。 正常干: 5000--8000元/月 努力干: 8000--10000/月 包吃，有宿舍，每月公休4天,有年假，公司每年一次团建旅游，员工生日聚餐，员工家属生日福利 [工作地点] 廊坊市区、唐山、天津、三河各大连锁店就近分配

1、足疗师:男女不限，身体健康，品行端正，积极向.上，有经验不限年龄 2、按摩师:男女不限，身体健康，品行端正，积极向上，有经验不限年龄 3、修脚师:男女不限，刀工熟练，沟通能力强，有经验不限年龄 4、采耳师:年龄20-40周岁，采耳，洗鼻，洗眼，耳脑SPA，按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目.亲和力强、具有良好服务意识 5、学徒工:年龄21-45周岁，免费学习。足疗、按摩，修脚。等各项技术，培训结束可直接上岗工作[工作时间] 早10点一晚10点 [薪资待遇] 薪水按劳取酬，多劳多得，工资有保障。 正常干: 5000--8000元/月 努力干: 8000--10000/月 包吃，有宿舍，每月公休4天,有年假，公司每年一次团建旅游，员工生日聚餐，员工家属生日福利 [工作地点] 廊坊市区、唐山、天津、三河各大连锁店就近分配

建筑装修工程项目经理/生产经理招聘岗位说明 一、岗位名称 建筑装修工程项目经理/生产经理 二、岗位职责 1. 负责整个装修工程项目的进度、质量、安全和成本的控制，确保项目按照计划完成，达到预期效果。 2. 与甲方、设计单位、监理单位及其他相关单位进行沟通协调，确保项目顺利进行。 3. 制定并执行项目计划，包括施工进度计划、人员调配计划、物资采购及使用计划等。 4. 负责施工现场的管理，包括施工队伍的组织、施工过程的监督、施工质量的控制等。 5. 协调处理现场问题，包括但不限于技术问题、人员矛盾、物资供应等问题。 6. 完成领导交办的其他任务。 三、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，建筑、装修等相关专业优先。 2. 经验：5年以上装修施工现场管理经验，有二级或一级建造师证者优先。 3. 能力：熟悉装修施工流程、工艺及标准，具备较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力。 4. 知识：了解相关法律法规和行业标准。 5. 其他：良好的职业操守，高度的责任心和敬业精神，能够适应施工现场环境。 四、加分项 1. 有预算编制及审核经验，熟悉装修材料市场价格。 2. 有管理过大型装修工程项目的经验。 五、工作地点 该岗位工作地点为甲方指定施工现场，具体地点将根据项目实际情况分配。 六、公司简介 我公司是一家专业从事建筑装修的企业，注重团队建设和人才培养，为员工提供良好的发展空间和福利待遇。我们期望应聘者能够热爱本职工作，有责任心，能够与公司共同成长。我们相信，在我们的共同努力下，一定能够将每一个工程项目做到最好。 以上为岗位说明，如有意应聘者，请将个人简历发送至公司邮箱，我们将尽快安排面试。