• 12k-17k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力;可以落地实施线上、线下培训教学,追踪培训效果及复盘培训全流程; 2、熟悉业务项目运营模式,根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案,组织协调推动项目实施,定期做项目复盘与反馈; 3、负责优化现有培训流程,通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化,对线上线下课程进行开发与优化; 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估,提升整体兼职讲师师资水平; 5、负责定期梳理培训相关SOP,优化完善培训体系,针对不合理部分进行持续优化,促进团队协作效率; 6、能通过不断学习,沉淀开发相关培训教学教材产品,包括但不限于线下课程,线上教学课程;可不断提升自己专业能力,赋能基础管理岗位能力等。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、教育、师范专业优先; 2、两年以上培训相关岗位工作经验,互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先; 3、有一定的业务培训基础,熟悉业务运作模式,培训流程等; 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准; 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力,具有一定的培训项目运作经验; 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件,线上培训平台操作; 7、能够编写活动方案并协调资源执行; 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先; 9、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 11k-18k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 时间管理:负责VP 日程安排为VP日常工作提供有效支持和保障; 2. 会议管理:负责VP各类项目会议、例会纪要总结撰写; 3. 项目管理:重点项目推动,落实项目责任人和完成时间,跟踪确认完成进度; 4. 文件管理:初审线上及线下传递给VP各类文件,把控审批流程、文件格式数据准确性,重要文件归档管理; 5. 数据分析和报告书写:负责协助VP完成项目方案和工作总结; 任职要求: 1. ***本科或以上学历,人力资源、心理学相关专业优先; 2. 3年以下工作经验,管理咨询、人力资源工作经验优先; 3. 工作负责、认真细致,考虑问题全面周到; 4. 较强的逻辑分析和快速学习能力; 5. 有亲和力,有良好的沟通和文字表达能力。
  • 30k-50k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责: 1、协助总裁制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划及业务发展计划; 2、协助总裁推行新的计划、项目或管理制度,参与新的计划、项目或管理制度的制定,并跟踪实施情况; 3、配合总裁参与重要商务会议;撰写商务邮件、公文、报告等各种文件;总裁签发文件管理,文件信息上传下达工作; 4、处理涉及总裁办公的电话、邮件、传真等各种渠道的信息,做到合理过滤和正确传达; 任职要求: 1、本科以上学历,对传媒行业有一定了解和兴趣; 2、具有投行背景、法律背景或相关工作经验; 3、具有良好的沟通协调、公关能力 4、具有良好的英文听、说、读、写能力; 5、工作地点:北京、上海,能接受出差。
  • 25k-45k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 轮岗各业务板块,内部培养成长为各关键版块负责人; 2. 提升组织效率,提高运营能力,解决各类运营卡点问题,优化业务逻辑和框架。 岗位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 年轻、聪明、善于发现和解决问题、渴望成功、热情、好奇心、活力、创新、务实、产品化思维; 3. 管理咨询类、优秀管培生体系、服装零售行业、电商企业、内容企业、私域流量企业背景,运营、产品、产品运营等职能方向。 加分项: 1. 业务有相关性 or 资源互补性; 2. 懂社交电商、淘客、微商,懂用户心理; 3. 愿意从事一份长久的事业,对私域行业和繁琐的电商业务有热情。
  • 6k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    主要职责: 1. 管理日常业务工作,包括日程安排、会议组织、文件传递等。 2. 协助总经理业务团队进行市场研究、竞争对手分析、客户反馈收集等工作。 3. 协助完成业务报告和数据分析,提供关键业务指标的监控和分析建议。 4. 协调跨部门之间的沟通和合作,确保业务活动的顺利进行。 5. 协助总经理处理问题,提供必要的支持和解决方案。 6. 协助总经理进行业务决策,提供必要的情报和建议。 任职资格: 1. 具备基本的电脑操作技能,熟悉办公软件操作。 3. 具备团队合作精神,良好的沟通和协调能力。 4. 对商业环境有热情,具有相关行业背景者优先。 5. 有良好的自我驱动力和责任感,能够承担压力并高效完成任务。 6. 对数字敏感,具备较强的数据分析能力和报告撰写能力。 工作时间:周一至周五,9:00-17:30 我们提供: 1.五险一金和补充医疗保险。 3. 完善的培训体系和职业发展机会。 4. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    有相关工作经验者优先 岗位职责: 1 客户进行日常信息沟通、洽谈. 具备一定的市场分析及判断能力及良好的客户服务意识; 2 跟踪出货、开发及跟进客户订单 3 协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理 任职资格: 1 年龄20-35岁,中专或以上学历 2 形象良好。能熟练操作电脑和office办公软件; 3 工作富有计划性,细致,责任意识、保密意识强; 工作时间:五天八小时
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    有意向电子元器件行业销售或高级文职欢迎投递! 接受无行业经验的新人,应届生均可,后期会根据对个人能力评定,培养发展为高级文职岗位或者销售工程师岗位 岗位职责: 1、有电子行业经验优先; 2、熟练使用办公软件(文档表格这些),专业不限制; 3、该职位繁忙,需要有耐心。 工作内容: 1. 负责协助业务员/主管整理订单、报价及落实对接各个部门拿、发、送货的工作直到订单完成。 2. 负责协助业务员/主管跟进客户,做好售前和售后跟进工作。 3. 负责制作各类报表及对账单,协助业务做好账款回收及成本计算等各类文职性质工作。 4. 上级交办的其他任务。
  • 4k-8k·14薪 经验1年以下 / 不限
    硬件,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    出门就是地铁站5号线和10号线!!餐补!话补!交通补贴!全勤奖! 公司介绍:公司作为电子元器件代理商已成立20+年,拥有雄厚实力和优势保障;主要以ic为主和所有电子元器件配套;主要领域是音响和安防行业;专营日本JCR,以及各大品牌;有仓库有现货是我们的优势。 待遇优厚: 底薪+工龄补贴+保密补贴+岗位津补+话费补贴+全勤+年终奖 奖励丰厚:家电数码、现金、购物卡等等皆有可能 工作内容: 1. 负责协助业务员/主管整理订单、报价及落实对接各个部门拿、发、送货的工作直到订单完成。 2. 负责协助业务员/主管跟进客户,做好售前和售后跟进工作。 3. 负责制作各类报表及对账单,协助业务做好账款回收及成本计算等各类文职性质工作。 4. 上级交办的其他任务。 岗位要求: 1.一年工作经验左右; 2.会电脑、会打字、会办公软件文档、表格等; 3.普通话标准,基本沟通没问题。 4.接受无电子行业经验 有意者可致电***********
  • 8k-9k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    本公司是属于投资型公司,目前主要是做绿茶现货大宗商品交易,属于贵州茶交所在海口的运营商,目前因业务需要招聘业务助理,负责协助业务部门进行在线业务的订单处理和风控管理,该岗位属于文职岗位,不带任何销售性质,也是在办公室工作的内勤,每天工作时间为六个半小时,执行无责任底薪加提成加奖金的薪酬体系,每个月十号发工资,星期天正常放假,节假日正常放假,每天的上班时间分为三个时间段,早上的九点到11点半,下午的一点到三点半,晚上的7到9点,星期六没有晚盘,所以正常在三点半左右就可以下班了。
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、拟定、修改并监督执行公司章程、员工手册、规章制度等; 2、责撰写文案及各种实施方案; 3、协助行政主管完成办公用品订购、记录、发放、盘点工作; 4、负责公司各种证件的办理; 5、维护公司日常办公秩序和办公环境; 任职要求: 1、有一定文字功底,本科及以上学历,新闻专业及编辑出版专业; 2、一年以上相关工作经验; 3、有较强的责任心和团队合作精神,思维敏捷; 4、做事认真仔细,有条理,有逻辑性; 5、熟练使用office办公软件; 6、具有良好的沟通和协调能力; 7、能够辅助领导做业绩。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、协助主管完成客户相关保全2、维护及联系老客户进行服务3、客户资料整理及回档4、市场调研及汇总
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    岗位名称:业务助理 所属部门:销售部 薪资范围:4k-8k 岗位职责: 1. 协助主管经理进行市场拓展,完成目标; 2. 负责收集、整理、分析相关行业市场信息,为决策提供数据支持; 3. 协助主管经理维护客户关系,参与商务谈判,跟进合同签订及回款; 4. 协助主管经理制定计划,并跟踪执行进度,确保目标的实现; 5. 参与项目的协调与沟通,确保项目顺利进行; 6. 负责部门内部日常工作的协调与支持; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; 2. 最好具备销售助理或相关岗位工作经验,有良好业绩者优先; 3. 具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压能力; 4. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; 5. 工作细致认真,具有较强的责任心和团队协作精神。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    非文秘类助理,偏向业务,男女均可。 培养目标为经理,由现任经理亲自带。 公司主营康养度假园区,有自建自持园区数千亩,提供餐饮、住宿、娱乐、文旅一体化服务。本招聘为外勤岗位,需要跟着总经理学习维护客户、组织活动。客户群体为中老年人。无陌拜,工作主要为现有客户维护服务。收入主要来源为业绩提成,无业绩考核,无领导PUA,付出和回报成正比,适合想努力挣钱和想从事康养行业的朋友加入。 岗位职责: 1.协助领导管理、协调日常客户维护,做好预约等相关准备工作; 2.协助汇总部门报表、总结,资料整理; 3.协助组织客户活动,做好客户服务; 4.协助对外联络,渠道关系维护,陪同商务谈判; 5.完成领导交待的其它工作事项。 职位要求: 1.专科及以上学历; 2.熟练使用各类办公软件,有一定的文字及语言组织能力; 3.具有良好的总结、表达、沟通能力,悟性强,愿意学习新事物; 4.良好的职业道德和团队协作精神,服务意识和责任心; 6.有孝心,党员、退伍军人优先录用。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责跟进维护客户信息,向业务员汇报项目进展情况,与客户保持沟通,及时处理项目中的问题。 2.通过网络或电话寻找潜在客户信息,促成订单。 3.宣传公司产品与服务,维护公司形象。 薪资待遇: 1.底薪+提成,****,能者多得。 2.试用合格购买社保,节假日带薪休假。 3.传统节日有礼品或红包,年底有奖金。 4.依法享受婚假、年假、产假、丧假等。 上班时间: 1.早上9:00-12:00,下午2:00-6:00 2.大小周。
  • 3k-6k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    客户询价报价,ERP下单,催收款项,35岁以下,有经验者优先