• 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    硬件,其他,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位名称:不锈钢销售经理 公司名称:江苏富凯永立特材有限公司 工作地点:东北塘 岗位职责: 1. 负责公司不锈钢产品的市场拓展和销售工作,完成销售任务和目标; 2. 开发新客户,维护老客户,建立长期稳定的合作关系; 3. 负责客户需求的沟通与对接,提供专业的解决方案,确保客户满意度; 4. 负责市场信息的收集与分析,了解行业动态和竞争对手情况,为公司的决策提供参考依据; 5. 参与销售合同的谈判与签订,跟踪合同执行,确保回款及时; 6. 负责销售团队的培训与指导,提升团队整体业务能力; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,市场营销、金属材料等相关专业优先; 2. 有不锈钢销售经验,有丰富的行业资源和客户关系; 3. 熟悉不锈钢产品知识,了解行业市场动态和竞争对手情况; 4. 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧,善于团队协作; 5. 具备较强的市场分析、客户开发和客户维护能力; 6. 工作积极主动,有责任心,能承受工作压力,适应出差。 薪资福利: 1. 具有竞争力的薪资水平,底薪+提成+奖金; 2. 完善的社保福利,包括五险; 3. 提供各类培训和职业发展机会; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽; 5. 定期举办员工活动,丰富员工**生活。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至******************************    邮件标题格式为“应聘不锈钢销售经理-姓名”,我们将尽快与您联系。 公司简介:江苏富凯永立特材有限公司是安徽富凯特材有限公司全资子公司,安徽富凯特材有限公司占地1700亩,从事特种金属合金材料的研发、冶炼、轧制、销售和服务于一体的专精特新重点“小巨人”企业、高新技术企业。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    1. 负责公司产品的销售及业务推广 2. 通过开发新客户,拜访客户,扩大产品市场占有率 3. 了解与发掘客户的需求,解决客户异议,提供专业性分析及产品解决方案 职位要求: 1. 抗压能力强,执行力强,有较好的沟通能力 2. 对移动支付有一定的了解,工作踏实、稳定 3. 有较强的成功欲望及事业心、持之以恒的决心 4. 亲和力强,对客户服务态度好 5. 有团队合作精神 待遇 1. 底薪+每日奖励+长久管道收入,均资10000—50000+,上不封顶。 2. 福利:不用打卡,时间自由,平台创业+团建 3. 前景广阔,可持续收入,收益倍增,多劳多得,可发展自己的团队、管道收益 4. 人际关系简单,团队氛围好 5. 模式:平台app管理,移动支付创业 6. 所有收入总部直接发放
  • 10k-20k 经验3-5年 / 不限
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    1、开展业务合作与构建,负责各区项目的规划运维,负责客户关系维护及业务拓展; 2、负责区域内公司销售计划,产品和解决方案,开拓新市场,发展新客户,客户关系的开发与维护; 3、能独立完成相关商务谈判,并维护商务合作关系,规划合作项目计划及进度执行; 4、相关项目的信息收集,项目商谈、实施、后期落地跟进等; 5、负责行业市场信息的收集及竞争对手的分析;根据数据、市场反馈等,对项目进行监督、控制和数据分析评估,及时调整市场策略和内容; 任职资格: 1、三年以上销售工作经验,有地推经验,有互联网、移动通讯行业商务合作经验,有较好运营商行业资源或背景,具备充电宝行业销售经验,对运营商,电商行业有经验优先 2、熟悉共享互联网服务和运维,有一定的创新能力,了解线上及线下推广方式 3、一定的战略思维与商业敏锐度,较强的计划性、协调能力和谈判能力,具备良好的客户沟通亲和力和坚定的意志力 4、具备良好的团队协作、组织协调能力及较强的分析问题、解决问题能力和管理组织能力,较好的判断能力,较强的建立客户关系技巧
  • 10k-12k 经验3-5年 / 大专
    软件开发,其他 / A轮 / 50-150人
    1、根据公司的销售战略目标,进行销售计划的制定,实施及跟踪; 2、拜访意向客户,了解客户需求,介绍软件产品,跟进项目; 3、全渠道进行客户资源开发并甄别潜在客户; 4、结合产品定位、潜在客户性质及规模,对客户进行重要等级分类; 5、了解客户需求,结合客户现状,制定有效的销售方案; 6、与项目组其它成员合作,确保项目顺利进展,完成销售任务; 7、新老客户拜访,维护良好的客情关系; 8、上级交办的其他事项。 任职资格: 1、大专及以上学历,计算机软件相关专业尤佳; 2、具有3年及以上软件行业销售经验,有解决方案销售或工业行业软件销售经验优先; 3、较强的沟通能力、学习能力、市场分析及判断能力,抗压能力强; 4、接受出差。
  • 15k-28k 经验3-5年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、和银行等合作渠道协同,向大中型企业提供国内领先的专业资金/金融管理软件和第三方支付结算服务; 2、通过顾问式营销模式(要能充分掌握并向客户讲解公司产品和服务),实现客户销售过程,完成公司经营目标; 3、完成销售过程中的项目投标、商务谈判、合同签订和合同回款等工作。 岗位要求: 1、三年以上企业管理软件或专业型服务产品的销售经验; 2、开放思维、很强的学习和适应能力; 3、有财务、金融相关背景或者软件项目实施经验者优先考虑; 4、热爱销售事业,有高度工作热情; 6、有较强的责任心、抗压能力,适应长期出差; 7、工作地点:全国范围内招聘,按区域划分
  • 9k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位介绍:针对公司销售方面的咨询管理(包括含法律方面的客户投诉)、公司技术运营与销售,公司中高端人才技术培训、产品技术推广等等。 职位要求:大专以上学历,25到45岁,沟通能力强,服务意识性好,素质高,为人正直,有相关工作经验的可放宽条件。 工作时间:星期一到星期五,每天上午8点半到上午16点30下班,下午不上班,双休、国家法定假日。节假日礼品、公司旅游。工资、商业金、五险一金福利面谈。 工作地点:根据本公司所服务企业的需求分配(含面试地址)。不服从公司分配不要投简历。
  • 广告营销 / 未融资 / 50-150人
    支付宝双码(收款码、红包码)地推 销售专员 / 团队主管 一、工作内容: 1.从事支付宝收款码和红包码的线下商户地推工作。 2.操作简单,有个人支付宝账号即可。 3.支付宝平台有内部培训,可作业推广区域和商家数量个人支付宝自动显示,有针对性的直接找到可推广商家,省时省力。 4.时间自由: 可实习,不打卡。 5.工作地域: 全国30个省市234个城市可选(具体城市再咨询)。 6.支付宝双码推广商家、收入等后台实时显示,多劳多得,公平公正,月薪6000以上。 二、任职要求: 1.年龄18-45岁; 2.经验不限; 3.学历不限; 4.吃苦耐劳; 5.自觉性好。 三、激励政策: 每个新开通城市,前5名同事,工作满一个月且当月收入不低于8000,可组建本区域自己的团队,额外获得团队奖励。 四、面试: 可线上面试。
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,数据服务|咨询,医疗|保健|美容 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责公司医疗信息化产品的销售工作; 2. 开拓区域目标客户及寻找合作伙伴,并进行客户的维护、管理,建立良好的客户关系; 3. 执行销售计划,完成销售指标、收入指标、验收指标及回款指标; 4. 在与客户沟通过程中收集市场情况和客户意见,及时向产品部门和服务部门反馈,协助公司持续改进产品与服务 任职资格: 1. 了解医疗信息化行业,具备行业销售经验; 2. 本科以上学历,3年以上工作经验; 3.具备政府关系资源或医院资源关系优先; 4.执行能力强,可以不打折扣的执行公司销售策略及销售任务; 5.抗压能力强,能适应出差。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责产品的市场渠道开发和销售,实施和完成公司产品的年度销售计划。 2、根据公司的营销策略,提高销售价值,控制成本,扩大产品在负责区域的销售,积极完成销售指标,扩大产品的市场份额。 3.与客户保持良好的沟通,实时把握客户需求。为客户提供积极、热情、满意、周到的服务。 4、根据公司的产品、价格和市场策略,独立处理查询、报价、合同条款协商和合同签订。在合同执行过程中,协调和监督公司各职能部门的运作。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    职责:1:负责江浙沪皖指定区域客户开发以及产品的品牌建设; 2:有较强的产品学习能力和工作抗压能力; 3:经验不限,有设备销售经验优先;有医学背景或者医疗设备销售经验优先; 上班时间:8:30-17:30 上五休二
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、通过网络、展会、相关行业咨询,搜集新客户的资料并进行电话联系,约见、面谈、开发。 2、协助公司维护现有客户的业务,挖掘公司现有客户的需求和潜力。 3、定期拜访新老客户,建立良好的长期合作关系,完成公司年度销售计划。 4、根据公司产品、价格及市场策略,处理报价及合同签订等事宜。 5、妥善处理客户投诉事件以及客户的来访接待工作。 6、新入职的销售人员,或无工作经验、无此行业经验者,对产品功能不是很了解的,客户有意向,可带区域负责人一起拜访客户。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,接受优秀应届毕业生,有能力者也可以自荐,欢迎有意者前来挑战。 2、身体健康,品行端正,有进取精神,年龄20~40岁。 3、良好的口头表达能力和沟通技巧。 4、有开拓精神,能独立拓展业务。 5、吃苦耐劳,能承受较大工作压力。 6、在同等行业拥有广泛资源、能力突出者可适当放宽其它要求。 三、来我公司的你将拥有以下几点: 1、底薪+高提成!可以挑战高级销售经理和销售总监,底薪跟职位的改变提升! 2、带薪假期长:这里节假日都是按照国家规定放假的,有春节带薪假期,年度旅游,可购买当地社保! 3、客户都具有积累性:这里的客户基本都是长期合作的客户,所以客户都是靠自己不断开发和长期积累的。 4、拜访客户方便性:拜访客户有油补,出差有差旅报销、出差补助。 5、工作自由:工作自主安排拜访。对有意向的客户,可约销售总监陪同。 6、成长空间大:新员工入职有系统的产品知识培训,每月有销售人员相关的能力培训;可自己带团队作战,挑战高级销售经理工作,薪资升级。 7、倚天是个温暖大家庭,欢迎敢挑战的你来这里成就一番事业!
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    硬件,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1、负责区域市场目标客户的销售、开发及维护 (销售产品包括但不限于切削液,清洗剂,防锈剂等) 2、负责胜普品牌的推广 任职资格: 1、执行力强,有较强学习能力,思维清晰,出色的语言表达能力。 2、机械、化工相关专业行业优先录用。 3、有驾照且熟练驾驶车辆者优先。 福利: 1、底薪+提成+奖金+社会保险 (薪资描述中为基础工资部分,不包含提成以及奖金) 2、国家法定假日休息,定期团建,节日福利 3、提供完善的专业培训及双通道的职业发展规划
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    福利待遇: 1、收入丰厚=底薪+20%-26%提成(上不封顶)+奖金+补助 2、完善的培训=带薪入职培训 实用的在职培训 系统的阶段培训(无需担心入行的迷茫,业务经理全培养,从行业知识到谈判技巧都有系统的培训和指导)  3、人性的工时=国家法定假日休假 带薪年假 带薪婚/丧/病/孕假 4、清晰的规划=以业绩为导向 简单融洽的职场氛围 公开透明的晋升通道 5、健全的福利=五险一金 午餐补助 劳逸结合的户外团队拓展 不定期国内国外游 其他福利(节日礼金,竞赛奖励,部门聚餐) 6、广阔的发展空间:在这里可以实现月收入过万,可以实现2-3个月晋升公司销售管理层 (优秀员工可以享受每年一度的全国精英年会,举办城市每年都不一样) 晋升:大客户销售代表--大客户销售经理--分公司总监--区域总监 晋级空间:试用期商务代表--高级商务代表--资深商务代表--客户主任--资深客户顾问--产品专家(享受每月额外8000元补助) 岗位职责: 1、收集潜在客户资料、开发新客户、服务和维护老客户资源; 2、深度发掘客户需求,向客户二次推荐公司产品及服务; 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的合作关系; 4、充分掌握公司各个产品,提高业务技能,熟悉工作流程,能给客户提供定制化解决方案; 5、努力完成个人业绩指标,协助部门和公司完成销售目标;面对的销售群体是中高端客户 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、电子商务和计算机专业优先录取; 2、有一年以上销售经验者优先录取;优秀者可以放宽要求; 3、具备积极的团队协作意识及良好的沟通能力; 4、具备一定的抗压能力,有坚定完成销售目标的决心;有很强的目标感,有计划在南京买房买车者优先录取; 5、积极乐观,无犯罪史,无不良兴趣爱好
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    物流丨运输、人工智能 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作內容: 1. 多地域客户开发及产品推广,协助区域经理维护现有客户  2. 发掘现有客户和潜在客户新的销售机会,协助区域经理实现业务目标 3. 及时应对客户需求并协同总部和其他跨部门合作,推动项目进程 4. 调研市场和竞争对手的信息,汇报区域销售经理 5. 维系良好的客户关系,提升客户满意度 任职要求: 1. 理工科或商科专业,本科以上学历; 2. 1-3年以上半导体行业销售经验,了解半导体设备或零配件; 3. 良好的英语沟通和人际交往能力; 4. 可接受业务区域内出差等工作安排(出差较多,预计占50%); 5. 有驾照,可自驾者优先(公司有提供私车公用的补助);
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 大专
    人工智能服务,教育|培训 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、根据销售部制定的销售计划,负责管辖区的各项销售指标细化到每所学校,确保执行到位并促成产品最终成交。 2、负责搜集新客户资料并及时进行沟通,开发新客户,向客户推广产品,不断提高产品市场份额。 3、维护老客户的业务,挖掘老客户的新需求,寻求再次合作。 4、维护客户关系,定期回访,反馈客户需求和问题,制定每周、每月、每季度的工作计划。 5、组织并落实负责区域内学校的市场宣传活动、提升品牌、产品认知度。 任职要求: 1、良好的沟通技巧及表达能力;有亲和力;肯吃苦;耐心;认真仔细。善于整合和利用各种资源来达成目标。 2、有良好的三观,为人正直,诚信。 3、有高中、初中教育行业工作经验优先考虑。 4、具备一定的商务谈判、语言沟通和演讲能力及组织协调能力,较高的执行力,逻辑思维能力强。 5、有学习的渴望,追求自我成长,明确的人生使命。 6、协助区域总经理做相关学校服务工作
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