• 10k-15k 经验不限 / 本科
    企业服务,其他 / 未融资 / 15-50人
    1-独立完成乒乓球的课程研发,编制相关课程体系和大纲; 2-根据不同的年龄段儿童生理、心理特点,深度研发优化课程体系,不断优化和创新; 3-负责儿童乒乓球老师的教学培训和教学质量的评估; 4-持续学习提升,为教学提供新的思路和方法。
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活,工具,电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位描述:健身教练,普拉提教练,有相关经验优先考虑。 课提要求:谈吐得体、服务好、专业性好。 任职要求:有ACE/NSCA四大国际认证/北极星普拉提认证/李欣普拉提。 薪酬待遇: 试用期3个月 覆盖底薪5000-7000 月收入20000-30000 正式入职:3-10%销提+140-200
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    其他 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责儿童体能课程的研发,主要为体适能、跳绳、跑步、自行车等课程; 2、负责组织儿童体能课程的教学,执行标准教案及授课流程,并参与优化教案; 3、根据学员特点,选择恰当的教学方式,高质量完成教学任务; 4、按时参加公司组织的各类培训,提高自身教学水平; 5、根据教学能力水平,有机会进入公司小铁三俱乐部中担任铁三青训教练; 6、做好体能器械的日常维护与养护。 任职要求: 1、体育院校毕业,热爱体育运动,有擅长的运动专项,具有相关工作经验优先; 2、具有国家二级以上运动员资质或体适能相关从业证书,运动员退役优先; 3、针对中考体育测试有独立带课能力; 4、热爱教育事业,具有较强的工作责任心及团队合作精神; 5、积极乐观,形象阳光健康,普通话标准,亲和力强,有耐心,有较强的沟通表达能力和授课能力。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,其他 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1负责为客户提供专业的健康指导,制定个性化的训练计划 2根据不同人群需求进行针对性的运动课程设计与实施 3对学员的运动效果进行评估并及时调整方案 4提供专业的技术支持和服务 任职要求: 1有相关的体育,营养学和医学等学科知识基础 2至少拥有1年以上的私人教练或者团队管理工作经理 3从事过至少1年以上的行业经验 4必须持有相应的健身行业从业资质认证 全北京
  • 20k-30k·20薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.作为组织级敏捷教练,牵头全组织的敏捷转型工作,根据敏捷转型规划确定年度转型工作方案,确定年度转型目标,并推动落实; 2.负责敏捷研发体系的建设及推广,推动团队级敏捷、产品级敏捷的转型及实施,根据团队痛点引导团队寻找有效的解决方案,积累最佳实践并向其他团队进行推广,实现业务交付目标; 3.根据敏捷转型工作目标,负责敏捷转型关键角色的能力培养,分享最佳实践,提升敏捷实践能力; 4.收集和整理支持敏捷转型的工具建设需求,通过工具收集敏捷转型的实践数据,识别工具、敏捷转型改进点; 5.建立和持续运营敏捷社区,牵头组织内部敏捷文化宣传和建设工作。 岗位要求: 1.*****本科及以上学历,计算机信息及管理类相关专业 (研究生、985、211学校优先); 2.参加过正规敏捷教练培训并获得证书,包括但不限于ACP、CSM、SAFe; 3.两年以上在敏捷团队中担任敏捷教练,有在复杂环境下主导单团队敏捷及规模化敏捷落地的工作经验; 4.熟练掌握敏捷相关方法和知识,包括但不限于:Scrum、XP、Kanban、DevOps、Lean、Less、Safe等; 5.具备良好的沟通和表达能力、敏捷相关课程的设计和教授能力,能够辅导团队进行敏捷转型,能够提出符合团队实际情况的改进建议并引导团队不断改进,能持续学习提升个人能力,有较强的自我驱动能力和抗压能力; 6.具有项目管理知识优先,包括有项目管理工作经验,或拥有项目管理相关证书(PMP、信息系统项目管理师等)。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 不限
    教育,体育 / 不需要融资 / 15-50人
    自行车教练 工作需求: 1.精于体育教育行业,为中心会员提供高品质的课程教学咨询及指导; 2.负责平台自行车体能训练相关的课程的授课和课程优化; 3.通过课程提升用户的 FTP,TSS等相关指标 3.与用户、其他部门一起不断优化课程方案和质量,提升课程满意度; 4.利用自身专业素养对会员进行良好的服务和维系, 5.为中心品牌口碑的树立、维护和传递服务; 职业背景: 1.由衷地喜爱教育行业,愿意帮助更多骑行爱好者提升自身能力; 2.年龄20-35岁,身体健康、体格健美,形象阳光、气质佳(条件优秀可适当放宽); 3.具有良好的沟通能力,自我管理能力,有爱心、有亲和力; 4.具有良好精神风貌,不断进取的学习精神以及团队合作的态度; 5.体育运动员,或者骑行爱好者优先考虑
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    生活服务,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:美奥氧舱健身工作室 工作概述: 我们正在寻找一位富有活力和激情的私人教练,致力于帮助人们达到他们的健身目标。作为我们的私人教练,你将有机会与志同道合的客户建立紧密的联系,并帮助他们实现自己的健身目标。 职责: - 制定个性化的健身计划,根据客户的身体状况和目标进行私人训练 - 监督客户的健身训练,确保客户的安全和进步 - 设计和实施健身课程,包括瑜伽、普拉提、有氧运动等 - 制定并执行销售计划,以实现中心的销售目标 - 保持专业的态度,对客户保持耐心和关注 - 与其他私人教练和销售人员合作,以增加中心的曝光度和客户群 职位要求: - 具有私人教练资格或相关工作经验 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神 - 具备销售技巧和销售经验 - 能够为不同的客户制定个性化的健身计划 - 有良好的身体条件和健康意识 - 能够保证客户的安全和进步 - 有良好的工作时间和纪律性 如果你热爱健身和帮助人们实现他们的目标,并且具备上述的技能和资格,我们欢迎您加入我们的团队,成为我们私人教练的一员。
  • 12k-24k 经验不限 / 不限
    医疗|保健|美容,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    1、地址:北京海淀区中田健身上地店 临街商铺,周围小区多,拓客机会多,客群稳定 2、岗位要求:      1)热爱健身,沟通能力强,富有热情,想创业,敢拼搏      2)持有国家职业资格 3、薪资待遇:      1)无销售业绩压力,来就有课上,锻炼时间自由,薪水空间1W~1.5W多,课多体验课接不过来,目前店里三个教练      2)晋升速度快,机会多。教练升店长,店长升股东 4、联系方式:      陈***********(微信同步)
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    体育 / 未融资 / 15-50人
    1. 负责3-12岁体能训练、篮球训练  2. 配合教练主管和店长完成公司日常工作  3. 整理、书写教案,并按要求完成课程  4. 要有责任心、耐心、亲和力  5. 不满足现状,有更高追求,有相关工作经验优先  6. 有带过相关团队经验者优先  7. 体育大学专业或从事过体育行业者优先 
  • 12k-13k 经验不限 / 不限
    体育 / 未融资 / 2000人以上
    北京繁华地段 高端工作室招聘健身教练 底薪2000 高课提,发展前景好
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    休闲|娱乐 / 不需要融资 / 少于15人
    工作地点:丰台区南方庄 你能得到什么: 1.资源:新门店,成长阶段,资源丰富,教练供不应求,只要你有能力,就能活的很好 2.保障:乐刻大品牌,平台稳定,不拖欠工资 3.新教练支持:能获店长主推/分配课程资源 4.高课时费:最高可拿65%课时费 5.进阶定价:自定义课程售价权利 6.明确成长路径:明星教练、网红教练、合伙人、培训师、课程研发师、大区培训负责人、店长、区域经理 7.培训资源:低价/免费平台内外培训 8.工作氛围轻松 你需要具备/做什么: 1.专业技能:具备教练相关证书。有基本专业知识,对训练方法有深刻理解,能洞察用户需求,设计个性化、有效的训练计划。掌握教学动作标准、技巧要点、进退阶变化 2.素质形象和沟通能力:形象健康,仪容端正,有亲和力;有训练痕迹,身材比例协调。沟通表达清晰有条理 3.配合店长进行门店和用户管理,日常用户维护、接待,参与营销活动 4.有团队意识,服务意识,做事积极主动,有责任心,执行力强 5.前期驻店时间每周30小时,后期可不驻店
  • 教育 / 未融资 / 50-150人
    1.店长要精通团队管理,客户管理,熟悉店内各项流程和制度,为人真诚,性格开朗,普通话标准。                                                                   2.客服要主动、热情、周到、细致,为客户提供优质的服务,熟练使用办公软件及设备。 3.营销顾问要负责课程咨询、体验课排课及签约工作,客户的维护。 4.教练要负责授课的质量、对学生要有耐心。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    1、服务好会员,上好私教课 2、不需要销售,来了就有课上 3、团队氛围好,教练和会员都像兄弟一样 4、全国连锁,工资每月按时发放 5、能力强的晋升会很快,能力差一些的我们也会努力培养
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    1、体育院校毕业优先,180+优先,篮球专项优先 2、篮球技能过硬,1年以上篮球教学经验 3、控场能力强,善于沟通,有亲和力,跟家长沟通交流无障碍。 4、教练级别(一星到五星)级别越高,工资待遇越高。一份付出,一份收获。 5、工资待遇(底薪+社保+课时费+销售提成+销售奖金+新生老生转化提成+3项福利)8k—20k+ 6、期待您的加入
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
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