1. 日常清洁与消毒 2. 医疗废物管理 3. 消毒流程执行 4. 设备与工具维护 5. 感染控制与安全防护 6. 应急处理 7. 记录与报告 8. 协作与沟通 9. 节能环保 10. 其他职责

**岗位名称：酒店保洁** **岗位职责：** 1. **客房清洁**：     - 负责酒店客房的日常清洁工作，包括床铺更换、地面清扫、卫生间清洁等。     - 确保客房内所有设施设备干净、整洁，符合酒店卫生标准。 2. **公共区域清洁**：     - 负责酒店大堂、走廊、电梯间、楼梯间等公共区域的清洁工作。     - 定期清洁和保养酒店家具、地毯、窗帘等。 3. **卫生用品管理**：     - 负责客房及公共区域卫生用品的补充和更换，如洗发水、沐浴露、卫生纸等。     - 监控卫生用品的消耗情况，及时向上级汇报并补充。 4. **垃圾处理**：     - 负责客房及公共区域的垃圾收集和处理，确保垃圾分类、及时清理。 5. **设备维护**：     - 定期检查和维护清洁设备，如吸尘器、拖把、清洁剂等，确保设备正常运行。 6. **安全与环保**：     - 遵守酒店安全规定，确保工作环境安全。     - 严格执行环保政策，减少清洁剂对环境的影响。 **任职要求：** 1. **学历要求**：初中及以上学历。 2. **工作经验**：有酒店或相关行业保洁工作经验者优先。 3. **技能要求**：     - 熟练掌握客房清洁流程和标准。     - 熟悉清洁设备的使用和维护方法。     - 具备良好的服务意识和责任心。 4. **身体素质**：身体健康，能承受一定的工作强度。 5. **语言能力**：具备基本的沟通能力，能够理解并执行上级指示。 **工作时间**： - 根据酒店实际情况安排班次，可能包括早班、晚班、轮班等。 **薪资待遇**： - 根据酒店规定和员工工作经验、技能水平等因素确定薪资。 - 提供住宿、餐补等福利。 **晋升空间**： - 表现优秀者有机会晋升为保洁领班或相关部门管理人员。 **应聘方式**： - 请将个人简历发送至酒店人事部邮箱，或直接到酒店人事部进行面试。 **注意事项**： - 酒店对员工进行定期培训和考核，确保服务质量。 - 遵守国家法律法规和酒店规章制度，诚实守信，具有良好的职业道德。

**岗位名称：特种保洁员** **岗位职责：** 1. 负责指定区域内的清洁卫生工作，确保环境整洁、卫生； 2. 按照公司规定的清洁流程和标准，完成日常保洁任务； 3. 配合团队完成各项清洁工作，确保服务质量； 4. 遵守公司规章制度，服从上级领导工作安排。 **岗位要求：** 1. ***，年龄18~55岁； 2. 具备初中及以上学历，有相关工作经验者优先； 3. 身体健康，具备良好的沟通和协作能力； 4. 工作认真负责，有较强的责任心和服务意识； 5. 无犯罪记录，具备良好的品行和职业道德。 **岗位待遇：** 1. 月薪4000~6000元，根据个人能力和工作表现进行调整； 2. 提供食宿，住宿环境舒适，餐饮营养丰富； 3. 无夜班，工作环境优美，被服务人员素质高； 4. 统一提供制服，公司提供必要的保洁工具和设备； 5. 享有国家法定节假日休息，享有年假、婚假、产假等福利； 6. 提供完善的培训体系和职业发展通道。 **工作地点：**[具体城市或地区] **工作时间：**[具体工作时间] **应聘方式：** 1. 请将个人简历发送至[公司邮箱]； 2. 邮件主题请注明“特种保洁员+姓名”； 3. 简历需包括个人基本信息、工作经历、联系方式等； 4. 等待公司通知，参加面试。 **注意事项：** 1. 请确保提供的个人信息真实有效； 2. 面试时请携带身份证、学历证明等相关证件； 3. 面试合格后，公司将安排体检，体检合格者予以录用。 [公司名称] [联系方式] [发布日期]

酒店客房保洁，待遇特别好，上班环境很好，薪资8000到13000，包吃包住，做六休一，白班。工作时间8-17点，每个房间18到30一间，一天保底20间

好的，这是一份酒店保洁岗位的职位描述（JD）模板，您可以根据您酒店的具体情况进行修改和补充： --- **职位名称：** 酒店客房保洁员 (Hotel Housekeeper) **所属部门：** 客房部 (Housekeeping Department) **直接上级：** 客房部主管/经理 (Housekeeping Supervisor/Manager) **工作地点：** [您的酒店名称] ([酒店详细地址]) **岗位职责：** 1. **负责客房清洁：** 按照酒店规定的标准和程序，对指定区域的客房进行彻底、细致的清洁和整理工作，确保客房达到卫生和质量标准。 2. **物品补充与摆放：** 及时补充客房内消耗品（如毛巾、浴巾、床单被套、洗漱用品、饮用水等），并按照酒店要求摆放整齐、美观。 3. **公共区域维护：** 负责所辖楼层公共区域（如走廊、电梯厅、楼梯间、服务台等）的日常清洁和卫生维护。 4. **设备设施检查：** 在清洁过程中，留意客房及公共区域设备设施的完好情况，发现损坏、故障或异常及时上报给主管或相关部门。 5. **维护工作区域：** 保持工作间（如布草间、清洁用品间）的整洁、有序，确保清洁工具和设备存放得当。 6. **遵守安全规定：** 严格遵守酒店的安全操作规程，正确使用清洁剂和清洁设备，注意防火、防盗及个人安全。 7. **客户服务意识：** 遇到客人时，保持微笑和礼貌，展现良好的服务态度；尊重客人隐私，在客人未离开房间时不得擅自进入。 8. **服从工作安排：** 服从主管的工作安排和调度，按时完成分配的清洁任务。 9. **保持专业形象：** 按照酒店规定着装，保持个人仪容仪表整洁、专业。 10. **参与培训：** 积极参加酒店组织的各项培训，不断提升服务技能和专业知识。 **任职要求：** 1. **基本素质：** 品行端正，诚实可靠，工作认真负责，有良好的职业道德和服务意识。 2. **健康状况：** 身体健康，能适应酒店保洁工作强度，无传染性疾病。 3. **工作经验：** 具备酒店或相关场所保洁工作经验者优先考虑。 4. **学习能力：** 能够理解和遵守酒店的清洁标准和操作流程，具备一定的学习能力。 5. **沟通能力：** 具备基本的沟通能力，能够理解简单的指令，与同事和上级进行有效沟通。 6. **工作态度：** 工作积极主动，有责任心，能吃苦耐劳，服从管理。 7. **语言能力：** 具备基本的普通话沟通能力。 8. **其他：** 能够适应倒班或根据酒店需要灵活安排工作时间。 **我们提供：** 1. 具有竞争力的薪资待遇（****）。 2. 完善的福利保障（如五险一金、带薪年假、节日福利等，根据酒店实际情况说明）。 3. 良好的职业发展空间和内部培训机会。 4. 友好、协作的工作氛围。 5. [可补充其他吸引人的福利，如食宿安排、员工折扣等]。 **申请方式：** 如果您对该职位感兴趣并符合要求，请将您的个人简历发送至：[您的邮箱地址] 或致电：[***********] 联系人：[张某] 我们期待您的加入，共同为客人提供舒适的住宿体验！ --- **请注意：** * 请将括号 `[]` 中的内容替换为您酒店的实际信息。 * 您可以根据酒店的具体级别（如经济型、舒适型、豪华型）和标准，调整岗位职责中的细节和要求。 * 福利待遇部分请务必根据国家规定和酒店实际情况进行填写。 * 发布前请仔细校对，确保信息准确无误。

【急聘】兼职保洁员 (日结，生熟手均可) 工作内容： 根据订单负责完成指定区域（如家庭、办公室、商铺等）的日常清洁工作。 包括但不限于地面清扫、拖拭，桌面、家具除尘，卫生间清洁，厨房油污处理等。  根据客户需求完成其他清洁任务。 任职要求： 性别不限，年龄不限，身体健康，能吃苦耐劳。 生熟手均可！ 生手：无经验亦可，提供免费培训，培训合格即可上岗。 熟手： 拥有家政或保洁相关工作经验者优先考虑。 工作待遇： 工资日结！工作完成后当天结算，薪资透明，绝不拖欠。 时薪范围：35元 - 50元/小时，三个小时起步，订单完成到手保底105元/次。 工作时间灵活，可根据个人安排，按实际工作小时计薪。 我们为您提供： 免费的上岗培训（针对生手）。  灵活的工作时间，方便您兼顾其他事务。  公平的日结薪资，按时发放。 如果您： 寻找一份灵活、轻松的兼职工作。 希望通过自己的劳动获得即时回报。 认真负责，注重细节，有良好的卫生习惯。 有经验者）希望找到一份待遇优厚、时间灵活的兼职。 请立即联系我们！ 联系方式：***********（微信同号） 联系人：廖女士

岗位职责： 1、负责制定并实施保洁工作计划，确保环境卫生达标； 2、监督和指导清洁团队的工作，确保各项清洁任务按时完成； 3、定期检查清洁质量，及时反馈并解决存在的问题； 4、与相关部门沟通协调，确保保洁工作顺利进行。 岗位要求： 1、具有1-3年以上的保洁管理工作经验； 2、具备较强的组织协调能力和沟通能力； 3、熟悉各类清洁设备的操作及保养知识； 4、能够适应一定的工作压力，责任心强，有良好的服务意识。

岗位职责： 1. 区域管理： -负责指定区域内（如多个写字楼、商场、社区等）保洁服务的全面运营管理，确保服务质量符合公司标准和客户要求。 制定区域保洁计划、人员排班及资源配置，优化工作流程。 2. 团队管理： 招聘、培训、考核保洁团队（含保洁员、领班等），提升团队专业技能和服务意识。 监督日常工作开展，解决员工问题，维护团队稳定性。 3. 客户关系： 处理投诉及突发情况，维护长期合作关系。 根据客户需求调整服务方案，推动续约或新项目拓展。 4. 成本与质量控制： 控制区域内的清洁耗材、设备等成本，确保预算合理使用。 执行质量检查制度，定期提交服务报告，落实整改措施。 5. 安全与合规： 确保作业符合安全规范（如化学品使用、设备操作等），避免事故发生。 熟悉当地环保、劳动法规，确保合规运营。 任职要求： 1. 经验背景： 3年以上保洁行业管理经验，有区域或多项目管理经验者优先。熟悉保洁流程、清洁设备及耗材管理。 2. 能力要求： - 优秀的团队管理和沟通协调能力，能适应高强度工作。 - 具备客户服务意识，擅长处理投诉和突发事件。 - 熟练使用办公软件（Excel/Word等），具备基础数据分析能力。 3. 学历与资质： - 大专及以上学历，物业管理、环境工程相关专业优先。 - 持有保洁管理、安全培训等相关证书者加分。 4. 其他： - 需持有效驾照，能适应区域内出差或巡查。 - 诚信敬业，无不良从业记录。

岗位职责： 1. 负责带领保洁团队，确保所负责区域的清洁卫生工作达到公司标准。 2. 制定和执行清洁计划，确保工作流程的合理性和高效性。 3. 监督保洁员的工作质量，对不合格的工作进行纠正和指导。 4. 管理保洁团队，负责分配和监督保洁员的工作任务，确保工作顺利进行。 5. 制定清洁计划，合理安排保洁员的工作时间和任务，提高工作效率。 6. 负责保洁团队的培训和技能提升，确保保洁员掌握正确的清洁方法和技巧。 7. 及时解决保洁过程中出现的问题，与相关部门沟通协调，确保工作顺利进行。 二、岗位要求： 1. 工作经验：2年以上保洁工作经验，1年以上班长或管理岗位经验。 2. 专业技能：熟悉清洁设备的使用和维护，了解清洁剂的使用方法。 3. 管理能力：具备良好的团队管理能力，能够合理分配工作任务，协调团队关系。 6. 沟通能力：具备较强的沟通和协调能力，能够与各部门顺利沟通，解决工作中遇到的问题。 7. 职业素养：具备良好的职业操守，工作认真负责，具备较强的责任心。 三、薪资待遇： 1. 薪资：底薪+绩效奖金，具体****。 2.晋升空间：表现优秀者，可晋升为保洁主管或更高职位。 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

招聘家政保洁、开荒保洁、收纳师 薪资待遇： 1、工资日结，日均收入240-400元（有保底）。 2、免费岗前培训，入职会有师傅带领试单包会上岗。 3、公司购买意外工伤险，保障工作安全。 工作内容： 1、家庭日常保洁，开荒保洁，收纳，在家手机接单，公司安排队长带队。 2、室内表面卫生的清洁，比如家里地面、桌面，厨房的墙面、柜面等表面卫生的清洁等，日常简单保洁。 工作模式： 系统直接派单到手机上，在家接单，不需要坐班，就近派单。 如有面积大需多人合作的订单，公司安排队长带队进驻服务现场。 职位要求： 1、年龄20-35岁，身体健康。 2、能识字，会用智能手机，会用导航系统，沟通无障碍。 3、无不良嗜好、无违法犯罪记录。

**岗位名称：民宿客房保洁** **岗位职责：** 1. **客房清洁与整理**     - 负责民宿客房的日常清洁工作，包括床铺更换、地面清扫、卫生间清洁等。     - 确保客房内设施干净整洁，达到酒店行业标准。     - 定期对客房进行深度清洁，包括床垫、沙发、窗帘等。 2. **物品管理与补充**     - 负责检查客房内物品的完好性，及时补充客房用品，如洗浴用品、卫生纸、一次性用品等。     - 确保客房内物品的摆放整齐有序，符合民宿的整体风格。 3. **客房维护与报告**     - 定期检查客房设施设备，如空调、电视、灯具等，发现损坏及时报告并协助维修。     - 对客房内的安全隐患进行排查，确保客人安全。 4. **服务态度与沟通**     - 保持良好的服务态度，对待客人热情、礼貌，及时响应客人需求。     - 与客人保持良好的沟通，了解并解决客人在住宿过程中遇到的问题。 **岗位要求：** 1. **基本要求**     - 初中及以上学历，年龄18-45岁，男女不限。     - 具备良好的身体素质，能够承受一定的工作强度。 2. **工作经验**     - 有酒店、民宿或相关行业保洁工作经验者优先。     - 熟悉客房清洁流程和标准，了解相关法律法规。 3. **技能要求**     - 具备良好的沟通能力和服务意识。     - 能够熟练使用清洁工具和设备，掌握基本的清洁技巧。 4. **其他要求**     - 遵守公司规章制度，服从工作安排。     - 具备团队合作精神，能够与同事协同工作。 **薪资待遇：** 工资3000 每个月休息两天 周末不能休息 不休息额外补助200

保洁要求： 22-50周岁，有无经验均可 岗位职责和薪资待遇: 1，工资待遇:免费培训+销售提成+推荐奖励+月度奖励，月收入7000-12000元以上: 2、工作内容:专做社区家庭保洁，不需带孩子、不 需照顾老人、不需要做饭 3、工作时间:上午8:00至12:00，下午14:00至18:00，晚上不加班 4、工作地址:按住址就近安排 5、有能力者可晋升为管理人员 福利 1、免费3天专业培训，老师傅一对一带，带薪教导，专业实操技能、服务礼仪等多项科目，掌握一门长期手艺： 2、全直营非中介公司，保险有保障 3、所在城市全城派单，月月爆单: 4 保洁师--队长--区主管完美的晋升机制

公司直招：保洁女驻场经理1名。 招聘条件：45周岁以下，高中以上文化，具备6年以上保洁管理经验，电脑软件熟练，工作责任心强，具有良好的沟通能力。 福利待遇：提供食宿，五险一金，****。 工作时间：8：00~18：00，按国家法定日休。 工作地点：通州区科创十一街18号院

      我们是金融投资公司，主做外汇二级市场业务。                在招交易员岗位属于投资管理类职位，工作内容主要是负责打理公司大资金账户，进行市场行情分析和交易操作，为公司获取投资收益。       薪资待遇起点高、实时结算，利于最大限度发挥个人潜能，回报丰厚！       面向全国招聘，可远程异地参与应聘考核，有意者欢迎来电或微信详询沟通！

【岗位职责】 1.负责全屋地面、家具、门窗等区域的清扫、擦拭及消毒。 2.定期对厨房、卫生间进行油污、水垢清理及杀菌处理。 3.正确操作吸尘器、洗地机等清洁设备，合理使用清洁剂。 4.分类收集、清运垃圾，定期清洗垃圾桶。 5.完成客户指定的临时清洁需求（如搬家后打扫）。 6.注意用电 / 高空作业安全，及时反馈清洁中发现的问题。 【任职要求】 1.年龄 25-55 岁，身体健康无传染病，初中及以上学历，普通话沟通顺畅。 2.吃苦耐劳、细致认真，责任心强，服从工作安排。 3.有家政保洁经验、持健康证或接受过清洁技能培训者优先。