• 15k-25k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、采购范围:IT系统建设及相关的集成和运维服务; 2、采购项目执行:可以独立完成全国集中采购招标事项全过程,寻源、考察、评估、招采组织、合同签订等; 3、合同管理:负责采购协议/合同签订,跟进合同履约执行等; 4、供应商管理:供应商资源储备,履约评估,供应商库维护等; 5、成本管理:负责价格审核和价格谈判、付款管理、变更谈判,争议问题的解决等。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具有在大型公司采购工作的经验。有从事工程建设项目招标、IT设备和服务类的采购经验者优先; 3、具有良好的书面表达和数据分析能力,文档写作能清晰阐释逻辑关系和重点。熟练应用系统工具进行数据分析是加分项; 4、对于供应商管理及招标采购管理流程具有完整的了解和实际应用经验; 5、以目标为导向,在解决问题过程中能够积极合作并善用资源; 6、能正确的处理压力,具有良好的职业道德和操守。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责IT预算编制和成本核算,盈亏分析测算; 2、负责IT战略规划编制,经营分析报告撰写; 3、负责各种总结报告和汇报材料的撰写。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有财务知识储备和数据分析能力; 2、有较强的团队协作意识,高度的责任心,工作细心耐心,较强的抗压能力和沟通能力; 3、逻辑思考能力和表达能力强,擅长撰写报告和汇报材料,ppt、excel、word可以熟练使用; 4、科技公司从业经验优先。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责IT运维管理体系的维护和持续优化,推动IT系统容灾和应急机制的建立和完善; 2、通过自动化平台和工具保证运维规范真正落地,持续跟进执行效果,并向智能化运维方向不断探索; 3、负责IT运维相关产品的规划和运营; 4、定期回顾和检视日常运维的薄弱环节,并推动改进,有效控制信息科技运营风险。 工作要求: 1、大学本科或以上学历,计算机或相关专业毕业; 2、两年以上互联网行业或银行工作经验,熟悉IT运维日常工作,对DevOps、AIOps有一定的了解; 3、熟悉网络、主机、数据库等IT组件基础知识,了解IT系统容灾技术及发展趋势; 4、良好的英文听说读写交流能力,能使用英语作为工作语言; 5、此岗位需要出差。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责银行生产系统的安全稳定运行,包括监控分析处理、事件问题处理、变更发布、切换演练等;对提升系统可用率、降低应急事件数量、降低应急处置时效、提升事件监控发现率等指标负责; 2、组织根本原因调查,从网络、操作系统、中间件、数据库、架构、程序、业务逻辑等各个层面调查事件根本原因,跟进全量彻底整改; 3、参与应用系统架构规划设计,从灾备建设、故障隔离、故障自愈、异步服务、缓存设计、全方位监控等层面去保障系统高可用及系统性能; 4、对日常生产运营数据(监控告警数据、日志数据、事件数据、问题数据、变更上线数据、配置信息数据等)进行分析,提前发现系统隐患、优化系统性能、防患于未然; 5、贴近业务,利用现有的业务监控、交易监控、用户行为监控对重点业务、产品、营销活动等业务数据进行分析,挖掘业务增长点,提升业务满意度。 任职要求: 1、本科及以上,计算机软件或计算机相关专业; 2、三年以上应用运维管理和数据分析相关工作经历,具备良好的逻辑分析能力; 3、熟练使用Linux操作系统,3年以上Linux使用和调优经验; 4、熟悉Shell和Python,最好有价值性的输出; 5、熟练使用zabbix监控、prometheus监控、CICD发布等运维工具 6、了解网络、数据库、中间件、docker、存储等综合性知识; 7、为人自信、正直、乐观向上、主动性强、积极性高,执行力高、富有团队精神与创新精神,较强的自我学习能力,有一定沟通协调能力和文字组织能力,愿意为团队目标适应高强度工作。 8、抗压能力强,能从容应急处理突发事件,30分钟内恢复业务。 9、具有事件根本原因深度探究的精神和能力,彻底解决问题。 10、接受值班制,每月每人约有3次夜班,夜班时间为18:00至次日9:00,夜班当天上午调休半天,次日调休一天;此值班制度无论春节、国庆等法定假日,均需轮流值班。
  • 20k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 基于公司战略、市场需求、竞品分析及用户研究,负责产品的定位、规划及产品架构设计; 2. 设计产品原型,编写产品需求文档,包括业务结构及流程等内容; 3. 负责业务团队、研发团队共同确认产品可行性与执行方案;协同开发、测试团队工作,推动配合产品开发进度,把控产品质量; 4. 负责跟踪产品运营情况,收集产品问题、收集数据,针对性优化产品;总结、创新、迭代更新改进产品。 5. 协助其他项目推广与领导交办其他事项,与相关部门保持良好沟通与协作。 任职资格: 1.计算机或金融相关专业毕业,本科以上学历 2.3~5年供应链金融产品规划、功能设计、需求分析相关工作经验,熟悉订单贷、保理或供应链金融相关的业务优先; 3.熟悉软件产品研发管理过程,对开发流程及标准、应用框架、技术方案、测试方案、系统架构有一定的了解; 4.能够根据业务需求,撰写用户故事、IT软件需求规格说明书、设计产品原型,具备产品的需求分析和规划能力;; 5.熟悉产品交互设计的相关流程,包括功能分析、用户角色分析、原型设计、界面开发、易用性测试等。 6. 具备owner精神,抗压能力强,能够有效地组织和推进跨职能、跨团队的合作项目,把控项目进度,识别项目风险。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责架构平台相关产品(包含数据类平台)的项目质量管理; 2、参与需求评审,积极跟进需求变更,独立编写详尽的测试计划和测试用例。 3、根据测试用例对系统进行全面测试,撰写测试报告,提交测试结果。 4、能够详细全面记录bug过程和表现,尝试定位bug原因,并在bug处理期间进行跟踪配合; 5、负责自动化测试脚本的编写及自动化框架的技术架构改进、负责自动化测试平台的开发和维护优化工作; 6、控制项目测试进度并能有效规避风险,与项目组保持顺畅沟通并定期汇报测试进展。 岗位要求: 1、3年以上从业经验,本科以上学历,计算机相关专业优先; 2、了解项目开发流程,熟悉测试流程、测试理论、方法和工具; 3、具备良好的沟通技巧,和团队合作精神,抗压能力强 4、有Python相关自动化经验,有自动化框架搭建经验优先; 5、掌握相关自动化测试框架,具备自动化脚本能力; 6、熟悉大数据组件 hive、starrocks、dolphinscheduler等组件,拥有数据类项目测试经验者优先考虑。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责辖区数据中心设施运维服务管控,确保服务工单时效性、客户满意度、变更管理、服务SLA等,均满足服务质量要求; 2、负责对数据中心的运行数据进行收集、整理和分析,定期汇报数据中心的运行情况; 3、负责辖区数据中心运营相关成本费用和收入结算的合理规划和把控实施; 4、负责辖区数据中心运维合规和安全审计工作的统筹管理; 5、负责辖区数据中心机柜资源使用规划,推动提升资源利用率; 6、负责辖区合作商管理以及合同管理。 任职要求 1、本科及以上学历; 2、2年以上数据中心维护或相关领域工作经验; 3、了解数据中心行业规范、政策、技术、产品及理念; 4、熟悉数据中心供电、暖通、弱电智能化、消防等系统,熟悉数据中心主要设备的工作原理; 5、熟悉机柜资源的使用规划和管理; 6、熟悉机房租赁的服务合作模式及合同管理; 7、具备良好的沟通能力和团队合作精神,有较强的数据分析和汇报能力。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责腾讯音乐娱乐集团IT应用系统开发工作,包括但不限于财经、采购、人事、行政、IT基础平台等领域信息化系统的开发和实施落地。 2、负责相应领域系统的持续优化和日常维护,保障系统的持续优化迭代,以及系统的安全稳定高效运行。 3、协助进行系统推广、培训、运营等相关落地支持工作。 岗位要求: 1、***大学本科及以上学历,计算机相关专业优先;3年以上应用系统开发经验; 2、精通PHP/GO语言,同时熟悉或实践过Java等后端语言开发者为佳; 3、熟悉Linux操作系统,能熟练使用MySQL/MongoDB/Redis等数据库,熟悉常用的系统性能分析及优化方法; 4、主导过完整的系统开发者优先(从系统的需求、设计、架构、实现和运营),重点掌握后端开发,并对常见的前端开发模式了解(如基于Vue的前端开发); 5、有激情有进取心,乐于持续学习,抗压性强,良好的沟通能力和合作精神; 6、对新技术保持好奇心并具有专研精神和创新思维。
  • 9k-13k·14薪 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司所有服务器的安装配置及日常运维管理(服务器的搭建部署配置,日常巡检,故障排查,漏洞修复,优化,备份恢复等工作); 2、维护数据中心,对系统数据进行备份; 3、负责公司计算机、电话、打印机、传真机等设备的安装和配置; 4、完成部门领导交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机相关专业,2年以上相关工作经验 2.精通主流Web服务器、应用服务器、数据库的部署、安装和维护; 3.具备良好的团队合作精神和创新意识, 具备良好的通、组织、协调能力, 较强的责任心与内外沟通能力;
  • 45k-65k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    Responsibilities: 1.Responsible for security risk assessments on new and existing applications and systems to ensure strong risk management strategies, tools, frameworks and standards are in place. 2.Identify and provide analysis and recommendations for IT security risks, and track corrective actions performed by the business thru risk exception process. 3.Provide accurate and timely reports to demonstrate individual and team activities and progress 4.Work closely with IT and business representatives to drive risk assessment and remediation 5.Provide consultation on security policies and general best practices 6.Evaluate and provide security approvals related to application and infrastructure changes with focus on firewall rule approval and recertification. 7.Participate in audits to establish compliance with security policy and country regulations 8.Contribute to individual, team, and security function continuous improvement projects. Requirements: In order to succeed in this role, you must: -Advanced knowledge of infrastructure and application security and risk management concepts. -Have good understanding of industry regulations i.e. MAS TRM, HKMA, FSA, etc. -Have general knowledge on emerging technologies such as Fintech, Mobile & Virtualization. -Must have demonstrable previous IT Security experience in risk management, audits/compliance, security system development, and/or operations. Vulnerability/ Patch Management experience is a plus. -Prior experience in DevSecOps methodology and its application is preferred -Must have direct IT and business stakeholders management in a confident and responsive manner. Previous security sales and/or team management experience should be highlighted. -Must have excellent English oral and written communication. -Must be motivated, and able to work independently as well as part of a team and must demonstrate ethical responsibility, maturity, and discretion It also helps if you have the following certification(s) or equivalent experience, are preferred: CRISC, CISM, CISA, CISSP, ITIL, GCCC
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件开发,数据服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责项目资源的协调与组织,确保项目团队各干系人协同工作; 2、负责与客户沟通,了解项目需求,制定用户需求和需求规格并控制需求范围,负责系统框架、关键构件、接口、数据库设计;即时反馈阶段性的成果,处理客户提出的合理要求; 3、有效掌控项目开发的各个环节,及时发现并处理项目开发、实施过程中存在的问题,负责完成技术难点、功能复杂代码以及日常代码的编写,并指导开发人员进行相关开发工作; 4、监督产生项目进展各阶段的文档,保证文档的完整和规范;跟踪项目应用效果,关注业务发展状况,并对项目进行持续改进。 岗位要求: 1、本科及以上学历,2年以上软件开发经验,4人以上技术团队管理经验,有强矩阵项目管理经验者优先; 2、 熟悉java主流的框架和技术,掌握JavaScript、JQuery等脚本语言,了解ajax原理,熟悉css、 html, xml, json, 熟悉Oracle、SQLServer等主流 ,有丰富的数据库设计经验; 3、有良好的技术规划和管理能力,能较好地计划和推进相关项目的工作;有良好的沟通、协调能力
  • 19k-38k 经验5-10年 / 本科
    旅游,游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、结合公司战略发展规划,制定公司中长期信息化发展规划并组织实施,包括实现路径规划、方案设计、技术选型、预算等; 2、主导公司信息化项目建设及优化升级,统筹推进项目需求调研、评审、谈判、决策、实施、技术接口等一系列工作,对项目关键节点进行监督、控制及风险预判,确保项目顺利落地; 3、负责与业务部门深入有效沟通,了解业务痛点,深挖业务需求,确保IT技术服务有效支撑业务发展; 4、负责公司数据库系统建设及信息安全建设; 5、负责公司信息化技术标准和管理规范的建立完善; 6、负责IT团队规划与建设,不断强化团队技能。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,计算机、软件、信息管理等相关专业; 2、经验要求:8年以上中大型企业信息化管理工作经验,其中3年以上同等职位经验, 有家居建材行业或商业地产工作经验者优先,; 3、能力要求:有较强的信息化规划及统筹建设实施能力,较强的创新能力、抽象思维能力、逻辑分析能力、项目管理能力,掌握当下主流信息化产品及信息技术发展趋势; 4、性格特点:务实、下沉业务,责任心强,稳重睿智,善于沟通协调,抗压能力强。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    1. 本科及以上学历,五年以上工作经验;包括1年以上产品经理相关的工作经验,有成功的产品案例或IT信息化主管经验; 2. 有数字化OA、HRM、MES、WMS、SRM、QMS等产品规划、需求分析、原型设计相关工作经验的优先考虑; 3. 熟练使用UML建模工具、原型设计工具Axrue,MS Office、Visio、MindManger等办公软件; 4. 熟悉产品交互式设计的相关流程,包括功能分析、用户角色分析、原型设计、界面开发、易用性测试等; 5. 能够撰写需求文档和产品原型,具备产品的需求分析和规划能力; 6. 卓越的逻辑思维与分析能力,能够很好的规划和设计产品功能、使用流程与交互体验 7. 有IT相关,包括但不限于erp实施、运维,支持,服务等业务经验优先;有咨询或类似解决方案设计经验优先;有项目经理经验优先;
  • 6k-8k 经验1年以下 / 大专
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.协助项目经理开展项目实施工作; 2.跟进项目的软硬件使用情况,并及时反馈; 3.负责客户的日常回访和现场调研等工作; 4.在项目上配合售后服务部,协助做好用户问题的调研分析及处理等工作; 5.负责公务文档编写; 6.完成上级交给的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.具备一定的沟通表达能力和学习能力; 3.具备较强的语言文字表达能力,能熟练使用办公软件,例如PPT; 4.工作态度端正,责任心强,能吃苦耐劳。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 根据项目管理和交付工作计划,制定项目方案和项目说明书。连接前端销售和后端交付实施环节,保障合同与交付质量; 2. 负责项目团队招募人员、团队组建、团队稳定性等事项配合,如笔试、面试辅导等提升人员招聘效率和效果的工作;识别并培养骨干员工,核心团队成员的沟通和管理; 3. 协助部门经理完成项目上各项工作,如考勤和绩效等日常管理工作; 4. 负责组织团队活动;离职员工的沟通和管理,根据部门经理安排处理客户的投诉; 5. 协助部门经理洽谈员工薪酬,包括不限于入职、异动、调岗、出差和晋级等情况; 根据部门经理的安排听取客户反馈、听取员工反馈,根据项目管理要求对下属员工做好考核评价; 职位描述 任职要求: 1. ***本科及以上学历,3年以上交付管理或项目管理经验,有技术背景,熟悉软件开发(不需要开发); 2. 熟悉软件或外包项目管理流程;熟悉人力资源相关管理优先;有大型银行外包交付经验优先; 3. 熟悉服务外包和人力资源知识体系; 4. 根据工作计划能适应短期出差; 5. 热爱本岗位工作,积极主动,富有人文关怀、为人热情、团队协作意识和较好的亲和力; 6. 能适应快节奏工作方式,能承受较大工作压力; 7. 性格活泼,能活跃团队气氛并带动员工积极性;良好的人力资源职业素养、沟通技巧和团队合作意识; 职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、绩效奖金、加班补助、餐补、弹性工作