• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    物联网,智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    职位介绍 1.负责制定审计方案并独立开展SOX审计、专项运营审计、IT审计,发现相关控制设计和执行缺陷,输出审计发现并完成审计报告; 2.与管理层和审计委员会沟通审计发现,并提出解决方案,推动业务风险的跟进和整改; 3.主导协调公司各相关部门完成ESG合规及相关披露工作,并推动公司ESG的持续改善优化; 4.协助企业风险评估和年度审计计划的建立及完成,参与内部审计体系的建设,梳理相关风险点并帮助业务建设内部监控体系; 5.建立举报投诉渠道,舞弊线索的跟进与调查; 6.按公司制度要求,对风险岗位离职人员开展离任审计; 7.完成公司其他内审内控相关工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,3-5年相关工作经验; 2. 有风险管理/风险咨询/内控合规等相关工作经验,有独立开展审计项目的经验,熟悉项目管理; 3.熟悉美国及香港上市公司合规要求,对风险敏感,有较强的学习能力、数据分析能力和业务感知理解能力,具备良好的沟通能力及团队合作精神; 4. 熟悉SOX相关合规要求及COSO内部控制框架; 5. 熟悉ESG相关合规要求; 6. 国际四大会计师事务所经验,CICPA/AICPA/ACCA/CIA等相关专业资格,互联网相关行业工作经验优先考虑。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.独立负责中小型企业的财务年报审计(包括PRC,IFRS,新加坡以及中国香港的会计准则)现场工作,并编制底稿和报告; 2.参与内控项目,独立或协助完成指派的工作,包括但不限于测试客户的操作现状,发现可能存在的问题,编制内控操作流程等; 3.合规性复核项目; 4.舞弊调查、尽职调查等项目; 5.编制财务预算、IFRS、USGAAP等不同准则下的财务报表转换; 5.领导指派的其他任务。 任职要求: 1.1-3年审计内控相关经验; 2.本科及以上学历,财务相关专业; 3.英文六级,有良好的书写英文报告和邮件的能力,口语简单交流; 4.ACCA,CIA,CPA者优先考虑;
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    女性 形象好气质佳 热爱销售工作 主动性强
  • 8k-16k·13薪 经验在校/应届 / 硕士
    其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1、根据项目计划,开展技术研发,包括材料制备、设计、加工、性能测试及热处理等工作; 2、负责实验方案策划、数据汇总分析; 3、撰写专利、项目申请书及其它技术文件。 任职要求 1、***硕士以上学历,材料科学与工程、化学工程、工业催化等相关专业; 2、具有较强的专业基础知识,团队合作精神,善于沟通; 3、具备电催化、电化学、电极材料制备和燃料电池相关基础知识优先。
  • 12k-24k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责对膜电极组件质子交换膜、催化剂、气体扩散层及边框等关键材料的选型评价; 2、负责膜电极制造工艺设计,组织小试、中试相关工作,对产业化生产提供工艺技术支持; 3、负责膜电极结构、性能、寿命、电化学等方面的评测规范、测试和结果分析,建立膜电极产品质量控制标准和检测规范; 4、负责膜电极及相关配套材料性能测试标准的制定,开发测试评价装置、主持测试评价工作; 5、结合产品现状及市场应用需求,研发新型膜电极并对制造工艺进行改进和提升; 6、负责膜电极新材料-GDL,密封(边框,粘接胶,密封胶等)、新结构、新工艺的研究与调研,持续推动结构优化、功能扩展与成本降低。 任职要求: 1、3年以上电解水制氢行业工作经验,2年以上膜电极开发的经验优先; 2、对膜电极组件质子交换膜、催化剂及气体扩散层特性等有比较全面研究,掌握膜电极制备技术和性能测试方法; 3、能熟练查阅本专业英文和中文的文献资料,把握膜电极及PEM电解水制氢相关材料领域的最新技术进展、理念和成果,具备敏锐的研发方向洞察力; 4、硕士及以上学历,电化学、物理化学、热能工程(传热传质)、材料科学、化学工程等相关专业,本科学历,专业匹配,经验丰富也可; 5、工作积极、负责,具有较强的执行力和团队合作意识。
  • 12k-24k·13薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责对膜电极组件质子交换膜、催化剂、气体扩散层及边框等关键材料的选型评价; 2、负责膜电极制造工艺设计,组织小试、中试相关工作,对产业化生产提供工艺技术支持; 3、负责膜电极结构、性能、寿命、电化学等方面的评测规范、测试和结果分析,建立膜电极产品质量控制标准和检测规范; 4、负责膜电极及相关配套材料性能测试标准的制定,开发测试评价装置、主持测试评价工作; 5、结合产品现状及市场应用需求,研发新型膜电极并对制造工艺进行改进和提升; 6、负责膜电极新材料-GDL,密封(边框,粘接胶,密封胶等)、新结构、新工艺的研究与调研,持续推动结构优化、功能扩展与成本降低。 任职要求: 1、3年以上电解水制氢行业工作经验,2年以上膜电极开发的经验优先; 2、对膜电极组件质子交换膜、催化剂及气体扩散层特性等有比较全面研究,掌握膜电极制备技术和性能测试方法; 3、能熟练查阅本专业英文和中文的文献资料,把握膜电极及PEM电解水制氢相关材料领域的最新技术进展、理念和成果,具备敏锐的研发方向洞察力; 4、硕士及以上学历,电化学、物理化学、热能工程(传热传质)、材料科学、化学工程等相关专业,本科学历,专业匹配,经验丰富也可; 5、工作积极、负责,具有较强的执行力和团队合作意识。
  • 专业服务|咨询,教育|培训,服务业 / 未融资 / 15-50人
    专业要求:油气储运、安全工程等相关专业 岗位职责: 1、从事安全技术咨询工作(包括但不限于安全咨询、HAZOP/SIL、QRA、安全管理评估与提升等),参与现场检查,与客户沟通协调,收集相关资料,开展风险辨识与评价等工作; 2、参与相关培训工作; 3、编制相关报告; 5、其他相关工作。 能力要求: 1、熟悉石油化工行业相关规范、标准; 2、熟悉常见炼油、化工装置工艺流程; 3、熟悉HAZOP分析、LOPA分析、SIL评估流程及方法运用; 4、协助主席完成HAZOP分析、LOPA分析、SIL评估现场分析,做好记录工作,能够独立主持会议者优先; 5、独立撰写HAZOP分析、LOPA分析、SIL评估报告 6、持有HAZOP主席证或培训证,或功能安全工程师TUV证书,或安全评价师证及注册安全工程师证书者优先。
  • 专业服务|咨询,教育|培训,服务业 / 未融资 / 15-50人
    专业要求:化工、仪表、设备、储运、安全工程等相关专业 岗位职责: 1、从事安全技术咨询工作(包括但不限于安全咨询、HAZOP/SIL、QRA、安全管理评估与提升等),参与现场检查,与客户沟通协调,收集相关资料,开展风险辨识与评价等工作; 2、参与安全技术与管理相关培训工作; 3、编制相关报告; 4、其他相关工作。 能力要求: 1、熟悉石油化工行业相关规范及标准,政府监管部门颁布条例及文件; 2、熟悉企业安全管理体系,协助企业完成相关文件编制、审核、培训、发布执行; 3、具有安全技术咨询工作(包括但不限于安全评价、HAZOP/SIL、QRA、安全管理评估与提升等)经验者优先; 4、有较强的快速学习能力,愿意随时学习新知识和技能; 5、具有3年及以上化工行业现场生产及设备运行与管理、安全管理经验者优先;或持有注册安全工程师证书、或为政府监管部门专家库专家。
  • 专业服务|咨询,教育|培训,服务业 / 未融资 / 15-50人
    专业要求:油气储运、安全工程等相关专业 岗位职责: 1、从事安全技术咨询工作(包括但不限于安全咨询、HAZOP/SIL、QRA、安全管理评估与提升等),参与现场检查,与客户沟通协调,收集相关资料,开展风险辨识与评价等工作; 2、参与相关培训工作; 3、编制相关报告; 4、其他相关工作。 能力要求: 1、熟悉油气输送行业相关规范、标准; 2、熟悉管道完整性管理体系; 3、熟悉管道高后果评价、管道风险评价程序,制定工作方案,完成相关计算; 4、了解油气管道完整性评价流程,制定工作方案,完成评价工作; 5、了解设备设备腐蚀保护评价方法; 6、能够完成现场勘察、资料收集等能力; 优先条件:有相关工作经验,能够独立撰写完整性评价报告;或持有安全评价师、注册安全工程师。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
  • 10k-16k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求:1、本科及以上学历,计算机相关专业; 2、自取得***本科及以上学历后,从事业务测试1-6年; 3、具有一定的测试设计能力,能根据需求、开发设计快速上手设计测试案例; 4、具有一定的测试执行能力,具备手机银行、网银客户端测试经验; 5、具备银行业务测试经验者优先; 6、具有良好的团队协作能力和沟通能力,主动性强、执行力高、抗压能力强。 成都福利介绍: 1、员工保障:入职购买六险一金(公司全额购买商业险); 2、薪酬优厚:工作日加班费+月度补贴+季度绩效+年终奖金; 3、人性化管理:周末不加班,工作日加班按照劳动法支付加班费; 4、员工关怀:员工定期活动:如新人见面会、生日会等,员工旅游等; 5、工作条件:5A级办公产地,环境优良,免费班车接送,免费停车; 6、上班时间:5天7小时,8:30-12:00,14:00-17:30
  • 7k-9k 经验1-3年 / 大专
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位内容: 1.日常运营公司业务系统,确保系统稳定运行,并将可能存在的风险与问题及时解决; 2.负责对系统和网络设备的监控和管理,定期检查网络安全并提出改进方案; 3.参与公司级别和项目级别的技术规划和技术选型; 4.持续关注行业发展,对业界新技术进行研究和探索。 任职要求: 1.至少2年以上运维工作经验,了解常见的IT运维流程; 2.熟悉Linux操作系统,能够进行系统、应用软件、网络设备的日常维护和管理; 3.熟练掌握至少一种脚本语言,能够进行基本的自动化脚本开发和维护; 4.具备较强的学习能力和自我驱动力,能够快速适应新技术与环境变化; 5.具备良好的沟通交流和团队合作精神。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责公司各业务线的安全案(事)件调查工作,维护公司与用户的合法权益; 2、负责建立、维护安全合作资源,保障公司业务安全发展,及时感知业务风险; 3、负责处置业务侧各类应急事件; 4、负责撰写调查报告,通过案件调查反哺业务,协同业务制定有效的解决方案并落地执行。 职位要求: 1、3年以上安全事务或相关部门工作经历; 2、具有较好政策敏感性,能及时捕捉与公司各业务相关的社会热点和风险事件,能根据外部信息判断业务风险点并提出应对策略; 3、熟悉政法行业知识技能,具备较强的网络案件独立调查能力,拥有丰富黑灰产类、知识产权类刑事案件工作经历者优先; 4、具备数据整理、分析能力,熟练使用SQL、Excel等工具; 5、具备优秀的人际交往、沟通协调能力,有较强的语言文字表达能力; 6、有工作激情与团队意识,诚信、乐观,能够较快的适应工作节奏,适应差旅。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位职责​: 1、数据运营平台全生命周期管理​ (1)主导数据运营平台的需求挖掘与设计落地,涵盖数据采集、清洗、存储、分析、可视化等核心模块,输出架构设计方案与 PRD 文档,保障平台适配业务运营场景。​ (2)搭建平台数据质量监控与治理体系,制定数据标准、异常预警机制及灾备方案,确保数据源稳定性与输出准确性。​ (3) 推动平台迭代优化,基于运营数据与用户反馈,升级自动化分析、指标预警等功能,提升运营效率。​ 2、AI 问数产品设计与落地​ (1) 定义 AI 问数功能的业务需求,结合 LLM、RAG 等技术设计产品形态,支持自然语言到数据查询的转化,覆盖多场景智能分析需求(如业务报表生成、异常归因等)。​ (2)对接算法团队明确技术实现路径,优化问数准确率与响应速度,建立多维度效果评测体系(如查询成功率、结果相关性打分)。​ (3)联动运营团队推广 AI 问数工具,收集使用反馈并迭代功能,降低非技术人员的数据使用门槛。​ 3、跨域协同与数据价值转化​ (1) 协调研发、算法、业务等跨部门资源,推进平台与 AI 问数功能的开发、测试及上线,把控项目进度与风险。​ (2)构建数据资产化体系,设计指标库、标签体系,推动数据在智能营销、风控等场景的应用,输出数据驱动的业务优化方案。​ 二、任职要求​​: 1、本科及以上学历,五年以上工作经验,计算机、统计学、数据科学、人工智能等相关专业优先; 2、三年以上数据产品经验,至少一年数据运营平台或 AI 数据产品从 0 到 1 设计落地经验,有金融、互联网行业案例者优先;​​ 3、技术理解:了解大数据生态(Hadoop/Spark/Flink)与数仓分层模型,了解 LLM 技术栈(如大模型微调、RAG 架构)及数据安全技术;​ 4、工具能力:精通 SQL,熟练使用 Python 进行数据探索;掌握 Axure、Figma 等工具输出原型与 PRD,了解 Tableau 等可视化工具;​ 5、设计能力:具备数据运营平台核心模块(如数据管道、分析引擎)设计经验,能独立完成 AI 问数功能的需求拆解与流程设计;​​ 6、数据敏感度强,能从业务痛点中抽象数据需求,搭建可落地的指标体系与数据应用方案; 7、具备数据质量把控经验,能设计异常检测规则与数据校验机制,保障 AI 问数结果的准确性;​​ 8、优秀的跨团队沟通与项目管理能力,能协调算法、研发资源推进复杂项目落地;​ 9、持续跟踪 AI 与数据技术趋势,具备将新技术转化为产品功能的洞察力与执行力; 三、任职必备要求​ 1、具备数据治理/数据运营工具、AI问数产品设计经验;​ 2、了解企业采购、供应链业务垂直场景的数据应用逻辑。
  • 30k-60k·15薪 经验5-10年 / 硕士
    工作职责: 1.负责无图NOA核心算法研发,让车辆摆脱对高精地图的依赖,在陌生路段也能像老司机一样“认路、规划、行驶”,拒绝“离图就趴窝”; 2.搞定无图场景下的实时环境感知与决策规划协同,比如无保护左转、环岛通行、避让临时障碍物等,确保行驶安全又高效; 3.优化无图NOA的泛化能力,针对不同城市的道路规则(如部分城市的“借道左转”)、路况差异(如山区多弯路、城区拥堵路)做适配,不搞“一刀切”; 4.打通无图NOA的数据闭环,从路测数据中挖掘长尾场景(如突发的道路施工、临时交通管制),推动算法迭代,让系统“越跑越聪明”。 任职要求: 1.计算机、车辆工程、人工智能等相关专业硕士及以上学历,3年以上自动驾驶NOA算法研发经验,有无图NOA项目经验者优先; 2.精通无图感知核心技术(如BEV感知、Occupancy网络),熟悉端到端规划控制思路,能说清“无图NOA与有图NOA在决策逻辑上的3个关键差异”; 3.对车辆动力学模型、Frenet坐标系规划、Lattice Planner等有深入理解,能解决无图场景下“路径抖动”“车速控制突兀”等体验问题; 4.熟练掌握Python/C++,能使用PyTorch搭建复杂模型,熟悉Apollo/ROS/ROS2系统,会用TensorRT做模型部署优化,如果还能搞定车端实时推理的“ latency 问题”,那就是你了; 5.加分项2:参与过无图NOA量产落地,能详细说明“如何解决无图场景下的定位漂移问题”; 6.加分项3:能吐槽出3个以上“现有无图NOA方案的缺陷”,并给出具体的技术改进方案; 7.加分项4:熟悉强化学习在NOA决策中的应用,有相关项目经验。