• 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询,智能硬件 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、具备组网能力,负责网络设备日常运维、故障处理、业务开通等相关工作。 2、负责日常各类网络故障问题的诊断、分析、定位、解决及总结。 3、负责所管区域的弱电系统如门禁,监控,BMS,电话,网络,会议 AV 等系统维保与维修管理。 4、负责配合现场安装进度,协调资源完成建设和调试,如监控安防、车行道闸、人脸门禁等安装事宜。 岗位要求: 1、计算机及相关专业毕业,专科及以上学历。 2、熟悉Windows、Linux操作系统的安装,配置、故障排除。 3、有机房电气运维工作经验,接触过配电柜、ups、照明设备等。 4、熟悉综合布线系统、楼宇自控系统、机房工程系统、计算机网络系统、监控安防系统、一卡通系统等基本弱电子系统。 5、熟悉网络基本原理,了解Tcp/Ip协议,熟悉主流交换机,路由器等网络设备的安装和基本配置。 6、良好的组织协调及应变能力,良好的沟通与表达能力,具有客户服务意识,工作积极主动,有团队协作精神;较强的责任心,能够承受一定的工作压力。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责抖音运营,熟悉抖音/快手等平台的玩法,负责短视频的策划.脚本创作,高效产出抖音视频; 2.独立负责短视频的素材收集.剪辑.包装.整合配音等工作,完成抖音视频发布; 3.每日追踪抖音上的热门视频,准备捕捉其亮点,进行模仿及创意二次改编,高效产出实事热点视频内容,提高用户关注度和粘性; 4.对短视频平台各个阶段的数据做好监控及追踪,运用数据工具进行数据分析,保证内容输出质量,形成一定的粉丝规模; 5.独立运营分配的抖音账号,完成吸粉和曝光任务;6 任职要求: 1.精通视频剪辑,最好能够视频拍摄,精通养号.抖音算法热门技巧使用,并高效生产视频; 2.大专以上学历,热爱短视频,具备独立完成抖音运营.抖音策划经验。 3.对短视频行业有深刻研究,对行业趋势和新的玩法非常敏锐,有较好的判断力; 4.具备良好的沟通表达能力和团队合作精神,能融入团队,抗压能力强。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / A轮 / 少于15人
    2026届实习生,周末双休不加班,年轻人多气氛轻松活跃;表现良好可提供HRBP方向业务实习机会; 实习时间:至少实习3个月及以上,每周至少出勤3天(工作日出勤) 接受长期实习,毕业后提供转正机会 岗位职责: 1.协助员工入离职、异动手续办理,更新维护人事档案及相关信息; 2.负责面试安排、简历初筛及部分招聘渠道的日常维护; 3.支持日常行政事务,包括办公环境、会议室管理及用品发放; 4.参与培训、员工活动等组织协调与前期准备工作; 5.完**力资源相关数据统计、文档整理与归档工作。 任职要求: 1.人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业在校生; 2.沟通表达能力较好,具备基本人际协调能力; 3.做事认真细致,有责任心和团队协作意识; 4.能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    业绩高高提成多多,爱想挑战高薪,适合长期奋斗的销售内容。 工作岗位在泛海国际soho 底薪3000元,实习期间8折,提成试用期间正常发放! 试用期2个月,转正五险提成以销售额为提点, 客单200-5000。 工作内容:电话邀约内部客户名单,邀请他参加短剧项目推广活动,有推广扶持,类似加盟招商 【满1年奖金】工作满1年,送40000绩效奖金(额外赠送)!无任何业绩要求,满1年整就可以领取! 难得岗位、值得珍惜!
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 不需要融资 / 50-150人
    讲师岗位职责: 1. 培训与教育 产品知识培训:为员工和客户提供详细的保健品知识培训,包括产品功效、适用人群、使用方法及注意事项。 销售技巧培训:培训员工销售技巧,提升销售业绩。 健康知识普及:向员工和客户普及健康知识,提升健康意识。 2. 课程开发与教材编写 课程设计:根据公司需求,设计培训课程,确保内容全面且实用。 教材编写:编写培训教材和手册,确保培训系统化、标准化。 3. 培训实施与评估 培训实施:组织并实施培训,确保培训效果。 培训评估:通过考核和反馈评估培训效果,持续改进。 4. 市场支持 市场活动支持:参与市场推广活动,提供产品讲解和健康咨询。 客户咨询:解答客户疑问,提供专业建议。 5. 团队协作 跨部门合作:与销售、市场等部门协作,确保培训与公司目标一致。 团队建设:参与团队建设,提升团队凝聚力和专业水平。 6. 专业知识更新 行业动态跟踪:关注行业动态,及时更新培训内容。 持续学习:参加专业培训和学术会议,提升专业水平。 7. 报告与反馈 培训报告:定期提交培训报告,总结培训效果和改进建议。 客户反馈收集:收集客户反馈,改进培训内容和方法。 8. 其他职责 突发事件处理:及时处理培训中的突发事件。 公司政策执行:确保培训活动符合公司政策。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 不需要融资 / 50-150人
    1. 产品介绍与销售: - 产品知识:熟悉店内各类产品的功效、适用人群、使用方法及注意事项,能够准确解答顾客疑问。 - 销售技巧:根据顾客需求推荐合适的产品,提供专业建议,促成销售。 - 促销活动:协助执行促销活动,向顾客介绍优惠信息,提升销售额。 2. 顾客服务 - 接待顾客:热情接待,了解顾客需求,提供个性化建议。 - 售后服务:处理顾客反馈,解答使用中的问题,协助退换货等事宜。 - 健康咨询:提供基本的健康建议,帮助顾客选择合适的产品。 3. 库存管理 - 货品陈列:保持商品陈列整齐,及时补货,确保货架充足。 - 库存盘点:定期盘点,确保库存准确,避免缺货或积压。 - 进货验收:协助验收新货,确保产品质量和数量无误。 4. 店面维护 - 卫生清洁:保持店内环境整洁,营造舒适的购物氛围。 - 商品整理:定期检查商品保质期,及时处理临期或过期产品。 5. 收银与账务 - 收银操作:熟练操作收银系统,确保结账准确无误。 - 账务管理:每日核对账目,确保账实相符。 6. 市场反馈 - 顾客需求反馈:收集顾客对产品的意见,及时反馈给上级。 - 竞争分析:关注市场动态,了解竞争对手的产品和促销活动。 7.团队协作 - 沟通协作:与同事保持良好沟通,共同完成销售目标。 - 培训学习:参与公司培训,提升产品知识和销售技能。 8. 遵守规定 - 合规操作:遵守公司规章制度,确保销售行为合法合规。 - 安全防范:确保店内安全,防止商品丢失或损坏。 岗位福利: 底薪+提成 月休4天 朝八晚五(午休2小时) 加班补助 五险 店员招聘奖励 提供宿舍 综合薪资8000+ *店长提供销售辅助 发薪日:15日 透明的升职通道 店员→店长→督导/讲师→区域总监
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司产品在当地的推广、宣传和销售; 2、负责当地客户的拓展维护工作,通过市场推广和产品宣传,提高产品的知名度和客户获取率; 3、根据公司各产品风险指引及合规要求,受理申请,并按要求将资料归档; 4、负责定期进行自查,强化风险合规意识,避免或杜绝风.险事件的发生; 5、对名下所属客户电话联系,并按要求协助做好其他各阶逾期客户的还款提醒工作; 6、与签约客户保持良好的沟通关系,实时把握客户需求; 7、领导交办的其他事项。 任职要求: 1、35周岁以下,大学本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业;(条件优秀放宽至***大专) 2、具有两年及以上相关行业营销工作经验,或具有相关行业实习经历的应届毕业生; 3、具有较强的市场拓展能力、工作责任心和团队合作精神,能够吃苦耐劳,抗压能力强; 4、具有消费金融行业、持牌金融机构工作经验优先; 说明:本岗位采用第三方外包用工方式
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / A轮 / 少于15人
    岗位描述: 1、热爱游戏并有志加入游戏行业从事三维建模工作 2、具备扎实的美术功底,敏锐的观察力,造型能力强 3、能够熟练使用3D软件进行建模制作 任职要求: 1、25届***本科及以上学历,设计、美术相关专业,能满足长期实习优先 2. 做事认真负责,工作细致 ,擅长与人相处及沟通,具有良好的团队意识 实习福利: 1、周末双休,工作环境舒适、每周下午茶,年度出游 2、PBR制作流程的学习及实践
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    我们是一家集团化公司2013年成立,累计服务10000+家,全国目前在西安,内蒙,新疆以及现在开设的青海分公司共有11家分公司,西安高新总部是为企业做高新企业技术认定,科技类项目申报等政府项目。我们的主要业务是深耕大中小企业,主要对接政府科技,工信口的项目申报,帮助企业解决在各阶段发展中所面临的通点,难点问题,同时辅助企业及时响应国家政策,享受惠企的红利,获得政府项目对应的财政奖补及税收减免等 岗位职责: 1、公司提供精准资源,对客户进行筛选和洽谈。 2,为企业提供专业的服务,助力企业发展。 具有销售性质 福利待遇: 试用期无责底薪3200K,转正之后底薪+提成综合薪资6k-1w. 社保+带薪年假+不定期团建+下午茶+生日会+节假日礼品等 上班时间: 8.30-18.00/中午吃饭休息时间12:00-14:00(2个小时) 下午茶16:00-16:15  不加班/周末双休,法定节假日正常休; 发展平台: 公司提供专业培训、清晰的晋升路径、公平公正的晋 升制度、超广阔的晋升空间、完善的福利保障计划。 3个月:新老员工的转化;6个月晋升主管;9~12个月晋升团队经理;12~18个月晋升分公司总监。 经理和总监会享受年终分红。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、对公司现有产品所涉及的碳纤维等复合材料进行技术研究,参与低成本、高效率的生产工艺的开发; 2、针对产品开发过程问题,对公司产品现有材料进行材料表征及性能评定的方案制定、性能测试、材料分析,提出改善措施和方法,指导工艺实施和生产改进; 3、调研行业内技术发展动向,针对技术瓶颈提出解决方案,攻克新材料/工艺研制的关键技术,正确研判产品方向; 4、负责指导来料质量检验标准,材料数据库的整理和维护;配合项目和其他专业完成项目研制及产品交付工作; 【任职资格】 1、复合材料、高分子材料、材料科学与工程等相关专业,大专及以上学历; 2、3年以上复合材料行业相关经验,了解材料的表征手段,键鼠产品制造工艺,能独立完成相关试验,有高分子材料、CF等分析工作经验; 4、熟悉材料的验证流程,有材料标准制定,材料标准化工作经验优先; 5、沟通能力良好,责任心强,具有较强的创新能力; Ps:本岗产品为键盘鼠标方向,如有该产品碳纤维材料经验者可适当降低要求,欢迎投递。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    需要你负责—— 1、对公司现有产品所涉及的碳纤维等复合材料进行技术研究,参与低成本、高效率的生产工艺的开发; 2、针对产品开发过程问题,对公司产品现有材料进行材料表征及性能评定的方案制定、性能测试、材料分析,提出改善措施和方法,指导工艺实施和生产改进; 3、调研行业内技术发展动向,针对技术瓶颈提出解决方案,攻克新材料/工艺研制的关键技术,正确研判产品方向; 4、负责指导来料质量检验标准,材料数据库的整理和维护;配合项目和其他专业完成项目研制及产品交付工作; 需要你具备—— 1、复合材料、高分子材料、材料科学与工程等相关专业,大专及以上学历; 2、3年以上复合材料行业相关经验,了解材料的表征手段,键鼠产品制造工艺,能独立完成相关试验,有高分子材料、CF等分析工作经验; 4、熟悉材料的验证流程,有材料标准制定,材料标准化工作经验优先; 5、沟通能力良好,责任心强,具有较强的创新能力; Ps:本岗产品为键盘鼠标方向,如有该产品碳纤维材料经验者可适当降低要求,欢迎投递。
  • 11k-18k 经验3-5年 / 大专
    游戏 / A轮 / 少于15人
    职责描述 1. 负责游戏客户端UI及业务逻辑实现 2. 完成游戏交互逻辑代码实现 3. 实现Unity引擎编辑器功能扩展 任职要求: 1. 有较强的学习能力 1. 3年以上Unity引擎开发经验 2. 熟悉C#语言,熟悉常用的设计模式和MVC框架,具有良好的编码风格和习惯 3. 大专及以上学历,计算机,软件工程或相关专业优先 4. 有小游戏项目开发及优化经验优先 5. 有完整手游项目上线及优化经验优先
  • 15k-30k 经验1-3年 / 不限
    企业服务,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    CDN运营,技术总监,负责统筹运营各项工作,
  • 7k-13k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 少于15人
    岗位描述: 1、根据项目需求快速完成工作任务,重现并优化 UI 元素和布局; 2、制作后的 UI 根据体验报告,作出修改优化,最终达到美观、人性化、符合市场需求; 3、根据游戏风格进行游戏ICON、LOGO、图标、字体等元素的设计制作 4、时刻关注工作上出现的需求变化,关注市场主流游戏的发展 任职要求: 1、优秀的美术功底和审美能力,有良好的色彩感; 2、两年以上游戏 UI 制作经验,非游戏行业勿扰喔; 3、精通使用制作 UI 的相关工具; 4、做事认真负责,工作细致 , 对 UI 元素敏感 , 对主流游戏的 UI 有较深入的理解; 5、擅长与人相处及沟通,具有良好的团队意识;
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 本科
    游戏 / A轮 / 少于15人
    负责海外休闲游戏的关卡设计: 1. 负责海外长留向休闲游戏的关卡的内容、难度、数值设计,确保关卡设计结果符合设计预期; 2. 基于已有关卡制作流程,完成从关卡设计,到关卡调优再到关卡测试上线的完成设计闭环; 3. 基于线上数据分析关卡数据,针对性优化关卡体验; 4. 定期总结设计思路,持续优化长期关卡设计方法; 1. 热爱游戏,熟悉各类休闲游戏的玩法与特点; 2. 具有良好的逻辑思维能力及沟通能力,分析事物基于完整及客观的分析或数据分析结 3. 了解海外休闲游戏市场特性; 5. 学习能力强,有持续进步的驱动力及完整的学习方法