文员主要负责以下几项 1、维护线上店铺账号，做好了一个店铺一个月提成有几万块 2、招商加盟，招一个提成几万 3、宣传推广，像视频，软文等 4、配合董事长开展新的业务板块 5、配合董事长处理各类事处。属于工文职类工作 薪资四千做起 转正经理五千 一到三个月具体看个人能力转正 奖金是一个人表现，工作表现和能力 五险一金入职五天签完劳务合同就可申请 上班时间：早8-5.30中午休息1.30小时管吃住

岗位职责: 、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

部门介绍： 美团自动车配送部成立于2016年。围绕美团自有核心业务，通过与现有复杂配送流程的结合，形成了自动配送车整体解决方案。满足在楼宇、园区、公开道路等不同场景下最后三公里的即时配送需求，提升配送效率和用户体验，最终实现“用自动配送车让服务触达世界每个角落”的愿景。 美团自动配送车具备高级别自动驾驶能力，自2018年3月至今，美团自动配送车已经在北京、雄安新区等多地开展了真实订单的测试运营，显示出了自动配送车在即时配送领域规模化运营的可行性，自动驾驶技术未来可逐渐地应用到更多日常生活的需求场景。 岗位职责： 负责公司自动驾驶产品道路测试工作，确保测试质量与效率策略要求高效执行。 负责道路测试驾驶员以及测试人员的团队管理。 负责道路测试以及试运营相关的项目支持与协调，路测场地管理。 负责团队安全管理、对安全、准确率和效率目标达成负责。 负责人员的招聘、培训与培养，结合研发需求，负责设计人员车辆排班机制。 有Dive Deep意识，从道路测试推动自动驾驶快速迭代。 岗位基本要求： 本科及以上学历，五年以上工作经验。 有自动驾驶QA、运营经验，熟悉自动驾驶的测试方法。 卓越的学习能力和沟通合作能力，与安全、研发、QA、GA等跨部门沟通合作。 有比较好的安全管理能力，安全和流程意识强，重视安全工作。 优秀的团队管理能力，崇尚执行力。

部门介绍： 美团自动车配送部成立于2016年。围绕美团自有核心业务，通过与现有复杂配送流程的结合，形成了自动配送车整体解决方案。满足在楼宇、园区、公开道路等不同场景下最后三公里的即时配送需求，提升配送效率和用户体验，最终实现“用自动配送车让服务触达世界每个角落”的愿景。 美团自动配送车具备高级别自动驾驶能力，自2018年3月至今，美团自动配送车已经在北京、雄安新区等多地开展了真实订单的测试运营，显示出了自动配送车在即时配送领域规模化运营的可行性，自动驾驶技术未来可逐渐地应用到更多日常生活的需求场景。 岗位职责： 1. 负责ECU、毫米波、线束、车灯等电子电气零部件开发和供应商寻源工作； 2. 对需求方所报需求进行合理与合规性审核； 3. 负责寻源，SOR、RFQ与供应商的对接，商务条款的洽谈，供货协议和采购合同的签定； 4. 牵头完成各个项目，按照规定的流程、执行规定的动作、在限定节点时间内完成商务工作，保证过程的公平性并对项目结果进行报批，搜集货币，商品，竞争对手和供应基础的市场情报，以为公司做出战略决策； 5. 制定供应商资源分析/布局战略，并推动落地，保证竞争充分性和供应链安全 ； 6. 进行成本分析，建立或优化成本模型和成本基线，确保价格合理可控； 7. 与各个职能团队一起管理供应合同，交付和质量； 8. 供应商表现定期评价，并与相关部门一起对低评价分供应商表现制定改善对策并跟进改善效果； 9. 根据市场情况，销量及其他要求主导并推动降本； 10. 及时完成上级领导临时委派的其它工作。 岗位基本要求： 1.8年及以上汽车行业零部件采购经验(整车厂及供应商)，有5年以上供应商开发经验，有新能源车采购背景优先，熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准，对TS16949体系有较好的理解； 2. 要求具备较强的逻辑思维、行业分析，成本分析和价值分析能力； 3. 要求具备较强的沟通能力和商务谈判能力； 4. 较好的承受能力以及高效的时间管理能力，可适应业务出差需求。 具备以下优先： 1. 汽车/机械等相关专业本科以上学历，有工程技术背景优先考虑。

工作职责： 1、定期报告：持续监测并挖掘运维部系统，组件，网络监测方面数字变动，并整理周报&月报； 2、专题报告：不定期输出经营专题分析，形成优化策略，推动相关系统指标的持续优化； 3、指标优化推动：负责跟进的并督促异常指标的优化ToDo； 4、商务对接：对接三方供应商的采购&合同&付款流程管理，数据整合，定期&非定期付款； 5、预算管理：对部门预算花费进行记录、整理、分析，部门预算提报汇总，余额管理等。 任职要求： 1、熟练掌握SQL，EXCEL，PPT的使用； 2、具有丰富的跨部门沟通，事项推动经验； 3、了解数学建模、机器学习基础理论，PYTHON熟练者优先，有数学建模获奖经历者优先； 4、勤奋好学，积极上进；有责任心，抗压能力强；性格开朗，注重人际沟通； 5、本科学历及以上，统计学、数学、计算机、通信电子、金融专业为佳。

形像好，有野心，坚强乐观，有长远眼光，执行力强 坐得住，善于处理政府等外部关系的 上八下五，单休，五险，管吃住，国内外旅游，每月2-3次聚餐

文员岗位内容： 帮助上级整理资料，了解部门的工作和流程，慢慢学习和接手上级的工作，运营一下公司的线上店铺，和帮忙邀约一些有意向加盟的人，管理线下的实体店铺，配合董事长开发新的项目 前期薪资：无责底薪4000，提成少的几千多的几万不等，文员晋升是从组员直接晋升为经理，底薪会增加1～5千不等 包食宿+五险一金 工作时间早8晚6午休2小时每天八小时工作制 每周日固定单休 合适的话加微信备注名字和岗位

岗位职责 1. 基础技能： 1) 可用office（word\excl\PPT)处理文档文件、可用PS基础功能制作海报图片； 2) 常用办公OA系统流程化操作； 2. 行政基础： 1) 能独立完成部门的物资管理、礼品管理； 2) 能积极配合梳理部门的办公规划； 3) 能有条理的整理及发放部门员工福利； 4) 能协助部门人事相关支持； 5) 能高度配合秘书组织策划部门级活动（含迎新、文体、拓展、庆功宴、部门福利、培训、激励等）； 6) 积极，高效的完成各项事务。 任职资格： 1、学历要求：***本科或以上学历； 2、有1年以上小公司行政类工作经验，或有腾讯相似大企业行政类工作经验； 3、能对文档的维护管理有主动、具条理性的梳理，能够运用经验和方法针对项目输出总结、文案 4、有较好的逻辑思维、沟通能力、组织协调能力，面对多项任务有较好的时间管理，能够独立组织中型活动/团建； 5、通用能力要求：office、PS相关能力，甚至有其他软件技能，尤其精通excel和ps,会用AI,甚至音视频软件更佳。 希望具备以下质素： 大局观：能够独立承担部门内项目或系列活动，给予预算和时间表的情况下能够对项目进行合理的规划 沟通能力：有一定对外谈判能力，能够管理好供应商合作关系 组织能力：在大型项目中能够带领新人完成项目，让新人有所成长 文档能力：能够针对新人文员的能力和学习进度，将自己的经验予以传承。

工作职责: -紧跟竞对、市场和政策的重大变化，保持商业敏锐，以经营分析为切入点，重点关注增长潜力挖掘和效率优化空间 -跟踪业务模式变化和行业发展趋势，挖掘业务机会和风险点，提出能与业务落地充分结合的分析洞察和建议 -通过深入的市场分析，融合内外部发展变化，及时为业务重点决策提供有力支持 -深入分析业务发展状况，针对业务管理流程/运营效率提出具有可实施性的建议，优化资源配置及管理 任职资格: -本科以上学历，理工商专业相关为佳 -2年及以上国内外咨询公司背景，或一线互联网公司经营分析，商业/战略分析的工作背景为佳 -具备优秀的数据分析能力、熟练掌握行业研究方法，数据敏感，有较强的理解能力，抗压性强 -善于深度思考问题，热爱学习和研究事物趋势，能够将商业/战略思考和业务分析深度结合

工作职责: -负责作者内容生态治理工作，包括但不限于反作弊/搬运等方向，对创作者保持健康的生态负责 -与多职能团队配合，跨团队推进项目并获得收益 -通过数据分析等方式持续发现作弊异常特征 -洞察关注分析行业趋势，总结沉淀经验 任职资格: -3年或以上的策略产品工作经验，有良好的项目推进能力和跨团队沟通能力 -具备较强的数据分析和洞察挖掘能力，通过逻辑分析得出结论 -熟悉创作者生态，并对创作者有自己的理解 -主动有韧性，务实肯干，自驱力强，并有较大的承压能力

职位职责： 1. 参与项目需求分析以及评审； 2. 根据产品详细设计，完成符合功能和性能要求的任务书； 3. 负责系统架构设计，确定系统组件及其接口，并对系统的性能、可靠性、安全性和可制造性负责； 4. 带领团队开展详细设计工作； 5. 解决产品研制过程中遇到的各种技术难题； 6. 了解行业前沿技术趋势，进行技术创新。 任职要求： 1. 五年以上安防硬件产品（工业以太网等）项目开发工作经验者优先； 2. 电子信息、通信类或计算机类相关专业，本科及以上学历； 3. 有较丰富的8位、16位、32位单片机软件设计经验者，精通C语言程序设计与数据结构，具有较好的程序架构设计能力； 4. 有良好的模拟与数字电路设计能力； 5. 具有团队开发领导经验，具有较强的协调、沟通能力； 6. 能够熟练阅读英文技术文档。

职位描述： 专职负责蚂蚁集团全站变更执行和报警处理等运维工作，推动运维产品能力提升。 • 按照变更执行说明书完成工单处理，需要按照说明书分析系统指标表现，执行指定的变更动作。 • 可以按照报警处理说明书处理报警工单。 • 编写运维分析报告，总结变更、报警等工作相关流程、文档、产品等，并推动解决改善问题。 • 参与编写完善变更执行说明书和报警处理说明书。 • 参与变更、报警等运维系统产品研发工作。 岗位要求： • 工作技能：熟悉linux工作环境和常用命令，熟悉一种脚本语言。加分项：熟悉常规数据处理 • 有比较优秀的逻辑思考和沟通协调能力 • 有客户**的意识，工作细心有条理，善于总结发现改进机会。 • 能够熟练使用英语交流和写作者优先。

1、参与集团标准化建设，负责组织做好标准体系的定期评审、完善； 2、负责集团相关标准执行情况的监督和检查，跟进问题整改； 3、推进各生产企业现场管理和安全管理工作，做好年度检查与考评； 4、定期编制、上报相关业务报表； 5、协助部门领导做好固定资产设备的统筹管理； 6、负责部门基础资料和档案的管理。

工作职责: 1. 负责月度福利餐补，工作餐，差旅用餐，商务用餐，团体用餐等企业公付用餐服务类项目的开拓和销售，包括项目需求范围确认、时间计划制定、前后台沟通、资源调配等，全阶段跟踪项目进展，监督、推动项目的顺利实施及落地； 2. 与现有客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系，提升客户满意度，并能基于客户目前使用场景和延展需求，挖掘二次机会； 3、负责帮助客户熟悉公司产品及服务，驱动客户对产品的理解和使用，善于聆听，及时沟通并记录反馈，并协调产品经理和技术团队，建立产品优化反馈闭环，提升公司产品整体客户体验与市场竞争力； 任职资格: 1. 熟悉常见的SaaS服务类产品，具备互联网+间采服务领域知识，3年以上ToB销售经验； 2. 了解外卖，到店，团餐等企业用餐服务市场者优先；有面向企业HR，行政进行服务类产品销售经验者优先； 3. 以目标为导向，勇于开拓创新，具有较强的逻辑思维能力，发现及解决问题的能力； 4. 优秀的主动服务客户意识，工作认真、严谨，责任心强，具有高度的敬业精神和团队协作意识；

1.负责经营策略的制定、监控和优化 2.负责搭建策略监报表体系的建设 3.负责内外部策略相关经营数据的引入和治理 1、专业计算机、数学、统计学、金融学、计量经济、软件工程、通信工程等； 2、主要从事经营策略搭建工作； 3、工作经历：有小微信贷经营策略体系设计和策略开发经验； 4、能力特征：理解基本数据分析方法，有策略搜索经验优先，能基于决策树生成策略。