• 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    硬件,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    我知道,你需要高薪。 你知道,我需要人才。 不画大饼,不谈空想。加入我们,一起实实在在地搞钱! 急聘外贸业务主管——外贸业务经理——业务合伙人 你的工作内容: 1、外贸销售:能够且愿意做一线业务,并有信心快速突破,拿到结果; 2、业务管理:负责外贸销售,市场业务拓展,客户开发,带领团队开发新渠道新客户以完成业绩目标; 3、团队管理:结合业务团队人员特性,制定业绩目标,带动业务团队进行良性业绩竞争,使业务团队充满激情和上进心; 4、负责部门员工的管理、业务指导、培训及工作评估,协助人资部门拟定业务考核方案与大战月份激励机制; 5、定期为部门员工梳理复盘客户资源,做好分类,指导业务员做好客户管理、订单管理、售后处理等; 6、利用现有资源多渠道开发新市场、新客户,完成个人销售目标; 7、负责辖区市场竞品信息的收集及竞争对手的分析; 8、根据国家出口和财务政策、合同条款等规定,及时处理和协调好部门日常工作问题,确保订单保质保量交付,货款及时催回; 9、参与并推进项目工作,参与市场产品的策划和新产品导入。 我们对你的期望: 本科以上学历,英语、营销、国际贸易相关专业,CET-6及以上,英语能作为工作语言; 2、3年以上外贸行业工作经验,1年以上业务团队管理经验,有咖啡烘焙机或咖啡设备类产品销售经验优先考虑; 3、对产品和市场端变化敏感,能够为公司销售策略和产品开发提出建议; 4、具备丰富的外贸及商务知识,熟悉平台规则及贸易流程,具备一定谈判技巧,能够独立应对处理各类售前售中及售后的常见客户投诉问题; 5、结果导向,工作积极主动,务实,有较强沟通协调能力,有高度的执行力,能够承受工作压力; 6、乐观,敬业,责任心强,具有一定组织管理能力,能调动工作气氛。 关于我们: 1、办公位置:前海核心商圈,周边生活便利,世茂美食一条街,楼下即是地铁口,工作生活两不误; 2、办公环境:前海超A甲级海景写字楼,700多平方宽敞明亮的大办公室; 3、主要产品:目前最火爆的咖啡烘焙机,国内先进产线自主研发,工贸一体,年销售额过千万; 4、工作时间:朝9晚6,隔周双休; 5、团队氛围:团队99%是90后,年轻有活力,没有上下级隔阂; 6、老板画像:新西兰留学海归,13年跨境电商行业经验,阿里签约讲师,业务资深、务实守信、谦虚、好学,愿为团队付费参与培训; 7、销售资源:9个阿里巴巴国际站金品店铺矩阵,2个品牌独立站,更有海外社媒、谷歌广告联合推广; 8、东亿洋山科技的2个官网: https://www.ysroaster.com https://www.yoshanroasters.com/(针对美国地区的销售,投放谷歌广告); 薪酬福利: 1、薪酬:底薪(13-18K)+团队提成+季度、年度奖金; 2、福利:法定节假日+下午茶+生日会+节日及入职周年礼品+团建; 3、成长:完善的内训体系(涵盖业务端和运营端),助力你快速成长!
  • 20k-40k 经验10年以上 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:#本岗位为创想湾集团的融资总监,非常偏向融资综合实力和丰富融资资源,短期内能帮助公司解决融资目标,本岗位主要偏向票据融资。票据融资候选人必须满足第2条要求:即有自己独立的国企央企或者城投商票渠道,通过国企央企或者城投商票完成票据融资闭环。 特别满足公司要求的候选人年薪不低于100万&200万&300万。 1、 负责对公司融资进行全面的运作管理,特别注重融资综合实战能力,在一定期限内帮助公司完成融资目标:粤港澳大湾区丰富的投融资渠道及资源、人脉关系等,有丰富的国央企、城投等票据融资经验;有独立非常成熟的国内或者海外矿山、大宗商品贸易业务多种融资渠道和基金渠道,非常成熟和直接关系资本运作融资方式,能够独立实现矿山融资闭环;熟悉银行各类金融产品,丰富的各行业各类型企业各种类融资经历、非标融资投融资渠道及资源等; 2、 对票据业务融资非常熟悉,有非常熟悉的现成的国央企城投开票渠道以及对应的贴票资金方渠道,能独立完成票据融资闭环,在一定期限内帮助公司完成融资目标; 3、熟悉供应链贸易融资、大型项目融资、供应链代采、代销、保理、大型国央企城投融资、上市公司融资、平台融资等业务,有多个成功的融资经验和业绩;供应链贸易融资经验丰富、对存单质押、不上网保函、 非标融资等非常熟悉,有自己非常熟悉的非标融资渠道和资源等,有多个成功的融资经验和业绩。 4、 负责融资渠道和资源的发掘、维护及客户管理,在银行有担任要职并且掌握丰富的融资资源、为人谦卑能处理好人际关系等加分; 5、负责建立健全公司业务与融资体系建设,并组织实施; 6、 负责投融资项目的分析、选择、立项、风险分析、实施、监管全过程; 任职要求: 1、30-55岁,大专及以上学历,金融、财务、经济、投资类专业; 2、熟悉国家相关的政策、法规;有银行行长或者金融高管履历经历优先;有非常丰富的国央企城投资源以及票据融资资源加分;掌握非常丰富的融资资源以及主导过成功的投融资项目和有成功融资业绩和案例加分 3、具备独立地产开发投融资项目的能力;能完成投融资工作的后续监控、分析、评估、管理,定期出具投融资效益分析报告; 4、为人谦卑好相处以及丰富的融资渠道和业内广泛的人际关系,融资实战能力强,解决问题能力强; 5、性格稳重、处事稳健、风险意识强烈,良好的沟通能力,善于处理复杂的人际关系,良好的团队精神,能够承受高强度的工作压力、良好的职业操守。
  • 5k-6k 经验3-5年 / 本科
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    业务主管岗位职责描述: 1.熟悉国际物流及国际贸易相关业务,有经验者优先。 2.负责业务部主管的工作程序和规章制度实施细则的执行与检查,对工作程序的正确负责。 3.准时、精确传达上级指示。 4.检查下级的各项工作,把握工作状况和相关数据,对业务部工作目标和规划的完成负责。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    我们的公司正在寻找一位有经验的业务主管,带领团队完成咨询目标。该岗位需要具备一年到三年以上的销售经验,良好的沟通能力和团队合作精神。 主要职责: 1. 制定并执行销售计划和策略,确保销售目标达成。 2. 开发和维护与客户的良好关系,包括寻找新的销售机会、解决客户的问题和提供售后服务。 3. 建立和维护销售渠道,包括批发、零售和直接销售。 4. 了解行业趋势和竞争对手的情况,及时调整销售策略。 5. 领导和培训销售团队,确保团队成员得到必要的培训和指导。 6. 定期汇报销售进展情况,为公司的销售目标提供支持。 职位要求: 1. 有一年以上到三年以上的销售经验,具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2. 熟悉销售技巧和销售策略,有能力独立制定销售计划和策略。 3. 具备良好的客户服务意识,善于处理客户关系。 4. 具备良好的团队合作精神,能够与不同的团队成员合作。 5. 具备基本的财务知识和销售数据分析能力,能够理解和分析销售数据。 6. 具有积极向上的心态和自我驱动力,能够主动寻找销售机会。 请注意,以上职位描述仅供参考,具体职位要求可能会有所不同。
  • 10k-11k 经验不限 / 大专
    区块链,企业服务,物联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位急招业务主管: 每月1万元以上收入。 1、要求年龄20岁到40岁高中以上文化,据有良好的表达能力。做过销售业务者优先。 2、要求1到7天培训,在培训期间,每天给100元购物券。 3、培训七天业务合格后,可以与公司签约,业务主管的身份。 4、需要找工作的朋友,欢迎投放简历。带上您的简历和身份证复印件,到公司面谈。 公司地址:东站国际广场写字楼十楼1008。
  • 8k-10k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作; 2、行业推广渠道发展趋势分析; 3、执行渠道商的培训、渠道维护期间的客户服务和技术支持; 4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案; 5、完成领导交办的其他任务; 6、可以适应短期出差。 任职资格: 1、年龄要求25-35为佳,适合者可适当放宽年龄。保险,儿童教育,二手房及同岗位经验人员优先 2、两年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;可接受勇于挑战高薪的应届毕业生 3、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力; 4、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力;思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。 5、无责底薪加提成,免费培训,给自己一个挑战月薪10k-20k/月的机会,属于快消拓展,工作客户简单好拓展,团队发展目前只需4-5人,收入以提成为主。 6、经常跳槽者、好高骛远者勿扰。不卑不亢努力上进者欢迎加入。 工作时间:9.00-18.00,月休四天 福利待遇:五险+高额提成+车补+话补+法定节假日休息+团建+节日福利+优秀员工奖励 发展空间:业务专员-业务主管-业务经理-业务总监-区域总经理 为什么选择我们: 1、我们有完善的岗前岗中的培训制度,15年行业经验领导亲自培训,点对点工作帮扶 2、在这里没有同事间的勾心斗角,没有彼此算计的内卷斗争,交通便利,步行50米公交站,200米地铁站。 3、清晰的晋升机制,所有管理层均由内部晋升,拒绝空降兵带来的限制员工发展 4、权利下放,业务开展更加自由,拒绝繁琐复杂的管理制度 5、广阔的晋升空间,一切凭实力说话,大家同一起跑线,未来部门负责人只在你我他中产生 6、高于同行业的提成比例,让你的收入底薪+绩效+提成>10K 7、快销拓展,工作简单,目标客户广泛,无压力好拓展 公司介绍:曼禾公司秉承教育优选、从优培育、社会教育人 才吸纳,师资资格首位,以音乐、舞蹈、文学为合作伙伴提供师资力量,无忧、放心、创品牌、共赢等合作价值,公司以规范为己任,以诚信、 共赢、合作发展为经营理念,以“知你所需, 达你所求”为核心价值观坚持为合作单位提供 最优秀的人才及优质服务
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    职责描述: 1、负责票据市场开拓,包括票源及贴现银行、票口资源等; 2、维护合作银行的关系,负责收集每日银行贴现价格、票口的买断价格; 3、负责票据承兑、到期托收、贴现等业务的操作与实施,整理相关资料报送银行; 4、参与结构化贸易金融产品设计及全流程操作,熟悉结构化贸易融资套利和银行相关金融产品,对金融产品进行设计、收益测算、风险测算、信贷审核,财务分析; 5、进行结构化贸易金融相关业务的开展与跟进,包括但不限于产品设计、授信申请、贸易安排,执行与银行承兑汇票(BAD)和信用证有关的操作; 6、负责与各类银行、税务、外管等部门及贸易渠道商建立良好的业务关系,根据公司业务发展需要,积极落实银行金融品种支持,并逐步优化品种结构,办理银行授信、信用评级等工作。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,金融、经济学、管理等相关专业;有相关经验者可适当放宽学历。 2、熟悉贸融业务本质和运转体系及流程,拥有实际交易操作经验。 3、有贸易融资、低风险套利 、银票、商票从业经验。 4、精通大宗贸易等结构化贸易业务流程,熟悉银行各种结构化贸易套利业务和相关金融产品,包括银行票据业务,熟悉各个银行理财产品、银行授信和贸易融资等业务,熟练掌握国内贸易前后端各种套利
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    公司招聘业务主管一名。 岗位职责:  一、负责关系维护  二、突发情况应对  三、医护关怀活动  四、客户拓展 五、市场推广 六、熟悉招投标的各个流程。 任职要求:1、年轻形象好。                    2、善于表达,沟通能力强。                     3、熟悉招投标的各个流程。                      4、服从管理.                      5、熟悉电脑操作 工作时间:周休一天,早8:0-12;00下午13:30-17:00 福利待遇:缴纳五险,底薪+提成
  • 企业服务 / 未融资 / 50-150人
    业务员岗位工作职责: 1.通过电话、网络等途径联系各大中小企业老板、法人、高层、网络负责人或业务负责人等,将公司的推广产品展示给客户。 2.多途径了解客户需求及企业疼点,通过电话网络或上门的方式,营销我们的产品和服务。 3.签订协议、促成回款。 业务员岗位任职资格: 1.性别不限、年龄不限、学历不限,但要求身体健康、精力充沛、谦虚且有干劲,有较好的素质和修养。 2.有电销网销面销经验者优先。 3.有网络推广行业从业经验者优先。 4.会拍剪短视频者(剪映APP即可)优先。说白了,会手机拍照、会用剪映,OK! 业务员岗位薪资待遇及发展前景: 无责底薪+高提成+高奖金+外出见客户补助费+社保+每月至少一次团建+每年至少一次公司旅游+最好的晋升机会(业务-经理-总监-分公司负责人),公司多行业经营,届时也可在公司框架下跨行业任要职,跟公司一起走向集团化,表现优秀者可享股权激励。 行业趋势: 抖音用户9亿、日搜索5.5亿次、人均日在线时长110分钟、抖音企业号破1000万、月均视频更新1.2亿条,利用短视频营销拓客已经成为企业发展必不可少的一环,顺势而为的业务最好做。 业务主管: 有带团队2年以上的符合上述条件人员,直接聘任业务主管。
  • 6k-8k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.协助运营经理制定商业运营的企划方案和实施计划并组织执行。 2.负责开展市场调研工作,分析市场需求、竞争对手情况及行业发展趋势,为项目企划提供依据,提出合理化建议。 3.带领企划专员完成各类企划文档的撰写与修订,如项目可行性报告、营销策划方案、品牌推广计划等,确保文档质量。 4.组织实施公司的宣传推广活动,包括线上线下活动的策划、组织与执行,提升公司品牌知名度和影响力。 5.跟踪企划方案的执行进度,及时发现并解决执行过程中出现的问题,确保项目按计划推进。 6.协调与公司内部各部门的关系,确保企划工作与其他业务环节的有效衔接,提高工作效率。 任职要求: 1.具有3-5年商业企划相关工作经验,其中至少1年团队管理经验,熟悉商业运营的企划流程和方法,市场营销、商业管理、企划等相关专业优先。 2.具备扎实的市场调研和分析能力,能够准确把握市场动态和客户需求,为企划方案提供有力支持。 3.拥有优秀的方案策划能力和文字表达能力,能够独立撰写高质量的企划方案和各类文档。 4.具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能够带领团队高效完成工作任务,具有良好的沟通技巧。 5.具有较强的创新意识和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境,对市场变化有敏锐的洞察力。 6.了解资产收并购相关的法律法规和政策,有相关项目企划经验者优先。
  • 6k-8k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.协助业务经理开展大宗贸易业务,包括市场调研、客户开发与维护等工作,确保业务的顺利推进。 2.负责具体贸易订单的执行,从合同签订、货源组织、物流运输到货款结算等全流程跟进,保障订单按时按质完成。 3.监控市场价格波动,及时向业务经理反馈市场信息,为公司的贸易决策提供支持。 4.维护与供应商、客户的良好合作关系,处理合作过程中出现的问题和纠纷,提升客户满意度。 5.带领下属业务人员完成各项业务指标,对下属进行业务指导和培训,提高团队整体业务水平。 任职要求: 1.具有3-5年大宗贸易相关工作经验,熟悉大宗贸易的操作流程和市场规律,国际贸易、市场营销、大宗商品等相关专业优先。 2.具备良好的市场分析能力和判断能力,能够敏锐捕捉市场机会。 3.拥有较强的沟通协调能力和谈判技巧,能够有效维护客户关系和处理业务纠纷。 4.具备一定的团队管理能力,能够带领下属完成业务目标。 5.工作认真负责,具有较强的抗压能力和执行力,能够适应快节奏的工作环境。
  • 11k-13k 经验3-5年 / 不限
    硬件,企业服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、負責各地同行間活動拜訪,轉介紹業務接洽等; 2、參加各行業協會、各相關行業領域的研討會,拓展客戶範圍; 3、拜訪各種類型工廠,積極宣傳品牌內容; 4、向總監匯報業務拓展狀況,及時反饋行業新動向   岗位要求: 1三年以上市场营销、品牌运营等相关工作经验,并且有一定的团队管理经验者优选。 2能够独立完成销售任务,熟悉各类销售渠道的开拓和维护方法,如网络平台、行业展会等。 3有出色的沟通能力,能与上级领导、同事、客户进行良好的沟通。准确传达公司的销售政   4能通过数据分析发现问题和机会,分析客户购买周期数据来调整跟进策略,从而优化销售工作,达成销售目标。   薪资待遇:月薪11K~13K(底薪+五险)
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    职位概述: 负责管理和协调业务部门的工作,制定并执行业务计划,推动业绩增长。 主要职责: 1. 负责制定业务计划,并根据市场变化进行调整和优化。 2. 组织团队会议,确保团队成员明确业务目标和工作计划。 3. 监控和分析业务数据,提供业务决策支持。 4. 带领团队完成销售目标,提高客户满意度。 5. 协调跨部门合作,推动业务发展。 6. 定期评估团队成员的表现,提供反馈和指导。 7. 参与公司战略规划,为业务发展提供建议和意见。 任职要求: 1. 中专以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 3年以上销售或业务管理经验,有成功案例者优先。 3. 具备出色的领导力和组织能力,能够培养和激励团队成员。 4. 良好的沟通和谈判技巧,能够与不同层次的人建立和维护关系。 5. 熟练使用办公软件,如Excel、PPT、Word等。 6. 对市场动态敏感,具有敏锐的商业意识。 关键指标: 1. 销售目标达成率。 2. 客户满意度。 3. 团队成员流失率。 4. 业务计划执行率。 5. 跨部门协作效率。
  • 12k-20k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、独立通过海内外线下展会、线上平台、社媒等各种渠道进行业务开发与拓展; 2、负责老客户的维护、深挖与新客户的开拓; 3、执行公司的年度销售计划,领导销售团队完成年度/季度销售预算; 4、日常邮件及询盘处理,联系客户、报价、商务谈判、签订合同; 5、负责客户订单的全程跟进与管理; 6、处理客户投诉、维护与客户的良好关系,催收货款; 7、负责海外业务区域的市场调研,收集行业市场及竞争对手信息,进行产品市场定位,确定市场目标; 8、负责团队建设,指导和培养部门业务人员的业务工作,提升销售团队业务能力; 9、业务部相关销售文件的收集整理以及优化工作 ; 10、主动衔接和跟进公司内各部门,确保业务的流畅进行。 任职要求: 1、大专及以上学历,英语(或其他小语种)听、说、读、写流利,良好的外贸函件文字表达能力; 2、熟悉外贸业务模式和流程,有过实际独立完成订单的经验,至少五年及以上外贸工作经验; 3、具有一定的谈判技巧及经验,语言表达能力好,沟通能力强; 4、能承受较大的工作压力,具有上进心,有较强的自驱力和工作主观能动性强,勇于开拓和创新; 5、有责任心及团队合作精神,具有优秀的分析问题,解决问题的能力,做事情有思路,能灵活变通。
  • 40k-80k 经验1-3年 / 本科
    硬件,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广。 2.根据市场营销计划,完成部门销售指标。 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。 4.负责销售区域内销售活动策划和执行,完成销售任务。5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1.学历:大专或大专以上学历(英语专业或懂运营阿里巴巴国际站者2.工作经验:至少1年以上销售相关工作经验(英语专业或懂运营阿者应届生可收) 3.个人特征:执行能力强、责任心强、富有团队精神和良好的客户服务4.能力要求:具备市场分析判定能力,独立开发客户、沟通协调及交际5.持有C1驾照,驾驶技能娴熟。 6.性别:男女不限。