• 2k-3k 经验1年以下 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、协助市场活动上线、数据整理、归档等; 2、协助营销数据库管理,部门合同流程、上传归档等; 3、配合社交媒体账号运营等基础工作; 职位要求: 1、市场营销、旅游会展、信息学相关专业的2022届毕业生未就业人员; 2、能保证周一到五每天正常全体到岗, 在北京居住 3、在北京有固定住所且离中关村上班举例近更佳 请注意: 该职位为见习职位,非正式员工岗位。
  • 居住服务,房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘岗位—置业顾问/储备干部 【薪资待遇】 ①试用期3-6个月:无责底薪6000元~转正后:底薪6000-10000,提成30%-70%,收入上不封顶 ②入职即缴纳六险一金; ③带薪年假+定期体检/团建+精英社出国游+人民大会堂亲情宴。 【培训体系】 岗前新人训+1v1师徒制 入职后的衔接训 每年两次博学大考 【晋升路线】 1.经纪人-店经理-商圈经理-大区总监-城市总; 2.职能方向/异地分公司/子公司晋升调转。 【岗位要求】 本科及以上学历,专业不限,沟通表达能力强,积极阳光,热爱学习。  您不知道的链家: 1-规模:覆盖十余个国家和国内32座城市,直营门店数量超8000,经纪人超13万人 2-后台支持:总部22个中心-56个部门-近千人的职能团队,为您提供专业、快速的服务; 3-科技改变作业方式:移动SE系统(Home Book)、掌上链家客户端、国内首创的房源分析报告(Home Study),做最懂IT的房产经纪公司。    加入链家,不负所望。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述 坚持初心,做自己想做的游戏。 职位要求 1.你曾经的岗位不限,策划/技术/美术皆可,只要您热爱游戏,有想法自己做游戏; 2.你渴望做真正有价值的产品,而非仅仅找一份工作,打一份工; 3.你内心坚韧,喜欢挑战,敢于带队在激烈的市场中尝试和竞争。
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    一、招聘岗位 餐厅管理组(全职)员工组长 见习经理 第二副理 **副理 餐厅总经理 二、福利待遇 1.快速发展的平台 2.五险一金 3.国际化培训体制 4.季度奖金(随餐厅绩效) 5.带薪年假 6.夜班津贴 7.弹性上班时间 值班经理的职责如下: 1. 管理餐厅的日常营运,保证餐厅在有序、稳定的状态下运行 2. 做好餐厅的预估,从而达到资源的合理利用,控制餐厅成本 3. 检查餐厅的物料是否齐全,确保产品所需原材料的齐全,确保产品制作有足够的原料,确保不断货 4. 记录餐厅的损耗,控制餐厅成本 5. 对正在上班的人员进行合理地分配,每个工作站都有一定的人数,避免一些工作岗位没有工作人员或者人员过多而影响工作效率。从而更好的适应客流高峰 6. 确认产品的促销方案,是前台的建议性销售产生更好的效果 7. 听取顾客反映,适时改造
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责自制音乐内容生产,提升自制音乐产量和质量; 2、负责优质内容特征分析,总结优质内容规律,做好创作者培养; 3、基于站内用户消费需求,策划内容活动,丰富内容供给; 4、探索高效内容生产方式,提高自制生产效率。 职位要求: 1、熟悉音乐市场、音乐版权行业、音乐制作流程; 2、对下沉音乐内容有见解,有下沉音乐人、制作资源; 3、具备较强的沟通协作、统筹能力,思维敏捷、执行力强。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、围绕短剧运营需求,设计可灵活拓展的产品架构,支持业务快速发展; 2、深入理解短剧业务和运营诉求,通过产品化能力提升运营效率; 3、夯实平台基建,打磨产品交互,提供良好的运营安全保障与使用体验; 4、紧密协同运营、研发与各方产品团队,保证产品能力高质量交付。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上平台产品经验,具备视频、内容行业经验者优先; 2、具有较强的逻辑思维能力和学习能力; 3、有良好的推动力和沟通协作能力,能够协同各方高效推进项目落地。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责平台各端产品的体验设计工作,能够在理解产品和业务逻辑的基础上,清晰定义设计目标; 2、能独自完成整个设计链路的相关工作,包括前期用户调研、数据分析,信息架构和交互流程搭建,高保真设计稿输出,并能同开发紧密合作保证最终实现效果; 3、有较丰富的设计经验,能很好完成复杂产品或项目的设计工作,对于细节关注,对于产品数据指标熟悉并有好的理解度; 4、有好的自驱能力和学习能力,能够在不断变化的环境中快速学习适应,给出有创新性的解法; 5、具备良好的沟通能力和写协作能力,善于项目沟通及推动落地; 任职要求: 1、本科及以上学历,美术设计类相关专业,有3年以上UX设计工作经验; 2、对于工作有热情,工作效率高,重视细节,在一定强度的压力下能坚持设计底线; 3、精通Figma、Sketch等常见的设计软件,熟悉主流操作平台的设计规范,例如iOS、Android、Web; 4、要求英语语言能力好,有海外留学或海外项目经验者优先
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】: 参与凤凰网三端要闻、热点运营,为全国用户筛选出最值得关注的新闻内容: 1、参与要闻值班,监控、挖掘全网重要新闻、热点内容,更新凤凰网要闻页面、为凤凰新闻客户端推荐热点新闻,保证内容安全和质量; 2、监控突发新闻(国内、国际)、突发全量PUSH(准确、重要、快速、精彩); 3、统筹全网资源,报道好突发重大事件(判断准确、处理及时、到位),对比竞品、分析数据,总结复盘好案例; 4、参与“凤凰网”微博内容运营。 【任职要求】: 1、本科以上学历,社科、文史类专业“强者不限”,英文阅读无障碍,有日、韩、俄、阿拉伯语等特长者更受欢迎; 2、喜欢新闻工作,具备较高新闻敏感度,追求专业的新闻态度,熟悉国内国际时事热点,信息捕捉能力强; 3、有门户网站、新闻类APP或者传统媒体要闻、财经、国际、社会等频道经验者优先,1-3年内容运营工作经验; 4、擅长从用户角度思考,具备较强的沟通和学习能力,良好的团队协作精神工作责任心强,抗压能力强,能适应轮班制度,能够接受夜班工作。
  • 25k-45k·16薪 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行,生活服务,居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责高德共享出行交易主流程系统架构重构和持续演进,保障系统稳定性及高可用、高并发、高性能; 2.负责交易主流程核心系统维护,完成乘客端全流程业务架构设计,支持多端(APP/小程序/渠道/企业用车/B端)和多业务模式(经济型/出租车/实时/预约/接送机等)下的需求分析及架构设计; 3.负责对复杂业务进行抽象、可复用和可扩展性架构设计,支持各种业务模式下的核心业务快速迭代,支持新业务和新功能的快速接入能力;参与核心业务逻辑重构和改进,主导架构设计、技术方案选型和评审、业务及数据架构设计,并进行架构持续化治理、组件化沉淀等; 4.跟进业界前沿技术,保持技术创新的敏感度; 5.负责日常工作的技术规范制定、技术难点攻关、技术方案制定和评审。 职位要求: 1.计算机或相关专业,3年以上Java开发经验; 2.技术基础扎实,对常用框架有深入研究,喜欢研究和学习新技术,掌握DB、缓存、JVM、Redis等常用技术的应用和优化; 3.有大规模项目及架构设计经验,对CAP/BASE等分布式理论有深入理解,对分布式服务架构有较深的认识;熟悉主流存储引擎底层原理,具备相关的性能调优能力;熟悉Hadoop/Hive/Spark/Flink/HTAP/实时OLAP者优先; 4.有技术热情和较强的学习能力,对于新技术有浓烈的好奇心,能够深入了解开源技术、现有系统技术等相关技术原理,有很好的问题分析和技术攻关能力,具有良好的团队合作能力、沟通能力、抗压能力;有较强的业务抽象、逻辑分析能力,善于总结沉淀;善于发现问题,解决问题,并能落地解决方案; 5.有交易、订单、商品、价格、促销、库存等相关系统经验优先,有电商类业务系统架构经验者优先;
  • 25k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    区块链,企业服务,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责:  1.设计和开发智能合约  -使用Solidity或其他智能合约语言设计、开发、自测、部署智能合约。确保合约业务的安全、可靠。  -可以面向多个异构链生态(包括但不限于EVM、Solana、Move系)进行智能合约开发,并且能协助团队在异构链生态的各业务建设。  2.团队协作  与各业务团队密切合作,解决智能合约和异构链能力建设等方面的技术挑战。协助其他业务线或开发人员解决技术攻关  3.快速学习、调研与输出  持续关注前沿的区块链技术和标准,迅速理解和学习新技术和工具,并面向产研团队定期输出准确优秀的结论或报告  岗位要求:  1.智能合约开发能力  -至少具备两年以上的Solidity或其他智能合约语言(如rust)的深入开发经验  -在Ethereum、Solana或其他主流区块链平台上参与过完整的智能合约项目开发  -熟悉智能合约安全漏洞及安全编码实现,具备良好的安全意识,能透彻的分析安全事件并在团队内分享  2.区块链生态认知能力  -具备对区块链技术和异构链概念深刻的理解,深入理解区块链运行机制。  -对主流DeFi项目的实现原理有深入的了解,能够对前沿技术进行深入调研及团队分享  3.团队协作和沟通能力  -出色的团队协作和沟通能力,能够有效与团队成员协调工作。  -良好的文档编写能力,能够清晰记录设计和实现细节。 
  • 50k-51k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作认真负责,有责任人,有服务意识.能与客户沟通交流
  • 其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位描述: 1、负责指定电商渠道的站内营销工作,制定促销及产品推广计划,推进营销活动的上线、管理及落地,提高渠道内动销、转化及品牌在渠道内的活力; 2、整合阿里系营销资源,熟悉渠道营销玩法,制定符合渠道的营销方案,拓展活动玩法,并对效果负责。与广告投放agency合作,根据店铺情况制定站内推广投放计划,并对推广效果进行监控和优化;整理监控广告投放数据,并能通过数据总结出合理有效的优化建议和方案; 3、配合渠道运营,制定、跟踪、管理年度渠道费用,提高市场费用效率; 4、渠道内容运营,包括直播、达播、站内内容等各方面内容输出。尤其对于直播部分包括管理直播供应商、监管开播内容,考核主播、沉淀优质主播等;能够结合店铺产品策略和活动规划、目标人群定位等,对站内图文类型内容运营进行规划、执行及复盘; 5、配合渠道运营,制作各种宣传材料、产品相关资料、销售支持物料,并根据实际效果对物料进行优化和迭代; 6、及时关注竞品店铺情况,定期提交店铺运营报告,根据流量、咨询量、转化量、推广效果等数据做全方位的阶段性评估,根据推广效果提出优化方案。 7、精通直通车万相台等推广营销工具的利用,做好市场推广效果的统计、分析、评估、调整。 8、站内会员运营。年度/月度会员规划及目标拆解;会员活动的设计及执行,包括店铺会员日、品牌会员营销活动等;活动数据监测及分析;会员物料规划及管理。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、电子商务等专业优先; 2、具备3年以上品牌方阿里营销经验; 3、熟悉目前线上主流平台内部运营及整合营销模式,熟悉阿里平台内容(包含直播)运营,有相关操盘经验;熟悉平台广告投放推广规则,具备与投放agency合作经验;熟悉站内会员运营体系,有相关会员运营经验为加分项; 4、对数据敏感,逻辑能力较强 5、善于沟通,责任心强,能够承受一定的工作压力,有解决问题的能力以及较强的团队合作意识。
  • 物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    北京极速车行联众是一家北京人自己的连锁汽车服务企业,公司实力雄厚,服务**,诚信为本。 【主营业务】:豪车租售,商务车租售,网约车租售,企业用车,团建用车,会议用车,婚庆用车,私人用车,商务车队,自驾出游旅行车队等等。 【工作内容】:北京市内工作时间自由安排,司机负责安全接送乘客到达目的地,严格按照公司要求服务好每一位乘客,提高服务评分,出行评分,从而提高自己的收入。每小时收入80-100元公司配车。 【公司车型】:2020年,2021年,2022年,丰田卡罗拉,雷凌混动,日产轩逸,阳光,现代悦动,瑞纳,索纳塔,大众朗逸,普桑。500公里续航电车等等,车型丰富为司机提供各种车型挑选。公司负责车辆的维修,保养,保险,24小时道路救援,24小时在线指导,24小时实时路况通报。公司50人团队实时为司机保驾护航,给司机多一分保护,多一分安全。 【职位要求】:年龄18-60岁,驾龄1年以上,会使用手机导航,普通话标准,为人和善,吃苦耐劳。 【工作时间】:北京市内出车时间自由安排。上班,休息,自己说了算。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    洗车会补胎小保最好。为人正直无不良嗜好。工作认真手脚干净利落
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 少于15人
    会使用高压水枪,基本掌握洗车流程,独立完成洗车工作