• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责; 2、丰富城市新房合作盘源,开拓、建联开发商,沟通合作条件和商务条款,协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度; 3、统筹城市卖力建设,通过合理的激励策略,协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力,促进城市卖力的不断增长; 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商,提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等; 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析,复用业务模型开拓新城市,构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网交易业务或房地产行业经验,有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先; 2、较强的自驱力目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力; 3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。
  • 8k-12k 经验不限 / 硕士
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    职位职责: 参与城市战略、公园城市、碳达峰碳中和、生物经济与枢纽经济等城市经济新领域课题研究、规划、方案编制、政策评估等。 任职要求: 1.经济学、管理学、生态环境等相关专业硕士研究生及以上学历; 2.关心城市发展、经济发展热点问题,掌握经济研究领域相关研究方法; 3.具备一定独立思考的能力,有研究报告及咨询报告撰写经验的优先; 4.学习能力强,能够快速进入新业务、新领域。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责; 2、丰富城市新房合作盘源,开拓、建联开发商,沟通合作条件和商务条款,协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度; 3、统筹城市卖力建设,通过合理的激励策略,协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力,促进城市卖力的不断增长; 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商,提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等; 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析,复用业务模型开拓新城市,构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网交易业务或房地产行业经验,有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先; 2、较强的自驱力目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力; 3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    大众点评作为国内重要的本地生活消费决策参考平台,多年来深耕本地生活消费领域,深受广大用户的信任和喜爱。我们的业务覆盖了吃喝玩乐游购娱等生活场景,通过极具辨识度和公信力的”星级“和”评价“产品,为数亿用户提供了全面、可信的消费决策依据。为更好满足用户探索城市的需求,大众点评在原有星级和评价的基础上,以信息流产品形式,助力用户发现更多好去处。大量优秀年轻同学的加入,为我们的团队注入了澎湃活力。我们相信,真实的生活是不可替代的,真实的感受是值得记录的,真实的美好是要被看到的。希望优秀的你能和我们一起,帮助广大用户在大众点评上发现更多好去处,找到属于自己的人间烟火气,共创美好生活。 岗位职责 1、负责大众点评星级评价业务的城市运营工作,根据区域业务目标制定城市增长策略并落地执行,为所负责地区的评价内容生产和消费指标负责; 2、以获取各类线下流量为目标,寻找并与潜在的商务合作伙伴、本地商户进行高效沟通和洽谈,推动合作达成并高效执行; 3、结合分区域/城市用户需求差异,协同合作伙伴及内部团队,围绕资源整合适配的运营方案,落地执行并达成结果和过程数据增长; 4、关注本地市场情况及竞争态势,挖掘用户需求和场景认知,持续分析数据并基于数据和市场洞察优化和探索运营策略。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,市场营销、异业合作、活动和社群运营相关经验背景优先; 2、良好的市场营销和沟通谈判技巧,能够与不同层级和背景的人进行有效的沟通和合作,熟悉线下活动的策划和执行; 3、有责任心、抗压能力强、结果导向,有熟练的数据分析、写作基本功和报告能力; 4、具备团队合作意识和多线程工作能力,能够在快节奏的工作环境中高效协作; 5. base苏州或武汉。 具备以下者优先 1、有互联网行业区域/城市运营经验; 2、线下合作、活动和社群运营、用户/商户双端视角; 3、团队管理经验。 岗位亮点 1、大众点评核心业务,高模糊度和复杂度,足够支撑长期的职业发展; 2、重点S级项目,开放的工作氛围,支持小步快跑做创新测试。
  • 20k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    主要工作职责:根据城市活动设计和销售解决方案,完成线上活动的设计和会场搭建,推动产品端落地 1、根据活动方案和销售解决方案,设计活动落地的产品方案; 2、将产品方案转化为产品运营需求,协调对应产品运营团队,实现需求的如期落地; 3、完成搭建活动会场、商户产品配置等产品运营落地工作; 4、规划城市活动运营所需的产品能力,推动产品运营团队,实现产品服务业务的能力提升 岗位基本要求: 1、具备结构化思考能力,能运用逻辑、商业常识等快速拆解问题、形成假设通过多种方式验证; 2、具备良好的产品运营能力,对商家理解深刻,较强的产品设计能力,能独立负责活动的产品需求整理及运营落地; 3、具备良好的跨部门沟通协调能力、推动力强,有责任心、有服务意识及协作意识,以结果为导向,对商户需求和商业业态高度敏感; 4、具有一定的产品运营专业能力,有与销售团队的协作经验更佳,能够耐心、细心地对接业务团队的问题并给予解决方案,偶尔出差。
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 50-150人
    城市导游 职位亮点: 1、钱多事儿少!!!不画饼,只谈收入!!! 2、每天到公司报道3小时;其他时间自由地点接单; 薪资结构: 保底薪资6000+提成(客单价65%)月结。 岗位职责: 接待本地、外地的游客或者商务人士,为其介绍吃喝玩乐项目;逛景点,体验当地美食与文化; 任职要求: 1、热情开朗,善于沟通,具有良好的人际交往能力; 2、有责任心,愿意为用户提供最优质的服务;
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、善于打造高执行力团队,带领团队完成每月业绩任务; 2、负责团队人员招聘扩张,储备管理力量的挖掘和培养; 3、及时发现团队问题,并能输出行之有效的解决方案和动作。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上地推管理工作经验; 2、带过30人以上团队,具有50人以上团队管理经验者优先; 3、有0-1业务团队管理经验,有相应成功团队管理案例经验的优先考虑; 4、责任心、抗压性及适应性强,能接受出差; 5、能接受前期1个月的异地学习。
  • 20k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责项目日常财务经营管理,如:财务核算、经营审计、资金及银行账户监管及涉税事项监管等; 2、负责项目运营状况监管,如:项目预算管理、销售计划实施、项目售价制定、收益分析及现金流预测等; 3、负责所在城市税务、银行外联等相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计、财务管理类相关专业;会计中级以上(含)职称,CPA优先; 2、3年以上财务、审计或资管工作经验; 3、专业能力出众,具备优秀的职业判断力、良好的沟通协调能力、认真负责的工作态度; 4、熟知房地产行业相关政策、法规,对房地产行业有较深刻地认知,行业知识丰富,对行业相关地工程、成本、营销等专业都有一定程度地了解,有项目财务预算管理经验,具备编制项目全面预算或全景计划的能力; 5、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。独立开展工作能力强,解决问题能力强,可接受项目外派。
  • 汽车交易平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、管理区域地推团队,负责区域内汽车后市场洗车美容、轮胎保养商户的开拓与落地服务,通过持续输出平台的服务及运营推动,为商户创造价值 2、协调业务、产研等公司资源,完成商业商品在汽车后市场商户的落地。帮助公司整合商户服务资源,协同支持公司其他业务发展。 3、与运营团队协作,驱动商户及其他合作伙伴认同平台价值,增强平台服务粘性; 任职资格: 1、**大专以上学历,计算机、信息技术、软件工程等相关专业毕业。 2、具有5年以上全职互联网平台渠道推广与服务经验,独立带领大区或城市地推团队; 3、熟悉汽车后市场行业,有相关的商家合作及服务经验; 4、具有强烈的责任心和团队合作能力,对汽车后市场工作有强烈的兴趣,乐于接受新鲜事物,具有良好的学习、沟通能力,逻辑思维缜密,独立思考并且敢于创新和接受挑战。
  • 16k-30k·14薪 经验不限 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【城市增长运营】岗位职责: 1.根据城市运营目标与业务要求,执行运营策略,驱动相关团队与资源并跟进落实,推动城市业务增长; 2.监控日常运营数据,结合业务的整体目标与进程,定期输出大区/城市端运营效果分析,并给出方向和策略的优化建议; 3.及时对业务流程中城市侧的反馈进行采集与分析,优化总部和城市端运营对接效率,提升运营效能; 4.根据业务发展需求,主动寻找内外部资源联动,驱动创新增长; 任职要求: 1.本科及以上学历,有城市运营经验者优先; 2.精通Excel&PPT,具备熟练的数据统计及图表展现能力,能分析并给出可优化的建议 ; 3.具有良好的跨部门沟通能力和团队协作能力,善于调动内外部各种资源,执行能力强; 4.有强烈责任心、上进心、团队意识,抗压能力强沟通能力、推动力及执行力强,有一定项目管理能力,能同时处理多项事务;
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位亮点: 1、钱多事儿少!!!不画饼,只谈收入!!! 2、每天到公司报道3小时;其他时间自由地点接单; 薪资结构: 保底薪资6000+提成(客单价65%)月结。 岗位职责: 接待本地、外地的游客或者商务人士,为其介绍吃喝玩乐项目;逛景点,体验当地美食与文化; 任职要求: 1、热情开朗,善于沟通,具有良好的人际交往能力; 2、有责任心,愿意为用户提供最优质的服务;
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    工具 / 不需要融资 / 少于15人
    招募城市合伙人需要你: 1.面向本地生活零售商户,企负责商户入驻抖音小红书等互联网平台 2.面对企业商户提供运营服务 2.与客户建立高价值合作关系,维护客情 3.维护公司在当地市场的形象 我们要求你: 1. 具有老板的思维 2我们招聘的合伙人,认可互联网创业、万众创新的理念,善于挑战,积极乐观,有较强的成功欲望和企图心 3.在当地拥有良好的人脉,有对口的商家资源优先 4.具有较强的人际沟通能力及逻辑思维能力。 5.适应互联网行业的快速发展
  • 180k-300k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    宣客智造依托数字化系统,通过合伙人模式,将客户、合伙人和公司紧密的连接在一起,,目前主营印刷包装业务,包括平面设计、印刷品印刷、包装礼盒定制、广告物料销售、各类包装纸箱等,为企业提供全方位的、一站式的综合服务。 我们的使命:为企业赋能,为客户降本增效。 产业前景的优势: ①全国年产值1.5万亿,市场需求大 ②所有产品为消耗品,客户复购率高 ③客户群体广,每个企事业单位刚需 ④定制产品价格不透明,有议价空间 同行竞争的优势: ①专业度高,行业经验丰富 ②诚信经营,着眼长期利益 ③主动为客户提供解决方案 ④数字赋能,塑造品牌价值 合伙人获益的优势: ①无需投资,整合资源 ②操作简单,收益持续 ③资源共享,助您获客 ④社交平台,拓展人脉 服务客户的优势: ①品质保障:15年行业经验,确保产品品质 ②性价比高:源头厂家,确保产品高性价比 ③快速交付:设备齐全,确保产品快速出货 ④极致服务:做客户有所想,解客户有所难 合伙人要求: ①认同宣客智造商业模式与经营理念 ②有一定的企事业单位资源或者人脉关系 ③年满20周岁----60周岁,男女不限 ④无需懂印刷包装专业,对接资源即可
  • 8k-16k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,工具,其他 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1、熟练掌握公司产品相关知识、产品销售策略及业务拓展计划; 2、销售团队的组建、培训、指导、检查,确保公司营销政策得到有效落实,完成区域销售目标;收集市场信息及行业相关信息,为公司营销决策提供依据; 3、解答客户咨询及处理客户投诉,维护稳定的客户关系,增加客户对产品和服务的粘性;挖掘客户需求,提出合理化建议,制定可行方案。 二、任职资格: 1、高中及中专、中技及以上学历,有支付业务或POS机、信用卡、团购、互联网广告工作经验或市场营销相关专业大、中专及以上学历优先; 2、诚实可靠、良好的沟通能力和团队管理、协作精神; 3、一定的市场分析能力和良好的客户服务意识。 三、上班地址:深圳或其他中心城市 四、福利待遇:具有市场竞争力的薪酬体系以及激发员工创新、与公司共成长的激励制度 1、入职购买当地五险一金; 2、薪酬体系:底薪+绩效奖,综合收入8k-5w 3、人性化的工作机制和氛围,规范健康、只凭实力的薪酬制度 4、晋升通道:城市经理—大区经理—销售部经理—销售总监 公司简介 厚海智付数字科技(深圳)有限公司,共有移动支付关联公司四家,秉持“科技智付、助力商家”的宗旨,专注于以安全便捷的移动支付收款方式为商家提供收款、查账、对账、订单管理等服务 公司核心团队深耕移动支付领域十余年,依靠一线实践中不断升级完善、结合行业发展趋势开发出具有行业优势的移动支付系统(聚合支付码、APP、小程序等),将支付宝、微信、云闪付(银联)、花呗、信用卡等各种支付通道聚集在一个二维码:公司将凭借创新的产品和商业模式挖掘更深远的业务价值,为公司、员工和商家等利益相关方带来更好的收益 这次业务扩编欢迎各位有志之士咨询
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    工具 / 未融资 / 少于15人
    你是否厌倦了传统行业的模式,渴望挑战不一样的领域?你是否想在帮助他人解决问题的同时,赚取丰厚的佣金?如果你的答案是肯定的,那么我们的公司正在寻找与众不同的你! 我们的公司业务范围广泛,涵盖企业服务、法律服务和电商服务。与传统行业不同,我们不需要客户掏钱,而是在帮助客户解决问题的过程中赚取应得的佣金。即使你不主动开展业务,也能有所收获。 作为我们的合伙人,你将享有以下待遇: 高额分成:最高可获得毛利的 70%分成,让你的努力得到充分回报。 灵活工作:不是全职或兼职,这是一份属于你自己的事业。 周末双休:在繁忙的工作之余,享受充足的休息时间,平衡生活与工作。 工作时间:上午 9:00-12:00,下午 13:30-18:00,合理的工作安排,无需打卡上班,让你更有效率。 岗位职责: 拓展市场:根据公司战略,积极拓展市场,组建团队。 解决问题:收集市场客户反馈,提供有效的解决方案。 产品推广:负责产品推广和招商工作,提高品牌知名度。 团队建设:负责团队人员的组建、培训和培养,打造高效团队。 岗位要求: 事业心态:将这份工作视为自己的事业,全力以赴。 积极进取:拒绝混底薪和社保,追求更高的成就。 负债优先:有负债经历者,更能理解债务问题,优先考虑。 团队能力:具备搭建和领导团队的能力,共同成长。 品牌经验:有品牌运营和市场招商经验,助力业务发展。 三观端正:拥有正确的价值观,共同营造良好的工作氛围。 加入我们,一起探索企业服务+法律服务+电商服务的新领域,帮助身边的债务朋友早日上岸。如果你对这个独特的行业充满兴趣,并且符合以上要求,我们期待你的加入!