• 7k-10k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、 负责通过电话、在线消息等多种渠道,解决用户使用平台遇到的问题,提升用户体验; 2、 收集、挖掘用户需求,协助完善网站产品功能; 3、 对平台用户进行适当的管理; 4、 配合完成部门其他工作。 职位要求: 1、 本科及以上学历; 2、 有强烈的学习愿望,愿意和公司共同成长发展; 3、 普通话标准,声音甜美,有良好的沟通、表达能力、逻辑思维清晰; 4、 具有较强的服务意识,做事积极、热情、有耐心。 5、 爱书、爱旧书者优先。 工作时间: 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点;轮休,不固定休周六日。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 对二手旧货、古旧图书和商品交易平台(孔夫子旧书网)咨询部门的工作负责,包括但不限于:用户服务、用户管理、用户需求管理、内部需求管理; 2、 负责部门规范化管理,制定标准化的工作流程与服务质量标准; 3、 负责员工培训与工作指导,合理安排培训内容及培训后的考核跟进,提升部门员工业务能力和综合素质; 4、 负责管理和协调客户反馈/投诉的收集,追踪处理重大客户问题,解决处理客户危机事件; 5、 其他网站正常运营涉及的服务工作。 任职要求: 1、 **本科以上学历,文史类专业优先; 2、 有3年以上团队管理经验,且团队管理规模在10人以上者优先; 3、 责任心强,思维敏捷,严谨,具备较强的学习能力及创新意识; 4、 工作有计划性,踏实认真,具有团队合作精神; 5、 较全面的解决问题的能力,善于和各部门交流沟通。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 熟悉公司各业务线的工作流程,带领团队处理各个渠道的纠纷与投诉; 2、 带领团队在工作中积累经验,建立健全网站诚信管理体系; 3、 负责对客户投诉案件进行登记、编号、整理和建档; 4、 负责业务部纠纷组的日常管理工作,对员工进行管理、指导、培训及评估; 5、 制定与完善小组内部管理制度,规范和完善岗位职责,优化完善公司的投诉流程; 6、 对外联络政府相关部门,维持良好的公共关系,树立优质的服务形象。 任职要求: 1、 **本科以上学历,文史法律专业优先; 2、 有团队管理经验,且团队管理规模在10人以上者优先; 3、 有电子商务交易纠纷处理经验或公共关系维护经验者优先; 4、 有较强的学习能力、沟通协调能力、书面和口头表达能力; 5、 高度的责任心和良好的服务意识,富有工作热情、能独立解决问题。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 对网站图书违禁审核工作整体负责; 2、 通过审核工作发现问题,不断优化现有流程及审核规则; 3、 协调处理上级管理机关的相关通知,维护相关部门的联系; 4、 与产品、技术、运营进行沟通,共同完成工作目标; 5、 对审核人员进行辅导,帮助员工进行能力提升。 任职要求: 1、 本科及以上学历,文史类专业优先; 2、 对图书行业或传统文化有着浓厚的兴趣; 3、 有团队管理经验(必须),且团队管理规模在10人以上者优先; 4、 有较强的学习能力、风险识别和判断能力; 5、 严谨负责、积极主动,有较强的钻研精神,能够承受较大的工作压力。
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    教育,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1.通过日常电话、微信沟通及当面拜访开拓新客户并获得成交,完成销售目标; 任职要求 1、通过各种渠道(企查查、美团、高德、公众号、社群、展会、协会等)开发行业企业客户资源,有行业企业资源者优先。 2、利用电话、微信、线下拜访及会销等形式介绍产品、详细分析客户需求及痛点,促进签约; 3、借助公司产品协助客户制定解决方案,最终实现签约; 4、与售后团队对接,介绍已签约商家基本信息及需求,协助维护商家; 5、及时跟进即将到期客户并进行续费
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    教育,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责公司业务目标区域代理商及业务合作伙伴的开拓和管理; 2.负责代理商的团队组建和日常管理,带领团队完成公司目标。 3.根据区域特点和代理商布局、成长形态,适时调整优化和引进优质和匹配度高的代理商; 4.从数据中发现问题,持续优化策略和计划,带领团队完成业务目标,达成业绩。 任职要求 1.出色的人际沟通能力,极强的目标导向,有行业企业资源者优先; 2.乐观、正能量、抗压能力强; 3.具有SaaS软件,互联网相关行业从业经验者优先; 4.聪明、皮实、有要性、诚信、正直,富有责任心和创业精神。 5.1年以上渠道开拓和管理经验
  • 7k-11k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、 网站用户投诉处理:依据流程进行日常投诉处理,通过网站自有投诉系统等方式进行协调; 2、 用户管理工作:对用户行为进行多角度记录及分析,形成用户综合管理办法,协助提升用户管理水平,为网站用户运营提供业务支撑; 3、 及时反馈、跟踪,防止用户问题升级,妥善解决用户的各项诉求; 4、 对投诉问题进行分析总结,提出服务改善建议、流程的优化建议; 5、 与各部门的及时对接,解决问题; 6、 完成上级可能交付的其它相关工作内容。 任职资格 1、**本科及以上学历; 2、良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识; 3、遇事冷静,考虑问题客观、全面,工作耐心、细致; 4、高度的责任心和服务意识,亲和力强; 5、了解古旧书行业者优先;文史、法律类专业优先;有相关工作经验者优先。 工作时间 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点;轮休,不固定休周六日。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 进行网站书店、拍卖、社区的图书违禁审核工作; 2、 配合审核主管制定审核规则流程,制定考核标准和奖惩机制,确保该小组的日常工作。 3、 及时协调处理上级管理机关的相关通知,维护相关部门的联系。 注:属于互联网信息审核岗,非图书编辑或图书校对。 任职资格 1、 正规**本科以上学历,文史类专业优先; 2、 高度的责任感和耐心; 3、 较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力、应变能力; 4、 良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识。 工作时间 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点或24点(21-24点在家办公);轮休,不固定休周六日。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、建立和制定跨境电子商务项目中商家生命周期的平台治理政策,包括准入规则,新商家管理与奖惩等策略更新与落地; 2、识别政策/流程/指标中的差距、漏洞和缺陷,快速识别风险商家特征并落地有效治理策略; 3、与跨境电商团队合作,探索并赋能商家健康经营和成长,降低风险,提升业绩; 4、较好的数据分析能力,以跟踪、监控和可视化卖家绩效和服务; 5、跟进并处理风险应急事件,能够及时有效的提出管控方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上跨境电商相关工作经验; 2、拥有3年及以上在中国及其他国家的电子商务治理政策、实践和计划相关经验; 3、良好的英语口语和书面沟通能力,包括提出复杂解决方案和书面解释的能力; 4、良好的项目管理和分析能力,能够与多个跨职能团队进行协作以制定计划和启动项目; 5、对学习和在快节奏的环境中独立工作充满热情、好奇。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    初级运维工程师 工作地点:渤海银行 (天津市河东区海河东路218号) 薪资:6-8K 1、学历及工作经验:大学专科及以上学历,有相关专业背景优先考虑,要求具备1年(含)以上相关运维工作经验。 2、专业能力(具备以下一项或多项能力): (1)对操作系统、数据库、中间件、主机、存储、备份软件、虚拟化软件、网络安全设备等任一专业方向较为熟悉,专业基础知识扎实。 (2)熟悉运维工作,熟练掌握JAVA/Python等开发语言,熟悉oracle/db2/mysql等常用数据库(至少1种),熟悉WAS/MQ等中间件的使用。 (3)熟练使用日常办公软件,熟悉windows 等操作系统的日常管理操作;熟悉各品牌IT办公设备安装、调试。 (4)熟悉IT服务管理流程、ITIL标准体系等,具有一定的IT流程管理经验。 (5)掌握安全事件调查流程,熟悉常见的安全漏洞原理及渗透检测技能,熟悉网络基本原理,熟悉至少两种以上安全产品的原理。 (6)熟悉防**、桌管准入、终端沙箱软件的基本工作原理,熟悉防**、桌管准入软件、沙箱软件的调试、策略配置工作。 (7)熟悉上网行为管理、代理服务器,反垃圾邮件网关的基本原理,熟悉相关配置、调试工作。 (8)熟悉Web应用、接口、移动应用的安全漏洞原理与安全测试方法,熟悉主流安全测试工具的使用,能独立完成测试工作。 (9)熟悉高低压配电、UPS、蓄电池、建筑电气、暖通,动力环境监控等专业要求的相关专业知识,具有在有效期内的低压电工操作证(低压运行维修)、制冷与空调作业操作证。 (10)熟悉路由器、交换机、防火墙等网络、安全设备运维操作;掌握TCP/IP协议栈,BGP、OSPF等主流网络协议的基本原理;可熟练使用Windows和Linux操作系统网络诊断相关命令;具有3年网络相关工作经验。通过思科CCNP或华为HCIP或华三H3CSE/H3CTE资质认证优先。
  • 20k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1)负责移动客户端产品质量保障工作; 2)在业务测试方面能够独当一面,根据项目计划制定测试方案,把控项目进度、保证产品质量; 3)通过在软件开发流程、测试策略、测试方法和测试工具等方面的创新,提升产品质量和工程效率; 4)通过总结、技术钻研和培训,进行测试过程和测试方法的持续改进; 职位要求: 1) 3年以上测试工作经验,熟悉软件开发和测试流程; 2) 至少熟悉Java,shell,python等语言之一; 3)具备一定的技术视野和技术前瞻性,了解业界成熟的测试技术; 4) 具有良好的团队协作精神,良好的沟通能力、学习能力,极强的责任心。
  • 20k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责公司经营分析核心看盘体系建设,了解信贷业务逻辑,负责与需求方沟通澄清报表需求,设计报表交互功能及呈现样式,能够结合业务场景设计出实用的可视化方案,并提供优秀的用户体验 2. 具备数据分析能力,可以完成数仓表探索到看板底表开发。可以针对缺失数据提出有效数仓建设需求,并完成数据验收。 3. 完成公司安排的其他数据相关的工作和任务。 任职要求: 1. 大学本科及以上学历,数学、计算机.、统计学等相关专业 2. 精通帆软/观远/Tableau等BI产品功能并具备相关开发经验 3. 熟练掌握主流关系型数据库相关内容,熟悉hive,sql技能熟练 4. 熟悉数据仓库、商业智能等理论,有元数据管理,数据建模,ETL,报表及查询构建等方面经验佳 5. 较强的业务理解及学习能力,能快速理解业务需求和业务逻辑流程,有信贷行业经验佳 6. 有较强的逻辑思维,良好的沟通表达能力和团队协作能力,有责任心,做事细心认真
  • 8k-9k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1.对系统进行定期巡检,对系统产生所有问题及故障及时报告并反馈给项目负责人,并追踪整个故障解决过程,每天记录巡检情况提交日报、以及每周提交周报等; 2.熟悉组态软件和PLC/RTU产品、PLC等编程软件的使用方法; 3.负责服务器、业务系统、数据库等的实施部署、日常运维及升级等技术支持工作; 4.负责用户培训、解答用户系统使用过程中的疑问;负责用户使用问题收集和处理以及其他临时任务; 5.负责机房空调、UPS维护、动环监控及其他相关设备调试、故障处理及技术支撑工作; 其它要求: 1.35岁以内,计算机、自动化相关专业本科及以上学历,5年以上自动化、信息化等方面软硬件产品学习、应用经历; 2.必须具有自动化相关专业中级职称证书及以上,熟悉常用办公软件; 3.熟悉油气管道自控系统架构及编程技术,精通油气管道行业主流的PLC/RTU产品、PLC等编程软件的使用方法。 4.能根据项目情况适应项目的倒班工作。
  • 移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责物联网软件平台、电信运营商软件业务、大企业软件平台方向产品的规划设计; 2、主导项目的需求分析,设计产品原型,充分挖掘、分析并理解业务需求,从产品角度提出解决方案; 3、对产品全生命周期负责,负责与业务、设计、开发、测试等相关人员积极有效沟通,确保项目参与人员对产品文档的充分理解,把控产品开发进度、质量与验收,保证项目质量; 4、售前跟进,跟进客户反馈,并提出优化解决方案; 5、 与海外客户进行产品需求沟通; 6、领导交待的其他事项。 任职要求: 1、本科理工科专业及以上学历,5年以上产品经理工作经验,具备2年以上1~2个大客户行业产品经验优先; 2、具备完整的To B或To G应用类产品经验;有物联网经验、通信类产品经验优先; 3、具有极强的换位思考能力、良好的结构化思维和抽象思维,可基于复杂的业务场景进行产品抽象和设计; 4、善于控制需求,进行版本范围及项目范围管理; 5、具有较强的书面表达能力和口头沟通能力,能够与客户、开发人员顺畅交流,可独立编写BRD、MRD和PRD文档; 6、熟练使用常⽤Axure、思维导图、问卷调查、office等主流⼯具; 7、熟练撰写产品及方案报告,具备丰富客户演示汇报、展会宣讲等经验优先; 8、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力,能适应较大的工作压力及长短期出差; 9、具有较好的英语沟通能力。
  • 数据服务,硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司Web前端开发工作 2. 部分参与公司产品前端页面的设计工作 3. 维护前端应用并优化用户体验及可用性,参与制定页面前端规范 4. 参与前端技术攻关,组织前端技术储备等工作 任职资格: 1. ***本科及以上学历且学信网可查,计算机等相关专业 2. 2年以上相关工作经验,熟练掌握Web前端技术:HTML/CSS/CSS3/DOM,Javascript,熟悉CSS/CSS3布局 3. 熟练运用JS框架和ES6,如Vue2,React等,熟悉SASS,LESS,并能熟练使用gulp,grunt,webpack等工具 4. 有扎实的js理论功底,能根据设计稿熟练编写相关组件,并利用npm工具搭建组件库供团队使用 5. 具有良好的团队合作精神、善于与人沟通、具备良好的团队协作精神,富有工作热情 6. 具有较好的自学能力