• 新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、开拓市场和用户:开发潜在客户,配合开展营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户; 2、团队协作:与团队成员协商确定团队工作计划,配合完成销售、服务和交付等任务; 3、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队传承。 岗位要求: 【教育背景】 大专及以上学历,专业不限; 【经验】 一年以上一线业务经验,行业不限(汽车/零售/课程顾问等行业经验优先) 【能力】 1、有强烈的成就导向,对待销售有持续的热情和信心,并能激励团队目标达成; 2、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展; 3、有极强的学习能力和市场洞察能力,团队合作积极性高; 4、有驾照。
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    薪资待遇: 1、基本保障:新人入职可享受底薪6000元/月,试用期薪资不打折,新人综合薪资在8k-1.5k 2、经纪人提成28%-55%; 3、员工享有完善的社会福利保险; 晋升机制: 1、完善的职业晋升计划及空间(置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监); 2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),全程带薪培训专人一对一指导,老经纪人带新人; 3、优秀员工可参加“宏辉精英汇”(雏鹰计划→雄鹰计划),助你一步步成为优秀领导者! 4、合伙人制度,让优秀的链家销售精英成为自己的老板! 其他福利: 1、丰富多彩的文体活动、每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游! 2、国家传统节日发放丰厚物资福利,员工享有带薪年假及公休假! 3、老员工周年慰问,并每月享有老员工福利津贴! 4、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧! 【我们需要这样的你】 1、*****大专及以上学历,年龄19-36周岁之间,性别专业不是问题(欢迎优秀应届毕业生); 2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力; 3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 500-2000人
    薪资:全勤奖200+按单量(每单4-7元),只要你想赚钱,只要你能跑! 工作时间:早上8:00-晚上21:00 中间有休息的时间 工作内容:超市驻店骑手,客户网上下单商品(主要是蔬菜水果零食之类)一小时内送达客户家中即可,一家店取货,骑手一天平均送30-60单 基本要求: 1、男女不限,18-50周岁,无案底,身体健康,有健康证,有无经验均可(我们只看你是否有意愿) 2、会骑电动车,会用导航,会使用智能手机 3、有车自带车或者介绍车行 工作地点:根据你的住址就近安排(有住宿) 面试通过当天办理入职,第二天即可上班 温馨提示:不怕我们没有单,配送范围3-5公里内,路不熟有老师傅带着熟悉路线和APP导,不收任何费用,零成本入职工作,不收任何费用!
  • 25k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责快手主站/极速版私域(直播、电商、广告)营收效率、营收规模提升; 2、能够根据不同人群差异化特点,制定差异化策略,达成营收增长目标; 3、通过对用户的深度分析,结合数据,完成不同策略的效果验证和持续优化; 4、洞察用户建立关系阶段的心智情况,可以通过产品、策略等方式满足关注关系下的用户打赏、购物等诉求。 任职要求: 1、1年以上策略产品经验,算法、广告、直播、电商背景优先; 2、逻辑清晰,有自驱力,有责任心,能够处理复杂业务流程; 3、良好的数据分析能力,善于从数据中找到问题,分析问题,解决问题; 4、较强的沟通及组织能力,推进并落地产品设计。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责激励广告的产品与链路设计,通过产品交互、新玩法等方式带动激励广告渗透不断增长; 2、优化激励和流量策略,不断提升变现效率,提升激励广告收入; 3、挖掘激励广告权益,与权益合作方密切对接,通过权益提升提升收入与用户渗透。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上商业化或激励产品经验,有广告工作经验加分; 2、对广告机制了解,在产品形态、样式交互、推荐策略任何一个方向有专业度,有实践经验或者在各自领域内做出创新贡献者加分; 3、对激励玩法了解,在玩法设计、数值策略任何一个方向有实践经验和产出者加分; 4、具备优秀的跨团队合作能力,擅长跨团队资源整合工作; 5、良好的逻辑思维能力和数据敏感度,善思辨,能够带领业务不断创新取得突破。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为负责模块的内容安全、用户体验负责,通过跨团队协作、项目管理、评审中台审核方案等手段达成; 2、为内容审核成本负责,管理业务审核需求优先级,不断精进审核策略的效率,减少不必要投入; 3、协作产研,推动内容审核或标注基建提升,服务新业务场景的审核、标注需求。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上工作经验,内容从业经验优先,具有安全和内容策略运营经验优先; 2、跨部门沟通协调和推动能力优秀; 3、英语可作为工作语言者加分。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责快手直播的营收方向策略产品工作,主要包括直播规模提升和营收增长; 2、直播全场景流量效率优化,形成产品或策略的解决方案; 3、和其他业务团队协同,共同达成业务目标,实现垂类业务营收增长。 任职要求 1、本科及以上学历,3 年及以上推荐策略产品经验,对内容推荐有经验者优先,有直播行业经验优先; 2、理解推荐系统基本框架和机器学习基本原理,能够熟练使用 sql; 3、有敏感的数据思维,能通过数据定量分析、定性观察和归纳问题,并制定相关的产品和策略方案; 4、具备良好的项目协作能力和沟通能力,能够跨团队高效推进项目,抗压能力强。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 大专
    社交,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    ⼯作职责: 1、负责珍爱⽹的直播类产品规划、产品设计、项⽬推进等⼯作; 2、制定增⻓产品⽅案和运营策略,提升新⽼⽤户留存/活跃/营收等核⼼业务指标,从⽽持续 提升产品的⽤户价值。 3、 深⼊分析⽤户需求、⾏业趋势、竞品动态,寻找新的机会和增⻓点; 4、与主播运营团队积极配合,有效利⽤主播资源拉动数据增⻓ 任职资格: 1、大专及以上学历,3年以上移动互联⽹产品经验,有直播、社交产品经验者或有独⽴承担核⼼项⽬经验者优先; 2、对⽤户增⻓有⾃⼰的思考及观点,有成功的增⻓产品案例为佳; 3、具备作为Product Owner所需的责任感与执⾏⼒; 4、富有激情、积极主动、关注细节; 5、对数据敏感,有良好的数据分析能⼒; 6、优秀的沟通协调能⼒和团队合作精神,能承担较⼤的压⼒
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责YY直播营收活动运营,策划活动玩法、执行落地、数据分析复盘,对营收增量负责; 2、跨部门沟通对接需求,推进产品、设计、研发团队,保证方案落地,联动生态运营团队推动活动结果; 3、跟踪活动玩法效果,根据数据提出快速有效的迭代方案 任职资格: 职位要求: 1、本科及以上学历,具备4年及以上活动运营经验,有大型活动策划经验者优先; 2、良好的逻辑思维能力、沟通能力和抗压能力,数据导向坚持玩法创新; 3、做事细心、踏实靠谱、响应迅速,有较强责任心; 4、具备数据敏感度和分析能力,能独立分析和解决问题; 5、熟练使用AXURE、Xmind、PS等工作软件
  • YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责直播间营收功能和互动玩法设计,提高整体营收; 2.基于数据分析付费用户群体特征,挖掘用户价值,提高整体付费用户规模,并制定有效的消费刺激措施; 3.定期梳理分析竞品直播玩法,结合业务现状提出优化建议,配合部门完成迭代规划,保持产品竞争力; 4.与运营团队协作,跟踪玩法上线效果并持续迭代。 任职资格: 1.1年及以上产品工作经验,有直播、语音、聊天社交产品工作经验优先; 2.对数据敏感,以数据指导产品决策,善于从数据中提供解决问题方案; 3.具备系统性思考及解决问题的能力,有清晰的逻辑思维,对结果负责; 4.具备良好的沟通协作能力,积极主动,强学习力与执行力,有良好项目推进能力。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、打造业界领先的PB级OLAP商业引擎,并支撑滴灌通相关产品线; 2、负责以Hadoop、Spark、Flink 为代表的开源大数据引擎的数据开发; 3、负责滴灌通内部数据应用开发及工程化落地。 4、预研隐私计算、联邦学习新技术,推动适合的技术落地驱动满足业务发展。 岗位要求 1、计算机、软件工程等相关专业,**985/211本科及以上学历 2、具有3年及以上Linux环境下Java、Scala、Python开发经验;1年及以上互联网或大数据分析工作经验优先; 3、熟悉Hadoop/Spark/Flink/Hive/HBase等大数据组件,对数据处理、数据建模、数据分析等有深刻认识和实战经验,具备大型数据平台建设者优先。 4、精通SQL,熟悉常用的关系型数据库、非关系性数据库和数据仓库,具有SQL性能优化经验。 5、具有BI系统的开发实施经验,能够独立开发设计数据仓库、ETL设计、报表开发等;一定的应用系统分析与设计能力,有良好、规范的编程习惯和文档编写习惯; 6、具有很强的分析复杂问题和解决复杂问题的能力,有强烈的责任心和使命感,良好的沟通表达能力和团队协作
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    日语为主,英文基本书面即可~  Provide global support covering all issues related to Veeva Vault  Learn everything about our software and use that knowledge to ensure client success  Support the client administrators across multiple organizations  Troubleshoot critical production issues affecting end-users, including system unavailability and data integrity issues  Create and maintain knowledge articles in our customer support portal.  Handle inquiries regarding all technical issues, information requests on application capabilities, navigation, installation or configuration  Provide coordinated support for getting new releases and configuration changes into production  Gather information for analysis, carry out the necessary research, setup test environments, replicate issues *****ly and propose resolutions or workarounds  Be a client facing representative of the Development and Product teams  Document new processes and keep existing documentation and tools up to date as the environment changes  Interface with engineering, product management and professional services when necessary  Excellent verbal and written communication skills in English and Japanese  Previous technology / admin / software / level 2 support related work experience  Bachelor’s degree in a related field or equivalent experiences  Proven ability to collaborate and build strong relationships with customers  Experience working successfully in a rapidly changing environment  Professional approach, exceptional customer service is essential  Knowledge document management systems Nice to Have  Knowledge and background in life sciences and / or content management  Knowledge of SQL database / ability to write queries  Understanding of Java, SQL, HTML, XML, JSON, SOAP, REST API  Experience in cloud / hosted software environment
  • 40k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 500-2000人
    1.深刻理解国内外幸运玩法的底层逻辑,通过数值策略和玩法迭代驱动业务增长; 2.深刻理解语音房业务的营收模型,了解不同层级付费用户的付费动机及诉求,制定分层用户的营收策略; 3.搭建相关业务数据体系,通过数据挖崛分析业务问题,探索业务增长点; 4.产出高质量的需求并推动方案落地,协调各方资源,推动其他相关部门紧密合作; 职位要求: 1. 5 年以上直播/语音房产品经验,至少3年以上直播游戏策划经验优先; 2. 熟悉国内外行业动态,对国内外主流直播/语音房产品有深度研究者优先; 3. 逻辑清晰,目标感强,具有ownership,结果导向; 4. 有良好的自我驱动力,足够的资源整合调配能力; 5. 有创业激情,熟悉热爱创业团队工作优先。
  • 10k-16k·16薪 经验不限 / 本科
    广告营销 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、客情维护:通过与已合作客户的日常沟通及专业会议,维护并加强客户关系,挖掘新的合作机会; 2、数据优化:及时进行数据监控,分析广告表现,寻找并解决问题,优化收益; 3、对接支持:学习并了解APP、手游的广告逻辑,协调内部资源指导客户完成技术对接,实现合作; 4、信息传递:对外收集海外市场信息,把握行业动态;对内加强产品认知,深化对内部产品和业务的理解。 任职要求: 1、本科及以上学历,【英语】+【俄语】听说读写,可作为工作语言,可接受23届应届生; 2、良好的沟通及逻辑表达能力,抗压能力强; 3、具有较强的自我驱动力,有社会实践经历或者学生项目经验更佳; 4、对移动互联网的商业模式感兴趣并有一定了解,对移动广告领域有认知者更佳。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、以指标为导向,基于直播场景和数值设定,设计营收玩法; 2、基于语音房间场景,分析用户需求和行为,输出解决方案,提升整体用户付费率和Arpu值 3、负责产品生命周期各个环节数据反馈、用户反馈跟踪,不断优化产品质量。 岗位要求: 1、本科及以上(优先),3-5年产品岗经验,有直播/营收相关经验优先; 2、具有良好的抗压能力、责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与组织协调能力; 3、对问题有敏锐的洞察力,执行力、自驱力、逻辑能力强,能够独立思考和归纳总结; 4、愿意主动承担更多营收组核心业务,与团队共同完成营收增长的突破。 5、擅长数值设计,数学、统计学、概率论、数理统计等专业加分
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