• 7k-14k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 根据影视剧项目甄选适合的演员 整理资料更新演员资料库 拓展演员资源 任职要求: 表演 导演 制片管理 本科毕业 掌握基础办公软件 视频剪辑 热爱影视行业,有明确的职业目标 沟通能力强
  • 4k-7k 经验1-3年 / 大专
    物联网 / 未融资 / 15-50人
    任职要求:1.熟练掌握zbrush,Maya,3dMAX等软件 2.有游戏人物建模的相关经验或者制作能力 3.有良好的工作态度和沟通能力 岗位福利:工作时间:早九晚六2.节假日有福利
  • 12k-15k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容:每天根据公司提前安排的行程接送人,只按公司要求接送人就可以,以长途为主,一般广东珠三角及省内,单程100-400公里。 工作时间:线路一般提前一天安排,工作时长根据路况平均每天10-12小时,月休2-4天 工作要求:月按公司安排线路达11000公里以上数据要求,需做满一年 任职要求:有长途驾驶经验,能接受在外出差,有安全意识,会看导航,沟通良好,无犯罪记录 工资待遇:综合工资8000-12000左右**** 不包吃住,入职不用费用,带驾驶证
  • 企业服务,物流丨运输 / 不需要融资 / 50-150人
    (始终对客户负责,对公司业绩负责,对公司团队负责) 岗位介绍: 政府公务部门(包括衍生的国有企业)差旅业务开发工作。 岗位职责: 1.通过网络、人际关系、客户关系、公司资源等方式获取公务市场的潜在客户; 2.通过电话、微信、QQ、邮件、上门拜访、投标等方式,以专业、良好的形象联系客户发展为商机客户; 3.为同客户单位签署协议而收集资料、协商条款并在公司内部完成盖章流程; 4.按照现行制度维护已成交客户,关注客户成交情况; 5.为公司推广“X产品”,挖掘每一次出团背后的潜在团组; 6.协助结算部门对疑、难、杂、久的逾期欠款进行跟进处理; 7.配合预订同事对特殊票据进行配送和收款; 8.微信配合公司宣传; 技能及其他需求: 硬性需求:能出差,熟练操作office办公软件, 加分项:会开车,会粤语,形象气质佳,性格稳重 工资待遇: 1、底薪:4200-5500,根据业绩阶梯式 2、提成:毛利*8% 3、目前在职同事月均收入10000-50000 4、交通津贴:根据签约客户家数 5、公司提供工作手机、工作手机卡 6、每年6-10月发放高温津贴 7、试用期三个月 其他: 1、周末双休,法定假正常放假; 2、工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00(共8小时); 公司的业务:差旅服务业务 客户类型:公务单位、院校体系 展业方式:陌生拜访、电话约访 主要市场:深圳市周边:珠三角、粤东粤西、湖北武汉 合作流程:主要是政府机票采购,销售签订商务合作协议,签订后客户由客服部负责服务,处理公职人员在出差过程中的机票、酒店、火车票需求,财务结算部负责整理公职人员出差过程中的行程数据及账单,邮递部负责邮寄行程单、火车票报销凭证、酒店发票等,客户收到报销凭证后交给单位财务报销,财务打款到公司账户,完成业务闭环 优势:客户提成终身制,客户一经签订,一般是长期合作,只要员工在职,提成一直发放,客户类型稳定 其他条件: (1)公司为员工购买五险一金(当月15日之前入职当月开始参保,15日之后入职次月开始参保),非深圳户籍购买二档医保,经常外勤/出差的同事额外购买一份意外险; (2)提供员工住宿,距离公司通勤时间20分钟,约5个公交站,深圳市城中村两房一厅或三房一厅,根据员工宿舍需求人数及租房市场房源情况租赁,公司承担房租,宿舍同事一起分摊水电费,每个房间两张或者三张上下铺; (3)每个农历新年有春茗,每个季度、每个半年度、每个年度有员工大会; (4)员工生日、妇女节、春节值班、端午节、中秋节等均有福利发放或者红包派送; (5)每个农历年开工发放开工利是; (6)国内国际旅游福利让你领略世界风采; (7)每个季度、每个年度评选优秀员工,直接发钱; (8)一线员工每个月度发放奖金; (9)公司为每一位新员工安排富有工作经验的小老师; (10)工作满一年及以上的员工即可开始享受带薪年假; (11)工作满两年的员工开始享受司龄工资,逐年递增; (12)每季度公司为部门发放部门活动经费,部门可以自行安排团队活动,公司报销; (13)公司设置免费的全自动按摩椅,为你工作间隙缓解疲劳; (14)公司有冰箱、微波炉,可供全体员工使用; (15)公司成立羽毛球队,每月开展羽毛球活动; (16)公司常备日常急用药品,以备不时之需。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    人工智能 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 1、负责区域销售团队搭建、管理和运营 2、负责制定的年度及月度销售计划完成既定的销售任务 3、负责区域渠道开发、资源整合、政府、行业推广及区域内市场活动的组织 4、负责区域内大客户的开发、维护、服务工作 5、负责制定市场策略和销售路径 6、负责市场和行业讯息分析 任职要求: 1、年龄25-40岁,大专以上学历,光伏/逆变器/储能/电力行业相关工作经验,有客户资源、政府资源者优先考虑 2、需要具备优秀的管理能力和市场开拓能力,具备出色的谈判技巧及沟通能力 3、可适应按项目需要在区域内不定期出差,热爱销售,富有激情和创新精神。
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    物流运输专线,中短途 任职要求: 1、有驾驶证 2、22~55岁,无违法犯罪不良记录 3、踏实肯干,沉稳有责任心,配合调度管理
  • 7k-10k·14薪 经验不限 / 本科
    人工智能,工具,物联网 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职能: 1、收集和管理客户需求,制定和宣讲解决方案,帮助销售获得客户项目投标订单; 2、培训渠道商产品技术知识,帮助客户快速熟悉产品方案; 3、解决客户日常产品技术问题,保持客户对服务的高满意度; 4、维护客户产品和技术团队的关系,为更多销售业务拓展提供支撑。 二、岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机、电子、通信等理工科相关专业优先; 2、具备良好的理解和分析能力,对问题具有敏感性,抗压能力强; 3、具备良好的客户服务意识,沟通协调、推动执行能力强; 4、能适应国内出差,全年累计出差时长 6 个月。
  • 5k-8k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    【招聘学科】 初高中:语文、数学、英语、物理、化学、地理、生物等 【平台介绍】 1.公司总部坐落在广州番禺大学城。我司由重本院校毕业的师兄师姐联合创立。 2.机构任教的高颜值伙伴多,年轻有活力,团队氛围轻松和谐,平级管理,互帮互助,会工作更会玩,携手进步。 3.发展迅速,势不可挡,疫情与双减下,仍在3年半开出20家分校,未来可期。 【教育理念】 1.我们以素质教育为核心,强调在当今应试教育的体系下,要多发现学生身上的闪光点。我们不应该把学生的优秀与成绩唯一挂勾,提升成绩是我们的底线,在教学的过程中发现和激发孩子的闪光点才是我们的要求,我们期望每个孩子都能成为最好的自己。 2.教育是一个灵魂影响另外一个灵魂,是一份具有影响力的事业。今天想要让孩子变得更好,自身要足够优秀,有足够的底气和能力影响孩子。我们对老师的要求,不仅是会教学,也要学会散发正能量,传播正确价值观,在教学过程中不断精进自己,变得更加优秀。 【这个岗位做什么?】 1.一对一,一对多小班制教学,把专业的学科知识、思考方法、做题技巧给学生,提高学生成绩; 2.注重观念指引,引导小朋友形成更好的三观,建立自信,发现自己身上的闪光点,不限于成绩而多于成绩; 3.注重自我成长,保持空杯学习心态,也要有老师的责任感,不断的学习进步。 4.体系完备资料齐全,每周研讨会议发现问题,师傅带教科组长解惑,全方位为教学的专业度赋能,不断精进教学能力。 5.做一些家长调研采访,与教育理念相符的家长沟通交流交换意见,提供平台价值。 【薪酬福利怎么样?】 1.暑期和实习一个月综合薪资5-8k 2.有科组长和师傅带领,进行磨课练课,会有比较体系的指导 3.包住宿,且在机构附近,上下班方便 【为何选择我们?】 1.公司硬实力,20家分校区,均在粤港大湾区重点城市,前景可期,发展空间大。 2.不仅仅有教学,更有和经验丰富的前辈交流的机会。在平台上更多的是相互交流学习,彼此精进,成为更加优秀的自己。 3.团队氛围融洽,年轻有活力,更有丰富多彩的团建,工作玩乐两不误。 4.免费的岗前培训,帮助你及时发现问题,提升自己。 5.提供住宿和车费补贴,工作和住宿地点在商业中心附近,生活便利。 【工作环境怎么样?】 工作环境优美,器械崭新、专业且现代化,教学工具齐全、高端。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 不需要融资 / 150-500人
    公司提供住宿,有配车 ======岗位要求====== 1.持有C1驾驶证不能是实习期,珠三角有两年以上经验,熟悉珠三角路线。 B2双证齐全不能是实习期(驾驶证,从业资格证),珠三角有两年以上经验,车型9*6(需求大),或者7*6(需求小),跑过顺丰的一年经验就行。 2.年龄23-45周岁 3.吃苦耐劳,细心认真,有良好的驾驶品德 4.无不良驾驶记录及严重肇事记录 5.工作路线:珠三角地区 ======薪资待遇====== 1.薪资C1,4米2保底5500+提成 B2,7米6保底6500+提成,9米6保底7000+提成,具体**** 2.公司包住不包吃
  • 6k-9k 经验1年以下 / 大专
    新零售,消费生活 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1,接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售 2,负责做好货品销售记录,盘点,账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作 3,完成商品的来货验收,上架陈列摆放,补货,退货,防损等日常营业工作 4,做好所负责区域的卫生清洁工作 5,完成上级领导交办的其他任务 我们需要你: 1. 年满18周岁以上,男女不限; 2.高中 (中专、职校) 及以上学历;普通话标准; 3..认真踏实,具有良好的沟通及服务意识; 4.有零售经验者优先考虑待遇优厚 薪资范围:5000--8000 发薪日:15日 底薪:4200元/月 福利:五险一金、餐补、全勤奖、节日福利、团建活动、 工资构成:底薪+餐补+全勤奖+提成
  • 物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责公司的货物运送 数量清点,主要负责配送日杂用品和京东百货类 2.面包车司机主要配送深圳市内各区域周边士多店,自提点店面等 3.仓库主要集中在松岗,塘尾,沙井,福永,石岩,观澜,龙岗,龙华,公明,可就近区域安排 工作要求: 1,年齢19-43周岁,户籍不限 2,驾照C1以上均可,熟练驾驶车辆即可 3,身体健康,无不良嗜好,有责任心,能吃苦耐劳 工资待遇:底5000+流水提成+伙食补贴+包住宿 入职一个月购买社保 工作地点:就近区域安排(宝安区优先) 工作时间:白班 上午8点上班,7-9小时,一天出2班车 只要你有驾驶证都可以试试,比工厂工作相对自由灵活,增加货运经验,给自己多个选择 !!!有兴趣了解,可以投递简历,我看看你的简历,合格我会电话联系你!!!
  • 30k-55k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类,通过与产业上下游的深度合作,为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织,使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率,更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链,用数字化服务助力实体商家高质量经营,探索自有品牌等供给新模式,打造健康的商家生态,保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求,我们将聚焦亚太区域,打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间,无论是向往的远方还是眼前的工作,一路都是风景相伴。加入我们,共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻! 岗位职责 1.主导景点游玩业务正逆向交易链路(预订/退款)及直连系统(与景区系统API对接)的迭代升级,为交易效率、系统稳定性、买用退用户体验等负责 2.作为负责人管理团队,制定团队目标、规划及策略,拆解可控输入指标,通过有效短中长策略结合、合理团队分工与横向配合、合理节奏规划,带领团队拿到业绩结果 3.深入用户洞察与市场分析,分析用户全旅程体验(行前-行中-行后),定位体验断点和问题。开展同品对标及行业趋势研究,探索长效解决方案,提升市场竞争力 4.挖掘业务增长机会点,探索新产品形态,结合用户需求和供给能力进行创新,助力业务规模增长 岗位基本需求 1.本科及以上学历,5年以泛交易链路工作经验,交易/导购、供应链、直连等产品经验优先; 2.有较强的业务理解能力、数据洞察分析能力; 3.能够通过对复杂业务的分析拆解,完成产品架构设计与系统建设规划; 4.优秀的跨部门沟通和协调能力,能够有效推动跨部门协作项目的进展; 5.高自驱,结果导向;过往工作中具备较强的个人影响力。 具备以下者优先 1.有OTA行业背景及代表作作品优先 2.有电商交易产品经验优先 3.有AI项目成功实践案例优先 岗位亮点 1.旅游热度持续攀升,市场发展前景良好; 2.可以参与事业部重要方向的策略制定,有机会对行业产生重大影响。 3.有机会参与到景点玩乐交易产品形态升级过程中,诞生行业级代表作。
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、编写游戏内世界观设定; 2、撰写主线、支线、奇遇剧情和文字探索内容,并配置和推进落地; 3、设计和配置剧情内对白timeline及剧情内动画; 4、设定与包装游戏内所有文字内容(如:道具、装备等); 5、整理角色/场景等美术需求,推进角色/场景等设计; 6、对其他策划设计(如:卡角战斗等)给予文案支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、3年以上文案、剧情策划相关经验,有同类型项目研发经验或完整世界观构建&剧情构建经验优先; 3、善于分析归纳游戏核心原理及内容; 4、掌握玩家心理,了解如何营造虚拟世界的世界感; 5、热爱游戏事业,较强的文字和语言表达能力,良好的沟通能力和团队协作精神。
  • 工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    【薪资情况】 试用期和转正薪资一样!没有差别!无责底薪4000+1000保底绩效+绩效,正常工作+学习7000起,前2个月还享有1000元保底绩效,条线50%以上的薪资都在12000左右,上不封顶! 【工作内容】 1.无需授课!!!也不需要教资!!!!!充当班主任/助教角色! 2.正式的课程有任课老师负责,我们只需带学生预习或者做课后习题,内容很简单,有题库、课件和解析,基本是念课件,无需记其他的知识点,不太需要担心学科功底哟!每三个月课程结束联系家长做课程续费~ 【工作时间】: 无需早起下午一点到就行~固定周内双休!!! 作业帮正式编制~入职立即交七险一金! 不拖欠工资!!无试岗期!! 作业帮大厂直招!!一轮面试!!当天晚上出结果!!
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    【核心任务】 负责设计并交付高度模拟互联网大厂/咨询公司/券商/快消/奢侈品 实习生工作场景的实战任务。 课程内容与模拟任务设计: 基于目标企业的真实工作流,设计并开发高仿真的实战任务模块、案例及评估标准 教学交付与实战带教: 线上引导学生完成项目任务,提供过程指导、方法论传授和关键决策支持。 作业批改与反馈: 对学员提交的阶段性成果和最终报告进行细致批阅,提供具有建设性、可操作的书面及口头反馈,帮助学员认知差距、迭代优化。 评估与复盘: 参与学员的结项答辩评估,依据既定标准进行评分;主持项目复盘会,提炼核心知识点与能力点。 经验分享: 系统性分享名企的办公流程、协作工具、沟通技巧与职场文化,助力学员实现从理论到实践的无缝衔接。 优先项: