• 15k-25k·13薪 经验不限 / 不限
    企业服务,其他,金融 / 未融资 / 150-500人
    岗位JD: 职位名称:客户经理 工作区域:惠城区、仲恺高新区、惠阳区、博罗县、惠东县、龙门县就近安排 岗位职责: 1. 负责公司客户经理的日常工作,包括客户开发、客户服务、业务拓展等; 2. 根据公司业务拓展计划,开展业务拓展工作,包括拜访客户、商务洽谈、合同签约等; 3. 了解公司产品或服务,为客户提供专业的建议和服务,满足客户需求; 4. 维护客户关系,与客户保持密切联系,提供优质的售后服务; 5. 参与销售数据分析和销售策略制定,为公司的销售业绩贡献力量; 6. 完成公司交办的其他工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; 2. 具备2年以上销售行业工作经验,有敏锐的市场洞察力和良好的市场推广能力; 3. 熟悉销售技巧和销售策略,具备一定的市场拓展经验; 4. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神,善于处理人际关系; 5. 具备基本的财务知识和数据分析能力,能够理解和分析销售数据。
  • 电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、根据产品的项目要求负责新产品整机、零部件的详细设计; 2、负责开模前评估,试模检讨以及试产\模具验收; 3、负责图档、BOM等技术资料的编制与输出; 4、参与内部的结构设计评审,并按照评审要求对产品进行优化设计; 5、承担制作研发样机,并跟进样机测试,分析解决样机问题。 任职条件 1、大专以上学历,模具,机械工程类专业毕业; 2、1-3年以上工作经验,能独立完成设计、跟模、出图、手板; 3、服从上级安排,较强的责任心,做事主动积极,有时间观念,具有良好的学习能力,沟通能力,良好的团队协作精神; 4、沟通和表达能力及主动学习能力强,愿意接受新知识,吃苦耐劳。
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    移动互联网,金融 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责:1、做好出单业务承保资料的整理、归档工作2、做好相关业务数据的统计工作3、做好承保单证的管理工作 4、网络线上的推广销售 5、负责客户回访和服务工作,以及其他综合事务 任职资格:1.年龄:25-40周岁  有保险出单经验者优先2.适应能力,协调能力强。能承担一定的工作压力 3.会美工者优先工作时间:早09.00--晚18.00 周末双休 法定节假日休息 (出单旺季需要加班)
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,金融 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责录单、打单工作; 2. 负责单证的快递邮寄工作; 3. 负责电话联系客户; 任职要求: 1. 责任心强; 2. 熟练使用电脑,熟练使用常用的办公软件,如ppt, excel,word; 3. 具备较强的沟通能力; 4.会简单美工基础的优先; 薪资构成为底薪+打单费用(按单计算)。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,金融 / 天使轮 / 15-50人
    职位描述: 1.负责摩托宝APP、公众号、网站、小程序的推广和渠道维护; 2.负责为渠道讲解公司产品,需求场景,案例分析,促进渠道对产品的理解; 3.负责与渠道对接、培训、赋能,以及挖掘渠道的产品需求; 4.负责梳理渠道,分类分级,并开发出有潜力的经销商,为经销商做好赋能和服务工作,增加合作机会; 5.定期宣导公司产品、培训商家; 任职要求: 1.大专以上学历,有保险从业经验优先; 2.喜欢与人交流,具有较强的沟通能力和交际技巧,具有一定的自我思考能力; 3.具有良好的客户服务意识,能吃苦耐劳; 4.具有高度责任心,工作积极主动,品行端正; 5.自我约束能力强,抗压能力强,执行力强; 6、性格乐观向上、兴趣爱好广泛。 薪资福利: 1、无责底薪+提成+年终奖+公司节假日福利,待遇丰厚,能者多得; 2、五险一金+大病补充保险; 3、公司都是年轻化团队,工作氛围友好,相处融洽,没有职场尔虞我诈、勾心斗角。
  • 8k-10k 经验5-10年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、熟悉报税流程,能独立完成年度汇算清缴和工商年报、熟悉税务方面以及税局的新政策。 2、负责公司出口退税事务。 3、审核各种会计原始凭证,分类记帐,及时将每月会计凭证整理归档,确保单据凭证的合法性和合理性,审核公司各种报销单,严格按照公司相关制度执行。 4、清理往来帐款,包括应收账款、其他应收款、应付帐款、其他应付款的核对和结算。 5、能够独立处理公司全盘账务。 6、进行财务月结及报表的编制审核以及每月的利润分析。 7、核算公司的各项目成本,并有针对性的提供参考建议合理减少开支。 8、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专**学历,最近几年有制造业全盘账务的经验 2、熟悉ERP供应链模块和深圳报税; 3、有制造业的成本核算经验。
  • 12k-15k 经验5-10年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1 负责监督质量管理体系相关制度的执行及实施; 2 负责质量管理体系相关文件修订与更改的管理; 3 负责质量管理体系文件的管理与资料的登记、发行、保管、分发的具体实施及账目的登记工作; 4 负责从原材料进厂到成品出厂的全过程的监督及半成品抽样工作; 5 负责生产记录的审核及产品放行审核工作; 6 负责本公司计量仪器的校验管理,定期组织校准; 7 负责汇总、统计、分析质量检验数据及质量控制趋势并向上级汇报; 8 物料储存条件的评价、物料质量和稳定性评价。 任职要求: 1、***大专以上学历,要求具备一定的英文读写能力; 2、 5年以上电子产品相关的QA/QE经验; 3、要求是工厂出身,最好是港资厂、台资厂; 4、有较强的沟通协调能力。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    社交 / 未融资 / 少于15人
    大学生优先!可居家办公! 按照公司要求帮小说作者进行视频投放,每天几分钟即可 操作简单,每天几分钟,不耽误你上课上班年龄在16~25之间
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 不限
    社交 / 未融资 / 少于15人
    大学生优先!可居家办公! 按照公司要求帮小说作者进行视频投放,每天几分钟即可 操作简单,每天几分钟,不耽误你上课上班年龄在16~25之间
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,旅游 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 1、配合收集客户相关资料,引导客户开通支付宝及微信相关官方账号; 2、协助客户在系统后台进行产品上下架工作,完善系统产品运营; 3、收集客户使用过程中的问题反馈; 4、积极配合及督促客户对项目的落地使用,配合运营,对各种营销活动的落地执行有效,对数据进行统计分析; 岗位要求: 1、本科或以上学历; 2、责任心强,工作细心,善于沟通; 3、熟练操作运用excel、Word等office软件; 4、有1年以上工作经验,有一定运营数据敏感度; 5、有从事线下项目运营、客户运营工作者优先;
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 500-2000人
    行政岗位职责:一岗位要求如下:  1、声音甜美、普通话标准; 2、热情、耐心、主动,优秀的服务意识; 3、良好的表达、沟通、协调、逻辑判断能力和执行力; 4、熟练操作常用办公软件及其他办公  5.完成招聘 二、任职要求: 1、年龄要求:18岁至35岁,接受无经验者。 2、希望您有良好的表达、沟通、协调、逻辑判断力、执行力。 3、有1年以上相关行业岗位工作经验者优先考虑;愿意长期在此岗位继续发展者优先考虑。 三、薪资待遇: 1、岗位薪资5000元+流水提成百分之一,均薪5000-7000元/月。 2、上班时间:9:00至18:00 ;午休时间:12:00至13:30。 3、公司福利:五险、公司团建、员工旅游、节日福利、生日福利、绩效奖金、交通便捷、室内办公、不定期免费专业培训、法定节日假、超长带薪年假15天,提供实习证明。 4、公司氛围欢乐有趣,同事都是90后00后,办公区域还养有多只宠物猫,让您在工作闲暇之余,还能体验在猫咖才有的快乐时光。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:20 工作内容: 1.负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2.为客户提供优质的购房体验 ; 3.客户的资金提供有效保护; 4.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 每月薪资:1.保障底薪3000-10000/月 2.提成20%-70%提,根据A0-A10的职级阶段提佣; 3、A0-A3新人经纪人享受相对应的绩效奖励; 职位福利:1、长期发展类: 佣金折扣(员工租房/购房佣金折扣福利) 自如服务费折扣(链家员工租房服务费折扣) 2、健康保障类:六险一金 年度体检(2年以上老员工年度体检) 员工商业保险(入职即投保) 格林互助金(自己,父母,兄弟姐妹等直系亲属大病/意外医疗) 3、关怀支持类: 福利假期(20天事假,探亲假,亲自假,宝妈假,带薪年假) 亲情福利补贴(员工父母享有老员工津贴,(N-1)*100) cg文化圈:(每周组织文化活动,吃喝玩乐学习,生日会,新人会等) 月度团建(聚餐,旅游,节日礼盒等)入职可享受13天带薪年假 学历要求:不限 工作年限:不限 任职要求: 1 . 学历不限,专业不限 2.学习能力强,并具备管理素养 3.阳光踏实,务实进取,有理想、有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣,有管理岗位发展意愿 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    一、【薪资待遇】:  1、工资结构:底薪5000+35%提成,综合工资7000-16000元。  2、或者50%绩效提成,综合工资,8000-18000(上不封顶)  (工资更多靠提成部分组成,下半年是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6  千以上)  3、每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。  4、本公司年假近一个月时间,带薪年休哦!  5、公司组织年底国内/国外旅游一次~~  二、【工作内容】:  1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职  及报道等。  2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。  3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。  三、【工作时间】:  08:30——18:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。  四、【招聘要求】:  1、年龄16-30周岁,无经验均可,我们会有老员工带。  2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。  3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。  五、【员工福利】:  1、公司定期户外旅游;费用公司承担;  2、每月公司聚餐,部门聚餐;  3、员工生日礼品及节假日礼品发放;  4、三个月一次晋升,良好的晋升空间。  六、【晋升阶梯】:  人事专员---人事部长--人事主管--人事经理  我们是一支年轻的团队,90后成员占据公司总人数的90%。  在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;  在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;  在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责管控中台的研发工作,为存储、数据库、中间件等产品提供通用的生命周期管理框架和工作流调度引擎,提高产品业务的迭代效率; 2、负责存储ToB产品的容灾中心建设,实现跨AZ、跨地域等不同级别的容灾水平,提供快速的数据灾备、数据校验、故障感知切换等能力; 3、负责管控中台的架构优化,提供统一的框架服务,管理多种产品类型和多种资源类型,降低运营成本。 职位要求: 1、计算机相关专业,熟悉Go/Java/Python语言中的一种,1年以上工程实践经验,对代码质量有追求,有Openstack、K8S Operator相关研发经验的优先; 2、有大规模高并发、高可用应用的架构设计和开发运维经验,对可靠性、性能、可用性等有深刻理解,有存储或数据库管控服务研发经验的优先; 3、对技术有强烈的进取心,具有良好的沟通能力和团队合作精神、优秀的分析问题和解决问题的能力。