【岗位职责】 1、带领团队实现手工运维到自动化运维到转变，实现DevOps的搭建和落地 2、同时支持国内和海外系统的运维安全合规 3、搭建公司的安全体系，包括IDC的网络安全、公司设备管理，及数据安全规划与实施 4、建立运维团队流程、制度 5、对运维的整体成本管理，包括软硬件成本的规划和控制，提升运维资源的有效利用 【经验要求】 1、3年以上运维Lead的经历，有带领过运维团队的经验 2、有国内和海外主流云厂商运维经验，对安全、合规有深入理解 2、对现代化运维有深刻理解，对DevOps有丰富经验 3、很强的学习能力和团队协作能力

职位详情 1、负责公司移动产品的生活服务业务研发,编写高质量的代码； 2、和产品经理配合,深度参与手机产品需求讨论,功能定义等； 3、设计良好的代码结构,不断迭代重构。 职位要求 1、智能手机爱好者和使用者, 追求良好的用户体验； 2、热爱移动产品研发, 愿意在移动开发领域深入钻研, 并成为专家； 3、有良好的编程习惯, 代码结构清晰, 命名规范； 4、熟练掌握JAVA, 熟悉Android SDK, 熟悉Android的UI/网络/数据库框架； 5、具备Android开发经验, 能独立开发Android App； 6、对软件产品有强烈的责任心, 具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。

一、岗位职责 1、运用各种销售工具开发新客户，销售公司全系列产品，完成销售指标； 2、负责与客户，集成商建立长期而稳定的合作关系； 3、负责客户的定期拜访、沟通，进行客户关系的维护和进一步开发，了解市场信息； 4、负责及时、准确地完成公司要求的各类日常销售报表; 二、任职要求 1. 本科学历，电子、机电、自动化、计算机、市场营销等相关专业，无销售经验需求； 2. 有销售热情，能适应短期出差； 3. 活泼开朗，积极进取，有亲和力； 4. 有良好的学习能力、沟通表达能力、团队协作能力、抗压能力和服务意识。

岗位职责： 1、1楼机加车间的首检、巡检及完工检验； 2、装配车间的首检、巡检； 3、根据检验结果，完成检验报告； 4、发现不良时，立即反馈及报告，跟进解决并验证改善结果； 5、记录的归档、保存； 6、重点品质改善活动开展及效果确认。 任职要求： 1、中专或以上学历，有3年以上相关制程检验工作经验； 2、识图能力良好，会使用卡尺、卷尺、**表等检查工具，熟悉产品常规制造流程，IPQC检验流程； 3、具有较强的产品质量意识，良好的沟通能录和团队精神。

岗位职责： 1、在机械工程师指导下进行机械装配； 2、根据实际情况，对零部件进行相应改制； 3、产品维修及其他项目相关工作 4、底薪4-6千+加班费+包住+工作餐+月度奖金 任职要求： 1、有设备机械装配经验优先； 2、能看懂基本CAD机械图优先； 3、具有螺丝安装、攻丝、打磨、剪切、轴承安装、钻孔等基本技能； 4、中技、中专机电工程系应届毕业生优先，初中学历具二年工作经验，会看图纸的优先。具有螺丝安装、攻丝、打磨、剪切、轴承安装、钻孔等基本技能，年龄学历均可放宽

岗位职责： 1、工运用中医望闻问切等专业知识对患者进行健康评估、风险评估、健康指导 2、为患者分析身体情况，提供中医诊疗方案和康复方案 3、为患者提供全方位咨询、治疗、调理、康复、跟踪与回访 4、为患者传授养生知识及保健方法 岗位要求： 1、中医或相关专业，有中医执业医师资格证，能够注册 2、良好的中医专业基础知识，熟练掌握专业技能，热爱健康行业、养老行业 3、良好的沟通能力，具备良好的形象及职业素养 4、能独立开方，有民营医院工作经验，认可公司价值观，能够长期稳定发展 5、实操能力强，语言表达能力强，学习成绩优异者优先 [任职资格] 1年龄40+.有中医执业医师资格证，可随时注册，接受外派 2丰富的行业经验，有责任心，和蔼亲和力 薪资 基本工资8000+3%当月+1%年底，月均3- -5万左右 早8晚5.30，午休1.30个小时，提供免费食宿

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1. 负责线索广告外投变现相关产品功能、线索数据分层和策略设计，包括但不限于线索外投采买、意向清洗和中心化分发等，对平台收入和商家体验负责； 2. 通过业务分析、数据探查、客户调研等，发现业务机会点，制定产品长短期规划； 3. 产出高质量产品方案，协同设计、技术、测试等相关团队及合作部门按时完成产品研发、高质量上线，完成产品目标； 4. 做好日常数据监控及case处理，及时发现线上问题并推动解决； 岗位基本需求 1. 本科及以上学历，3年及以上互联网产品工作经验，具备互联网广告、外呼平台相关经验者优先。 2. 有较强的数据分析能力，能够通过调研与分析制定解决方案。 3. 擅长跨部门沟通协作，有耐心、勇于挑战、强目标导向。 具备以下者优先 有成熟的线索广告媒体侧或平台增长侧经验优先，具备互联网广告、外呼平台相关经验者优先。 岗位亮点 重点项目；个人发展空间大；项目前景明确；团队氛围好。

工作职责： 1. 负责公司内部及外部培训课程的策划、组织和实施，确保培训效果达到预期目标； 2. 根据公司业务需求，设计并开发培训课程，包括但不限于技能、知识、态度等方面的课程； 3. 运用多种教学方法，确保学员积极参与，提高学员的学习效果； 4. 跟踪培训效果，对培训课程进行评估和改进； 5. 积极参与团队讨论，提出改进意见和建议，推动团队整体发展。 职位要求： 1. 本科及以上学历，教育、培训或相关专业优先； 2. 3年以上培训工作经验，有企业内部培训经验为佳； 3. 具备优秀的演讲能力和课程开发能力，能够独立承担培训任务； 4. 具备良好的团队协作精神，能够与同事有效沟通，推动团队发展； 5. 具备较强的学习能力和创新思维，能够适应公司发展需求； 6. 熟悉常用办公软件和在线教学工具，能够熟练使用进行课件制作和教学。

公司简介： 团队组建于 2019 年，总部位于北京，深耕 7-18 岁青少年科技教育领域，以无人机教学、全国无人机白名单赛事培训为核心，同步开设 3D 打印、无人机工程试验等创新课程。公司秉持 "科技启蒙・实践育人" 理念，累计培养结业学员 100+，在读学员 500+，成都分公司于 2025 年全新启航，致力于成为青少年科技素养提升的领航者。 职位名称 课程顾问（青少年科技教育方向） 工作地点 [大气实验室成都校区] 成都市剑南大道中段716号清凤时代城商业楼3栋3楼-319（大气实验室） 岗位职责​ 一、精准需求挖掘与课程规划​ 接听 / 回复家长咨询（电话 / 微信 / 线下到访），通过「孩子年龄 + 科技基础 + 核心诉求」三维度问诊，精准匹配课程方案：​ 对升学需求家长，重点推荐「无人机白名单赛事特训 」，展示学员获奖后升学案例；​ 对兴趣培养家长，引导体验「3D 打印创意设计 + 无人机趣味飞行」课程，提供学员作品成果集与课堂实录视频；​ 设计个性化学习路径，如为 学员规划「无人机基础→组装调参进阶→赛事集训」两到三年成长路线，同步讲解课时套餐优惠政策。​ 二、高效转化与客户管理​ 运用「FABE 法则」（特征 - 优势 - 利益 - 证据）呈现课程价值：​ 特征：白名单赛事合作资源，过往参赛学员获奖比例；​ 优势：双教学模式（理论教学 + 飞行实操），配备最新级 3D 打印机与无人机实训机；​ 证据：展示既往学员在全国青少年无人机大赛中斩获奖项；​ 跟进潜在客户（建立 Excel 跟踪表，标注「试听未签约 / 价格异议 / 需赛事资料」等状态），通过「赛事报名倒计时提醒」「老学员成果回访」等动作促成签约，​ 维护已签约客户，定期回访学习进度，挖掘增购需求。​ 三、市销协同与教学联动​ 参与市场活动（校园宣讲会、科技体验日），负责现场咨询与即时转化，配合收集家长反馈（如最关注的课程痛点）反哺推广策略；​ 与教学团队共建「试听 - 正价课」转化链路：试听课后 24 小时内跟进，同步授课老师对学员的点评（如「无人机操控感强，适合进阶赛事班」），增强家长决策信心；​ 定期参加「课程升级沟通会」，掌握最新教学动态，及时更新销售话术。​ 任职要求​ 核心能力​ 1 年以上教育行业课程顾问经验，有青少年素质教育（科技 / 编程 / 艺术）领域销售成功案例优先，能独立完成每月 8-10 单签约目标；​ 具备「需求洞察 - 方案定制 - 异议处理」全流程销售能力，擅长应对家长「课程贵不贵」「学了有什么用」「比赛获奖难不难」等核心疑问；​ 熟练使用 CRM 系统（如纷享销客）管理客户，能制作《学员成长规划表》《费用预算对比图》等可视化工具辅助成交。​ 素质匹配​ 对科技教育充满热情，愿意主动学习无人机飞行原理、3D 打印基础术语（公司提供岗前培训），能向家长清晰传递「科技课程培养孩子逻辑思维与抗挫能力」的长期价值；​ 具备同理心与服务意识，能站在家长角度设计教育方案，而非单纯推销课程；​ 抗压能力强，适应教育行业旺季（寒暑假前、赛事报名期）的高强度工作节奏，能接受周末及节假日轮班。​ 加分项​ 持有无人机相关资质证书或教育销售类认证；​ 有 K12学校、培训机构资源，或曾参与过科技赛事组织工作。​ 公司福利​ 薪酬体系：底薪 +综合考核绩效+ 阶梯提成；  成长支持：​「新人特训营」：5 天沉浸式培训（无人机实操体验、赛事规则解读、销售话术实战）；​ 「师徒带教制」：资深课程顾问一对一辅导，分享「赛事营销七步法」「家长破冰技巧」等内部经验； 职业通道：课程顾问→资深顾问→团队组长（带教新人），优先晋升市场或教学管理岗；  独特体验：​定期观摩全国白名单赛事现场，与**学员、裁判团队面对面交流；​ 免费参与公司 3D 打印兴趣课、无人机飞行体验活动，亲身感受科技教育魅力。​ 我们寻找这样的你​ 不是简单的课程销售，而是「青少年科技成长规划师」—— 能精准捕捉每个家庭的教育需求，用专业方案让家长看到孩子的未来可能性；​ 享受与家长深度沟通的过程，擅长在交流中建立信任，用学员的真实成长故事打动客户；​ 相信每一次课程推荐都是在为孩子打开一扇科技之门，愿意与公司共同见证千万青少年的科技梦想启航。 成都市大气层空天教育科技有限公司

负责招聘人员。 面试。筛选 管理团队 主要招聘销售人员

职位职责： 1、负责抖音即时通讯产品能力建设的产品工作； 2、业务模块包括消息会话、群聊、B2C消息模块的产品优化和迭代工作； 3、工作流涉及方案推进、协调各方资源并帮助团队高效完成目标； 4、同时兼顾挖掘IM能力在抖音不同场景的应用，基于抖音视角探索新场景和业务模式。 职位要求： 1、本科及以上学历，1年以上互联网社区/社交类产品经验，熟悉即时通讯、社交产品优先； 2、有数据敏感和判断力，基于业务数据挖掘业务洞察，并转换成产品迭代思路； 3、有技术理解能力，熟悉常见的IM技术和应用场景，能与研发工程师高效协作； 4、具备严密的逻辑思维能力，能系统地思考与解决问题，并对目标拆解和落地实施； 5、具备优秀的沟通能力、资源协调能力和抗压能力，能够把握各方需求及整合资源。

岗位说明： 1. 针对重点行业（能源电力、大型装备、金属冶炼、半导体、精密电子等行业）的智能制造与数智化升级，深入理解和抽象客户的业务需求，灵活正确运用数据分析/数据挖掘/优化算法等相关技术解决客户的实际问题； 2. 针对设备域、质量域、工艺域、能源域等具有共性的数据分析模型和行业应用进行抽象与研究，基于公司的数据平台产品，进行数据分析算法和产品的研发工作； 3. 针对客户现场的实际数据分析项目，开展如下工作：业务理解、数据治理、领域建模、特征工程、数据分析相关算法模型的开发、测试和优化等。 岗位要求： 1. 结合数据理解业务需求，具有独立定义和解决工业数据分析/数据挖掘问题的能力，具有良好的理工科背景和清晰的逻辑思维能力。 2. 精通数据处理、统计分析、机器学习和优化算法理论及实践；熟悉自动控制、热能动力、化工过程、半导体物理、集成电路等理论者优先；熟悉工业现场的设备数据、MES数据、有工业数据分析相关的实际项目经验者优先。 3. 精通数据分析语言Python及常用的算法包的使用（如numpy, pandas, scipy, sklearn, tsfresh, statsmodel,matplotlib, seaborn, pyecharts, plotly等），有工程化代码开发经验。 4. 有较强的算法软件研发经验，熟悉常见软件工程设计模式（例如OO、ORM、DDD、ER建模等）；具有工业软件和算法开发经验者优先。 5. 有良好的客户沟通、业务调研、团队合作与技术管理能力；能独立作为项目技术负责人带领其他技术人员一起交付客户项目者优先（高级）。 6. 工业专业教育背景或工作经验，具有自动化、电力、电子、能源动力、半导体或化工等专业知识背景，硕士以上学历者优先。 7. 有较强的新领域知识学习能力、文档写作能力、客户沟通能力；能快速搜索、阅读中英文文献者优先。

**岗位职责：** 1. **需求分析：** 负责与数据运营团队紧密合作，理解业务需求，制定技术方案，确保开发的项目能够满足数据运营的需求。 2. **系统开发：** 负责数据运营系统的设计、开发、测试及优化工作，确保系统的高效、稳定运行。 3. **数据处理：** 负责数据采集、清洗、转换、存储等环节的开发工作，为数据运营提供准确、实时的数据支持。 4. **性能优化：** 对现有系统进行性能分析和优化，提高系统处理大数据的能力，降低系统延迟。 5. **技术支持：** 为数据运营团队提供技术支持，协助解决数据运营过程中遇到的技术问题。 **任职要求：** 1. **学历要求：** 本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业。 2. **工作经验：** 至少2年以上Java开发经验，有数据运营相关项目经验者优先。 3. **技能要求：** - 熟悉Java编程语言，掌握面向对象编程思想，具备良好的编码习惯。 - 熟悉Spring、Spring Boot、MyBatis等主流开发框架。 - 熟悉Oracle、MySQL等关系型数据库，具备一定的数据库设计和优化能力。 - 熟悉Redis、MongoDB等NoSQL数据库，了解其使用场景。 - 熟悉Linux操作系统，熟悉常用的命令和脚本编写。 - 熟悉大数据处理技术，如Hadoop、Spark等。 - 熟悉分布式系统设计和开发，了解分布式计算、存储、消息队列等技术。 - 熟悉前端技术，如HTML、CSS、JavaScript等，具备前后端分离的开发经验。 4. **沟通能力：** 具备良好的沟通能力，能够与团队成员、业务部门有效沟通，确保项目顺利进行。 5. **团队协作：** 具备良好的团队协作精神，能够积极配合团队成员完成项目任务。

工作职责 1. 基于HR数据（招聘、绩效、人员异动等），搭建分析模型，支持人才战略决策； 2. 设计并落地数据看板（帆软BI/Power BI/Tableau），监控人力核心指标（如人均效能、离职率）； 3. 通过数据挖掘与机器学习（如Python/R），构建预测模型（如员工流失预警、成本执行预警）； 4. 与HRBP协作，分析业务部门人力需求，优化招聘渠道、薪酬结构等方案； 任职要求 1、2年以上HR工作经验或1年以上数据分析经验，熟悉HR六大模块； 2、熟练使用SQL、Python/R、Excel（Power Query/Pivot）进行数据处理，熟悉帆软BI或Power BI优先； 3、本科及以上学历，统计学、经济学、数学专业，能输出可视化分析报告； 4、 具备业务解读能力，能将HR问题转化为数据问题。

画像 1、英语TEM-8，必须项。 2、有接触过外贸的科技产品最好，能理解科技型产品含软 硬件类 如：文案 外贸业务， 跨境销售 推广类， 客服类经历等等都 可以 3、处理过产品的技术文档，翻译 等，对产品技术有了解的更好 4、主要职责：支持海外线下销售产品的文案工作，如产品说明书，产品卖点诉求的撰写等。 5、人皮实，好学（有人带），对AI、技术、产品有兴趣。