-
主要职责: 1、负责微信、QQ群在线接待客户,解答顾客关于产品、价格、促销活动等方面的疑问。 2、提供专业、准确的产品信息,引导客户选择适合其需求的产品。 3、与客户建立良好的沟通,解答客户的疑问,陪伴客户沟通交流,并促成交易。 4、及时反馈客户的建议和反馈,协助改进服务质量。 5、跟进售后交付状态,确保及时解决问题。 6、领导交代的其他任务。 任职要求: 1、具备大专及以上学历,计算机专业优先,有客服销售经验者优先。 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力,能够清晰、准确地回答客户问题。 3、具备较强的服务意识和团队合作精神,能够积极应对工作压力。 4、喜欢在社交群和微信上进行陪伴式聊天。 ps:非电销岗位,不需要狂打电话。 待遇:阶梯式底薪(3k~6k) + 阶梯式绩效 + 阶梯式季度奖金。业绩越好,底薪越高,提点越高,奖金越多。 主要您肯用心花时间,收入不是问题。
-
短视频带货(可兼职,接受小白,一对一指导) 岗位职责: 1. 学习并掌握短视频拍摄技巧和剪辑技术,制作优质且有创意的短视频内容; 2. 熟悉各种社交媒体平台的特点和使用规则,进行短视频的发布和推广; 3. 学习并编写有吸引力的图文介绍,以增加商品的销售效果; 4. 学习如何进行产品选品和搭配,提升产品的吸引力; 8. 学习并与团队成员协作,共同完成销售目标; 9. 擅长抖音运营,混剪和文案策划,可带团队可直接谈 任职要求: 1. 对短视频创作和社交媒体运营有浓厚的兴趣; 2. 具备基本的电脑操作技能,熟悉常用的短视频和图文编辑软件; 3. 具备较好的沟通能力和团队合作精神,善于与他人协作; 4. 具备较强的责任心和执行力,能够按时完成工作任务; 5. 适合人群:宝妈、上班族、居家的你、在职青年 不用担心自己不会。老带新,一对一,顺带做2K~3K,认真做5~6K 努力做7K+,欢迎加入 福利待遇: 工作时间:弹性工作制,可兼职,发展空间大!欢迎加入!
-
很高兴你在众多人中可以看到我的职位介绍,希望你能看完,长期招募VR主播 1、公司作为字节跳动内容供应商拥有平台丰富的资源 2、互动内容积极健康,比如:跳舞,唱歌,聊天、笑话、唱歌、游戏等 3、形象气质佳,颜值尬聊 PK 主播,唱歌舞蹈才艺主播都可以 4、公司也提供完美直播间,全新设备,智能设备供使用 5、不限经验,公司会安排运营线上线下协助实时指导, 6、人性化服务公会,本公会都是以主播为本,决对尊重主播的个人意见,同时不要害怕直播没人气,没人刷礼物。公司会教给你涨人气的方法,本职位不收取任何费用。职位要求: 1、有一定展示欲,能表达自己,我们欢迎各种。爱笑幽默的段子手 2、有才艺,能说会唱更加分 3、颜值在线 4、能保证每天直播时长两个小时。(你没看错每天只需要直播两个小时) 福利待遇: 1、主播保底8k-10k以上,会有定期活动奖励3K—5K不等, 2、运营指导、可提供摄影团队打造,不愁不知道播什么
-
旗下主播:柠七,粒粒安,猫猫晴 职位详情:很高兴你在众多人中可以看到我的职位介绍,希望你能看完,长期招募VR主播, 可工作内容: 1、公司作为字节跳动内容供应商拥有平台丰富的资源 2、互动内容积极健康,比如:跳舞,唱歌,聊天、笑话、唱歌、游戏等 3、形象气质佳,颜值尬聊 PK 主播,唱歌舞蹈才艺主播都可以 4、公司也提供完美直播间,全新设备,智能设备供使用 5、不限经验,公司会安排运营线上线下协助实时指导, 6、人性化服务公会,本公会都是以主播为本,决对尊重主播的个人意见,同时不要害怕直播没人气,没人刷礼物。公司会教给你涨人气的方法,本职位不收取任何费用。 职位要求: 1、有一定展示欲,能表达自己,我们欢迎各种。爱笑幽默的段子手 2、有才艺,能说会唱更加分 3、颜值在线,能保证每天直播时长两个小时。 福利待遇: 1、主播保底8k-10k以上,会有定期活动奖励3K—5K不等, 2、运营指导、可提供摄影团队打造,不愁不知道播什么 我们是字节的新项目,比普通直播高大上,字节在全力推广VR项目,平台流量会更推VR平台。
-
高保底,高提成(上不封顶,下可保底)薪资范围:3k-无限 提成方式:按单提成 主要针对餐饮行业进行肉类以及调味品的销售 3个月试用期,试用期间保底5k+1k保底绩效提成(业绩超出按实际发放业绩未达到按1k补齐提成比例10%) 试用期之后两种方案自行选择,但只有1次选择机会 方案一:3k底薪+30%净利润分成 方案二:5k底薪+10%净利润分成 五险,带薪培训,平日周休一,国定节假日正常放假 学历大专及以上,从事过餐饮行业优先 早九晚六,简单易上手,进门有人带
-
不是网贷不是网贷不是网贷!!!银行助贷银行助贷银行助贷!!! 看过来~高提成行业!!! 不画饼不跟你谈理想多大能力拿多高工资 我们是一家集团企业公司,总部在上海,目前全国有20家左右的分公司!!! 无责底薪7k+15%-45%高提成+开单奖+回款奖+小组奖+总业绩奖金(3k~3w)+PK奖励+部门分红+年终奖,综合月薪3--5万上不封顶 上五险一金!股权期权激励。 销冠20万 开单有奖金,另外有总业绩3000~3万 老板很大方~ 公司全是90后年轻小哥哥小姐姐气氛活跃下班一起LOL、王者 每月每周团建干饭 !!!! 人才培养: 明确的晋升机制,每季度晋升一次 新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训,促进员工持续提升 公司为能力优秀者提供晋升空间(保证3个月内提升) 晋升机制: 业务_储备主管_部门主管_区长公司都是内部选拔人才,晋升道路畅.通,人才与公司共同成长 公司运营模式相比他行优势如下: 1.客户均来自互联网主动找我们,并且带着需求(不用打骚扰电话,不用求着客户,不用看客户脸色,不用大海捞针) 2.提成点数高,最高提成总业绩的45%,公司加上命做没有上限! 3.提升速度秒杀传统行业,公司合伙人制,可在其他城市成立独立分公司,带着回家乡!! 4.如有住宿需求,公司提供房补及低价房源渠道 正在招募渴望赚钱的你,如果你想挑战自己拿高薪,那就联系我吧,欢迎你的加入~~
-
不是网贷不是网贷不是网贷!!!银行助贷银行助贷银行助贷!!! 看过来~高提成行业!!! 不画饼不跟你谈理想多大能力拿多高工资 我们是一家集团企业公司,总部在上海,目前全国有20家左右的分公司!!! 无责底薪7k+15%-45%高提成+开单奖+回款奖+小组奖+总业绩奖金(3k~3w)+PK奖励+部门分红+年终奖,综合月薪3--5万上不封顶 上五险一金!股权期权激励。 销冠20万 开单有奖金,另外有总业绩3000~3万 老板很大方~ 公司全是90后年轻小哥哥小姐姐气氛活跃下班一起LOL、王者 每月每周团建干饭 !!!! 人才培养: 明确的晋升机制,每季度晋升一次 新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训,促进员工持续提升 公司为能力优秀者提供晋升空间(保证3个月内提升) 晋升机制: 业务_储备主管_部门主管_区长公司都是内部选拔人才,晋升道路畅.通,人才与公司共同成长 公司运营模式相比他行优势如下: 1.客户均来自互联网主动找我们,并且带着需求(不用打骚扰电话,不用求着客户,不用看客户脸色,不用大海捞针) 2.提成点数高,最高提成总业绩的45%,公司加上命做没有上限! 3.提升速度秒杀传统行业,公司合伙人制,可在其他城市成立独立分公司,带着回家乡!! 4.如有住宿需求,公司提供房补及低价房源渠道 正在招募渴望赚钱的你,如果你想挑战自己拿高薪,那就联系我吧,欢迎你的加入~~
-
底薪8k+绩效3k/6k 无业绩压力 单休 早九点半到晚6点半 岗位职责 • 企业微信及时接收及维护三方平台线索及咨询,解答客户在车辆及购买层面的咨询 • 在线服务客户,耐心解答客户关于车况,二手车交易流程,服务流程的疑问。 • 帮助客户挑选合适的新能源二手车 • 传播新能源汽车价值优势,提升客户对新能源汽车的认知。 岗位要求 • **大专及以上学历;普通话标准,电话沟通能力及文字沟通能力强; • 熟练使用电脑(打字速度快)及CRM客户管理工具; • 有耐心,能耐心解答客户的任何疑问,以服务客户为快乐来源, • 汽车行业/K12教育行业从业1-3年工作经验,了解二手车交易流程,对车辆检测熟悉; • 1-3年汽车或新能源汽车售前或售后经验,有特斯拉售前或售后经验者优先; • 有4S店售后前台接待,SA,保险理赔专员,钣金喷漆,教育行业社群运营经验者优先;
-
职位详情:很高兴你在众多人中可以看到我的职位介绍,希望你能看完,长期招募VR主播, 可工作内容: 1、公司作为字节跳动内容供应商拥有平台丰富的资源 2、互动内容积极健康,比如:跳舞,唱歌,聊天、笑话、唱歌、游戏等 3、形象气质佳,颜值尬聊 PK 主播,唱歌舞蹈才艺主播都可以 4、公司也提供完美直播间,全新设备,智能设备供使用 5、不限经验,公司会安排运营线上线下协助实时指导, 6、人性化服务公会,本公会都是以主播为本,决对尊重主播的个人意见,同时不要害怕直播没人气,没人刷礼物。公司会教给你涨人气的方法,本职位不收取任何费用。 职位要求: 1、有一定展示欲,能表达自己,我们欢迎各种。爱笑幽默的段子手 2、有才艺,能说会唱更加分 3、颜值在线,美女更加分 4、能保证每天直播时长两个小时。(你没看错每天只需要直播两个小时) 福利待遇: 1、主播保底8k-10k以上,会有定期活动奖励3K—5K不等, 2、运营指导、可提供摄影团队打造,不愁不知道播什么 我们是字节的新新项目,比普通直播高大上,字节在全力推广VR项目,平台流量会更推VR平台,不用担心没人看 没流量,背靠字节大树,就安静等红火,拿钱就行了
-
不是网贷不是网贷不是网贷!!!银行助贷银行助贷银行助贷!!! 看过来~高提成行业!!! 不画饼不跟你谈理想多大能力拿多高工资 我们是一家集团企业公司,总部在上海,目前全国有20家左右的分公司!!! 无责底薪7k+15%-45%高提成+开单奖+回款奖+小组奖+总业绩奖金(3k~3w)+PK奖励+部门分红+年终奖,综合月薪3--5万上不封顶 上五险一金!股权期权激励。 销冠20万 开单有奖金,另外有总业绩3000~3万 老板很大方~ 公司全是90后年轻小哥哥小姐姐气氛活跃下班一起LOL、王者 每月每周团建干饭 !!!! 人才培养: 明确的晋升机制,每季度晋升一次 新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训,促进员工持续提升 公司为能力优秀者提供晋升空间(保证3个月内提升) 晋升机制: 业务_储备主管_部门主管_区长公司都是内部选拔人才,晋升道路畅.通,人才与公司共同成长 公司运营模式相比他行优势如下: 1.客户均来自互联网主动找我们,并且带着需求(不用打骚扰电话,不用求着客户,不用看客户脸色,不用大海捞针) 2.提成点数高,最高提成总业绩的45%,公司加上命做没有上限! 3.提升速度秒杀传统行业,公司合伙人制,可在其他城市成立独立分公司,带着回家乡!! 4.如有住宿需求,公司提供房补及低价房源渠道 正在招募渴望赚钱的你,如果你想挑战自己拿高薪,那就联系我吧,欢迎你的加入~~
-
不是网贷不是网贷不是网贷!!!银行助贷银行助贷银行助贷!!! 看过来~高提成行业!!! 不画饼不跟你谈理想多大能力拿多高工资 我们是一家集团企业公司,总部在上海,目前全国有20家左右的分公司!!! 无责底薪7k+15%-45%高提成+开单奖+回款奖+小组奖+总业绩奖金(3k~3w)+PK奖励+部门分红+年终奖,综合月薪3--5万上不封顶 上五险一金!股权期权激励。 销冠20万 开单有奖金,另外有总业绩3000~3万 老板很大方~ 公司全是90后年轻小哥哥小姐姐气氛活跃下班一起LOL、王者 每月每周团建干饭 !!!! 人才培养: 明确的晋升机制,每季度晋升一次 新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训,促进员工持续提升 公司为能力优秀者提供晋升空间(保证3个月内提升) 晋升机制: 业务_储备主管_部门主管_区长公司都是内部选拔人才,晋升道路畅.通,人才与公司共同成长 公司运营模式相比他行优势如下: 1.客户均来自互联网主动找我们,并且带着需求(不用打骚扰电话,不用求着客户,不用看客户脸色,不用大海捞针) 2.提成点数高,最高提成总业绩的45%,公司加上命做没有上限! 3.提升速度秒杀传统行业,公司合伙人制,可在其他城市成立独立分公司,带着回家乡!! 4.如有住宿需求,公司提供房补及低价房源渠道 正在招募渴望赚钱的你,如果你想挑战自己拿高薪,那就联系我吧,欢迎你的加入~~
-
网络客服,电话客服岗位: 管吃住。 1.在线解答咨询问题,电脑打字聊天,工作简单易学 ,底薪4000起,优秀者上不封顶,月收入几万的很多,看你能力! 晋升方向: 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间: 上午8:00——下午5:30,单休,带薪年假,每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求: 3.年龄25以下,学历不限,有正能量,激情,有无工作经验均可,混日子的勿扰。 公司介绍:本公司不收任何费用,新员工5天的带薪培训(带薪培训:沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等)公司组织生日福利、员工聚餐(月3次)、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ,公司不看你的长相,学历,背景,只要你有梦想,想发展,公司会给每个人公平,公正的平台。 另外公司还在招实习经理(来了就能做事那种),前台,人事,导医,护士,医师等! 职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点:公司不看你长相,学历,只要有梦想就帮你。 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
-
工作职责 建立并健全专业风控技术能力,持续引进国内外先进风控技术和设备,保持风控技术和队伍服务能力领先。 1、风险洞察及分析:运用各种风险数据和信息分析评估风险的性质、规律、可能性和影响程度; 2、风险制度及规则制定:根据风险分析的结果,制定风险管理制度和规则; 3、风控技术与设备引进并本土化:引进国内外行业内先进的风险管理技术和设备,并根据我司的实际情况进行调整和优化,提高风控的效率和效果; 4、重大项目服务:为重大项目提供风险管理和咨询服务,帮助识别和管理项目风险,提供专业的解决方案; 5、队伍建设:系统性培养风控专、兼职队伍,提升专业技能和风险意识,提高服务质量。 任职要求 1、具有FM工程师工作经历或3年以上外资经纪公司风控专岗经历; 2、硕士及以上学历优先; 3、熟悉自然灾害、火灾爆炸、人伤风险、工程等领域的风控技术; 4、具备项目统筹管理能力,能够协调内外部资源、把控项目进展、推动项目落地; 5、具有注册安全工程师、注册消防工程师等证书; 6、具有国际、国内直保公司从业经历优先。
-
职位职责: 1、采购策略与规划 1)依据跨境出口业务的销售预测、库存状况及市场动态,制定年度、季度和月度采购计划,确保货物的及时供应,满足业务增长需求的同时,合理控制库存成本; 2)分析市场趋势和行业动态,研究原材料、产品及物流服务等价格走势,制定灵活且具有竞争力的采购策略,为公司争取最佳采购条件,降低采购成本,提升公司在跨境市场的价格竞争力; 2、供应商管理 1)负责供应商的开发与拓展,通过线上线下渠道,广泛寻找优质供应商,建立并不断优化供应商资源库,尤其是在跨境电商主要目标市场(如欧美、东南亚等),确保供应链的稳定性和多样性; 2)主导供应商的评估与选择工作,制定科学合理的供应商评估标准,从产品质量、价格、交货期、服务水平、信誉等多个维度对供应商进行全面考核,筛选出符合公司业务需求和质量标准的供应商,并建立长期稳定的合作关系; 3)与供应商进行商务谈判,签订采购合同及相关协议,明确双方的权利和义务,确保合同条款清晰、合理,有效规避采购风险;同时,负责合同的执行与跟踪,及时处理合同履行过程中的问题和纠纷,保障公司利益; 4)定期对供应商进行绩效评估,建立供应商绩效考核体系,根据考核结果对供应商进行分级管理,对优秀供应商给予更多合作机会和奖励,对不合格供应商及时采取整改或淘汰措施,促进供应商不断提升服务质量和合作水平; 3、采购执行与成本控制 1)负责采购订单的下达与跟踪,确保采购订单的准确性和及时性,及时掌握货物的生产进度、发货情况及运输状态,协调解决采购过程中出现的各种问题,如货物延迟、质量不符等,确保货物按时、按质、按量交付到公司仓库或指定地点; 2)严格控制采购成本,通过与供应商的价格谈判、优化采购流程、集中采购、寻找替代供应商等方式,降低采购价格和采购成本;同时,关注汇率波动、物流费用等因素对采购成本的影响,及时采取相应的应对措施,确保采购成本在预算范围内; 3)负责采购付款的审核与管理,严格按照公司财务制度和采购合同的规定,审核采购付款申请,确保付款金额准确、付款条件合规,避免出现多付、错付等情况;同时,合理安排采购付款计划,优化资金使用效率,维护公司与供应商的良好合作关系; 4、仓库管理与库存优化 1)统筹管理跨境出口业务仓库的日常运营,制定仓库管理制度和操作流程,确保仓库作业的高效、准确和安全;包括货物的入库、存储、盘点、出库等环节,合理规划仓库布局,提高仓库空间利用率; 2)建立并完善库存管理体系,运用科学的库存管理方法和工具(如ABC分类法、安全库存模型等),对库存进行实时监控和分析,制定合理的库存控制策略,优化库存结构,降低库存成本,避免库存积压或缺货现象的发生,保障跨境出口业务的顺利进行; 3)负责与物流部门、销售部门等相关部门的沟通与协调,及时了解销售订单的发货需求和物流配送情况,合理安排仓库发货计划,确保货物及时、准确地发运给客户;同时,协同处理客户退货、换货等售后问题,保障客户满意度。 职位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,物流管理、供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先; 2、工作经验:3年以上跨境出口业务采购或仓库管理工作经验,熟悉跨境电商行业的采购流程和仓库运营管理模式,有丰富的供应商资源和成功的采购谈判经验; 3、专业技能 1)具备扎实的采购管理知识,熟悉采购流程、采购成本控制、供应商管理等方面的专业技能,能够熟练运用各种采购工具和方法,制定科学合理的采购策略; 2)熟悉仓库管理的各个环节,掌握库存管理、仓储布局、物流配送等方面的知识和技能,能够运用先进的仓库管理系统(WMS)对仓库进行高效管理; 4、能力素质 1)具备较强的战略规划能力和市场洞察力,能够准确把握市场动态和行业发展趋势,制定符合公司发展战略的采购和仓库管理策略; 2)具有出色的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效地与供应商、内部团队以及其他部门进行沟通协作,领导和激励团队成员完成工作任务; 3)具备优秀的谈判能力和商务技巧,能够在采购谈判中为公司争取有利的采购条件,降低采购成本,同时维护良好的供应商关系; 4)具备较强的问题解决能力和应变能力,能够快速应对采购和仓库管理过程中出现的各种突发问题,及时采取有效的解决方案,保障业务的正常运行; 5)具有良好的职业道德和责任心,诚实守信,廉洁奉公,保守公司商业机密,对工作认真负责,注重细节,追求卓越; 5、语言能力:英语流利,具备良好的听说读写能力,能够与国外供应商和客户进行顺畅的沟通交流。
-
工作内容: 1、根据业务需求进行数据业务开发,分析后台已有数据,理解数据维度和含义,并根据计算公式进行数据应用开发及分析。 2、参与数据治理工作,根据目前已有数据,解析数据依赖,编排数据拓扑结构,数据元数据结构优化;提升数据易用性及数据质量,统一数据口径,制定数据标准化规则。 3、对数据平台和执行引擎遇到问题时有一定的解决能力,负责 ETL 流程的优化及解决 ETL 相关技术问题,对数据稳定性和性能有一定的优化能力。 4、支撑采购供应链业务域的搜索、用户画像、推荐系统等业务的数据需求,确保输出时效性与准确性。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上工作经验; 2、精通Python语言,能够使用python写数据分析算法; 3、精通FineBI、FineReport的开发、维护技术(有帆软高级工程师认证的优先)能够独立完成BI项目的开发; 4、精通数仓及BI系统业务建设流程; 5、熟练掌握SQL,能够熟练编写复杂的查询语句、存储过程、函数等,对常见关系型数据库(如Oracle、MySQL等)的性能优化有一定经验; 6、有良好的沟通和业务流程描述能力,书面表达能力,高度自驱。


