年龄18-40岁，具备较强的人际沟通能力、组织协调能力和文字表达能力，电销人员优先 工作时间：上午9.00-12.00 下午1.00-6:00 薪资待遇:底薪2100+200交通补助+300餐补+高额提成 工作地点:高铁站旁万兴城

一、岗位职责： 1. 负责通过电话沟通的方式，向潜在客户推广贷款产品，解答客户关于贷款的疑问，为客户提供专业的贷款咨询服务； 2. 根据客户需求，为客户制定合适的贷款方案，协助客户完成贷款申请及审批流程； 3. 跟进客户贷款进度，确保客户顺利获得贷款资金； 4. 维护客户关系，定期回访客户，了解客户贷款使用情况，提供后续服务； 5. 完成公司设定的业绩目标。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先； 2. 具备1年以上电销工作经验，有贷款、信用卡、保险等金融行业背景者优先； 3. 具备良好的沟通能力，善于与人交流，具备较强的说服力； 4. 具备一定的金融知识，了解贷款市场及相关政策法规； 5. 工作认真负责，具备较强的团队合作精神； 6. 能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。 三、薪资待遇： 1.无责底薪4000+高额提成，待遇从优，上不封顶； 2. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 3. 不定式的团建下午茶，节日礼品等

不画大饼！不谈虚头巴脑的理想！不在电话里推销任何产品。 【岗位设定】电销 【薪资范围】5000--9000元／月 【职位福利】五险，周末双休、带薪年假、下午茶 【工作年限】不限 【学历要求】不限 岗位职责： 1、通过电话了解客户需求，开发意向客户； 2、负责业务推广； 3、维护老客户，达成长期合作或是转介绍，业务增效； 4、客户追访、回访，维护客户关系，及时跟进，为客户提供专业的技术解答； 5、做好每日工作记录，定期进行客户分析,及时同步信息； 6、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、对销售工作有较高的热情，有电话销售工作经验者优先； 2、普通话标准，具有较强的沟通能力及交际技巧°，具有亲和力； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战；

公司名称：（请自行填写公司名称） 工作地点：（请自行填写工作地点） 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 负责公司产品的电话销售工作，完成销售任务； 2. 通过电话与客户沟通，了解客户需求，为客户提供专业的产品咨询； 3. 定期与客户保持联系，维护客户关系，为客户提供优质的售后服务； 4. 收集客户信息，建立客户档案，进行客户分析，为后续销售工作提供数据支持； 5. 参与销售团队的培训和学习，提升自身的销售技能和业务水平； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备1年及以上电话销售工作经验，业绩优秀者优先； 3. 普通话标准，具有良好的沟通表达能力，善于倾听和沟通； 4. 具备较强的抗压能力，能够适应高强度的工作环境； 5. 具备良好的团队协作精神，愿意接受挑战，追求高业绩； 6. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 薪资福利： 1. 薪资底薪+提成

岗位职责1.运用电话方式寻找有潜在需求的客户群体，并针对客户需求介绍公司产品。同时做好客户跟进工作，及时有效进行回访跟踪，最终达成合作； 2.不断学习公司产品内容及专业知识，与团队管理层及成员相互配合，完成个人及团队工作目标，并不断总结经验； 3.建立个人客户档案，培养牢固的客户关系，促进已合作客户转介绍其它客户资源； 任职要求： 1.大专及以上学历，1年以上电话或同行销售经验优先，过往业绩优秀或有知名代账公司销售经验者优先； 2.普通话良好，可熟练使用办公软件； 3.有较强沟通能力，目标感强，销售触觉敏感，对目标有较高追求，持续学习能力强，吃苦耐劳，有良好的集体荣誉感； 工作时间：早上8：30下午13：00-17：00 八小时工作制；（上班时间冬令和夏令2个时间点） 公司福利：生日卡、年假、全勤奖、绩效奖金、年终奖、节假日、双休、环境好、工资准时发放、 工作经验：1-3年 工资待遇：5K-1W, 个别优秀者面谈, 联系人：陈老师 电话：13429211230

薪资： 8k-15k 任职要求：有电销相关或银行助贷中心工作经验优先 工作内容：电话邀约客户上门或楼盘驻点服务 职位福利：社保，绩效奖金 工作地址：武汉市武昌区恒大世纪广场15栋4007 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！ 公司介绍：佳鑫致合属于银行一手入围的第三方助贷中心，诚邀志同道合的朋友加入大家庭！

任职要求 1.大专及以上学历； 2.熟练操作计算机，普通话标准，爱岗敬业； 3.键盘录入速度每分钟40字以上； 4.条件优秀者可放宽学历、年龄； 5.有相关专业经历及网格员优先考虑。 6.具备较强的理解能力、快速反应能力和沟通协调技巧； 7.有下列情形之一者， 不得报名： （1）因犯罪受过刑事处罚的人员； （2）被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员； （3）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员； （4）在各级各类公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员； （5）被依法列为失信联合惩戒对象的人员； （6）现役军人、在读的非应届毕业生； （7）法律规定不得招聘的其它情形。 岗位详情 （一）工作时间7*24小时倒班制。 （二）工作地点 内蒙古自治区本级政务服务中心（赛罕区万通路辅路与敕勒川大街交叉口东南160米）。 （三）薪资待遇 培训期一个月左右，发放实习工资。培训合格后正式聘用，平均月薪3500元左右（含餐补320元/月、话补200元/月），缴纳五险一金、绩效奖金、节日福利、带薪休假、员工餐厅、员工培训、通讯等各类补贴； （四）劳动关系 外包制，与内蒙古三C机房设备有限公司签订劳动合同。 （五）其他说明 如有人或机构在本岗位招聘过程中向应聘者收取任何费用的，均属于违法行为，应聘者切勿相信，直接拨打110进行举报”。 4.报名方式 凡符合条件要求并有意报名的应聘人员，请将个人简历命名为“12345客服+姓名+电话号码”投递至邮箱 公司简介 内蒙古三C机房设备有限公司创建于是1998年。二十余年来从事系统集成、机房设备工程、高端地产投资、业务外包、人力资源外包、人才招聘、和人力资源管理咨询等项目。通过了ISO9001 :2000质量管理体系认证，是内蒙古自治区重点支持和保护的民营企业之一。集团依托强大的技术优势和丰富的实践经验成为通信、电力、电子行业以及各大企业集团的战略合作伙伴。现因业务发展需求，内蒙古三C机房设备有限公司招聘派驻12345政务服务便民热线客服人员10名

1. 公司背景 浙江申远信息技术有限公司是21年与腾讯合作，设立在宁波的浙江省营销服务中心，在宁波南部商务区罗蒙大厦（3号线南部商务区地铁站20米），公司人员00后和95后居多。 公司的愿景：成为企业级软件的综合服务商之最——最贴心、最省心、最安心。 公司的使命：让每个企业真正实现数字化转型，建立数字化管理体系。 公司的价值观：诚信、乐观、坚持、自驱、自省、利他。  2. 工作内容 学习腾讯企业级产品知识（腾讯企业微信、腾讯企业邮箱、腾讯广告）学习客户开发的技能（电话邀约），通过电话、微信等方式找出和邀约客户，谈单交给销售部同事。 3. 薪资待遇 试用期（三个月）：基础薪资4500元+提成=3000元无责任底薪1000元全勤奖500元绩效奖8%提成点（提成按订单金额） 转正后：基础薪资5000元+提成=3500元无责任底薪1500元绩效奖10%-15%提成点（提成按订单金额） 4.工作时间 早上9:00-11:40；下午1:10:-6:00，周末双休，法定节假日正常休。 5. 岗位要求 品质：自信、表达流利、能吃苦、喜欢学习 学历：大专及以上 其他：不惧怕，不反感打电话 我们的团队氛围是互帮互助，积极正能量，轻松愉快；战时冲锋陷阵，勇往直前。佛系，躺平心态的同学我们这里会耽误你！ 6.晋升空间 电销专员一电销主管一电销经理一合伙人入股——新公司法人 7. 带薪培训 公司有标准化、流程化的产品知识+销售技能培训和个人发展规划，关注员工学习发展，全年免费在职培训。（接受新手/小白/应届生/实习生，入职有带薪培训+师傅一对一带领） 8. 其他福利（车费报销+个人业绩奖金+公司电子产品奖励+团队业绩奖金+年终奖） @入职即缴纳五险一金（具体看是10号前还是后入职） @春节假（5-20天）+年假（5-10天）+产假（98+30天）/陪产假（15天）+婚假（3天）+丧假（3天） @每年公司组织至少1次国/内外旅游 @快乐工作，认真生活是公司的企业文化。丰富部门团建+不定期公司团建（00后居多，95后其次）+（读书会、唱歌、烧烤、CS、篮球、羽毛球等） @零食架+领导准备各种超全零食箱，想吃啥就买啥，领导批款！  

职位职责： 1，负责电销团队的组建、培训、成长、达成、氛围等日常管理工作； 2、将每月目标分解至团队成员，及时跟进月度目标的达成情况，并做出调整策略； 3、提高销售人员风险防范意识和风险识别能力，把控业务流程，监督业务合规；与公司各部门配合，及时处理销售中出现的问题，并持续优化策略及计划； 任职要求： 1，本科及以上学历（可择优放宽），专业不限，年龄不限； 2，有云计算、互联网、saas服务等行业销售经验者优先； 3，1年以上电网销管理经验者经验优先； 4，具备优秀的电销意识和能力，能够形成系统的方法论，为一线销售提供有效的辅导与支持； 5，具备较强的团队管理能力，擅长做流程管理、规则管理，能有效激发销售团队战斗力； 6，富有自驱力、目标感，具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力； 7、为人正直，诚实可靠，以公司利益为重；

1、完成电销小组年季月各项销售指标； 2、带领电销小组开拓客户； 3、建立并维护良好的客户关系，保持良好的客户满意度； 4、管理好电销小组，推荐优秀员工，完成销售总监交待的其它任务。 任职资格： 1、大专及以上学历。 2、三年以上销售行业经验，有政府补贴和国高认定相关行业市场开拓和销售经验优先考虑 ； 3、熟悉掌握深圳的咨询服务行业现状及相关渠道； 4、拥有团队管理经验，带领电销团队的优先考虑。 福利待遇： 1、所有人员一经录用即享受正式员工待遇；入职即购买五险。 2、公司每年定期组织集体旅游（如三亚）、素质拓展、篮球桌游等丰富多彩的文体活动； 3、具有完善的培养体系和职业规划，实现事业和能力的双增长。 薪酬待遇： 无责底薪8K起（凭能力可面谈更高薪资）+相应业务提成+节日福利+优秀员工享受股权激励。 上班时间： 9:00-17:30 午休一个半小时；双休； （面销岗位灵活性大，多数时间可自行安排） 公司位于深圳市福田区诺德中心18Cd5A甲级写字楼，独立办公席位，中央空调，办公环境舒适大气、宽敞明亮，乘坐地铁公交等交通工具都十分便利！

岗位职责： 1、能根据既定的销售目标，进行目标分解，带领团队成员完成目标业绩； 2、指导和督促团队成员对客户服务过程进行拆解，配合和指导销售过程； 3、协助完成团队人员的招聘、培训、业绩考核等。 任职要求： 1、2年以上电销或者保险顾问团队主管经验，带过10人以上团队，有保险电销从业经历者优先。 2、具备出色的销售技能及销售团队管理经验，有top sale或者top team经验。 3、有出色的沟通能力和团队协作精神，客户服务意识，业务导向，责任心强。 可选工作地：深圳市福田区

薪资待遇： 无责任底薪2800+ 15%至40%高提成+每月丰厚奖品 工作内容： 电销为主，公司提供资源 办公室办公，年轻人办公氛围好 邀约客户上门，有专门人员给方案和跟进客户 要求： 年龄：18-35（公司都是年轻人哦） 普通话流利 活泼开朗，沟通能力强 快来一起做同事叭

【岗位职责】 1、负责客户的开拓与维护（主要通过网络以及电话沟通等形式挖掘客户需求，公司提供资源）； 2、每日积累意向客户，并做好跟进计划。约访成功后，由商务人员进行跟进与后期签单； 3、通过公司组织的培训提高自身的业务能力； 4、促活已沉睡客户及存量客户生命周期管理； 5、维护新老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 【任职要求】 1、有半年及以上的电销经验，有针对企业或金融行业等销售经验尤佳； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格开朗大方、坚韧、思想敏捷、热爱销售，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有销售工作经验，入职后公司安排培训，老员工一对一辅导 ，快速成长。

岗位描述： 1、根据公司提供的优质资源，通过公司的电话对客户的需求进行挖掘和分析并进行到访邀约，无需自找商机，无需外出，珠江新城舒适写字楼办公； 2、结合公司产品的特点（公司注册、代理记账、广州入户等企业服务）通过公司的电话给客户提供最适合的服务，达成销售业绩，在和客户聊天过程中轻松赚取佣金提成； 3、通过公司的电话对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，做好客户关系维护。 4、开发新客户，维护老客户，持续开发增值业务。 我们需要您： 1、性格外向，工作热情高，立志在销售岗位长远发展，勇于挑战高薪、与企业共享共赢； 2、有良好的沟通能力和团队合作精神； 3、有良好的商务谈判技巧； 薪资福利： 1、入职即签劳动合同，无责任底薪+高提成+月度额外奖励，月薪上不封顶，公司可视能力给予5000-10000的保底；（目前我公司优秀电销人员月收入能达到1.2W－2W左右） 2、完善快速的晋升机制和系统的培训体系，优秀营销人员可以得以快速晋升，组建团队； 3、社保五险+额外商业保险+ 带薪假期（年假+产假+婚假+福利假+春节假等有薪假期）； 4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、旅游等团队活动、下午茶、优秀员工表彰活动等等，以人为本的人性化管理体制； 5、发业集团是行业领头企业，能为具备相应能力的员工提供广阔的发展空间，新人入门，没有天花板，不唯资历，不唯学历，老同事一对一言传身教，快速上手。 6、行业火：蓝海市场，朝阳行业。智能财税领域前景广阔，市场亟待开拓，并随着国家政策及系统的升级迎来新的一波发展； 预祝您面试成功！

岗位职责： 1.通过电话进行拓客、客户筛选，以电话形式对客户进行产品及公司价值的传递，对客户需求进行摸查。 2.做好客户的服务与各方面的问题解答，能够协调好公司资源及跨部门合作为客户解决问题，提升客户满意度，形成复购 3.熟悉公司产品知识，能通过公司培训及自我驱动学习，掌握工作所需的必要的专业知识 4.具备团队管理能力及业务推进能力，能够完成团队相应各项数据达标，提升团队战斗力 5.具备培训技能，能够有效提升团队人员在业务实操过程中的各项技能及经验的提升，最终转化为实际工作效果。 任职要求： 1.年龄25~35；男女不限，大专以上学历，有电销管理经验优秀者优先； 2.学习能力强，对商业有敏感性，具备市场信息收集和分析能力。对客户有耐心，对事业有野心。 3. 具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神 4. 电销实战经验强，有部门统筹管理经验，性格外向，反应敏捷，普通话标准、流利，吐字清晰，服务意识强、沟通表达能力较强，有亲和力，责任心和耐心； 5.能带领团队一起做好客户分析及判断能力，每天及时做好案例分析，抗压力、执行力强，有良好的客户服务意识；有部门协同意识能进行良好的部门沟通； 6.具有高度的工作热情和责任感，热爱销售工作，愿意挑战高薪